招聘信息一、招聘岗位1. 调度员8名调度派车、跟进车辆、统筹安排出车计划；普通话流利，沟通顺畅；熟练操作电脑；能上夜班；心态好、有耐心、责任心强；(可接受应届毕业生)2. 司机4名持有A1熟悉路况，应变能力强，无重大事故记录，为人踏实肯干；3. 库管5名年龄45岁以下，男女不限，熟练操作电脑，责任心强；(可接受应届毕业生)二、薪资待遇底薪+绩效+全勤，薪资稳定、按月发放工作时间咨询电话：姚女士

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阜阳招聘物流调度员业务利润公司与员工5:5对半分，干得多拿得多，综合收入看个人开单能力。综合月薪：6000‑12000，能力优秀上不封顶任职要求：1、沟通能力强，会对接司机、客户，做事踏实；2、能接受业务销售属性，愿意开拓客户；3、有物流、调度、销售经验优先，无经验可带教。。

招聘以下岗位：1.运输司机（长途货运）：持有有效驾驶执照，具有相关驾驶经验。熟悉货物运输流程，能够处理突发情况。具备良好的团队协作能力和沟通能力。2.物流调度员：熟悉货物运输流程，能够处理突发情况。具备良好的团队协作能力和沟通能力。3.车辆管理员（或车队管理员）：熟悉货物运输流程，能够处理突发情况。具备良好的团队协作能力和沟通能力。具体薪资根据岗位、经验和公司情况而定。

招聘水站调度员，年龄45岁以内，要求具备良好的沟通能力、稳重有责任心，有无经验均可。工作制度为上一休一天。工作地点位于吉林长春奢岭街道印业里。

岗位职责： 主要是负责夜班 可居家办公 工作不累 大多数时间没事 1.负责运输任务的实时调度与司机任务分配，确保运单及时、准确派发 2.监控运输全过程，及时处理司机反馈的异常情况（如延误、绕路、拒载等） 3. 跟踪运输时效与到货节点，保障“靠卡”（准时到站/卸货）执行率 4.协调司机、客户及仓储方，高效解决途中突发问题，提升履约质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与应急处理意识 2.熟悉物流运输流程，有货运调度或车队管理经验者优先 3. 能熟练使用调度系统及常用办公软件。 4. 工作细致负责，抗压能力强，可适应轮班或弹性工作节奏 5.学历不限。需要有学习能力，有人教。

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度与资源协调，确保高效有序运行 2. 实时监控调度系统及现场动态，及时响应突发情况并调整计划 3. 与司机、操作员、客户及相关部门保持顺畅沟通，准确传达调度指令 4. 统计分析调度数据，优化排班与路线方案，提升整体运行效率 5.规范填写调度记录，确保信息可追溯、台账完整清晰 任职要求： 1.工作经验不限，有物流、制造、公交或相关行业调度经验者优先 2. 学历不限，具备基本计算机操作能力及良好沟通表达能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班或应急加班安排 4. 熟悉调度软件或具备基础办公软件使用经验 5. 具备基础数据分析意识，逻辑清晰，反应敏捷

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