运输数据文员核心是负责运输全流程数据的录入、整理、核对与报表输出，以“数据准确、传递及时”为核心，支撑运输经理做运力调度、成本核算与决策，岗位要求围绕“基础门槛、数据处理能力、细致度”展开，具体拆解如下： 一、核心任职资格（硬门槛，易达标） 1. 学历背景：大专及以上学历，物流管理、统计学、会计学、行政管理等专业优先（非专业需有相关数据处理经验）； 2. 工作经验：0-2年工作经验，应届生或有物流/运输行业数据录入、文员岗位经验者优先（无经验需具备基础数据处理能力）； 3. 工具技能：熟练使用Excel（核心！需掌握数据录入、筛选、排序、基础函数如VLOOKUP/SUMIF、数据透视表）； 4. 基础要求：会基础办公软件（Word/Excel/PPT），能看懂运输单据（如运单、回单、过磅单）上的核心信息（货物名称、数量、运价、起止地）。 二、核心工作能力（数据处理核心） 1.运输数据全流程录入与核对 -数据录入：接收仓库、承运商传来的运输单据（纸质/电子），准确录入系统（如运单号、货物明细、承运商信息、装车时间、预计送达时间、运费金额），确保录入无错漏（如数量、金额零差错）； -数据核对：定期核对系统数据与原始单据（如回单签收回执、过磅单重量），修正偏差（如录入错误、单据信息不全），确保“系统数据=实际运输情况”； -单据归档：整理纸质单据（如运单、回单、发票），按日期/承运商/线路分类归档，电子数据备份（如Excel表格、系统导出文件），方便后续查询。 2.基础报表编制与数据传递 -日常报表：按日/周/月编制基础运输报表（如《每日运输任务完成表》等），清晰呈现核心数据（运输量、完成率、异常数量）； -数据同步：及时将报表同步给运输经理、财务专员（如运费结算数据），配合完成数据核对（如财务对账时提供运输明细）； -简单数据分析：根据要求统计基础数据（如某承运商月度运输次数、某线路平均运输时长），标注异常数据（如延误运单、超预算运费）并反馈。 3.异常沟通与基础协同 -异常反馈：发现数据异常时，及时对接承运商确认信息并修正； -基础对接：协助运输经理整理承运商KPI基础数据（如准时送达率、回单回收率的原始统计），配合完成月度承运商考核的基础资料准备； -单据传递：负责运输单据（如回单）从业务端到财务端的传递，确保财务结算时单据齐全。 三、关键综合素质（软实力核心） 1. 细致耐心：对数字敏感，能长时间专注数据录入与核对，容忍重复工作，降低差错率（核心要求！数据错漏会导致运费结算错误、决策偏差）； 2. 责任心强：明确数据准确性的重要性，主动检查录入内容，发现问题不拖延，及时反馈修正； 3. 沟通能力：能对上对下沟通流畅； 4. 效率意识：在规定时间内完成数据录入与报表编制，适应阶段性忙碌（如电商大促、旺季运输量激增时的单据处理）。 四、加分项（提升入职竞争力） 1. 有物流/运输行业数据文员、熟悉运输单据流程； 2. 熟练使用Excel高级功能（如复杂函数、数据透视表深化应用），能快速完成报表编制； 3. 了解基础运输术语（如干线/支线、整车/零担、到付/预付），能快速看懂各类运输单据。

协调工人安排卸货，清点数目，安排发货，记录发货清单

招聘电商文员 3500+，9～12，2～7，月休四天 岗位职责： 1.售后处理：负责日常售后问题的登记、跟踪与处理，准确录入售后登记表格，确保信息完整、可追溯；与客服、仓库等部门协调，跟进退换货、补发等流程。 2.整理资料 3.协作支持：高效完成上级领导交办的其他临时性工作任务，积极配合团队工作。 任职要求： 1.学历不限，有电商行业相关工作经验者优先，欢迎细心稳重的应届毕业生投递。 2.熟练使用办公软件 3.做事认真细致，有责任心，对数字敏感，能够发现数据差异和细节错误。 4.具备良好的学习能力和理解能力，能快速熟悉公司业务流程及电商后台操作。 5.性格沉稳，有良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。 也招库管，感兴趣的都可以来咨询。

吃苦耐劳，有快递管理经验的优先，会开车

收发货物及相关资料录入

岗位职责: 1.负责成品的仓库管理工作 2.遵守公司的规章制度 3.与团队成员协作，完成工作任务 任职要求: 1.20-40周岁 2.能够保持工作的积极性 3.有责任心，能够按时完成上级交付的任务

速冻食品仓库管理员，负责物品的出入货管理，盘点货物。

入库，出库，盘库

1高效准确地完成物资的验收、入库、拣选、打包及发货全流程,确保物资管理的高效性和准确性。 2.定期执行库存盘点,确保系统账目与实物数量的一致性,维护库存数据的准确性。 3.负责仓库的日常整理、清洁和安全检查,确保仓库环境的整洁和安全 4.熟练使用进销存软件和公司对接的进销存软件,及时更新库存数据,支持决策和优化管理。 库房产品陈列，库存数量管理，进货下单，出库扫码备货，月底出库报表，库存数量明细核对，报损报溢单及原因，协调跟单员和送货师傅的工作 上午9.00-12.00下午14.00-18.00， 冬季为17.30

公司仓库（放包子，油条、糯米鸡烧麦）扩容，急需靠谱仓库管理员加入团队！负责货物出入库、库存管理等核心工作。 •年龄20-40岁，有驾照优先安排入职，上班前会有人带你熟悉 •包子、油条、糯米鸡种类多需看清对好再出库 •踏实肯干、细心严谨、责任心强、吃苦耐劳，服从工作安排 •成长：清晰的晋升路径（仓管→仓储主管→仓储经理），能力够就有上升空间。 工资4.5k～6k 月休2天（自己调休） 如果你做事有条理、有责任心，想找一份稳定长久的工作，欢迎加入我们！

阳泉某矿招聘定向钻机长2名，辅助工7名，年龄不超45岁，需要有瓦抽证，开无犯罪记录证明，年后初七上班，有需要的联系，穆

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阳泉市矿区招水电

矿区饭店需要个洗碗带切菜的，活好干，工作量不大，年后初六上班，家庭妇女都能干

二矿运煤路招聘司机一名，环卫工6名，工资面议，联系电话：杜

有做跟单的吗。

招聘：采购跟单员-揭阳 薪资：6-10K元/月 朝九晚六，休息2小时，单休。节假日正常休息。 上班地点：揭阳渔湖大立模具有限公司园区内 薪资架构：底薪+提成0.75%-1% 我们是外贸出口行业，日用品为主。 职位要求: 1、中专/高中以上学历，无经验亦可，有人带；有工作经验优先； 2、可接受短途出差，有C1/C2驾驶证更佳； 3、诚实可靠，刻苦耐劳，开朗健谈，会谈判更佳。 岗位职责： 1.线上询价货比三家并报价给业务员； 2.下单给工厂，跟进订单生产，把控产品质量和交期； 3.验货； 4.完成上级交待的其他工作。

招聘：跟单 薪资：面议 有责任心，灵活负责，有两年以上经验

招聘：跟单 薪资：4000-5500 1.配合销售人员完成客户订单的整理；归类 2.客户订单生产情况的跟踪；对接 3.客户订单唛头，标签，箱单的制作 4.相关ERP系统的操作

招接单，跟单，

1.负责仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。 2.定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。 3.维护仓库设施和设备的正常运作,负责设备的保养和维修。 4.配合上级主管检查、更新货品库存清单，并确保仓库物品安全。 5.及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。 任职要求: 1.具备基础的计算机运用能力，了解仓库管理系统操作方法。 2.工作细致认真，具有良好的执行力和团队协作能力。 3.规范化意识强，能够按照公司要求开展工作。 4.具有较强的抗压能力和自我学习的意愿，勇于承担工作挑战。

1.负责现场物料入库。 2.负责货架库位整理。 3.负责物料发送现场。 4.能吃苦耐劳，服从主管安排（不需要开叉车）会拉液压车就行。

岗位职责：开出入库单，负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房5S管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验或会开叉车者优先

1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；2、负责仓库日常物资的拣选、复核；3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；4、信息系统数据的录入、填写和传递，相关证件、报表的整理和归档；5、定期与仓库核对数据并实地盘点；6、负责采购仓库原材料，与原材料供应商沟通联系。任职资格：1、中专及以上学历，专业不限；2、有仓库管理经验优先考虑；3、熟悉物流仓储业务流程与规范；4、具备良好的物流管理基本知识.财务管理基本知识；具备一定的库存控制技能；5、熟悉Excel.Word等Office应用软件

仓管管理

职位描述 1.负责库点现场作业的监督及管理，协调车辆出入库操作 2.负责库点作业现场数据录入及汇总，确保数据及时准确传达负责库点的货物安全管理，异常情况沟通及协调 3.负责跨库点管理，及当地的粮食信息收集汇总.完成上级交班的其他任务 职位要求: 1、具备1年以上监管库工作经验，大专以上学历； 2、纪律性强，有高度的责任心，对待事情认真负责，不推脱懈急 3.具备良好的沟通能力及语言表达能力，遇到异常突况可以积极协助沟通解决； 4.对电脑操作有一定基础，会Excel基础操作，后续工作中需要学习业务系统及数据录入汇总 5.能接受外派至其他市进行库点驻守； 6、要求对棉籽、玉米、小麦有一定的仓库保管知识。

地址:保店方庄 电话:

仓库收发货，及库存整理

工作内容： 熟练ERP系统，负责仓库的日常维护和管理，包括库存管理、物料入库出库、仓库安全等工作。 主要职责： ﹣负责仓库的日常维护和管理，确保仓库内的设备、设施和物料都能正常运行。 ﹣负责库存管理，确保仓库内的物料总能时准确地记录和管理。 ﹣负责物料的收发、入库、出库等工作，确保物料的流通顺畅。 ﹣负责仓库内的安全管理，确保仓库内的物品都能妥善保管，并及时处理异常情况。﹣负责与其他部门的沟通和协调，确保仓库管理与公司整体运营的协调与配合。 ﹣遵守公司的各项规章制度，维护公司的正常运营秩序。

工作待遇:综合薪资3800，包住不包吃 工作时间:星期一到星期六8:00~17:00，法定节假目放假任职要求: 1、年龄40岁以下，会开叉车，具备仓储管理相关经验，了解新能源行业优先; 2、熟悉物料管理流程，具有良好的组织和协调能力;3、熟练使用仓储管理软件及办公软件; 4、工作细致，责任心强，具备良好的团队合作精神;5、能够适应快节奏的工作环境 岗位职责: 1、负责新能源科技产品物料的接收、存储与发放管理; 2、执行物料库存的定期盘点，确保账实相符;3、优化仓储布局，提升物料存取效率; 4、协调物料需求计划，支持生产顺利进行; 5、维护仓储环境，确保物料安全与质量。