1、身着统一的民族服饰进入餐厅包间进行歌曲演唱。 2、对外貌形象有一定标准和要求。 3、声音品质优良、音色动人，具备亲和的笑容与较强的感染力。

岗位职责: 发布现成视频到短视频平台，操作简单，无需经验，15分钟上手。 薪资待遇: 基础收益:每天5-10分钟，保底8米/条 ·收益叠加:1.多账号可累计 2.发7天额外奖励20元 工作形式:居家办公，时间灵活 ·项目性质:可长期参与 薪资结算: 次日结，第二天下午到账。 优先招募: 在校大学生、宝妈等有空余时间、想赚份零花钱的朋友优先。

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岗位职责： 1. 根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2. 配合相关部门推进项目执行、资料整理及日常事务协调 3. 遵守公司规章制度，保障工作规范性与保密性 4. 积极参与团队协作，支持跨部门沟通与信息传递 5. 完成上级交办的其他合理工作安排 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2. 工作经验不限，适应力强，能快速融入岗位角色 3. 具备基本办公软件操作能力，沟通表达清晰 4. 服从安排，踏实肯干，无不良从业记录 5. 所在地与工作地点匹配，或可接受合理工作调配

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一、岗位职责 1. 合理安排进、出库车辆有序停靠，保障装卸区域交通顺畅。 2. 统筹调配冷藏工、叉车工、电梯工、库管员等岗位人员，保障各环节人力配置合理。 3. 严格把好货物质量关，做好入库验收与出库复核工作。 4. 定期巡查库内安全卫生、货物堆码、冰霜清除等情况，发现问题及时处理。 5. 负责生产运营数据的申报工作，确保信息准确、报送及时。 6. 做好与客户、冷藏工等合作方的费用结算工作，确保账目清晰无误。 7. 及时解决商户反映的问题，为商户提供满意的服务。 8. 严格按照生产流程规范操作，负责生产现场的日常管理与作业指导。 9. 负责生产现场安全及秩序管理，发现异常及时向领导汇报并积极协调处理。 10. 制定并落实生产设备的日常检查计划，督促叉车工、电梯工、库管员做好设备维保工作。 11. 加强防火、防盗安全管理，定期检查消防设施及安全通道，杜绝安全隐患。 12. 统筹库区物业管理事务，协调公共设施维护、环境卫生及秩序管理等工作，确保库区整体运营顺畅。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，男女不限，物流管理、物业管理、企业管理等相关专业优先。 2. 具有2-3年仓储运营管理经验，熟悉冷库/仓储物流作业流程及管理规范。 3. 具有物业管理运营经验，熟悉库区设施维护、环境卫生、秩序管理等日常工作。 4. 具备较强的现场统筹调度能力，能合理调配多岗位人员协同作业。 5. 熟练操作办公自动化软件及WMS/ERP等仓储管理系统。 6. 具备良好的沟通协调能力和客户服务意识，能妥善处理商户诉求。 7. 具备较强的安全生产意识和突发事件应急处理能力。 8. 责任心强，工作严谨细致，具备一定的团队管理能力。 9. 能适应冷库低温作业环境，身体健康，吃苦耐劳。 10. 持有叉车证、安全管理员证或物业管理相关资格证书者优先。

负责公司车辆维修，保养，对接司机和工厂沟通，前期有人带，工作简单，必须有驾驶证 年龄22-40 服从管理，有一定的抗压能力 有过销售经验优先 工作时间：早9晚5 单休 薪资：绩效工资6000-8000

岗位职责： 1. 负责铁路施工生产计划的编制、下达与动态调整，统筹协调各作业面资源调配 2. 实时监控现场施工进度、安全及质量状况，及时处置突发情况并上报 3. 组织召开调度交班会、施工协调会，准确传达上级指令与技术要求 4. 维护调度台账及运行记录，确保数据真实、完整、可追溯 5. 配合完成夜间施工组织、应急抢险及重点任务保障工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，土木、建筑、桥梁、电力、电气、信号等工程类相关专业优先 2. 具有2年以上铁路工程施工管理经验，有铁路单位调度或施工管理岗位经历者优先 3. 年龄50周岁以下，，能适应轮班制（含长期夜班），无色盲、色弱等视觉障碍 4. 政治素质好，遵纪守法，品行端正，具备较强组织协调能力和抗压能力 5. 身体健康，能正常履行调度岗位职责，无不良信用及执业记录

薪资福利 新人首月保底5000元，无业绩要求，正常出勤全额发放，新人零压力过渡。 次月稳定高薪：基础薪资4000元，叠加0.8%-3.5%阶梯提成（冷运/宽体/常温单独核算），提成上不封顶，优秀者月薪8000+。 达标后月度回款专项奖励800元，规则公开透明，核算公正。 岗位作息 朝九晚六，午休2小时，每月休息2天 负责公司运输车辆调度、台账管理、运输进度跟进、保障车辆高效运营。 任职要求 有无经验均可，熟练基础电脑操作，做事细心负责、踏实稳定、执行力强，服从公司管理，有物流经验优先。

岗位职责： 1、4.2新能源厢货车车队调度，负责车辆的找货配货配货。 2、跟进任务执行进度，确保各环节高效衔接； 3、处理突发情况下的调度调整，保障业务连续性； 4、对接相关部门或人员，及时传递调度指令与反馈信息； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能够快速响应业务需求； 2、熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力； 3、工作细致认真，具备较强的责任心和执行力； 4、能适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力；

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青树丫口招聘带班人员，薪资为一日三百元。岗位职责包括：油污、废件按现场要求放置，不得乱丢；离开驾驶室时，不得将车辆交给无证人员；遇到大风、雷雨、大雾天气，需按项目要求停止作业或撤离。

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