### 采购跟单员 招聘人数：2名 学历要求：中专及以上 薪资：3000-4500元/月 专业要求：不限

岗位职责： 1、负责生产相关数据的采集、归集与统计工作，保障数据的精确性与时效性； 2、制作生产类报表，对生产环节的关键指标进行分析，为管理决策提供数据支持； 3、跟踪生产流程中的异常问题，及时反馈并提出优化建议； 4、配合开展生产计划的拟定与动态调整，提升生产运行效率； 5、保障统计系统的稳定运作，落实数据安全与保密管理要求。 任职要求： 1、具备扎实的数据分析能力，熟练使用办公软件及统计工具； 2、拥有良好的沟通协作能力，能与各职能部门顺畅对接； 3、熟悉基本生产流程，具备快速融入生产现场的能力； 4、工作细致认真，具备高度的责任感和信息保密意识； 5、具有同类岗位工作经验者优先录用。

熟悉办公软件，做事仔细，有经验者优先，单休

对工作认真负责仔细肯学的人优先

1、产量统计管理：负责车间员工每日产量统计与核对，确保数据真实准确，及时编制统计报表。 2、生产工作分配：协助生产经理根据生产计划和订单需求，合理分配车间员工的生产任务，跟踪生产任务执行进度。 3、部门衔接协调：与采购、销售等相关部门的日常衔接工作；对接采购部门，反馈生产所需原材料的库存情况及需求计划；配合销售部门，跟进订单生产进度，及时反馈订单生产过程中的异常情况； 4、生产现场辅助管理：协助维护车间生产秩序，检查员工是否遵守生产操作规程及劳动纪律； 5、其他工作：完成领导交办的其他与生产相关的辅助性工作。

要求服从安排，有家具厂资料员工作经验，会画说明书，会读版排版，维护系统报目资料。

岗位职责： 1. 负责仓库日常单据录入、系统账务更新及出入库数据核对，确保账实相符 2. 协助完成货物收发、盘点、分类整理及库存台账维护工作 3. 整理归档仓储相关文件资料，配合财务及采购部门提供数据支持 4. 保持库区整洁有序，协助落实5S管理要求 5. 及时反馈库存异常情况，协助优化仓储作业流程 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，熟悉ERP系统者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调与数据处理能力 3. 能适应仓库现场环境，服从工作安排，具备团队协作意识 4. 无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1、跟踪生产订单的执行进展，保障产品按时交付； 2、衔接生产团队与客户之间的信息传递，实时更新订单动态； 3、响应客户咨询，协调处理投诉及售后事宜，提高服务满意度； 4、编制并复核相关贸易文件，确保各项数据准确完整； 5、管理订单信息数据，定期整理并分析执行过程中的关键指标。 任职要求： 1、大专及以上学历，了解生产跟单相关工作流程； 2、熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel应用； 3、具备良好的沟通表达能力及跨部门协作经验； 4、做事认真细致，责任感强，能适应一定强度的工作节奏； 5、具备较强的应变与问题处理能力，可妥善应对突发状况。

统计数据，跟踪质量

招聘公司跟单助理，需具备基础PS操作能力

年后.需要厨师3名需要烧烤师傅3名.烧烤烤工20名..烧烤学徒20名.地址浙江衢州：联系电话洪先生（同步）

衢州市柯城区招吊车司机，水利发电站：招聘12吨推杆吊车司机五年以上的工作经验，穿锚杆，年龄要求40岁以内，10000包吃包住，正月初八正式上班，两年工期

衢州市江山市招无人机吊装/飞手

浙江衢州地区招聘消失模（白模）数控切割师傅一名。

浙江衢州星桥地区明天下午需一名带班人员参与半天班工作，时间从下午四点至九点，工作内容包括维持卫生，完成后将支付辛苦费180元。

招接单，跟单，

包吃包住，年龄18至48岁

采购跟单 男女不限，有较强的沟通能力和执行力，诚实善良，踏实肯干 薪资福利:4天公休，工资面议 招工人数:3名 工作地址:高密康城大街五中转盘西，康城福地附近

任职资格： 1.学历不限，专业不限，有一定的语言沟通能力，有上进心，要有责任心，物流专业优先。 2，口齿清晰，说话清楚，要稳定的，长期工。 3，18-35岁，男女不限。 上班时间： 早8:30-晚6点，（不在这用餐12点下班2点上班）中午有工作餐，每周休息一天，节假日正常带薪休假，公司气氛超级好，主打开心工作。 薪资待遇： 实习一个月，工资2000元，实习期满每月3000元基本工资，加提成，上手快的，提前结束，转正式工资，加提成，加奖金。

货站收货，主要拉水果，户外工作有经验丰富者优先考虑，年龄不超过50岁都行，基本电脑打字会者优先

安排人员作业，确保daily任务顺利完成 科学规划生产流程，保障车间高效运转，控制生产成本 指导员工按标准工艺流程规范操作 及时处理生产过程中的技术与质量问题 配合质检员开展质量检查工作 对新入职员工履行传帮带职责 落实文明生产管理，优化车间布局，实现原料、半成品、成品分区存放 完成上级领导交办的其他工作任务

岗位职责： 1.负责生产车间的日常运行管理，保障生产计划有序实施。 2.监控生产流程，确保生产效率与产品品质符合公司标准。 3.组织生产人员的管理与培训，提升员工操作能力与工作效率。 4.落实生产设备的日常维护与保养工作，确保设备稳定运转。 5.实施生产成本管控措施，持续优化并降低制造成本。 岗位要求： 1.具备前驱体生产相关工作经验。 注：该产品不属于新能源前驱体

岗位职责： 1、全面主持麦鑫户外用品生产厂的日常运营，确保生产任务高效有序推进； 2、健全质量管理体系，全程监控生产环节，保障产品品质稳定达标； 3、统筹生产设备的运行与维护工作，持续优化工艺流程，提高生产效能； 4、策划并实施员工技能培训，提升团队专业水平，打造积极协作的工作环境； 5、落实各项安全管理制度，防范安全风险，确保人员与厂区安全无虞。 任职要求： 1、具有扎实的生产管理背景和出色的团队管理经验； 2、熟知户外用品制造流程及相关的质量管控规范； 3、具备良好的组织协调能力与现场问题处理能力； 4、能适应高强度工作节奏，责任心强，执行有力； 5、富有创新思维，善于推动生产体系不断优化升级。

提货工 年龄50岁以下，认识字，能接受在冷库干活 薪资福利:试用期5000元/月，转正5500元/月，有年终奖金，吃中餐 工作地址:浙江省衢州市衢江区新农都冻品交易区B区

申通快递招聘： 1、快递员若干，有C1驾照或三轮车驾驶证工作时间八点到下午六点左右，月休2-4天，工资6000-8000元 2、衢江场地招聘操作分拣人员若干 上班时间七点半到十点左右 下午一点到两点左右 五点到九点左右 ，月休两天 工资3600-4500元/月。 3、招聘早班操作工若干 时间早七点到十点左右 ，下午一点到两点左右，时间较短，工作家庭两不误，工资1600-2000元/月。 4、招聘晚班操作人员若干，上班时间五点到八点半左右，（可长期兼职）工资1600-2000/月 5、招聘装卸工一名 ，上班时间早七点到九点半左右，下午一点到两点左右，五点到九点左右，月休两天，工资5500+ 工作地址：航埠镇传化公路港内申通快递 或者东港一路22号，联系人潘先生

一、岗位职责： 1. 库存规划与优化 建立并完善库存管理机制及作业流程，统一规范物资的入库、出库、盘点等关键环节操作标准。 结合销售预测、生产安排及历史数据，分析库存构成，设定科学合理的库存基准，防止物料积压或供应不足。 持续优化仓储布局，提升库区空间使用效率和物料流转速度。 2. 出入库管理 监督物资到货验收全过程，核验数量、型号、品质等信息，确保与采购单据相符，及时处置不合格来料。 审核出库指令，管控拣选、包装、发运等流程，保障发货准确率与时效性，杜绝错发、漏发现象。 协同相关部门推进供需协同，保障物资流转顺畅。 3. 库存监控与盘点 动态跟踪库存变动情况，维护收发存记录完整性，定期输出库存统计报表。 主导周期性盘点工作，比对账面与实存数据，查明差异成因并落实改进措施。 及时识别库存异常状况，提出应对方案并按流程报批处理。 4. 团队管理与培训 统筹库存管理团队日常运作，合理分配任务，把控工作进度与执行质量。 开展岗位培训与技能指导，强化员工对作业流程、系统操作及安全要求的理解与执行。 依据绩效考核体系评估成员表现，实施正向激励与绩效改进。 5. 成本控制与风险防范 加强库存成本管控，降低呆滞库存与过期物料发生率，推动滞销品清仓处理。 落实仓库安全管理制度，防范货物损毁、遗失、火灾、虫害等隐患，保障物资安全存放。 参与供应商协作管理，反馈包装、标识等方面问题，提升来料接收效率。 二、任职要求 1. 学历与专业 大专及以上学历，物流管理、仓储管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验 具备3年以上仓储或库存管理相关工作经验，其中至少1-2年带领团队的经历。 有快消品、制造业、电商等领域库存运营经验者优先。 3. 专业能力 精通库存管理全流程，掌握库存周转优化与成本管控方法。 熟练操作ERP系统或WMS系统，具备基础数据分析能力。 熟悉物流行业相关政策法规及安全管理规范。 4. 软技能 具备良好的组织协调能力，能高效推动跨部门协作。 拥有较强的团队领导力，擅长员工激励与冲突调解。 思维缜密，具备快速响应库存异常及突发事件的能力。 沟通表达清晰，抗压性强，能适应仓储现场工作节奏。 5. 其他要求 身体健康，可胜任仓库环境下的日常工作。 持有叉车证、物流师职业资格证者优先录用。

岗位职责： 1.负责生产线的日常运作管理，确保生产计划按时达成； 2.监控生产各环节，保障产品品质达到规定标准； 3.及时协调处理生产中遇到的问题，提升整体作业效率； 4.检查员工操作是否符合规范，落实安全作业要求。 任职要求： 1.中专或以上学历，具备电子厂工作经历者优先考虑； 2.有生产组长相关经验者优先录用； 3.熟悉生产工艺流程及质量管控要求，具备良好的沟通与协调能力； 4.具备一定的团队管理与领导才能，能有效激励团队提升绩效； 5.工作态度端正，责任心强，能适应一定工作压力。

生产总监任职要求： 1） 本科及以上学历，化学工程、材料科学、化工工艺等相关专业； 2） 5年以上化工领域生产管理经验，掌握化工生产工艺流程及设备运行管理，有电子级化学品（如光刻胶、蚀刻液、高纯溶剂等）生产实操与管理背景者优先。 3） 具备扎实的行业实践经验与专业技术能力，同时熟悉安全生产规范与质量管理体系等关键职能。 技能要求： 熟练运用精益生产（Lean）、六西格玛（Six Sigma）等管理方法。具备系统的EHS管理知识，了解化工行业相关法规标准。能熟练操作ERP/MES等信息化管理系统。 全面统筹电子化学品产线的日常运营，保障生产任务按期、保质、足量达成。持续改进工艺流程，提高生产效能，控制并降低制造成本。

分拣员 年龄35 - 55周岁之间。分拣后的成品按规定装框、编织袋、吨包袋；帮助线上叉车司机挂包；负责本岗位周围卫生;完成上级领导布置的其他工作任务。 薪资福利:4500 - 5500元/月，交五险，单休，包中餐 工作地址:柯城区华墅乡集聚功能区15号

生产总监任职要求： 1）本科及以上学历，化学工程、材料科学、化工工艺等相关专业； 2）5年以上化工领域生产管理经验，掌握化工生产工艺流程及设备运行管理，具备电子级化学品（如光刻胶、蚀刻液、高纯溶剂等）生产技术或现场管理经验者优先考虑。 3）拥有扎实的化工行业背景与专业技术能力，同时具备安全生产、质量管控等方面的综合管理素养。 技能要求： 熟练运用精益生产（Lean）、六西格玛（SixSigma）等先进管理方法。具备系统的EHS管理体系知识，了解化工行业相关法规标准。能够熟练操作ERP/MES信息化管理系统。 全面统筹电子化学品产线的日常运营，保障生产任务按期、保质、足量交付。持续改进工艺流程，提高产线运行效率，有效控制制造成本。