速冻食品仓库管理员，负责物品的出入货管理，盘点货物。

收发货物及相关资料录入

吃苦耐劳，有快递管理经验的优先，会开车

岗位职责: 1.负责成品的仓库管理工作 2.遵守公司的规章制度 3.与团队成员协作，完成工作任务 任职要求: 1.20-40周岁 2.能够保持工作的积极性 3.有责任心，能够按时完成上级交付的任务

运输数据文员核心是负责运输全流程数据的录入、整理、核对与报表输出，以“数据准确、传递及时”为核心，支撑运输经理做运力调度、成本核算与决策，岗位要求围绕“基础门槛、数据处理能力、细致度”展开，具体拆解如下： 一、核心任职资格（硬门槛，易达标） 1. 学历背景：大专及以上学历，物流管理、统计学、会计学、行政管理等专业优先（非专业需有相关数据处理经验）； 2. 工作经验：0-2年工作经验，应届生或有物流/运输行业数据录入、文员岗位经验者优先（无经验需具备基础数据处理能力）； 3. 工具技能：熟练使用Excel（核心！需掌握数据录入、筛选、排序、基础函数如VLOOKUP/SUMIF、数据透视表）； 4. 基础要求：会基础办公软件（Word/Excel/PPT），能看懂运输单据（如运单、回单、过磅单）上的核心信息（货物名称、数量、运价、起止地）。 二、核心工作能力（数据处理核心） 1.运输数据全流程录入与核对 -数据录入：接收仓库、承运商传来的运输单据（纸质/电子），准确录入系统（如运单号、货物明细、承运商信息、装车时间、预计送达时间、运费金额），确保录入无错漏（如数量、金额零差错）； -数据核对：定期核对系统数据与原始单据（如回单签收回执、过磅单重量），修正偏差（如录入错误、单据信息不全），确保“系统数据=实际运输情况”； -单据归档：整理纸质单据（如运单、回单、发票），按日期/承运商/线路分类归档，电子数据备份（如Excel表格、系统导出文件），方便后续查询。 2.基础报表编制与数据传递 -日常报表：按日/周/月编制基础运输报表（如《每日运输任务完成表》等），清晰呈现核心数据（运输量、完成率、异常数量）； -数据同步：及时将报表同步给运输经理、财务专员（如运费结算数据），配合完成数据核对（如财务对账时提供运输明细）； -简单数据分析：根据要求统计基础数据（如某承运商月度运输次数、某线路平均运输时长），标注异常数据（如延误运单、超预算运费）并反馈。 3.异常沟通与基础协同 -异常反馈：发现数据异常时，及时对接承运商确认信息并修正； -基础对接：协助运输经理整理承运商KPI基础数据（如准时送达率、回单回收率的原始统计），配合完成月度承运商考核的基础资料准备； -单据传递：负责运输单据（如回单）从业务端到财务端的传递，确保财务结算时单据齐全。 三、关键综合素质（软实力核心） 1. 细致耐心：对数字敏感，能长时间专注数据录入与核对，容忍重复工作，降低差错率（核心要求！数据错漏会导致运费结算错误、决策偏差）； 2. 责任心强：明确数据准确性的重要性，主动检查录入内容，发现问题不拖延，及时反馈修正； 3. 沟通能力：能对上对下沟通流畅； 4. 效率意识：在规定时间内完成数据录入与报表编制，适应阶段性忙碌（如电商大促、旺季运输量激增时的单据处理）。 四、加分项（提升入职竞争力） 1. 有物流/运输行业数据文员、熟悉运输单据流程； 2. 熟练使用Excel高级功能（如复杂函数、数据透视表深化应用），能快速完成报表编制； 3. 了解基础运输术语（如干线/支线、整车/零担、到付/预付），能快速看懂各类运输单据。

入库，出库，盘库

1高效准确地完成物资的验收、入库、拣选、打包及发货全流程,确保物资管理的高效性和准确性。 2.定期执行库存盘点,确保系统账目与实物数量的一致性,维护库存数据的准确性。 3.负责仓库的日常整理、清洁和安全检查,确保仓库环境的整洁和安全 4.熟练使用进销存软件和公司对接的进销存软件,及时更新库存数据,支持决策和优化管理。 库房产品陈列，库存数量管理，进货下单，出库扫码备货，月底出库报表，库存数量明细核对，报损报溢单及原因，协调跟单员和送货师傅的工作 上午9.00-12.00下午14.00-18.00， 冬季为17.30

配合生产部经理管理在线产品帐； 配合管理车间库房；

主要承接运输全国各地区龙头汽车厂和食品制造厂商的产品，列如:汽车系列品，还有汽配厂的产品及各大厂商集成电路主板、汽车组件、安全气囊，汽车显示器、摄像头，轮胎、音响、)等汽车产品的成品以及组件、零件等配件，和食品。 2、工作地点:工作地点都是就近安排，所有员工都是就近安排离家最近的火车站点，每个站点只有名额8-15人，个别站点名额较少。 二:招聘要求 1、男女不限18-45周岁,身体健康为人诚实、服从公司安排 2、学历不限，能吃苦耐劳、责任感强、对工作认真负责 3、能适应长途出差，无传染性疾病、突发性疾病 4、无经验者可带薪培训，能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实 5、退伍军人优先录取 6、新入职员工无论任何地区所有不以时间先后为准，以谁先带着入职资料及行李到昆明总发站签合同办理入职手续为准。 三:工作内容 【第一步]:按照客户订单到仓库提取货物，清点，登记，出库。 【第二步]:安排叉车组把客户的货物装上公司火车，做好记录。 [第三步]:货物装车完毕校对清楚，登记相关资料，发放运输货物出仓证明。 [第四步]:随火车全程跟单，运输途中如货物出现(晚点损坏，丢失，)其它等相关问题及需专员及时上报总部说明问题，时和客户沟通处理好相关问题注:运输途中出现任何问题专员只负责解决，不需个人承担损失。 【第五步]货物送达客户手里需交接清楚货物的数量，货物的质量，等相关问题。货物交接完毕，专员拿出明细货单待客户确认完签好字，收回回执单。 所有货物均由专业搬运设备进行装卸，无需人工搬运四:薪资待遇 1、实习培训期一个月7000，试用期一个月7000，转正后底薪8500+长途补贴100-300/天(具体根据路途远近而定)+全勤奖金:1200/元每月(20天全勤)月综合工资10000以上。 2、买五险一金 3、公司包食宿，随车公寓，4-6人间，内含空调，独立卫生间，无线网，热水器等设施齐全。 4、凡是外地过来入职员工，可以先安排电话面试，没问题了再过来昆明站报道，工作满4个月。 5、试用期一个月，过后签定正式劳动合同(一年一签) 6、一个月工作20天休息10天，休息可以在外地休息，也可以在家里休息。

工作内容： 系统导出订单，公布到公司群，调度按你导出的计划找合适的车辆。不定时在更新未按排到车订单。时时关注工厂推出的新订单。工厂需特殊要求的做出提醒。沟通能力强、细心、耐心责任心强。有物流经验者优先。 岗位要求： 1、掌握统计学基础知识，能熟练使用相关统计软件； 2、熟悉物流行业基本情况，具备快速解读物流数据的能力； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

4招聘信息 ： 招工，20到35之间，，打包，工作时间10小时，管饭，地点古县村，

赵一鸣山西仓库预招聘 工作地点临汾 长白班 薪资4500-6000每月 长期工作的优先安排 有意向的提前联系，正月初四上班 联系电话：

初一 至初五，古县城有活动用保安 时间是8个小时 还缺一个人 想去的打电话

年后找3名高空亮化员工，正月初十上班，会干的优先，联系

招聘焊工一名，会熟练掌握各种焊接，简单的图纸，二把刀一名，

订单跟单员，1 工作地址:江阴市华陆路50号 熟悉订单跟单流程，具备良好的沟通协调能力和应变能力，细心严谨，能高效跟进订单全流程，熟练使用基础办公软件，有相关跟单经验者优先。

下乡跟单员 1、年龄25 - 50周岁，表达清晰，能与客户亲切、高效沟通;2、有责任心、能吃苦，愿意深入乡镇开展工作，具备基础抗压能力;3、有销售、线下推广经验者优先，无经验者可提供免费岗前培训。4:有良好的沟通能力，有耐心，工作积极，勤快耐劳，每天跟工作组下乡，有车接送。1、前往乡镇，社区推广及介绍健康净水设备;2、现场开展设备演示，耐心解答村民关于设备安装、日常维护、售后保障等方面的疑问;3、协助完成线下推广活动的现场布置、物料整理，配合团队促进设备转化。 薪资福利:工资十提成+歺补，保底5000起。 （）

招前台跟单一名，送货司机一名，地址外砂 待遇实在，多劳多得！ 年龄22到35岁左右 月薪私 联系方式

浙江玛莉莎工贸有限公司,私营、民营企业,跟单员,大专及以上，3500-4000+提成（月休4天），不限，全职，1人，联系电话，地址：浙江省

跟单员 薪资福利:待遇好 招工人数:1名 工作地址:雄县

明天白班130元 早8晚6 吃饭一小时 管一顿饭 男女不限18-60岁 工资130元 能上班的联系我报名

理货员，2 工作地址:临汾市尧庙镇正元大道9号临汾中通总部 2500-3000 负责快递入库、出库，临汾市区就近推荐。有工作经验优先。 18-45岁

招聘：1.财务专员一名，月薪四千，包食宿 2.仓库保管一名 ，月薪五千，包食宿 。工作地址：洪洞县见贤里烟花展厅 请联系吴

曲沃17队附近要个分拣工，工人55岁以下，活简单，干活自由，8点到12点，下午1点半到7点半，每小时10元，去的联系

山西临汾永和县招聘仓库管理员岗位，共招聘10人，学历要求高中，无需工作经验，月薪在3000至6000元之间。

临汾本地工作 招聘：23-55周岁，三名，身体健康，服从管理，即可 工作岗位：分拣，装卸，工作简单 薪资待遇17元/小时，下班结算工资 ☎

招聘：1.财务专员一名，月薪四千，包食宿 2.仓库保管一名 ，月薪五千，包食宿 。工作地址：洪洞县见贤里烟花展厅 请联系吴

招聘！招聘 榴货郎.全球果仓招聘一名，临时或长期都可，工资面议 地址:美宝往西50米 电话:

配货理货装卸岗位适合在山西临汾寻找踏实肯干的3050岁人员，无需培训直接上岗，薪资范围在30005000元/月。

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