岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.操作WMS系统或进销存软件，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程及基本物流知识，能适应体力劳动 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4.具备基础电脑操作能力，会使用Excel等办公软件 5.服从安排，责任心强，具备良好的沟通协调能力

岗位职责： 1.负责日常数据的收集、整理与统计分析，确保数据准确性和及时性 2.编制各类统计报表，定期提交给相关部门作为决策参考 3.对业务数据进行跟踪监测，发现异常情况及时反馈并协助核查 4.配合完成上级安排的专项数据调研及分析任务 5.维护和更新统计台账，保证资料完整可追溯 6.完成部分运输调度计划等工作 任职要求： 1.具备基本的数据敏感度和逻辑分析能力，能熟练使用办公软件进行数据处理 2.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.熟悉Excel常用函数及数据透视表操作，掌握基础统计知识者优先 4.有相关数据处理经验者优先考虑，经验不限 5.大专及以上学历，物流管理/会计/统计等相关经验优先 6.学习能力强、愿意长期发展者优先录用 22-35岁

物流车间（DHL） 招长期工、实习生、无需体检，不用经验 ️️吃饭时间也算工时，上班能带手机 仓管员：月薪四千到五千，负责整理车间汽车零配件等简单工作，男女不限。 招聘年龄要求：16岁以上，能接受两班倒，一天工作10-12小时，月休四天。 重点：提供住宿120元/月，。可以回家住。以上岗位都不包吃，有食堂。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先

勤快吃苦耐劳，会简单使用电脑，主要负责仓库的收货发货，整理货物，月综合3500-4000元 月休三天，通常工作时间8-5点

岗位职责： 1.负责日常出入库操作，准确完成产品收货、上架、拣选、打包及发货全流程 2.定期开展库存盘点，确保账实相符，及时反馈差异并协助分析原因 3.规范整理和归档出入库单据，配合财务及业务部门提供数据支持 4. 严格执行库房5S管理标准，保持作业区域整洁、安全、有序 5. 对接快递公司安排取件，跟踪物流信息，保障订单及时交付 任职要求： 1.年龄22-24岁，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 2.有仓库管理或相关岗位工作经验者优先，接受应届毕业生（需有实习经历） 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据录入及单据处理能力 4.身体健康，能适应库内走动、搬运等基础体力工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责纺织行业物资的入库、出库、盘点及日常仓储管理工作，确保账实相符、物资安全。 2.熟练操作仓库管理系统（WMS）及办公软件（Excel/Word），及时准确完成单据录入与数据统计。 3.按物资特性分类分区存放，做好防潮、防火、防损等基础仓储防护工作。 4.配合采购、生产及物流部门高效协同，及时响应领用与调拨需求，保障供应链顺畅。 5.定期优化库位布局与作业流程，提出合理化改进建议，提升仓储运营效率。 任职要求： 1.学历不限，有纺织、服装或制造业仓储经验者优先。 2.具备基本数字敏感度和数据处理能力，能独立完成出入库台账及报表制作。 3.责任心强、细致严谨，具备良好的执行力与跨部门沟通协作意识。 4.能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，无不良职业记录。 5.接受应届毕业生实习转正，公司提供带教培训与成长通道。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包及发货作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好物资分类、标识与存放，保持库区整洁有序，符合5S管理要求 4. 维护和更新出入库台账及系统单据，确保物流信息及时、完整、可追溯 5. 配合质检、采购及生产部门完成相关物料协调与异常处理工作 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理或物流相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程，能熟练操作WMS系统或基础办公软件者更佳 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4. 身体健康，能适应一定强度的体力作业及轮班安排 5.具备良好的沟通意识和团队协作精神

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统单据录入，确保信息及时更新 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓库实操经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算能力 3.能适应体力劳动，熟悉叉车、托盘车等常用设备操作者更佳 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.遵守安全操作规程，无不良职业记录

防城港市港口区招管道安装/维修、给排水、砌砖/石

防城港港口招架子工，只要大工有证的，工资看干活点价，一天8个小时。

防城港市港口区招管道安装/维修、给排水、砌砖/石

防城港市港口区招油漆工 高空作业证

防城港市防城区招装修监理

招聘：电商仓管跟单薪资：4500-8000岗位职责：1、负责公司快递单的跟进与发出，确保物流信息准确无误；2、整理和核对货物，保证库存数据与实物一致；3、协助处理日常仓储管理事务，包括货物分类、打包及发货；4、与快递公司保持良好沟通，及时解决物流异常问题；5、定期汇总物流相关数据，为优化流程提供支持。任职要求：1、高中及以上学历，物流或相关专业优先；2、熟悉快递操作流程，具备一定的物流或仓储管理经验；3、工作细致认真，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作精神；4、熟练使用办公软件及物流管理系统者优先考虑。

招聘：跟单（五险一金+包吃住）薪资：4500~5000元/月岗位职责：跟进订单流程，与客户、供应商保持密切沟通，及时反馈订单进度；处理订单中的异常情况，协调相关部门解决问题；负责订单的发货安排、物流跟踪及到货确认；整理订单相关资料，确保数据准确无误。任职要求：具备良好的沟通协调能力和服务意识，能承受一定工作压力；熟悉订单处理流程，有相关工作经验者优先；熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力；工作认真细致，责任心强，具备较强的执行力。可以接受异地出差优先。

招聘：跟单员 薪资：4500-5000 <p>岗位职责：</p><p>1。负责订单全流程跟进，确保从接单到交付的各个环节顺畅进行。</p><p>2。熟练操作ERP系统及办公软件，及时录入和更新订单数据。3。高效协调内部资源，处理订单执行过程中的异常情况。</p><p>4。与客户及相关部门保持良好沟通，反馈订单进度并解决相关问题。</p><p>任职要求：</p><p>1。具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。</p><p>2。工作细心严谨，具有较强的责任心和抗压能力。</p><p>3。熟悉订单管理流程，具备相关岗位工作经验者优先。</p><p>4。熟练掌握计算机操作，能熟练使用各类办公自动化软件。</p>

招聘：办公室跟单 薪资：3500-5000元/月 招聘条件及工作内容：主要在办公室跟单，与客户对接方案 职位有效期：2026年4月9日—2026年5月10日。

招聘：采购跟单 薪资：5000元以上/月 根据产品订单跟进各项物料采购相关工作

负责搅拌站搅拌车辆调度，司机安排，生产线操作室电脑操作等

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税后基础年薪12万+高额提成+各类补贴，招聘人数：1人 岗位职责 1、全面负责车队日常运营管理，统筹车辆调度、司机管理、成本控制和安全管控； 2、制定车队运营计划，优化运输路线，提升车辆利用率和运营效率； 3、负责司机团队的招聘、培训、考核和稳定，建立良好的团队管理体系； 4、维护港口、客户等外部合作关系，协调处理运输过程中的各类问题； 5、控制车队运营成本，定期分析运营数据，持续优化车队盈利能力； 6、落实安全生产责任，确保车队运营符合相关法律法规。 职位要求 1、大专及以上学历，3年以上港口运输车队管理经验； 2、熟悉防城港本地运输市场，拥有丰富的司机资源及招聘渠道； 3、必须持有B证及以上驾驶证，熟悉车辆性能及管理； 4、具备出色的统筹能力、组织协调和沟通能力，能果断决策并确保各项任务落实到位； 5、熟悉车队运营流程、成本控制和安全管理； 6、责任心强，能适应弹性工作安排。 购买五险一金、年终奖、交通补贴、通讯补贴、定期体检、带薪年假、节日福利。 面试地点：防城港市港口区中华路与牛角沙路交叉路口珉合东湾堆场 联系人：李先生

岗位职责： 1.全面负责运输团队的日常管理与调度，确保货物安全、准时、高效送达 2.制定并优化运输计划、线路规划及成本控制方案，持续提升运营效率 3.监督运输车辆维护保养、司机安全培训及合规驾驶管理，落实交通法规与公司安全制度 4.协调客户、仓库、承运商等多方资源，及时处理运输异常及客户反馈 5.统计分析运输数据（时效、成本、货损率等），定期提交运营报告并提出改进建议 任职要求： 1. 具备运输、物流或相关领域管理工作经验，熟悉整车/零担/城配等运输模式 2. 具备良好的组织协调能力、应急处理能力及跨部门沟通能力 3. 熟悉GPS监控系统、TMS运输管理系统及基础办公软件操作 4.责任心强，抗压能力好，能适应阶段性加班或现场跟进需求 5.持有A1/A2驾驶证者优先，具备道路运输从业资格证者优先

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求

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•《送货不用开车》“综合6000-8000”年龄55岁以内， 可以接受没经验，不需要装货物 跟车送货，可以休息 1、长途：出差往返一天补贴200，一趟休息1-2天 2、包吃包住，宿舍条件二人间，要求能吃苦耐劳“没经验有老员工带” 《不压工资，每月15号发》工作内容： 《如下 》 代表公司与客户进行交接，清点货物，指挥叉车进行装卸， 送货过程负责巡逻、保证货物安全、监督上下货、跟过来提货的客户沟通到站时间、清点、核对、交接、签单， 出现意外上报公司，，

岗位名称：跟车送货司机司机（打包布草送到酒店客房） 岗位要求：1.年龄要求：50岁以下；2.体力要求：需要一定体力；3.工作内容：每天及时送布草到酒店。 薪资待遇：月薪4000元起，跟车月薪3000元。

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！地址：昆明

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求