招聘仓库管理员男女不限主要就是入库出库统计管吃住200一天不管吃住300要求全天在岗

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岗位职责： 1、负责仓库物资的接收、分类、存储及发放管理； 2、协助完成库存盘点，确保账物一致； 3、维护仓库环境整洁，保障物料安全与规范存放。 任职要求： 1、具备良好的责任心和细致的工作态度； 2、能够适应仓库作业环境，具备一定的体力劳动能力； 3、具备基本的沟通协调能力，能配合团队完成任务； 4、有相关仓库管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时； 2. 定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率； 3.出入库登记； 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2. 有3年以上仓库实操经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏及阶段性加班安排 4. 具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作调配 5. 身体健康，能胜任搬运、登高、长时间站立等基础体力作业 6.有叉车证

全职仓管1名 25-35岁 负责文创货品仓储管理+自助售水机上水、日常拉货等工作，需能胜任体力活，做事踏实负责，认真仔细

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招聘一名接货人员，要求吃苦耐劳。

乌拉特牧原招聘： 1、乌拉特牧原招聘1名仓库管理员 2、地址：乌拉特牧原总仓（公忽洞） 3、提供住宿、有食堂 4、要求：男女不限、会使用电脑、细心，年龄在25-35之间 5、薪资待遇：4500—6500，一个月4天假 6、备注：涉及体力劳动、电脑工作 联系电话

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1.通过平台APP接收订单，验视餐品/货品完好度，按智能规划路线准时配送至指定地点； 2.妥善处理无人接收、拒收、物品破损等配送异常，响应客户咨询与合理诉求； 3.遵守交通法规，保障自身安全与配送物品完好。

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招聘：打包员 电商客服 （饭补）• 薪资：6500-8000元 职位描述： 1⃣招聘日化类仓库拣货打包员 基本工资3500+饭补（早、晚餐）房补（600元/月）+计件提成（800-1800）多劳多得，浮动的，绩效考核作业正确，分拣打包越多提成越高，综合月工资5500-6500） 月休2天，其他岗位表现好优异者可调岗，按其他岗位待遇！ 联系电话 2⃣招聘日化类电商客服（若干名） 基本工资3500+饭补（早、晚餐）房补（600元/月）+销售提成（销售额利润按比例提成）多劳多得，浮动的，绩效考核质量达标（综合月工资（5500-7500） 工作内容，售前客户进店咨询，售中介绍产品报价，引导客户促成订单，售后客户订单服务！要求有电脑基础，excl表格或办公软件基础！ 电商客服岗上六休一，月休4天！联系电话 3⃣招聘日化类送货司机（若干名） 基本工资4500+饭补（早，晚餐）房补（共600/月）+送货回款提成，多劳多得，浮动的！绩效考核服务，时效质量达标（综合月工资6500—8000） 月休2天，表现优异者可调岗其他岗位，按其他岗位待遇 联系电话 4⃣招聘日化类销售开单内勤（若干名） 基本工资4000+饭补（早、晚餐）房补（共600/月）+销售回款提成，多劳多得，绩效考核销售额等达标。（综合月工资5500—7000） 销售内勤岗月休4天 工作内容，每日与客户沟通报价订货，系统开单，追踪客户做好沟通客情维护！销售单越高提成上不不封顶，客源100%老客户公司分配 工作地点：河北固安

招聘：跟单文员 薪资：4000.0-5000.0 职位详情： 1.负责组内文书工作起草及核对 2.供应商跟单 3.跨部门对接 4.上司安排的其他任务 要求： 1.有财务基础知识优先 2.有行政工作经验优先 3.有跟单经验优先

招聘：跟单 薪资：4000-5000元/月

年后招工: 办公室跟单员1名 库房杂工2名 库房杂工1名（会开叉车优先） 工作地点大台山村北

招聘：跟单 薪资：5000-10000元/月

岗位职责： 1. 根据公司实际业务需求，开展产品调度工作，合理高效安排产品流转，确保不影响门店及大客户正常销售； 2. 结合公司组织架构，统筹规划所辖仓储与物流部门的业务流程及岗位配置，保障产品到店时效与安全； 3. 落实并优化仓库管理制度，规范作业流程与标准，保证账目与实物一致，严格执行先进先出原则，管理库存水平与产品有效期，确保库内人员与货物安全； 4. 针对新增业务类型，设计适配的仓储物流运作模式，快速响应并解决运行中的问题，制定有效对策，保障运营体系稳定运行； 5. 全面管控仓库收货、存储、发货等各环节，监督盘点执行情况，分析盘点结果，并提出优化建议； 6. 完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流、管理类相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上物流仓储领域主管岗位工作经验； 3. 熟悉仓储物流各环节操作流程，掌握系统操作技能； 4. 具有较强的沟通协调与问题处理能力，熟练使用常用办公软件； 5. 工作责任心强，具备良好团队协作意识，能适应高强度工作节奏； 6. 具备优秀的理解能力与团队管理能力。

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