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临汾尧都区招聘前台薪资3500
3000-5000元/月
前台学历不限
招聘前台薪资3500
销售,前台接待
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验
前台主要负责基础行政与接待事务,比如接听咨询电话、登记到店客户信息、引导客户到对应区域、管理店内杂物及协调基础事宜。 影楼门市主要是销售与客户跟进,包括向客户介绍婚纱照、写真等套餐及产品、解答拍摄相关疑问、促成订单签约,还会跟进客户拍摄档期协调、后期选片沟通等全流程服务。
招前台接待,打餐人员
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限混合办公
招前台接待,打餐人员
前台主管
4000-6000元/月
前台1-3年学历不限服务业前台门诊部/诊所其他有服务业经验月休四天五险
负责前台部门的管理。有管理经验者优先。
前台经验不限学历不限
主要负责前台接待客户登记,引导客户就坐,会使用简单的办公软件,工作期间需要穿工作服(西装)普通话流利
销售
3000-5000元/月
前台
负责店内前台,客户的接待,汽车用品的销售
前台经验不限学历不限
招聘: 棋牌室招聘前台,时间早9点到9点,白班夜班倒班,工资3000元,年龄25-35, 地址:河汾路王府井东门路。 电话:
棋牌室前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
棋牌室招前台 ️前台1名,23-35岁 薪资:3000元 时间:9:00-21:00,白夜班倒班制 要求:善于沟通,耐心细致 地址:河汾路王府井东门银沙棋牌 电话:
前台学历不限
棋牌室招前台 ️前台2名,23-35岁 薪资:3000元 时间:9:00-21:00,白夜班倒班制 要求:善于沟通,耐心细致, 地址:河汾路王府井东门银沙棋牌 电话:
前台主管
4000-6000元/月
前台1-3年学历不限服务业前台19点前下班门诊部/诊所其他有服务业经验普通话流利月休四天五险
负责前台部门的管理。 (前台团队管理,接待、分诊、收费) 有管理经验者优先录用。
临汾襄汾县白班护老单,给自理老两口做饭打扫卫生,早七到晚七,3000/26天,接单联系丹丹
3000元/月
保姆月结
襄汾白班护老单,给自理老两口做饭打扫卫生,早七到晚七,3000/26天,接单联系 丹丹
临汾 襄汾县
1月25日 00:48拨打电话
临汾吉县贴地砖,墙面刮白
贴砖大白工
贴地砖,墙面刮白
临汾 吉县
1月25日 00:35拨打电话
山西临汾招聘:超市店员,工资2000休4天,早8晚6休息,年龄30-40岁,地址贡院街十字
2000元/月
店员月结
招聘:超市店员,工资2000休4天,早8晚6休息,年龄30-40岁,地址贡院街十字路口
临汾
1月25日 00:26拨打电话
山西临汾如意花苑有份玻璃现在去有人接吗?。
保洁
如意花苑有份玻璃现在去有人接吗?。
临汾
1月25日 00:24拨打电话
山西临汾碧桂园一份擦玻璃瓷砖,能接的联系我
保洁
碧桂园一份擦玻璃瓷砖,能接的联系我
临汾
1月25日 00:24拨打电话
前台
100-200元/天
前台经验不限学历不限
夜班,兼职一天。很轻松办理入住就行。日结go;工资在120
行政前台
前台
接待来访客户,文件收发,表格制作,协助综合性办公
前台学历不限
岗位职责: 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管,确保资料完整、规范 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作,保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询,做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 4.具备较强的时间管理能力,能适应快节奏的办公环境
前台接待
5000-7000元/月
前台经验不限学历不限行政前台公司/写字楼包吃住五险一金周末双休商务/会务接待经验迎宾/接待经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,确保前台区域整洁有序,展现良好的企业形象 2.接听咨询电话并及时转接,处理邮件、快递收发等日常行政事务 3.协助办理员工入职、离职手续,维护基础人事档案资料 4.配合完成会议安排、办公用品管理及其他上级交办的行政支持工作 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件 2.普通话标准,具有良好的沟通能力和服务意识,待人礼貌热情 3.工作认真细致,责任心强,能够适应快节奏的多任务处理环境 4.有相关前台或行政工作经验者优先,无经验者提供岗前培训
前台经验不限学历不限混合办公19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃包住五险五险一金节假日福利有空调年终奖餐补全勤奖加班费月休四天普通话流利迎宾/接待经验
每天穿好看的衣服坐在前台就行,有客户来了带点水,接待一下,早上九点到晚上五点半,中途两个小时休息哦,工作轻松自由,每天工作简单负责聊天就行,手机上邀约面试就好,公司经常团建,有年终奖,有提成,都是99后的年轻人,欢迎你的加入
商务助理
8000-12000元/月
经理助理1-3年大专及以上高管秘书外联管理全职兼职均可
公司日常事务处理,文件起草,上传下达
后勤
4000-6000元/月
后勤1-3年高中及以上
库管要求:25-38岁,薪资4000-6500。 主要负责仓库物资的出入库管理及盘点工作, 确保所经手货物数据准确、操作及时,实现账实相符。 维护库区环境整洁,严格遵守仓库各项管理流程, 品行端正,踏实肯干,具备较强的责任意识和执行力。 能积极配合并完成各项工作安排。
办公室主任
6000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责: 1、统筹公司人力行政工作流程,监督并检查各项制度的落实与执行情况; 2、负责办公用品及员工福利物资的采购、发放与登记管理,统筹固定资产、办公设备用品及车辆使用,合理控制相关成本; 3、组织实施行政管理工作,包括公司年会、员工活动、重要接待及各类会议的整体协调与安排; 4、负责办公环境维护及员工宿舍的日常管理; 5、开展公司行政外联事务,对接政府部门及相关合作单位,做好沟通协调工作; 6、及时完成公司证照资质的注册、变更、年审及备案等相关手续办理。 岗位要求: 1、具有5年以上人力行政类岗位工作经验,驾驶技能熟练; 2、具备良好的商务接待能力,文字表达能力强,有丰富行政外联经验者优先考虑。 工作地点:临汾市大宁县 相关福利:入职购买五险、商业保险,公司提供食宿,单休。
行政主管
3000-4000元/月
行政经理/主管3-5年高中及以上人力经验会开车10人-50人团队后勤管理
1、参与公司经营战略的策划与制定,推进行政管理体系的规划实施,协调各部门协作,高效支持内部管理运作; 2、编制公司综合管理工作的目标与计划,并推动落实,确保任务清晰、执行方式灵活高效; 3、起草公司行政管理相关制度,监督相关人员严格执行行政规定,实现规范化管理,保障有章可循、依规运作,全面统筹行政运营体系建设; 4、根据公司经营管理实际,按领导要求组织撰写综合性业务方案、周工作汇总、月度总结报告及简报,以及季度、年度总结材料,负责公司请示、通知等公文的拟稿与审核待签发文件; 5、负责股东会、董事会及总经理办公会的会务筹备,整理会议纪要与决议内容,并跟踪检查各业务部门对会议精神的落实情况; 6、制定公司总部固定资产、低值易耗品及办公用品管理制度,完善管理机制,落实制度执行,并承担行政费用预算编制与成本控制工作; 7、在公司负责人指导下,协调各部门之间的工作关系,整合各部门管理制度,修订和完善公司行政管理相关规定,并监督贯彻实施; 8、统筹安排重要客户来访接待工作,协调内外部资源,传播企业文化和经营理念,提升公司整体形象与对外影响力。
双休岗位专员
3000-4000元/月
经理助理经验不限学历不限
协助经理完成日常事务 按照工作安排,通过电话与客户沟通邀约,并负责资料归档整理 工作时间:8:30-12:00,14:30-18:00 周末双休,法定节假日正常休息,无需加班 岗位福利:不定期下午茶+团队建设+生日会+节日关怀+领导同事氛围融洽
保洁开荒保洁宾馆房嫂
体育街 1.早班保洁1名,早7.30到12点,1350元。 2. 夜班保洁1名,时间下午6点到11点,1500元 3. 房嫂1名,早8.30到下午5.30..午餐补助150,工资3000. 能上联系如意
临汾
1月17日 09:10拨打电话
行政人事主管
2000-3000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限装修/搬迁经验资产管理
日常接待客户,服务细致周到
行政专员
2000-6000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务的执行,保障办公环境的整洁与高效运转。 2.办理员工入离职相关流程,维护员工档案信息的完整性与准确性。 年龄要求26岁以上
客房保洁保洁宾馆房嫂
岗位名称:主管;前台收银员;客房房扫;公区卫生;做饭的。 岗位要求:1.有相关岗位工作经验;2.工作认真负责,有良好的服务意识和团队合作精神;3.具备基本的沟通能力、学习能力和执行力。 薪资待遇:具体薪资面议,福利待遇优厚。
临汾
1月21日 11:37拨打电话
行政主管
3000-4000元/月
行政经理/主管3-5年高中及以上人力经验会开车10人-50人团队后勤管理
1、参与公司经营战略的策划与制定,协助推进行政管理规划的实施,协调各部门协作,高效支持内部管理工作的开展; 2、制定公司综合管理的工作目标与计划,并推动落实,确保计划清晰、执行方式灵活高效; 3、起草公司行政类各项规章制度,监督相关人员严格执行行政管理规定,实现规范化运作,保障工作有据可依、有序运行; 4、根据公司经营管理实际,按领导要求组织撰写综合性业务规划、周工作汇总、月度总结与简报、季度及年度工作总结,以及公司请示、通知等公文材料,并审核待签发文稿; 5、负责股东会、董事会、总经理办公会等会议的筹备工作,组织编写会议纪要与决议文件,并跟踪检查各业务部门对会议精神的落实情况; 6、制定公司总部固定资产、低值易耗品及办公用品的管理制度,确保制度完善、执行到位,同时承担行政费用的预算编制与成本控制工作; 7、在公司负责人指导下,协调各部门之间的工作关系,整合各部门管理制度,参与修订和完善公司行政管理相关制度,并监督贯彻执行; 8、组织安排重要客户来访接待工作,统筹内外部关系,传播企业文化和经营理念,提升公司整体形象与声誉。
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