
岩土副总工待遇优厚高薪直聘双休
1-1.2万元/月
总工程师5-10年本科
我们是一家专注于建筑基础工程领域的施工企业,因业务规模扩大及战略发展需要,现面向社会诚聘技术副总工一名。
岗位职责
技术体系搭建与管理:负责公司技术管理体系的建立、优化与维护,制定并完善公司技术标准、施工工法及作业指导书。
项目技术支持:负责岩土工程勘察、桩基工程、深基坑支护等基础工程项目的施工组织设计、专项施工方案的审核与优化,解决施工过程中的重大技术难题。
质量与安全管控:主导工程项目的技术交底工作,监督施工现场技术执行情况,参与重大质量事故和安全事故的技术分析与处理,确保工程质量与安全符合规范要求。
成本与进度控制:从技术角度协助项目部进行成本控制,通过优化技术方案降低施工成本;配合项目进度计划,提供技术保障,确保项目按期交付。
新技术研发与应用:关注行业前沿技术动态,引进和推广新技术、新工艺、新材料,提升公司核心竞争力;组织技术培训和交流活动,提升团队整体技术水平。
对外协调与沟通:负责与设计院、勘察单位、监理单位及政府相关部门的技术对接与协调,维护良好的外部技术合作关系。
任职要求
学历与专业:土木工程、岩土工程、地质工程等相关专业本科及以上学历(211/985院校优先)。
工作经验:8年以上建筑基础工程施工技术或设计工作经验,其中3年以上同等岗位工作经验,具有大型桩基、深基坑、地基处理等项目技术负责人经验者优先。
职称与资格:具备高级工程师职称,持有注册岩土工程师、一级注册建造师(建筑工程/市政公用工程)证书者优先。
专业技能:精通建筑基础工程相关技术规范、标准及施工工艺;具备较强的技术方案编制、审核及优化能力。
综合素质:具备较强的组织协调能力、沟通能力及团队管理能力;责任心强,工作严谨细致,能承受较大工作压力;具备良好的职业操守和敬业精神。
我们提供
有竞争力的薪酬体系:基础薪资+绩效奖金+项目分红+年终奖金。
完善的福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、交通/通讯补贴。
广阔的发展平台:参与大型重点项目技术管理,提供专业技术培训及职业晋升通道;综合素质能力较强者,可提前进入“合伙人制”的核心管理团队
良好的工作氛围:扁平化管理,团队协作高效,注重员工个人价值实现。
火电项目总工程师
1.6-2.2万元/月
总工程师5-10年本科技术管理生产管理
岗位职责:
1. 接受项目负责人领导,统筹开展开工前工程量核算及各类材料统计工作;明确项目核心技术标准与施工所用定型图纸方案;
2. 组织实施现场踏勘工作,形成全面、详尽、具体的现场调查报告,编制《项目总体实施性施工组织设计》,审核并签发《单体工程施工组织设计》;
3. 参与设计、建设、监理单位召开的技术交底会议,提出具有针对性的优化建议或改进意见;在开工前牵头完成整体工程技术交底,审核并签发技术交底文件;负责核查各项设计变更的合规性及相关流程手续;
4. 负责施工现场质量与进度的协调、管理与监督,掌握各分项、分部工程的质量评定结果,配合开展工程质量检查与评估工作;
5. 组织编制项目技术总结、竣工资料以及半年度和年度工作总结报告。
任职要求:
1. 具备大学本科及以上学历,主修电气类或相关专业。
2. 拥有2个火电/生物质发电/垃圾发电项目总工程师工作经历。
3. 具备不少于5年电力行业从业经验。
岩土工程副总工
1-1.2万元/月
总工程师5-10年本科地质工程基坑工程地基工程桩基工程注册土木工程师(岩土)岩土工程设计岩土工程施工
我们是一家专注于建筑基础工程领域的施工企业,因业务拓展及战略发展需要,现面向社会公开招聘技术副总工一名。
技术体系构建与管理:主导公司技术管理体系的规划、完善与运行,组织制定并持续优化技术标准、施工工法及作业指导文件。
项目技术支撑:负责岩土勘察、桩基施工、深基坑支护等基础工程项目的施工组织设计及专项方案的审查与改进,指导解决施工过程中出现的重大技术问题。
质量与安全管理:牵头开展工程技术交底,监督现场技术落实情况,参与重大质量与安全事故的技术评估与处置,确保工程质量和施工安全满足规范要求。
成本与进度协同:从技术层面协助项目部实施成本管控,通过技术方案优化实现降本增效;配合项目进度安排,提供可靠技术支持,保障项目按时履约。
技术创新与推广:跟踪行业先进技术发展趋势,推动新技术、新工艺、新材料的引进与应用,增强企业技术实力;组织开展内部技术培训与经验交流,提升团队专业能力。
外部协作沟通:对接设计单位、勘察机构、监理单位及相关政府部门,做好技术层面的联络与协调,建立稳定高效的外部合作机制。
任职要求
学历与专业:土木工程、岩土工程、地质工程等相关专业本科及以上学历(211/985院校毕业者优先考虑)。
工作经验:具备8年以上建筑基础工程施工或设计领域工作经验,其中至少3年担任同等管理岗位,有大型桩基、深基坑、地基处理项目技术负责人经历者优先。
职称与资质:具有高级工程师职称,持有注册岩土工程师、一级注册建造师(建筑工程或市政公用工程专业)资格证书者优先。
专业能力:熟悉建筑基础工程相关技术规范、标准及施工流程;具备扎实的技术方案编写、审核与优化能力。
综合素养:具备良好的组织协调、沟通表达和团队管理能力;责任心强,作风严谨,抗压能力强;恪守职业道德,富有敬业精神。
我们提供
具竞争力的薪酬结构:基本工资+绩效奖励+项目分红+年度奖金。
健全的福利体系:五险一金、带薪年休假、节日慰问、定期健康体检、交通与通讯补贴。
广阔的发展空间:参与重点大型项目的技术管理工作,享受专业技术培养与晋升机会;表现优异者可提前纳入“合伙人制”核心管理层。
和谐的工作环境:实行扁平化管理模式,团队协作高效,重视员工成长与价值体现。
应聘方式
请将个人简历、学历证明、职称证书、执业资格证书等相关资料发送至邮箱:****************,邮件标题请注明“应聘岩土副总工+姓名+联系电话”。
联系方式
联系人:罗小姐
公司地址:江西省南昌市南昌县小蓝工业园区基业大厦4楼
我们期待与优秀的您携手并进,共同推动建筑基础工程技术进步与创新发展!
市政道路施工技术员
8000-10000元/月
总工程师5-10年大专道路工程
项目总工,全面负责道路施工的技术管理工作。
任职要求:
1. 拥有土木工程或相关专业学历背景
2. 具备5年以上道路工程施工经验
3. 熟悉CAD等专业技术软件操作
4. 具备良好的沟通协调能力,能与团队及客户高效对接
5. 工作认真负责,具备较强的团队合作意识
6. 持有公路二级建造师资格证书
智能化总工
2-4万元/月
总工程师5-10年本科建筑设计建筑施工管理
一、技术实施与项目统筹
主导智能化项目全周期技术落地,涵盖技术方案编制、图纸深化设计、施工组织及现场技术支持,具备智能化系统设计实操经验。整合跨部门资源,把控项目进度、质量与成本,及时解决现场技术难题,保障项目按时交付。负责项目验收资料准备、文档归档及客户全程服务,提升客户满意度。能有效对接多方单位(如甲方、监理、供应商等),确保项目高效推进并符合规范要求。具备风险识别与应急处置能力,妥善应对实施过程中的突发状况,确保项目稳定运行。完成上级交办的其他工作任务。
二、任职资格
1. 本科及以上学历;
2. 智能化领域工作经验8年以上,持有中级及以上职称;
3. 具备扎实的智能化专业技术基础,良好的沟通协调能力、执行力与团队协作能力;
4. 身心健康,能够适应岗位工作要求;
建筑工程总负责人(总工程师)
2.5-3万元/月
总工程师10年以上本科建筑项目全面管理、总负责人项目管理
一、岗位职责:
1. 主导或参与数据中心及通信机房的建筑设计工作,全面负责建筑专业技术管理事务。
2. 全程管控建筑设计各阶段的技术质量,审查方案设计、施工图纸等成果文件,确保满足国家法规、行业标准及项目具体需求。
3. 带领建筑专业团队开展技术攻关与创新实践,解决设计过程中的关键技术难题,促进新技术、新材料、新工艺在工程项目中的落地应用。
4. 编制建筑专业的设计标准、技术规程及作业流程,并监督实施,持续提升团队的设计效率与专业技术能力。
5. 牵头推进专业人才梯队建设,策划组织技术培训、案例复盘及经验交流活动,培育核心技术人员,传承专业技术知识与行业发展前沿理念。
二、任职要求:
1. 学历要求:本科及以上学历,具备建筑专业高级工程师职称,同时持有国家一级注册建筑师资格证书。
2. 工作经验:10年以上大型设计院从业经历,具备较强的建筑方案设计能力,能独立主导大型项目设计工作;有数据中心、智能计算中心或通信类建筑项目经验者优先考虑。
3. 专业技能:精通本专业相关规范与技术规程,对行业发展趋势具有敏锐洞察力;熟练操作CAD、天正建筑、OFFICE等设计及办公软件;具备扎实的技术审查与管理经验,可独立承担设计、校核、审图任务,并有效处理各类技术问题;拥有突出的技术统筹能力、质量控制能力以及标准制定能力。
4. 综合素质:具备优秀的沟通表达能力,责任心强,事业心强,热爱建筑设计工作,具有敬业精神和良好的客户服务意识;具备团队管理经验者优先。
雪花啤酒装箱{长白班320/天}不限经验+管吃住
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①:小时工:28/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:夜班补贴30元/天,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
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【工作岗位】
啤酒厂区:普工,贴标签,质检,搬运,包装产品等工作内容
【招聘要求】
16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
江西九江石化招电仪焊工一名、最小焊到10个的、580一天、有闲着的师傅跟我联系:
焊工1-2人
九江石化招电仪焊工一名、最小焊到10个的、580一天、
有闲着的师傅跟我联系:
保安
武宁路商务楼顶班
武宁路商务楼夜班顶班5天,工期:9号到13号,今天开始,可以连做五天的联系,工资200元/天,要有保安证。工作时间7点到7点,年龄50岁以内,身高1米7以上,!!有意者联系!!!非诚勿扰!!
侯经理
榆林定边县,盐池大水坑,找泥浆不落地操作工,带班队长,要求长庆2小证,工资6000-800
6000-8000元/月
泥浆工程师月结
定边,盐池大水坑,找泥浆不落地操作工,带班队长,要求长庆2小证,工资6000-8000,月结
陕西西安找泥浆大班,要求有负责心,年龄60岁以为,现在彬县干活,已经二开钻,联系,
泥浆工程师
找泥浆大班,要求有负责心,年龄60岁以为,现在西安彬县干活,已经二开钻,联系,
地理测绘工程师
6000-8000元/月
测绘工程师1-3年大专注册测绘师、中级测绘师
测绘总工程师:
1、地理信息系统、土地资源管理、土地规划、测绘测量等相关专业,本科及以上学历;具备中级或高级工程师职称、注册测绘师资格;待遇可面议;
2、熟练掌握CAD、Arcgis、Office、PS等专业相关软件操作;
3、有自然资源调查、林业确权登记、年度变更调查、地理信息工程、多测合一、房产测绘等项目经验者优先;
4、具备良好的沟通能力,工作认真负责,作风严谨,富有团队合作意识;
5、具备1-3年以上技术管理经历,曾主导大型测绘工程项目,精通专业技术及质量管理体系,具有较强的组织协调与团队管理能力,有项目负责人经历者优先考虑。
公司福利:
1、早9晚5:30,按规定缴纳五险,提供午餐补贴;
2、享受带薪假期:包含法定节假日、年休假;
3、特色福利:三节礼品、年度旅游安排、定期团建活动等多项员工关怀;
4、具体事项可面谈。
结构设计工程师
1.5-2万元/月
结构工程师5-10年大专冲压工艺汽车五金模具
1. 主导模具(侧重汽车模具)设计方案的规划与优化,结合生产监控数据进行设计回溯分析,持续迭代改进潜在设计问题;
2. 负责模具结构的方案设计、工程图纸绘制及BOM清单编制,严格执行标准化设计流程;
3. 汇总整理生产过程中的监控数据,建立定期复盘机制,明确设计优化路径;
4. 参与项目各阶段评审、试模及验收环节,提出针对性的设计改善建议;
5. 管理维护设计资料档案,推进设计成果的模块化与标准化管理;
6. 为其他部门提供专业技术支持,协同解决与设计相关的生产技术难题。
任职要求
1. 大专及以上学历,模具设计、机械制造类相关专业;
2. 具备5年以上塑胶或汽车模具设计工作经验,精通模具设计全流程及行业规范;
3. 熟练使用UG、AutoCAD等至少一种三维设计工具;
4. 具有生产数据采集分析及基于数据反推优化设计的能力,有实际应用案例者优先;
5. 熟悉注塑成型工艺、模具材料特性及加工工艺,能识别并规避常见设计风险;
6. 具备良好的沟通协作能力与团队意识,能够在高强度工作节奏下高效完成任务。
冷模结构设计工程师(九江修水)
1.5-2万元/月
结构工程师5-10年大专冲压工艺
1、负责模具结构设计 2、负责模具结构水路排布 3、结构图纸下发 4、与客户技术打倒交流 任职资格 1、有CAE工艺分析经验 2、料袋排布 3、工艺方案设计 4、与客户技术打合 5、有冷成形模具工艺高级经验
电池包结构设计工程师
1.5-2.2万元/月
结构工程师5-10年本科技术支持电池包VAVE 降本CAE 分析AUTOFORM冲压对接客户
一、基本要求
本科及以上学历,车辆工程、机械等相关专业;8 年以上车身结构、模具冲压或 CAE 分析经验,含 3 年以上专家级技术攻坚经历,头部新能源车企、核心电池企业相关经验优先。
二、核心能力
1. 熟练使用UG/ CATIA、Autoform 等设计软件,具备 ANSYS、ABAQUS 等仿真工具应用经验者更佳;
2. 深入掌握车身构造及冲压 / 钣金工艺流程,可高效推进冲压件ECR实施并闭环处理产品问题;
3. 熟悉整车厂协作机制,能独立完成技术方案编制,擅长VAVE降本与工艺路径规划;
4. 具备钢制电池托盘结构设计经验,熟悉托盘全流程制造工艺(涵盖焊接、涂装及气密性控制等方面)。
三、职业素养
具备出色的跨团队协作意识、团队管理能力与复杂问题应对能力,工作态度认真缜密,具备创新思维,关注电池托盘轻量化与安全性能平衡;能接受适度出差,赴供应链单位及生产一线开展技术支持与问题协调。
三坐标检测工程师
6000-8000元/月
测量工程师1-3年大专计量校准计量检定计量检测长度计量器具坐标测量机
一、岗位职责1、承担焊接夹具及线体工装的三坐标与关节臂全面检测任务,执行尺寸精度与形位公差检测,确保测量数据真实可靠。
2、独立制定检测方案,简化3D检测图纸并标注形位公差,依据标准流程编制检测报告,并完成相关资料的整理归档。
3、对尺寸偏差数据进行分析,识别问题根源,向工艺、夹具及品质部门反馈结果并提供改进意见。
4、协助开展夹具调试与优化工作,实施复测验证,保障工装满足设计图纸和技术规范要求。
负责三坐标、关节臂等检测设备的日常维护、保养及校验,建立并更新设备管理台账。
5、参与新项目工装验收、量产过程巡检及出货前检验,配合处理生产环节、来料及现场检测中的异常情况,根据需要出差支持各基地检测工作。
二、任职要求
1、机械、机电、模具类相关专业背景,具备2年以上焊接夹具或工装类三坐标、关节臂实际检测经验。
2、熟练使用法如、海克斯康品牌的关节臂及三坐标测量设备,精通CAD/CATIA、PolyWorks等工程软件操作。
3、掌握几何尺寸与公差检测技术,可独立完成检测程序编写、图纸解析、报告输出及偏差原因分析。
4、熟悉卡尺、千分尺、硬度计等常用量具的使用,能够应用QC七大工具、5Why分析法进行质量问题追溯。
5、了解焊接夹具与线体工装结构特点及相关行业技术标准,具备工装检测、验收及异常处理能力。
6、工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通协作能力和团队意识,能适应现场作业环境及短期出差。
电厂总监理代表
6000-7000元/月
总监理工程师3-5年中专/中技监理工程师培训证土木建筑工程
目前是供热首站、钢板库土建验收、旁站、见证等监理工作,每周参加两次安全监察、两次周例会等
任职要求:
1. 具备火电厂风电光伏等工作经验
2. 具备专业知识与现场监理管理经验
3. 能独立带团队开展现场工作,从进厂到离场全过程资料整理归档。拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神
4. 工作严谨负责,能独立处理现场突发问题
栏目概述
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