工长月结全职
长治沁县招工长/工程师高速公路机电，管道，基础，收费站。
要求有经验，对工作负责，沟通能力强，有责任心。
待遇丰厚，有能力的看过来！！！
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责：
1、负责掘进机液压系统的整体设计，涵盖液压系统配置计算、流体力学仿真分析、元件选型及三维空间布局模拟等工作；
2、为机组装配过程提供技术支持与现场指导；
3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。
任职要求：
1、具备八年以上重型装备液压领域设计经验，掌握多种工程机械结构特点，具有井下作业设备设计背景者优先考虑；
2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等设计工具，了解机械加工及制造工艺流程；
3、具备较强的自我驱动力，品行良好，无不良生活习惯，能适应短期下井开展技术排查工作。
管理培训生/储备干部（包住+带薪实训）
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专学生干部优先
此岗位为管理储备岗，专注内部人才培养与晋升，若能力优异，学历要求可适当放宽，表现合格者可转正，并提供实习证明、三方协议等相关支持。
薪酬福利：
1. 月薪4000至8000元（含奖金+提成+满勤奖励+带薪培训+补贴+公寓式住宿），转正后月薪6000至10000元，随管理能力提升，薪资同步增长；
2. 提供配套齐全的住宿环境；
3. 享受带薪培训及带薪年假，每年享有2-3次国内外学习旅游机会；
4. 定期组织团队建设活动、生日会、公司集体旅游等丰富员工生活。
岗位职责：
1. 第一阶段为市场运营学习期，时长1-3个月，系统掌握市场运作全流程，涵盖前端客户开发与引流、中端操作规范及要点、后端客户服务相关内容；
2. 第二阶段进入团队管理实践，从管理1-2人小组起步，学习人事对接与沟通技巧，公司将安排专项培训及专人指导，根据管理能力逐步扩大团队规模，成功带领12人以上团队者，可进入下一发展阶段；
3. 第三阶段为分公司运营管理，深入学习人事、行政、财务及分公司管理体系，具备独立运营15至20人分公司的能力，达成目标后年薪不低于30万元。
任职要求：
1. 大专及以上学历，接受应届生或无经验者，愿意扎根基层，踏实进取，认同企业文化，注重自我学习与成长；
2. 具备良好沟通能力，表达清晰，思维独立，有个人见解；
3. 能自主开展工作，富有进取心；
4. 意志坚定，具备团队融入意识，能充分发挥自身价值，为人正直热情，拥有较强的协作精神。
晋升路径：新人—主管—高管—副理—经理
公司地址：太原市迎泽区鼎元时代中心C座2401室。
门窗量尺工长
5000-8000元/月
工长月结全职
岗位职责：
1.负责门窗安装前的现场精准量尺及数据记录，确保尺寸准确无误
2. 配合制作部门完成下单信息核对与技术沟通，保障加工与安装无缝衔接
3. 每日使用公司配备车辆完成量尺工作，合理规划行程并按时完成任务
4.协助施工团队进行门窗安装过程中的技术指导与问题反馈
5.整理归档量尺资料，定期提交工作日报及异常情况说明
任职要求：
1.学历不限，具备基本识图能力和测量工具使用经验者优先
2.有门窗、幕墙或建筑装饰相关从业经验者优先
3.身体健康，能适应户外作业及频繁工地往返
4.具备良好的沟通协调能力与责任心
5.持有C1及以上驾驶证且能熟练驾驶者优先
液压系统设计工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压设计液压元器件液压设备液压系统
岗位内容：
1. 负责液压系统的方案设计与开发工作，涵盖液压传动、执行机构及控制部件的集成。
2. 针对现有液压系统运行中的问题进行诊断分析，提出有效改进措施并提供技术支撑。
3. 编制与审核液压系统相关技术文档、设计报告及相关资料。
4. 跟踪行业动态，研究并评估新型液压元件及前沿技术的应用可行性。
任职要求：
1. 本科及以上学历，机械工程、液压与气动技术等相关专业背景；
2. 熟悉液压系统的设计流程与调试技术，掌握系统性能参数及测试验证方法；
3. 具备独立开展技术分析与问题处理的能力，拥有良好的沟通协调和团队合作意识；
4. 精通液压元器件的选型与实际应用，有项目管理经验者优先录用。
动力经济工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
岗位职责：
1. 负责汽车动力系统能耗表现的评估与优化，提升燃油经济性或电动续航里程。
2. 参与动力总成的匹配设计与标定工作，改善系统整体性能输出。
3. 对测试数据进行深入分析，制定优化方案并推进落地执行。
4. 关注行业前沿技术动态，推动先进技术在产品中的应用。
5. 协同建立和完善动力系统测试规范与操作流程。
任职要求：
1. 本科及以上学历，车辆工程、动力机械或相近专业背景。
2. 具备3年以上动力系统研发或试验经验，掌握发动机、电机或动力电池相关技术。
3. 熟悉常用仿真与测试软件（如AVL、GT-Power等）的操作与应用。
4. 具有良好的逻辑思维能力和技术创新意识。
运城市闻喜县招聘水泥熟料白灰活性钙竖窑窑工立窑技术员
4000-7000元/月
生产运营3-5人月结学历不限
运城市闻喜县招聘水泥熟料白灰活性钙竖窑窑工立窑技术员。
水泥熟料窑、白灰窑、竖窑、立窑煅烧出料，控制温度
新手操作员4000
有经验技术员6000
全方面人才7000-8000
产品优化工程师 （动力、机械、电控方向）
1-2万元/月
其他生产营运人员10年以上本科结构设计动力设计电控设计
岗位职责：
动力方向：
1、承担动力系统方案规划、动力匹配及整机调试任务，确保动力性能满足设计要求。
2、解决生产与市场中出现的重大动力问题，提供技术支撑并完成根本原因分析。
3、开展混合动力、电驱动等前沿技术预研，进行可行性评估与技术积累。
4、完成上级安排的其他工作任务。
机械方向：
1、主导整机机械结构布局与核心零部件设计，推动轻量化优化项目实施。
2、识别结构件失效机理，制定有效改进措施。
3、协同生产与售后服务环节，提供关键技术支持，促进新工艺与新材料的应用落地。
4、完成上级交办的其他工作内容。
电控方向：
1、负责挖掘机整车电控系统整体架构开发。
2、设定产品关键性能参数，将用户需求转化为可执行的工程量化标准。
3、组织性能验证测试与竞品对比分析，提供数据支持以推动产品迭代升级。
4、将整机性能目标分解至各子系统，跟踪并协调优化进展。
5、完成领导布置的其他相关工作。
任职资格：
具备徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械企业工作经验者优先考虑。
产品改进工程师（动力方向）：
1、具备动力工程、车辆工程、内燃机工程等相关专业学历背景。
2、掌握柴油机运行原理及性能特性，熟悉国内外主流工程机械用柴油机品牌及其关键子系统。
3、具备发动机功率、扭矩、转速的匹配计算与调优能力，了解发动机整机安装、布置及悬置设计规范。
4、熟练使用 CAD 软件（如 Pro/E、SolidWorks），了解一维/三维 CFD 分析方法，具备与供应商协作沟通的能力。
产品改进工程师（机械方向）：
1、具有机械工程、车辆工程、工程力学等相关专业教育背景。
2、掌握材料力学、理论力学、结构力学知识，能独立完成强度与刚度校核，擅长挖掘机关键结构件开发设计。
3、具备轻量化设计理念，熟练操作 CAD 软件，掌握至少一种 CAE 工具（如 ANSYS、Abaqus）。
4、有结构失效分析经历，具备跨部门及供应商协同推进工作的能力。
产品改进工程师（电控方向）：
1、自动化、电气工程及其自动化、控制科学与工程等相关专业毕业。
2、熟练掌握 C/C++ 编程语言，熟悉主流微控制器开发流程，了解 PID、模糊控制等常用控制算法。
3、精通 CAN（SAE J1939 协议）、CAN FD 总线技术，了解工程机械常用传感器与执行机构工作原理。
4、具备工程机械电控系统开发经验及极端工况下测试验证能力。
打磨包住包吃
岗位名称：打磨工；岗位要求：1.能长期合作；2.吃苦耐劳；3.年龄50周岁以内（身体素质好的可以适当放宽）。薪资待遇：1.第一个月保底每天260元；2.第二个月转为计件工资；3.次月末发放上月工资。公司提供住宿和用餐，水电均摊。
山西临汾山西临汾船厂招聘具有操作证的电焊工，薪资范围每小时35至55元，以实力为评价标准。
电焊焊工证
山西临汾船厂招聘具有操作证的电焊工，薪资范围每小时35至55元，以实力为评价标准。
机械维修1-2人
洪洞县浮选厂招聘一名具备五年以上工作经验的机修工，擅长维修水泵，独立工作能力强且吃苦耐劳，无需联系电话勿扰。
厂长/生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验复合材料机械加工制造经验成型工艺经验
岗位职责：
1. 统筹管理工厂的生产运营，制定生产方案、质量控制标准及成本管控目标，确保生产效率与产品品质达到预期要求；
2. 构建并持续优化工厂管理体系，覆盖生产流程、人员配置、安全制度等方面，推进管理工作的标准化与规范化实施；
3. 主导玻璃钢制品全流程工艺管理，掌握模具开发、成型操作、固化处理及后续加工等关键工序，及时解决技术与工艺相关问题；
4. 带领团队开展日常运作，负责人员选拔、培训发展、绩效评估及组织建设，提升团队专业水平与协作效能；
5. 对接市场端与客户实际需求，协调生产与销售衔接，保障订单准时交付，维持工厂高效运转秩序；
6. 严格落实安全生产法律法规，执行各项安全管理规定，定期排查隐患，杜绝安全事故的发生。
任职要求
1. 学历背景：全日制大专及以上学历，工业管理、机械制造、材料工程等相关专业优先考虑；
2. 工作经验：具有扎实的玻璃钢制品工厂全面管理经验，了解行业发展趋势及生产管理中的核心难点；
3. 核心能力：具备系统化管理思维，能够建立并推动标准化管理体系落地，拥有较强的统筹规划、资源整合与问题应对能力；
4. 专业技能：熟练掌握玻璃钢产品生产的完整工艺流程，熟悉原材料性能、设备维护及质量检验标准；
5. 素质要求：责任心强，具备良好的抗压性与领导才能，沟通协调能力优异，能接受长期驻厂工作安排。
福利待遇：
提供免费食宿，具体薪资待遇面议
厂长-医疗设备
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责：
1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料/能耗/设备维护）及安全管理体系运行。
2. 主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文件的审定，推动技术改进项目实施落地。
3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保符合法规与运行合规性。
4. 具备技术文档审核能力，善于跨部门协作；能高效应对生产异常，保障生产交付进度。
5. 跨职能协同：整合生产、技术、工程等多部门资源，达成既定生产技术目标。
6. 定期向总经理汇报生产运营进展，并落实专项工作任务执行。
岗位要求：
1. 具备5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求；
2. 拥有工艺验证与设备管理实际操作经验；
3. 熟练掌握生产排程、成本管控及精益生产方法论；
5. 学历要求：本科及以上，工程、药学或管理类相关专业优先考虑。
工厂厂长-医疗器械
1-1.5万元/月
厂长5-10年本科
工作职责：
1.全面负责生产计划、资源配置、成本控制（物料/能耗/设备维修）及安全生产管理。
2.主导新产品工艺开发、技术标准/工艺文件审批、技改项目落地。
3.组织生产设备、公用设施及工艺验证，保障合规运行。
4.具备技术文件审批及跨部门协作能力；能快速解决生产异常，保障交付。
5.跨部门协同：协调生产、技术、工程等部门资源，确保生产技术指标达成。
6.定期汇报：向总经理汇报生产运营情况，执行专项任务。
岗位要求：
1.5年以上医疗器械行业生产管理经验，熟悉GMP/ISO13485等法规；
2.对工艺验证、设备管理实战经验。
3.精通生产计划排程、成本控制及精益生产；
5.学历：本科及以上，工程/药学/管理类相关专业优先
生产厂长（医疗设备）
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专敷料凝胶类贴剂类医疗器械
岗位职责
1、依据公司战略规划及市场实际需求，编制并落实年度、季度、月度生产计划，保障生产任务按时、按质、按量顺利完成。
2、持续优化生产工艺流程，提升生产效能，压缩生产周期，有效控制生产成本。
3、统筹协调各职能部门资源，及时处理生产过程中的各类问题，确保生产作业有序开展。
4、建立完善的生产管理体系与标准流程，并监督执行，推动生产运作规范化、高效化。
5、严格执行国家关于医疗器械的法律法规及相关行业标准，确保产品品质达标。
6、制定并推行生产成本管控方案，减少原材料与能源消耗，提升资源利用效率。
7、改进生产组织方式，提升作业效率，合理控制人力投入，降低人工支出。
8、落实国家安全生产相关法规与行业规范，完善安全管理制度及操作规程，保障生产安全。
职位要求：
1、大专及以上学历，具备5年以上二类无源医疗器械（以贴剂、敷料、凝胶类产品为主）生产管理经验，同时具备二类有源器械相关生产管理背景；
2、熟悉医疗器械相关法律法规，掌握产品研发至生产全流程及企业内部运营机制；
3、了解供应商体系建设及原材料采购管理工作；
4、掌握ISO质量管理体系和5S现场管理方法，具备系统的精益生产理念及实操经验；
5、具有较强的计划制定、沟通协调、决策执行能力，以及出色的综合管理和组织推动能力；
6、精通医疗器械生产工艺、生产计划编排及过程管控，具备生产设备及智能终端电子设备的基础知识。
免费安排住宿
医疗器械-生产负责人/总负责人
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科一二类医疗器械生产有生产管理经验质量管理经验厂长自动化设备经验生产管理制药/医疗经验医疗器械生产总监
工作职责：
1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料/能耗/设备维护）及安全管理体系运行。
2. 主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文件的审定，推动技术改进项目实施落地。
3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保符合法规与运行合规。
4. 具备技术文档审核能力及多部门协作经验；能高效应对生产突发问题，保障交付进度。
5. 跨职能协同：联动生产、技术、工程等团队，整合资源达成生产技术目标。
6. 定期向总经理汇报运营进展，落实专项工作任务执行。
岗位要求：
1. 5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求；
2. 具备工艺验证与设备管理实际操作经验。
3. 熟练掌握生产排程、成本管控及精益生产方法；
5. 学历要求：本科及以上，工程、药学或管理类相关专业优先考虑。
上班地址：山西省 临汾市 侯马市 香邑大街科技孵化园4号厂房3层
医疗器械-生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责：
1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料/能耗/设备维护）及现场安全管理。
2. 主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文档的审定，推动技术改造项目实施落地。
3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保体系合规稳定运行。
4. 具备技术文件审核能力及多部门协作经验；可高效处理生产突发问题，保障产品交付进度。
5. 跨职能协同：联动生产、技术、工程等团队，整合资源推进生产技术目标达成。
6. 定期向总经理汇报生产运营数据，并落实专项工作任务执行。
岗位要求：
1. 5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求；
2. 具备工艺验证与设备运维实际操作经验。
3. 熟悉生产排程管理、成本控制方法及精益生产实践；
5. 学历要求：本科及以上，工程、药学或管理类相关专业优先。
生产厂长
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专五险
1、具备大专及以上学历；
2、拥有大型玻璃钢制品手糊工艺或真空导入技术经验，或从事过机械与钢结构生产加工工作；
3、熟练掌握5S管理体系并能有效执行；
4、作风干练，决策迅速，执行力强。
生产厂长（二类医疗器材）
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上大专医疗器械厂长有生产管理经验二类医疗器械厂长质量管理经验精益改善经验制药/医疗经验
岗位职责
1、依据公司战略规划及市场实际需求，制定并落实年度、季度与月度生产计划，保障生产任务按时、按质、按量顺利完成。
2、持续优化生产工艺流程，提升生产效率，压缩生产周期，有效控制生产成本。
3、统筹协调各职能部门资源，及时处理生产过程中的各类问题，确保生产运行平稳有序。
4、完善生产管理相关制度与作业流程，并监督执行情况，推动生产作业规范化、高效化运作。
5、严格执行国家关于医疗器械的法律法规及行业标准，确保产品品质达标合规。
6、制定并推行生产成本管控方案，减少原材料、能源等资源消耗，提升整体资源利用效率。
7、改进生产组织方式，提升作业效能，合理降低人力投入成本。
8、落实国家安全生产相关法规与行业规范，建立完善的安全生产管理体系和标准化操作规程。
职位要求：
1、大专及以上学历，具备5年以上二类无源医疗器械（以贴剂、敷料、凝胶类产品为主）生产管理经验，同时具有二类有源器械相关生产管理经历；
2、掌握医疗器械相关法律法规，熟悉产品研发制造流程及企业内部运营机制；
3、了解供应商体系建设与原材料采购管理相关工作；
4、熟悉ISO质量管理体系与5S现场管理理念，具备系统的精益生产思维及丰富的实践应用经验；
5、具备优秀的计划统筹、沟通协调、指导决策及执行能力，拥有较强的综合管理和组织推动能力；
6、精通医疗器械生产工艺、生产计划编制及过程控制，掌握生产设备及智能终端电子设备的基础知识。
免费安排住宿
医疗器械-生产负责人/总经理
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科一二类医疗器械生产有生产管理经验质量管理经验厂长自动化设备经验生产管理制药/医疗经验医疗器械生产总监
工作职责：
1.统筹管理生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料、能耗、设备维护）及安全管理体系运行。
2.主导新产品的工艺设计开发，负责技术规范与工艺文档的审定，推动技术改造项目实施落地。
3.组织开展生产设备、公用系统及生产工艺的验证工作，确保系统合规稳定运行。
4.具备技术文件审核能力，能够高效开展跨部门协作；及时处理生产过程中的突发问题，保障产品交付进度。
5.跨部门联动：整合生产、技术、工程等多方资源，推进生产技术目标的实现。
6.定期向总经理汇报生产运营数据与进展，落实专项工作任务执行。
岗位要求：
1.具备5年以上医疗器械领域生产管理经验，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求；
2.拥有工艺验证与设备管理的实际操作经验；
3.熟练掌握生产排程、成本控制及精益生产管理方法；
5.学历要求：本科及以上，工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。
上班地址：山西省临汾市侯马市香邑大街科技孵化园4号厂房3层
CNG场站负责人
1-1.5万元/月
生产总监5-10年大专化工新能源生产计划与物流控制生产成本管理团队管理
岗位职责：
1、负责场站生产运行的组织与管理，落实各项生产管理制度，保障场站安全稳定运行；
2、参与健全公司生产管理、质量控制及设备维护等相关制度体系，制定基层各岗位工作绩效考核规范；
3、组织审定技术管理规范、生产工艺流程及安全管控方案，确保符合运行标准；
4、牵头制定生产目标与实施计划，统筹安排执行过程中的协调、检查、监督与调控，分析运行数据，提出改进对策并推动落实；
5、组织编制并提报设备维修及安全环保工作计划，落实生产设备和计量器具的维保任务，明确检修周期与实施方案；
6、按计划开展安全防护措施的全面排查，参与事故原因调查，配合制定预防性措施与应急处置方案；
7、统筹公司安全生产规程及标准化操作相关培训工作的组织实施；
8、依据日常生产实际，编制物资采购与供应计划，及时应对和解决物料短缺问题；
9、牵头组织应对生产过程中突发事故的快速响应与处置工作。
任职要求：
1、具有5年以上石油天然气行业基层管理工作经历；
2、具备良好的沟通协作能力与抗压素质，责任心强，能适应高强度作业环境。
栏目概述
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