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工长月结兼职
负责农村自建房施工管理,从项目开工到完工,工人协调管理,材料预算,品质工期把控,按工期包质量完成交付
苏州姑苏区招聘木工工长,年龄40岁以下
9000-10000元/月
工长月结全职
苏州市姑苏区招聘木工工长,年龄40岁以下
苏州常熟市招聘家装工长(木,瓦、油、电四大工种出身)
工长
招聘家装工长(木,瓦、油、电四大工种出身)
总工程师5-10年本科
1)负责电驱总成产品需求的分解与落地实施 2)主导电驱总成设计方案评审与关键决策,保障设计目标实现 3)识别电驱产品研发各阶段风险,组织各模块制定应对策略 4)参与电驱系统技术评审节点(TR),推动模块按时定点,按计划完成APQP资料交付 5)牵头解决电驱核心问题并实现闭环管理(涵盖台架测试、整车验证、试制产线、量产线及市场反馈问题) 1、机械设计及其自动化、机械工程、车辆工程等相关专业 2、本科及以上学历 3、具有量产电驱项目技术主导经验 4、熟悉汽车级零部件及整车开发流程体系 5、具备良好团队协作意识与抗压能力,拥有较强的组织、计划、控制与协调能力,具备扎实的项目团队管理经验
工长工程师月结全职
岗位职责: 1.负责工业厂房、办公楼、宿舍楼及室外附属工程的全过程技术管理与现场指导 2. 主持编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.运用CAD软件完成图纸深化、节点优化及技术问题处理 4.独立开展工程量计算、预算造价编制及成本控制分析 5. 统筹协调各专业施工衔接,确保技术标准与规范落实到位 任职要求: 1.持有中高级工程师职称或一级/二级建造师资格证书,须人证合一 2.具备8年以上建筑工程技术管理经验,有同类项目完整业绩 3. 熟练操作CAD制图、广联达等预算造价及工程量计算软件 4.具备方案编制、组织设计及现场技术决策能力 5. 吃苦耐劳,适应项目现场工作节奏,接受食宿统一安排 年龄:32岁–50岁之间
管道工长/工程师
7000-11000元/月
工长月结
招聘人数:1人 地点:泰州泰兴 薪资:7000-11000元/月,能力优秀可面议上调 产品:数据中心液冷、配电集装箱管道,碳钢/热镀锌/PVC管道/不锈钢管道等, 一、岗位职责  1、管道加工设备调试与维保 (1). 操作激光切管机、坡口机、管道组对机、自动焊机,编写切割焊接程序,管控下料、坡口、组对、焊接加工精度; (2). 每日完成设备点检保养,处理简单故障,保障预制产线正常运行。  2、管道工艺编制与优化落地  (1). 根据产品图纸编制管道预制工艺卡, (2). 优化生产工序,减少管材损耗与焊接返修,现场培训操作工规范作业; (3). 匹配出口项目,调整管道配套加工、焊接工艺。 3、管道生产进度统筹 (1). 按车间计划拆分每日预制产能,跟进下料、焊接、箱体预装全工序进度,保障总装交付节点; (2). 提前核对管材、法兰、仪表底座物料,及时反馈缺料、规格异常问题; (3). 每日统计产能、物料损耗数据,定期向车间主任汇报。  4、全流程质量管控(适配出口厂验)  (1). 来料核查管材、镀锌层、法兰质量,首件检验合格后方可批量生产; (2). 管控焊缝成型,配合完成超声、磁粉探伤,跟踪缺陷返修复检; (3). 指导班组管道吹扫、水压/气密打压,整改渗漏问题; (4). 整理探伤、打压、尺寸检测全套资料,建立质量台账,持续降低不良率。  二、任职要求 1. 机械、焊接、机电相关专业,2年以上管道预制工艺实操管理经验; 2. 熟练掌握激光切管、坡口、组对、半自动焊接整套设备操作调试,熟悉碳钢、镀锌管、不锈钢管道加工; 3. 懂CAD管道图纸,能独立编写工艺、检验文件,持有相关证件; 4. 适应车间生产,可快速处理现场工艺、质量问题。 优先加分项 1. 有冷站/集装箱管道、出口项目从业经历,熟悉船级社、EN欧标、SCH美标管材; 2. 掌握管道打压、无损探伤、镀锌层厚度检测全套流程; 3. 具备产能优化、降本增效实操经验,可独立培训一线员工。
苏州常熟市招聘家装工长(木,瓦、油、电四大工种出身)
1-1.4万元/月
工长月结全职
招聘家装工长(木,瓦、油、电四大工种出身)
施工团队
8000-9000元/月
工长工程师月结
暖通工程项目施工队伍招募 本公司现有两个暖通工程项目,项目总造价约1000万元,施工地点:江苏昆山,现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。 招募要求 1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验,有同类项目业绩者优先 2. 拥有稳定施工班组,技术人员持证上岗,服从现场管理 3. 信誉良好、责任心强,能保证施工质量、安全与工期 4. 可独立完成施工,配合项目验收及相关资料整理 合作方式 面议,欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节 公司名称:昆山赢屹新能源设备有限公司 联系人:邢元江 联系电话: 项目地址:江苏昆山
港航工程师
1-1.5万元/月
工长工程师月结全职
负责码头维修加固现场管理,会编写施工方案,与业主对接结算
总工程师5-10年本科
工作地点:公司总部 / 项目驻场,按招投标项目需求调配 薪酬待遇:面议 【岗位职责】 本岗位聚焦建筑及新能源项目招投标业务,负责投标技术统筹、方案编审及技术体系合规管理: 1. 统筹总承包、专项分包项目技术标书,牵头施工组织设计、专项方案的策划、编制与审核,对标招标文件、国家规范及项目实际,保障技术标书专业合规、具备竞争力。 2. 研读招标文件、图纸及勘查资料,识别...
徐州沛县街里找炉子一名6500—7000联系电话
6500-7000元/月
上什1-2人月结
沛县街里找炉子一名6500—7000联系电话
徐州 沛县
9月6日 15:10拨打电话
徐州沛县招钢结构安装/打板、彩钢板安装、工地小工/杂工、工地力工
200-220元/天
钢结构彩钢安装打板小工力工3-5人
徐州市沛县张庄镇招钢结构安装/打板、彩钢板安装、工地小工/杂工、工地力工
徐州 沛县
9月6日 15:04拨打电话
铁皮风管1-2个月6-10人
沛县电厂9月16日后开始大修,大修50天,需要有登高证的铁皮工10人,价格电话谈,要干实在耍滑的不要。有在电厂电厂附近的铁皮师傅联系我工作地址:沛县
徐州 沛县
9月6日 14:40拨打电话
砸墙运渣力工拆除打磨1-2人
徐州沛县招拆除/运渣,工地打磨工,工地力工全沛县招砸墙工人150-200 3天一接帐,会干的联系
徐州 沛县
9月6日 14:35拨打电话
铁皮/白铁保温1-2个月6-10人
沛县电厂将于9月16日后开始大修,大修工期为50天。现招聘沛县当地持有登高证的铁皮工10人,要求工作踏实认真,耍滑者不予录用。工作地址位于徐州。薪资待遇需电话详谈。
徐州 沛县
9月6日 14:23拨打电话
高速路面项目技术总工
1-1.5万元/月
总工程师
高速公路路面项目总工
总工程师
1.2-1.5万元/月
总工程师5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责项目施工技术管理,编制施工组织设计及专项施工方案; 2. 牵头图纸会审与技术交底,解决现场重大技术难题,把控工程质量与安全; 3. 对接设计、监理及业主单位,负责设计变更签证及竣工资料编制。 任职要求: 1. 路桥、土木工程等相关专业大专及以上学历; 2. 持有公路专业一/二级建造师或中级及以上职称; 3. 具有5年以上公路(含路基、路面、桥梁)施工技术管理经验,独立负责过完整项目者优先; 4. 熟悉国家公路工程技术规范及内业资料流程。 薪资福利:薪资面议
水利技术总工
1-1.5万元/月
总工程师5-10年大专
能编写各种施工方案及专项方案,施工现场把控质量,有北京水利工程的施工经验,无勿扰
总工程师
1-1.1万元/月
总工程师5-10年大专
项目总工程师 工作地点广州 岗位职责 1. 技术总负责:全面统筹在建工程项目技术管理工作,主导施工组织设计、专项施工方案、危大工程方案的编制、审核、报审,确保施工方案合规、可行、经济。 2. 图纸与变更管理:牵头组织图纸会审、技术交底、设计答疑,全程跟进设计变更、工程洽商、现场技术签证,及时解决施工现场各类技术难题。 3. 质量管控:建立项目质量管理体系,落实样板引路、实测实量、隐蔽工程验收、分部分项验收工作;负责质量通病治理、质量缺陷及质量事故的技术分析与整改闭环,保障工程一次验收合格。 4. 安全技术管理:严格落实危大工程安全技术管控,编制高风险工序安全技术措施,开展专项安全技术交底,排查技术类安全隐患,配合完成各级安全检查与整改工作。 5. 成本优化与商务配合:结合现场实际优化 施工工艺及方案,降本增效;为工程签证、进度款申报、结算索赔提供完整、有效的技术支撑,配合商务、成本部门完成各项工作。 6. 资料试验测量管理:统筹项目测量放线、原材料送检、试块养护、试验检测等工作;审核全套施工技术资料、隐蔽资料、竣工资料,保证资料与施工进度同步、真实合规。 7. 对外对接与团队管理:负责对接建设单位、监理单位、设计院、质监站、住建局等相关单位的技术、验收、检查工作;统筹管理技术员、测量员、试验员、资料员等技术团队,组织内部技术培训、工艺交底、技术复盘。 8. 竣工验收:全程主导项目分部分项验收、主体结构验收、竣工验收及竣工移交工作。 任职要求 1. 学历专业:大专及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业。 2. 职称证书:持有二建及以上职称,需持有安全员证。 3. 工作经验:5年以上建筑施工现场技术管理经验,有项目总工任职经验,独立完整操盘过房建、工业厂房完整竣工项目;熟悉广东地区施工规范、验收标准及住建监管流程。 4. 专业能力:精通22G101等国标图集、现行施工及验收规范;熟练编制施组、专项方案、危大论证方案;熟悉地下室、筏板基础、深基坑、高支模、钢结构、防水工程等重难点施工工艺,能独立解决现场复杂技术、质量问题。 5. 软件能力:熟练使用CAD等办公软件,懂现场实测实量、成本优化、技术全套流程。 6. 综合素质:具备极强的现场问题处理能力、沟通协调能力及风险预判能力,抗压能力强,能接受项目驻场,工作严谨、责任心强,无重大安全质量事故记录。 1. 薪资面议(根据职称、证书、项目经验定级,行业中上水平); 2. 包吃住、有安全员证,驾照 3. 30一49岁,全日制大专以上学历
高速总工,项目经理
总工程师
总工带证优先,项目经理,总工一定要有高速管理经验5年以上优先
无锡新吴区能适应上海长期出差
8000-9000元/月
工长工程师
能适应上海长期出差
工长/工程师水电
雨发生态园附近招一个工程师,要求60岁以下,有电工证,4500一5000,上班时间8.30-17.30,月休四天,
南京
9月5日 06:33拨打电话
扬州江都区会技术及预算,并且有一定石化安装经验,电脑要精通,年龄50周岁内,薪资待遇面议!
400-500元/天
工长工程师月结全职
会技术及预算,并且有一定石化安装经验,电脑要精通,年龄50周岁内,薪资待遇面议!
南京浦口区统筹管理工人,分配日常工作,擅长房屋加固、桥梁加固。
8000-10000元/月
工长工程师全职
统筹管理工人,分配日常工作,擅长房屋加固、桥梁加固。
无锡梁溪区招工长/工程师
8000-9000元/月
工长
无锡市梁溪区招工长/工程师
工长
7000-8000元/月
工长
岗位职责: 1.负责房建项目全过程技术管理,包括施工图审核、技术交底与现场指导 2. 编制施工组织设计及专项施工方案,监督落实质量、安全、进度要求 3.协调解决施工现场技术问题,配合监理、甲方及分包单位开展工作 4.参与材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 5. 整理归档工程技术资料,确保符合竣工验收规范要求 任职要求: 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景,学历不限 2.具备房建领域实际工作经验,熟悉国家及地方施工规范 3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件,具备BIM基础者优先 4.责任心强,具备良好的沟通协调与现场应变能力 5. 持有二级及以上建造师证书或中级职称者优先
加固劳务工长
8000-10000元/月
工长全职
统筹管理工人,分配日常工作,擅长房屋加固、桥梁加固。
苏州姑苏区招聘木工工长,年龄40岁以下
9000-10000元/月
工长月结全职
苏州市姑苏区招聘木工工长,年龄40岁以下
南京江宁区施工员跟项目上对接,跟工人交底,把我质量,安排协调工人合理上材料。
6000-7000元/月
工长工程师
跟项目上对接,跟工人交底,把我质量,安排协调工人合理上材料。
工长工程师月结全职
岗位职责: 1.负责工业厂房、办公楼、宿舍楼及室外附属工程的全过程技术管理与现场指导 2. 主持编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.运用CAD软件完成图纸深化、节点优化及技术问题处理 4.独立开展工程量计算、预算造价编制及成本控制分析 5. 统筹协调各专业施工衔接,确保技术标准与规范落实到位 任职要求: 1.持有中高级工程师职称或一级/二级建造师资格证书,须人证合一 2.具备8年以上建筑工程技术管理经验,有同类项目完整业绩 3. 熟练操作CAD制图、广联达等预算造价及工程量计算软件 4.具备方案编制、组织设计及现场技术决策能力 5. 吃苦耐劳,适应项目现场工作节奏,接受食宿统一安排 年龄:32岁–50岁之间
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