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工长工程师月结全职
百万机组锅炉系统脱硝安装带班队长,要求熟悉系统,能协调现场工人分工,协调机械利用等工作。工资18000/月。
晋城沁水县招消防安装水电工及消防工长
工长水电工消防安装6-10人
晋城市沁水县招消防安装工及工长数名
晋城 沁水县
7月23日 21:32拨打电话
岩土工程注册工程师
6000-8000元/月
岩土工程师3-5年硕士工程地质地质资源勘察
需持有注册岩土工程师证书
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
晋城沁水县招护坡/边坡,班组,个人大量上人。还需要一名代班工长,懂仪器的
1-1.1万元/月
边坡护坡工长1-2人
晋城市沁水县招护坡/边坡,班组,个人大量上人。还需要一名代班工长,懂仪器的
矿山工程师3-5年大专能源/环保/化工经验仪器仪表经验需要出差有瓦斯等级鉴定经验无损检测证有质量管理经验8D报告经验通风阻力测定经验煤检取样实际项目经验
【岗位职责】 1. 负责煤矿现场通风阻力测定、通风机性能检测、风量分配与通风网络参数测试。 2. 参与瓦斯等级鉴定、煤层瓦斯参数(压力/含量/抽采半径)测定现场采样与数据整理。 3. 协助完成煤自燃倾向性鉴定、煤尘爆炸性鉴定取样送样及报告附件编制。 4. 承担矿井通风能力核定、一通三防资料归档、通风系统示意图更新。 5. 操作压差计、风速仪、瓦斯检测仪、粉尘仪等,负责现场仪器校准与日常维护。 6. 编写/校对检测分项报告,配合注册安全工程师出具正式检测报告。 【岗位要求】 1. 采矿/安全/通防类相关专业,大专起步(工程师岗建议本科)。 2. 熟悉《煤矿安全规程》《矿井通风阻力测定方法》《煤矿通风能力核定标准》《煤矿瓦斯抽采规范》者优先。 3. 有瓦斯等级鉴定、通风阻力测定、煤检取样实际项目经验者优先。 4. 能熟练使用 Office,会 CAD 看通风系统图加分。 5. 持下井证、安管证、中级注册安全工程师(煤矿安全)、通风/安全中级职称任一即可。 6. 身体素质合格,无恐井/幽闭禁忌,明确接受煤矿井下作业与出差。 【福利待遇】 综合工资:7K–10K/月 资深/项目负责人:10K–15K/月(高工可面议 12K+) 薪资结构:基本工资 + 岗位工资 + 各种补贴 福利:五险、提供住宿、交通补、带薪年假、节日放假 休息制度:3-10月单休,11-2月双休(项目期调休) 【晋升路径】 工程师 -> 项目组长 -> 技术负责人 -> 报告授权签字人
装修工长
太原市迎泽区招装修工长,设计师,装修团队,建材经销商合作,共享办公室750平米,共接线上平台订单,一个月最少每人可分2~3单
采矿设计工程师
1.1-2万元/月
矿山工程师经验不限硕士安全通风采矿
【岗位职责】 1. 负责煤矿矿井可研、初设、延深、开采、各种专项设计及施工图设计,根据公司项目管理流程按时、保质、保量完成所承担的设计任务; 2. 完成项目汇报评审、技术总结并提供技术支持工作; 3. 了解行业技术发展动态,参与智能化矿山、绿色开采、充填开采等新技术设计与应用。 【岗位要求】 1. 教育背景 - 采矿工程、矿山安全工程等相关专业本科及以上学历; - 985/211院校或原煤炭部直属院校毕业生优先。 2. 工作经验 - 2年以上煤矿设计院、科研单位、煤矿企业设计岗位工作经验者优先; - 独立完成过2个中型以上矿井设计者优先。 3. 其他要求 - 精通AutoCAD等设计软件; - 熟悉煤矿基本建设程序,熟悉《煤矿安全规程》《煤炭工业矿井设计规范》等法规标准; - 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 【福利待遇】 1. 提供行业高竞争力薪资(应届硕士生两年保底:12-15万/年,两年后收入可达到20-40万/年); 2. 五险一金、管理技术双通道培养模式、带薪培训、老带新团队帮扶、定期职业健康体检、定期团建等; 3. 员工食堂免费就餐、差旅补贴、太原市人才补贴、通讯补贴、注册证书补贴等; 4. 落档落户、职称支持、成长关怀等。
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
晋城沁水县招消防消防安装
工长水电工消防安装6-10人
晋城市沁水县招聘消防安装水电工各 5 名,消防工长 3 名
晋城 沁水县
4月16日 19:01拨打电话
理疗师日结
本店招聘理疗师❶有经验老手优先❶接受零基础小白日收入200–500元不等工资日结,无压力想学一门手艺、想踏实赚钱的朋友欢迎私信~
吕梁
9月4日 01:47拨打电话
保姆1-2人
迎新街需要一个住家保姆,家里老两口,老太太,老爷子需要穿尿不湿,老人有老年痴呆,白天勤提醒上厕所,有独立房间,要求女保姆有照顾老年痴呆经验,有耐心,踏实,稳重,能干,最好是吕梁兴县人,联系方式
吕梁 兴县
9月4日 01:47拨打电话
山西吕梁【招聘店员】万豪菜鸟驿站招聘店员一名,工作简单,活轻松,有意者电话联系:()
分拣1-2人
【招聘店员】万豪菜鸟驿站招聘店员一名,工作简单,活轻松,有意者电话联系:()
吕梁
9月4日 01:42拨打电话
临时工
[勾引][勾引]招聘:每天上班两小时:上午8:30—10:30年龄:25—50周岁;不影响接送孩子有钱赚,有能力提升,有礼品领取,有免费旅游孝义城区上班,冬暖夏凉,环境好!详细咨询:
吕梁 孝义市
9月4日 01:36拨打电话
叉车工
山西华明重工位于交城高速口,现招聘叉车工和上料工人。要求年龄在25至50岁之间,工作时间为12小时,实行黑白班倒班制度。月工资面议。
吕梁 交城县
9月4日 01:33拨打电话
岩土工程师
4000-8000元/月
岩土工程师经验不限中专/中技
负责编录。 岗位职责:1. 现场岩芯编录 2. 记录测试数据 3. 整理钻孔原始记录
土木工程师
8000-12000元/月
岩土工程师1-3年大专
岗位职责: 1. 负责岩土工程勘察、设计、监测及技术咨询工作,编制岩土工程勘察报告与设计方案 2. 参与基坑支护、边坡治理、地基处理等现场技术指导与施工配合 3. 运用理正、GEO5、Plaxis等专业软件完成稳定性分析与数值模拟 4. 配合项目前期可行性研究,提供地质风险评估与应对建议 5. 协助解决施工过程中出现的岩土技术问题,确保工程安全与质量 任职要求: 1. 土木工程、地质工程或岩土工程等相关专业背景 2. 熟悉《岩土工程勘察规范》《建筑地基基础设计规范》等国家及行业标准 3. 具备扎实的岩土力学、工程地质与地基基础理论知识 4. 良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性出差 5. 持有注册土木工程师(岩土)资格证者优先
岩土工程师1-3年大专
岗位职责: 1. 负责岩土工程勘察、设计、监测及技术咨询工作,编制勘察报告与设计方案 2. 参与基坑支护、边坡治理、地基处理等现场技术指导与问题处置 3. 运用专业软件(如GEO5、Plaxis、理正等)进行岩土数值分析与稳定性验算 4. 配合项目团队完成施工图审查、技术交底及竣工资料整理 5. 跟踪行业规范更新,确保技术方案符合国家及地方相关标准 任职要求: 1. 土木工程、地质工程或岩土工程等相关专业背景,学历不限 2. 具备岩土工程相关工作经验者优先,应届生亦可投递 3. 熟悉《岩土工程勘察规范》《建筑地基基础设计规范》等技术标准 4. 具备良好的沟通协调能力与现场解决问题能力 5. 有注册土木工程师(岩土)资格或备考计划者优先
土木工程师
1.2-1.3万元/月
岩土工程师5-10年本科
土石方项目开挖方案设计、现场开挖、现场管理
土木工程师
6000-8000元/月
岩土工程师1-3年本科
需要会预算设计招标的
吕梁中阳县负责水利工程
6000-8000元/月
水利工程师
负责水利工程
太原阳曲县工地土建专工
5000-6000元/月
土建专工月结
工地土建专工
太原小店区招光伏安装、工长/工程师
5000-7000元/月
工长光伏安装
太原市小店区招光伏安装、工长/工程师
太原万柏林区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市万柏林区招工长/工程师
晋城沁水县招聘消防安装水电工各5名,消防工长3名
工长水电工消防安装6-10人
晋城市沁水县招聘消防安装水电工各 5 名,消防工长 3 名
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
矿山工程师
1-1.2万元/月
矿山工程师3-5年大专
任职要求: 1. 矿业工程、地质工程或相关专业背景,学历大专以上学历,地质,采矿,机电一体化,测量 2. 具备矿山工程相关工作经验,熟悉国家矿山法规与技术规范 3.能适应野外作业环境,具备较强现场协调与问题解决能力 4.持有注册矿业工程师或安全工程师资格证者优先 5.责任心强,具备良好的职业操守和团队协作意识
临汾安泽县招工长/工程师
5000-8000元/月
工长
临汾市安泽县招工长/工程师
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
采矿中级工程师
1-1.1万元/月
矿山工程师1-3年大专采矿
一、岗位职责- 专职承担矿山开采全流程的现场技术指导任务,依据矿山开采方案、施工规范及安全标准,指导一线作业人员规范实施采掘、支护、爆破等各项操作。 - 跟踪施工现场进度,及时识别作业过程中的技术问题,高效处理各类现场技术障碍,防范因技术偏差引发的安全风险,确保施工质量与作业效率。 - 执行安全生产技术管理要求,针对开采环节开展技术隐患排查,从专业技术角度指导整改落实,统一和规范现场技术操作流程。 - 协同完成采矿技术交底与现场答疑工作,做好技术过程记录,协助整理和完善采矿相关技术文档,配合开展各类技术审查与安全检查。 - 协助推进现场开采工艺优化,结合实际工况提出可行性技术改进建议,推动矿山实现标准化、规范化生产作业。 二、任职要求 - 学历专业:大专及以上学历,采矿工程、矿山开采、资源勘查等相关专业背景。 - 核心资质:须具备采矿工程中级工程师职称证书,证书可查可验,持有安全员证者优先考虑。 - 工作经验:具有2年以上矿山现场技术指导工作经验,熟悉露天或井下矿山的开采工艺、技术标准及安全规程,有大中型矿山项目经历者优先。 - 技能要求:熟练掌握CAD等采矿类专业设计软件,通晓矿山开采相关技术规程、行业标准及法律法规,具备独立开展现场技术指导和解决复杂技术问题的能力。 - 综合素质:具备较强的现场沟通能力、技术讲解能力和应急处置能力,工作态度认真细致,责任心强,遵守职业操守,能适应矿山驻场工作环境。 - 无重大安全事故责任记录,身体健康,能够胜任一线矿山技术指导岗位的工作要求。 三、薪资待遇 - 薪资:10000-15000元,根据个人经验与实操水平面议确定,取得中级职称并持证上岗者享受专项补贴。 - 食宿福利:公司提供免费食宿,宿舍设施完备(含空调、热水器、独立卫浴),全面保障驻场期间的生活需求。 四、应聘方式 简历投递:请将个人简历及中级采矿工程师职称证书截图(需附带官网查询信息)一并发送,合则约见。
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