找4个泥浆工跟旋挖。

室内装修工长，要求能全国出发，有连锁品牌店施工管理经验，具备一定管理能力，精通各班组工艺。年龄30-50岁，待遇底薪绩效12000～20000元

岗位职责 ⼀、技术与⼯艺管理（核⼼职责） • 精通铅⽕法冶炼（⿎⻛炉熔炼、氧化还原精炼、烟化炉挥发等）、铅电解精炼、锑铋⽕法/电解提 取、分离提纯及伴⽣有价⾦属（银、铜、⾦等）综合回收全流程⼯艺，主导制定、审核并落地各⼯ 序⼯艺规程、技术标准、作业指导书，规范⼯艺执⾏，确保流程衔接顺畅。 • 实时监控⽣产过程中关键⼯艺参数（炉温、炉况、电解液成分、电流密度、添加剂⽤量、渣型 等），组织⼯艺分析与优化，牵头解决⽣产中的核⼼技术难题（如粗铅品位不达标、电解电流效率 低、锑铋纯度不⾜、⾦属回收率低、炉结/冒槽等）。 • 跟踪国内外铅锑铋冶⾦⾏业先进技术（富氧熔炼、⾼效电解、短流程精炼、智能冶炼等），制定公 司技术发展规划，主导新⼯艺、新技术、新设备的引进、试验、推⼴与应⽤，推动技术创新与产业 升级。 • 组织技术攻关与科研项⽬落地，针对复杂原料处理、环保瓶颈、成本痛点开展专项研究，形成技术 成果（专利、⼯法等），提升公司核⼼竞争⼒；优化铅-锑-铋多⾦属协同回收⼯艺，最⼤化资源利 ⽤率。 • 负责技术⽂件、⽣产数据、⼯艺档案的归⼝管理，组织编制、修订技术⽅案、质量标准、安全技术 规程等，确保技术⽂件合规、有效、可追溯。 ⼆、⽣产运营与质量管理 • 参与制定公司年度、季度⽣产计划，统筹⽣产资源（原料、设备、⼈⼒、能源）配置，保障铅、 锑、铋主产品及副产品稳定、连续、满负荷⽣产，确保产量、产能⽬标达成。 • 深⼊⽣产⼀线，监督各⻋间、⼯序⼯艺纪律执⾏情况，协调解决⽣产瓶颈与异常⼯况，组织应急处 置（如设备故障、⼯艺异常等），维护正常⽣产秩序。 • 建⽴并完善全流程质量管理体系，制定产品质量控制计划与检验标准，明确各⼯序质量控制点，监 督原料⼊⼚、过程控制、成品出⼚检验，组织质量分析与不合格品处置，确保产品符合国标、⾏标 及客⼾要求（如铅锭、锑锭、铋锭纯度达标）。 • 主导⽣产指标（直收率、总回收率、能耗、物耗、设备作业率等）分析，制定降本增效措施并跟踪 落地，持续提升⽣产效率与经济效益。 三、设备与能源管理 • 统筹冶炼炉窑、电解槽、收尘、制酸、阳极泥处理、锑铋精炼等核⼼⽣产设备的技术管理，参与设 备选型、安装、调试、验收及技术改造⽅案审核，确保设备技术先进、适配⽣产需求。 • 组织制定设备维护、检修、润滑规程，指导设备故障诊断与修复，推动设备智能化、⾃动化升级 （如PLC、SCADA系统应⽤），保障设备⻓周期稳定运⾏，降低设备故障率与维修成本。 • 制定能源消耗定额，监控⽔、电、煤、⽓等能源消耗，组织节能技术改造与管理优化，降低单位产 品能耗，推动绿⾊⽣产。 四、安全环保与合规管理 • 全⾯负责⽣产技术领域安全⽣产⼯作，贯彻落实国家及⾏业安全法规、标准，组织制定安全技术规 程、应急预案，识别⼯艺、设备、操作中的重⼤安全⻛险（⾼温、⾼压、有毒有害、粉尘等），落 实⻛险管控与隐患治理措施。 • 统筹烟⽓、废⽔、废渣、噪声等污染物治理技术管理，确保环保设施（收尘、脱硫、制酸、废⽔处 理等）与⽣产系统同步稳定运⾏，污染物达标排放，满⾜排污许可、总量控制等合规要求。 • 组织开展清洁⽣产、固废综合利⽤、危废合规处置，对接环保监管部⻔，完成环保监测、验收、审 计等相关⼯作，规避环保合规⻛险；组织安全技术培训与应急演练，提升全员安全环保意识与应急 处置能⼒。 五、团队建设与⼈才培养 • 组建、管理⽣产技术团队（⼯艺、设备、质量、安全等），明确岗位职责与绩效考核标准，打造专 业、⾼效、协作的技术管理队伍。 • 制定技术⼈员培训计划，开展⼯艺、设备、安全、环保等专业培训与技能⽐武，提升团队专业能⼒ 与操作⽔平；培养技术⻣⼲与后备⼈才，指导技术⼈员职业发展，营造技术创新、持续改进的团队 氛围。 六、项⽬与对外协作 • 主导或参与公司新建、改扩建、技术改造项⽬的技术可⾏性研究、⽅案设计、⼯艺包审核、施⼯技 术指导、试⻋投产与验收⼯作，确保项⽬⼀次开⻋成功、技术达标、经济合理。 • 协调公司内部技术、⽣产、设备、采购、销售等部⻔，保障各项⼯作⾼效协同；对接⾏业协会、科 研院所、设计院、供应商，开展技术交流与合作，整合⾏业资源。 • 参与⾏业技术评审、标准制定等⼯作，提升公司⾏业影响⼒。 七、其他职责 完成总经理/董事⻓交办的其他技术与管理⼯作，对公司⽣产技术、质量、安全、环保、成本等关键指 标负总责。 任职要求 ⼀、学历与专业 • 本科及以上学历，冶⾦⼯程、有⾊⾦属冶炼、材料科学与⼯程等相关专业，硕⼠及以上学历优先。 • 持有注册冶⾦⼯程师、安全⼯程师等相关职业资格证书者优先。 ⼆、⼯作经验 • 10年以上铅⽕法冶炼、电解精炼及锑铋冶炼相关⼯作经验，其中5年以上同⾏业总⼯、⽣产技术总 监等同等管理岗位经验。 • 有⼤型铅锑铋冶炼企业（年产能万吨级以上）⼯作经验，熟悉复杂原料处理、多⾦属综合回收⼯艺 者优先；有技术改造、新建项⽬落地经验者优先。 三、专业能⼒ • 精通铅⽕法熔炼、电解精炼、锑铋分离提纯全流程⼯艺，具备扎实的冶⾦理论基础，能独⽴解决⽣ 产中的核⼼技术难题。 • 熟悉⾏业先进技术与设备，具备较强的技术创新、⼯艺优化及项⽬管理能⼒，能推动技术成果转 化。 • 掌握国家安全⽣产、环保相关法规标准，具备较强的安全环保合规管理能⼒。 • 具备较强的⽣产统筹、成本控制、质量管控能⼒，能有效推动降本增效。 四、综合素质 • 具备优秀的领导能⼒、组织协调能⼒、沟通表达能⼒，能统筹管理团队，推动各项⼯作落地。 • 具备较强的责任⼼、抗压能⼒，严谨细致，善于发现问题、解决问题，有较强的创新意识与持续改 进意识。 • 能适应⽣产⼀线现场办公，认同公司企业⽂化，具备良好的职业素养与团队协作精神。

1. 具备矿山、矿业工程施工建设或工程管理领域相关工作经验； 2. 熟知建筑行业相关法律法规，能够熟练运用专业技能保障生产运行； 3. 主导项目部施工组织设计、施工方案及工序程序文件的编制，并完成报审流程； 4. 负责组织构建技术管理体系，落实技术责任制，维护有序的技术工作环境； 5. 组织推进新技术、新工艺、新材料、新设备的应用，开展技术革新与改造工作，统筹项目部质量管理工作； 6. 建立健全质量保证体系，编制并申报质量问题处理方案，组织实施整改；编制施工进度计划、周计划、材料计划及工程月报，并完成报审；指导并监督资料员、质检员、安全员开展施工技术资料的收集、整理与传递，确保及时归档；负责工程技术资料、安全文明施工资料的填写、报审及归档整理； 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。

德州市德城区招工长/工程师(装修工长)

岗位职责： 1.全面负责家装精装、简装项目的现场施工管理与统筹协调 2.严格把控施工工艺标准、工程质量及工期进度，确保项目按期优质交付 3. 组织工人进场、技术交底、材料验收及工序交接，落实安全文明施工规范 4.及时处理工地突发问题，与业主、设计师、供应商保持高效沟通 5.编制并提交施工日志、进度报表及质量巡检记录，配合公司过程管控 任职要求： 1. 具有3年以上家装施工管理经验，熟悉住宅装修全流程及常见工艺节点 2.熟悉国家及地方装修施工规范、验收标准和安全生产要求 3.责任心强，具备良好的现场应变能力、团队协作意识与客户沟通能力 4.能独立统筹2个以上在施工地，确保质量、进度、成本均衡可控 5.工作地点为伊宁市及周边各县，接受短期驻场及灵活调度

暖通工程项目施工队伍招募 本公司现有两个暖通工程项目，项目总造价约1000万元，施工地点：江苏昆山，现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。 招募要求 1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验，有同类项目业绩者优先 2. 拥有稳定施工班组，技术人员持证上岗，服从现场管理 3. 信誉良好、责任心强，能保证施工质量、安全与工期 4. 可独立完成施工，配合项目验收及相关资料整理 合作方式 面议，欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节 公司名称：昆山赢屹新能源设备有限公司 联系人：邢元江 联系电话： 项目地址：江苏昆山

水电工长（建供应商资料库） 【我们需要什么样的班组？】 1.手艺过硬，能发以前干过的现场照片或视频； 2.班组长手下有固定的人马，不临时东拼西凑； 3.讲诚信，不闹事，服从现场管理。 4，长期居住在东莞周边的工长。 5，需要公对公转账开发票的工长。 付款方式： 1.按月付进度款，当月25号准时付上月进度款的80%！ 2.剩余20%的尾款，，绝不拖延！写进合同里面。 【怎么报名？】 不用跑来看现场，直接加微信，发你的【工种+人数+做过的代表工程视频】给我看看。合格后录入公司库，有项目第一时间通知你。 ️【郑重声明】建档考察完全免费，。 【联系方式】（微信同号，只加真正想干长久的实在班组长）

双鸭山市宝清县招工长/工程师

【岗位职责】 1. 全面主导公司新能源超充业务的技术战略规划与实施，紧密对接企业长期发展目标，构建以“重卡兆瓦级超充 + 虚拟电厂”为核心的技术壁垒与竞争优势。 2. 主导全系列变充一体机产品的技术开发、持续迭代与成本控制，推进模块化与平台化设计，打造具备行业领先水平的性能表现与成本效益。 3. 牵头超充整站解决方案的技术架构搭建，涵盖电力接入方案、设备选型配置、储能与充电协同机制、EMS 运行策略，支撑业务高效复制与规模化落地。 4. 主导重大 EPC 工程项目的技术评审与方案优化，攻克关键技术难题，降低建设投入，确保项目高质按时交付。 5. 负责 BOT 及合作运营类投资项目的工程技术尽职调查与风险研判，形成专业可行性分析报告，为投资决策提供技术支撑。 6. 拓展与华为数字能源、高等院校及业内领先机构的技术协作网络，牵头或参与行业标准制定，增强企业在技术领域的权威性与影响力。 7. 建立覆盖研发到生产的全流程技术质量管控体系，推行 DFMEA/PFMEA 方法，保障产品安全可靠；统筹技术人才梯队建设，培育核心骨干团队。 8. 制定专利布局规划，构筑核心技术保护屏障；推动技术驱动降本，通过结构优化、国产替代等手段提升产品盈利能力。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，电气工程、电力系统、能源互联网等相关专业背景，博士优先；年龄不低于35岁，40至50岁者优先考虑。 2. 拥有12年以上电力或新能源领域技术工作经验，具备8年以上百人以上规模技术团队管理经历；曾任职于头部企业（如华为数字能源、特来电、国网系单位）并担任技术高管者优先。 3. 精通电力系统、变配电技术及充换电设施相关国内外标准规范，熟悉EPC项目全周期管理流程，具备重大工程项目技术拍板能力。 4. 对兆瓦级超充、虚拟电厂、智能微电网等前沿方向有深入理解，具备从零构建爆款产品并实现大规模商业化落地的成功实践。 5. 具备出色的战略思维、组织建设与跨职能协同能力，心理素质好，能承受高强度工作压力，接受频繁出差及现场技术支持任务。 6. 持有高级工程师或以上职称，具备教授级高工、注册电气工程师、一级建造师等资质者优先录用。

和苑附近小区招聘一位高低压电工，要求有高低压电工证，60以下身体健康，无疾病。电话禄经理。工资面议

天津武清区外资汽配厂 日结+日结253+绩效平均280/天 当天安排住宿 月薪8500以上 年薪8-14万！！！ 公司全自动化生产 员工看机台生产配件 为宝马，法拉利，奔驰，奥迪名牌汽车提供配件 福利待遇：包吃包住，年底双薪，带团队，项目奖金，多次晋升机会，鼓励内部创新 厂区内三个食堂免费一日四餐

地铁直聘保洁数名，月薪2400-5000男女不限  40-60左右，单休，工作时间：6：30--14：00中间午休一小时工作地点：沙林南路附近联系电话：  马先生

天津中船船厂招工铆工：需要15人，成班组也行：在船厂干过的，能干活的铆工一天8个小时350–450元，焊工：需要5人380–450元每一天8个小时打磨工：成手320元，8个小时，看活给定价钱。吃免费电话

招聘B本司机2名8500满勤500。跑天津分货40岁以下管饭地址：东段国际物流园电话：

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具备管理经验，专业能力突出，通过甲方面试后即可入职。

招聘焊接工程师1名。要求5年以上煤化工或石油化工项目经验，焊接管理经验丰富，持有无损相关证书者优先。工作地点在塔里木。

特别说明：招聘属于公司直招，不是中介或劳务派遣！ 前提条件：必须具有海洋石油工作经验。 工作地址：大部分时间在天津滨海新区办公，有时需要出差出海到沿海地区或海上油田，介意者请慎重投递简历。 面试地址：天津滨海新区。 工资待遇：年薪15-25万之间，食宿全包，社保福利待遇正规。 所需专业：结构、配管、电气、仪表、防腐、机械、海管、舾装、保温 岗位要求： 1. 身体健康，品行端正，具备高度的责任心、严谨细致、 逻辑思维清晰、抗压能力强，无不良信用记录及违法犯罪记录； 2. 有2年及以上海洋石油专业技术工程师从业经验（必备）； 3. 统招大学本科及以上学历，海洋石油相关专业（结构、配管、电气、仪表、防腐、机械、海管、舾装、保温）； 4. 具有较强的责任感、大局观、执行力和团队协作能力； 5. 具有较强的学习、组织、沟通、协调、实践能力； 6. 具有系统性评估和分析的能力，以及处理和裁决技术问题的能力； 7. 具有满足岗位工作需要的组织现场资料采集、报告编写、技术公关的能力； 8. 熟悉各自专业领域的技术架构及技术路线等要求； 9. 熟悉各自专业领域的相关基础知识、国家标准、国际标准 、行业规范（ASME）、技术规范（美标）等； 10.具备扎实的 CAD 图纸识读与解析能力； 11.具备工程专业中级或中级以上职称。 优先资质： 一级建造师、各类注册工程师、英语可作为办公语言。 岗位核心职责： 1. 投标阶段：根据招标信息估算整体工作量；制定施工方案；与发标人进行技术澄清； 2. 施工设计阶段：根据项目实际工作优化项目施工方案和计划 3. 施工支持：解决现场各工种的相关施工问题及技术支持 工资待遇：食宿全包，六险一金等待遇正规，出海出差有补贴，综合年收入年薪15-25万之间，根据项目完成利润情况，有项目绩效奖。

专业监理工程师岗位职责 1. 质量监督 2. 技术管理 3. 进度与成本控制 4. 安全监督 5. 资料整理 6. 沟通协调 岗位要求：水电安装相关经验，熟悉规范，责任心强。

任职资格 1、具有10年以上相关工作经验，工程类专业大专及以上学历，持有中级或以上职称； 2、具备出色的组织协调、问题处理及沟通能力，工作细致严谨； 3、须具备航空航天工程领域项目实践经历，熟悉相关业务流程与操作规范。 岗位职责： 1、全面履行监理合同义务，贯彻执行国家法律法规、行业标准规范以及公司各项管理制度； 2、负责工程项目在进度、质量、投资、安全、资料等方面的全过程监督与管理； 3、主持各类监理例会及专题会议，并跟踪落实会议决议的执行情况； 4、具备较强的领导力与管理能力，善于组织、协调与沟通，妥善处理施工现场甲乙双方的工作关系；负责项目回款工作； 5、对项目监理团队成员进行内部统筹管理与工作协调。

开发报建工程师： 职位描述 1. 统筹规划：编制项目报建整体方案，预判审批环节潜在风险，协调内外部资源联动，及时汇报进展并提出应对措施。 2. 报建执行：主导项目从立项、用地审批、规划许可、施工许可到预售许可及竣工验收的全流程手续办理，完成各类关键证照申领，推动专项审查与备案工作落地。 3. 政府沟通：与自然资源、住建等相关主管部门保持良好对接，准确理解政策导向，积极争取有利政策支持以优化成本结构。 4. 协同管理：配合内部各职能部门收集整理报建所需材料，做好资料归集与存档；严格控制报建费用支出，防范合规性风险，确保节点按时推进。 任职要求： 1. 具备西青区域房地产项目前期报批报建实际操作经验，熟练掌握当地政策规定及具体办理流程； 2. 持有助理工程师或以上专业技术职称。

岗位内容： 1. 组织编制项目相关的规划设计方案、环境影响评估报告、用地预审材料等，确保项目前期工作有序推进； 2. 负责对接项目审批各环节，协调解决推进过程中的各类问题，保障项目按计划节点完成； 3. 开拓项目所需资源渠道，主动参与市场调研分析，助力公司提升在项目开发领域的业务占比； 4. 依据公司战略规划，统筹管理项目的进度、目标与质量控制，及时识别问题并提出有效应对措施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，建筑学、房地产等相关专业者优先考虑； 2. 熟悉国家关于项目开发的法律法规及报批流程，掌握项目开发相关技术规范与管理方法； 3. 具备较强的沟通协调能力，善于人际交流，拥有良好的团队协作意识； 4. 具备出色的计划组织能力和风险管控意识，能高效应对工作压力并快速适应变化。

岗位描述： 1. 按照技术规范和作业标准，完成各类标的物的检测、检验、评估与数据分析工作。 2. 负责日常、每周及月度工作报告的编制，以及项目竣工资料的整理归档。 3. 对施工所用设备进行定期维护与保养，保障设备稳定运行。 4. 协调项目生产过程中的各项事务，确保工作有序推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，欢迎24或25届无工作经验的应届毕业生投递。 2. 所学专业为机械设计制造及其自动化、石油工程、油气储运、焊接技术与工程、无损检测技术等相关方向。 3. 身体健康，能够适应海上工作环境。 薪资福利：5000+800+海贴170/天+入职即缴五险一金、试用期享受全额工资、定期安排体检、带薪年假等。

岗位职责： 1、负责项目施工现场的组织、协调与管理工作，涵盖质量控制、安全管理、进度把控、洽商处理及变更执行等内容；及时监督并解决现场各类突发问题； 2、协助上级完成工程相关政府报批手续；参与施工图纸会审，提出优化建议，合理控制造价，推动设计优化；协调设计单位与政府职能部门在方案审批过程中的对接工作； 3、完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、工民建专业本科及以上学历，具备中级或以上职称，持有一级建造师资格证书； 2、熟悉现场施工管理流程、工艺标准、招投标程序及工程验收规范；具备较强的工程进度管控、施工质量管理与安全监管能力； 3、熟练操作建筑类常用软件，如CAD制图工具及工程项目管理相关系统； 4、专业基础牢固，掌握国家现行相关技术规范与行业规程； 5、具备良好的沟通协作能力，富有团队意识，能承受工作压力，责任心强，工作积极主动。

任职资格： 1. 具备大专及以上学历，工程类相关专业； 2. 持有国家注册监理工程师证、注册安全工程师证，具备中级及以上职称； 3. 熟悉监理工作流程，有地铁项目监理实际经验者优先； 4. 具备良好的沟通与组织协调能力，能有效推进各项工作的落实，工作认真细致，熟练操作计算机者更佳； 5. 服从公司及项目负责人的工作安排； 6. 廉洁自律，具有优良的职业道德素养。 工作内容： 1. 在总监理工程师的指导下履行监理职责； 2. 负责工程量的核实与确认； 3. 承担现场监理任务，发现问题及时上报总监； 4. 对施工单位的实施计划及施工进度进行监督与记录； 5. 依据设计图纸及相关规范标准，对承包单位的施工工艺和工序进行检查与记录。