山西介休煤矿新建矿井三期工程招聘调度员1名，要求，持有证书者优先考虑。月薪6000元，复工复产后工资将进行调整。

产品优势：有车必买，每年需续保一次，属国家强制性保险产品，全程线上交易，无需外出拓展业务！ 一、工作内容： 1.?采用电话、网络及移动端等形式对接车险即将到期的客户，开展维护与跟进工作（客户资源由公司统一提供，无须外勤，保单配送及相关后续服务由所属分公司负责处理）。 2.?响应来电客户的咨询需求，处理车险相关答疑、投保等服务事项，并根据客户需求给予专业解答与解决方案。 二、职位要求及招聘岗位： 1.?具备大专及以上学历（条件优异者可放宽至中专或高中学历）。 2.?招聘岗位：车险续保内勤 三、福利待遇： 1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上，表现突出者月薪可达15000元以上，收入上不封顶。 2.?享有八险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项社保；另含重疾、意外伤害、意外医疗三项商业保险；一金为住房公积金）。 3.?提供餐饮补贴：公司设有食堂，环境整洁，餐食健康营养，每餐配备四菜一汤，饭后供应水果、酸奶、饮料、粗粮等。 4.?加薪晋升机制：每年至少提供4次调薪与晋升机会； 纵向发展路径：储备主管、团队长、区域经理、销售总监； 横向发展路径：可转向质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。 5.?补贴类别：涵盖交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等多项补助。 6.?培训支持：提供岗前带薪培训，后续配套各类衔接培训及体系内的晋升类培训。

岗位轻松稳定，无裁员风险，薪资按时发放 无实习期、无试用期，入职即缴纳社保及五险一金 标准8小时工作制，长白班双休，固定休息不调班 法定节假日全额带薪休假，年终奖金丰厚 享受5至15天带薪年假，提供带薪岗前培训 不限经验，接受零基础人员，有经验者可申请居家办公 待遇优厚，薪资水平行业领先，晋升通道畅通 工作内容为纯办公室电脑操作，流程简单易上手 公司提供车险即将到期客户资源，仅需电话沟通办理续保手续 无需外出拓展客户，全程坐班办公，工作环境舒适 【工作时间】上午8:30-12:00，下午13:30-18:30 新员工入职月均收入3500-4500元 业务熟练后月收入可达5000-8000元 表现优异者月薪过万，收入上不封顶，多劳多得 真实岗位，不夸大承诺，不空谈前景 追求稳定又想高收入，欢迎加入大地 这是一份可长期发展、直至退休的安心工作 年轻就是优势，尝试无成本，机会就在眼前 冬暖夏凉办公环境，定期组织团建、旅游等活动 企业文化丰富，工作有归属感，生活有品质感 本岗位由公司人力资源经理直接招聘 有意者可投递简历或直接联系我咨询详情

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理相关业务； 3、无经验者可报名，入职前安排带薪培训，快速上手； 【职位要求】 1、不接受短期工作，仅招长期稳定人员，不招兼职 2、不面向实习生及暑期临时工 3、具备基本沟通表达能力，普通话清晰，熟练使用电脑基础操作 4、能适应一定工作节奏，具备良好的抗压素质 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、9天带薪培训期，培训期间享受双休 2、薪资构成：2800（1600+1200）—7900元+提成，综合收入平均5000—8000元 3、缴纳五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖金） 4、在职满3至6个月，表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位

公司直招（非第三方招聘，非代招） 在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出，纯后勤办公，客户资源由公司提供，无需自拓客源 工作内容简单易上手，接受零经验人员，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、作风正派，责任心强； 2、具备基本的语言表达与沟通能力； 3、应届毕业生亦可报名。 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30，月休5-8天，国家法定节假日全部休息，另享每年5-15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴。 月收入稳定在5000-7000元，资深员工月薪可达万元以上，工资按月准时发放，无拖欠情况。 2. 入职即签正式劳动合同，并同步缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育）。 3. 员工福利：每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等。 4. 每月推出多样化员工激励计划（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）。 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人指导、岗前学习、在职提升、晋升课程及学历提升支持，助力员工全面掌握技能，增强职业竞争力。

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本工作不需要任何经验，公司全程不收取任何费用，平台监督，欢迎大家报名尝试 工作内容模式：主要是以图片文案的形式来介绍这个图文带货。图片文案我们提供 工作要求： 1：地区不限，年龄不限，男女不限，时间不限 2:自备实名抖音号无违规就行，有无粉丝都可以 3:工作时间:有时间就做，没有时间可以不做的 4:工作地点:地点不限

1、熟练操作CAD制图软件； 2、承担材料采购及网站日常维护工作； 3、负责文件资料的归档管理与信息传递，确保信息准确、及时； 4、协助完成会议组织、物资管理及其他综合事务支持，落实上级交办的其他工作； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与执行力，能高效推进任务完成； 2、熟练使用常用办公软件，具备基本的文字编辑和数据整理技能； 3、工作认真细致，有责任心，条理性强，具备良好的时间管理能力； 4、具有团队合作意识，能够适应多任务并行的工作环境； 工作地点：太原

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岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公物资有序供应 5. 协助上级完成临时交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

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岗位职责： 1. 负责图文类内容的合规性审核，依据平台规范识别违规、敏感、低质等信息 2. 准确判断内容风险等级，及时标注并反馈异常案例，保障内容安全底线 3. 按标准流程完成日均审核任务量，确保时效性与准确率双达标 4. 参与审核规则学习与更新，配合优化审核策略与判定标准 5. 严格遵守保密协议，杜绝信息泄露与私下传播行为 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字理解力与逻辑判断能力 2. 无经验要求，接受系统化岗前培训，责任心强、细致耐心 3. 熟悉主流网络文化及社会热点，对价值观导向有基本认知 4. 能适应弹性工作时间安排，具备居家办公基础条件 5. 遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

薪资待遇】 薪资范围：装卸工6000-9000，分拣员5500-6500，电叉工5000-6000（带薪培训） 薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 发薪时间：当月薪资次月（月初+月末）分两次发放 【福利待遇】 基础福利：法定节假日、带薪年假 岗位福利：包住饭补、夜班补贴、高温补贴 特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责仓库快递货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 25-50周岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘

明天白天装垃圾。装卸工接单

现场调度 薪资：电议 上班时间：根据厂里出货情况弹性上班 工作内容： 1.根据计划负责日常出货安排沟通，车辆调度，按情况选择最低运输成本的安排。 2.负责安排搬运装卸工作并负责搬运管理 3.出货在途追踪，异常处理 4.仓库发货现场安排 岗位要求：23+性格外向善于沟通，喜欢跟人打交道，学历能力强。 大专学历，半年以上相关工作经验 上班地址：两江新区三亚湾附近 联系方式：（微信同号）

工作内容： 1.要会在运满满上手动接单派发给司机，需要管理司机; 2. 负责物流计划的制定和执行； 3. 监控物流运作，确保时效和准确性； 4. 与供应链、仓储等部门协调，优化物流流程； 5. 处理物流相关的异常和问题。 6.会处理线上及线下物流平台调度 7.要有数学计算能力和对中国地图的掌控能力。 岗位要求： 1. 专科及以上学历，物流、供应链相关专业优先； 2.有独立操作运满满车找货经验(有运满满车找货经验的司机也可） 3.需要会在运满满上面手动抢单，每天需要登记台账 4. 熟悉物流管理系统和工具； 5. 良好的沟通能力和解决问题的能力； 6. 责任心强，注重团队合作。

兰州松果招聘调度/换电 1-6小时出单:3.8元/辆 6-12小时出单:3元/辆 12-24小时出单:2.5元/辆 24小时内不出单：2元/辆 工作要求: 1、年龄48岁以下，会开电动三轮车 2、熟练使用智能手机（自备安卓手机） 3、服从安排，保证每天工作量完成 主要工作内容 1、根据系统将车辆调度至指定位置 2、运营区外车辆拉回到运营区内 3、调度的车辆日常检查，维护 换电2元/块

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