
其他生产营运人员3-5年本科三电系统线束电控系统
岗位职责:
1、参与新产品项目中线束系统的开发与验证过程,协同研发电器线束相关技术部门开展工作;
2、牵头组织新品项目在基地试制阶段线束相关问题的排查与解决;
3、提供生产现场及市场端的技术支持,主导线束系统质量问题的分析与研究,制定并推动实施改进措施;负责制造、售中及售后环节零部件技术问题的处理,持续优化产品稳定性;
4、完善线束系统技术文档,参与相关标准的编制与修订;
5、开展线束系统降本方案的可行性评估,并组织实施验证工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,新能源、电子信息、电气工程及其自动化、机电一体化、车辆工程等相关专业背景;
2、熟练操作办公软件,掌握CATIA、AUTOCAD、Zuken、Mentor Graphics等线束设计软件,具备识读线束原理图、2D图纸等技术资料的能力;
3、了解线束行业主流供应商及其产品特点与适用场景;
4、熟悉DR、FMEA、鱼骨图、DOE等常用开发工具者优先考虑;
5、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识,认同企业价值观,工作积极主动,责任心强。
电芯品质工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科QE
岗位职责:
1. 负责电极段(涂布、辊压、模切等)工艺的研发及量产转化,制定并落实工艺标准与过程监控方案;
2. 解决生产过程中出现的品质异常问题,实施跟踪与闭环管理,主导质量提升项目的推进;
3. 编制质量管理流程文件,持续优化检验标准与作业规范;
4. 配合客户及第三方机构的审核工作,确保体系合规运行;
任职要求:
1. 本科及以上学历,具有相关行业工作经验;
2. 掌握锂电池专业知识,熟悉锂电池生产工艺及关键质量控制环节;
3. 熟悉各类品质管理工具,能熟练应用SPC/MSA、8D等分析方法;
4. 具备APQP、PPAP等项目开发与管理经验;
液压工程师
1-1.4万/月
其他生产营运人员1-3年本科
1. 负责液压系统方案设计、计算、元件选型及技术文档编制。
2. 绘制液压原理图、管路布置图及相关工程图纸。
3. 解决液压系统生产、装配、调试及现场应用中的技术问题。
4. 参与样机测试、性能验证及故障分析改进。
5. 支持采购部门进行液压元件供应商的技术评估与沟通。
【岗位要求】1. 机械工程、流体传动与控制、机电一体化等相关专业本科及以上学历。
2. 熟悉液压系统设计流程、计算方法和设计规范。
3. 熟悉使用SolidWorks设计软件。
4. 具备1年及以上液压系统设计或应用相关工作经验。有独立完成液压系统设计项目或解决复杂液压问题经验者优先。
5. 良好的沟通协调能力和团队合作精神。较强的分析问题、解决问题能力。工作细致严谨,有责任心和主动性。能适应一定的现场工作需求。
【薪资待遇】
10k-14k(根据能力经验)
管培生(白酒研发方向)
5-6千/月
其他生产营运人员月结本科
【岗位职责】
1. 按照公司白酒研发线管培生培养路径完成定向轮岗,覆盖基酒酿造、酒体设计、品质管控、产品中试、消费者感官测试等核心研发模块,全链路掌握白酒产品从实验室研发到量产落地的完整流程与行业标准。
2. 参与研发团队日常项目执行,协助完成白酒风味物质分析、配方调试优化、酿造工艺参数记录、竞品感官对标测评等基础研发工作,严格遵守研发数据管理规范,快速掌握白酒研发的核心技术方法与质量管控要求。
3. 联动...
生物统计师
1.8-2.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士统计师
1. 核心技术能力 (Technical Skills)
● 试验设计与模拟:熟练使用 PASS 或 SAS/R 完成样本量估算;具备验证性研究中常用设计的实际经验(如等效性、非劣效性、优效性方案)。
● 统计分析计划 (SAP):可独立完成或审阅 SAP 及相关统计表图模板(TFL Shells),准确界定分析人群(FAS/PPS/SS)。
● 复杂模型应用:熟练掌握 MMRM(混合效应模型)、Cox 比例风险模型、多重填补法(Multiple Imputation)用于缺失数据处理,熟悉 ICH-E9(R1) 框架下估计目标(Estimands)的定义与应用。
● 结果解读:深度参与临床试验报告(CSR)撰写,能够合理阐释统计显著性与临床实际意义之间的关系。
2. 行业标准与合规性 (Standards & Compliance)
● 熟悉 ICH-E9(临床试验统计原则)、ICH-E9(R1)、GCP 等核心法规要求。
● 了解监管机构(NMPA/FDA)针对抗肿瘤、罕见病或其他特定适应症领域的统计学指导文件。
● 掌握 IDMC(独立数据监察委员会)运行机制,理解期中分析(Interim Analysis)过程中的合规规范。
3. 项目与实战经验
至少完整参与 1-2 个 II、III 期临床研究项目,承担过部分统计分析工作模块。
4. 软技能与协作
● 跨部门沟通:能将复杂的统计术语转化为医学(Medical)及项目管理(PM)团队易于理解的内容。
● 抗压能力:在数据库锁库(Database Lock)前后高压力阶段仍能保持工作严谨性与准确性。
技术沟通工程师
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年本科硬件产品智能产品自动化设备
工作内容
1、与客户开展技术交流,及时响应并解答产品相关的技术疑问;
2、配合完成技术方案的说明与现场演示,增强客户对产品的认知与信任;
3、参与产品需求梳理及技术资料撰写,助力产品持续优化与迭代;
4、协同销售与技术部门,提供所需的技术支持及培训服务。
任职要求
1、本科及以上学历,理工类相关专业背景;
2、具备优秀的沟通能力,思维条理分明,能准确传递技术内容;
3、热爱技术工作,拥有良好的学习意识和敬业精神;
储备干部
6千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限高中
【工作内容】
1、从基层岗位起步,参与各部门轮岗实践。
2、初期熟悉集团企业文化,逐步融入公司日常运作节奏。
3、配合部门主管完成各项日常事务性工作。
4、完成市场营销、人事行政、财务三大部门的轮岗学习并通过考核后,定岗至适合的部门承担管理职责。
【任职要求】
1、富有想法,具备进取意识;
2、拥有较强的学习能力和积极的学习态度;
3、坚持实事求是的态度,认真理解并学习集团文化与管理体系;
4、能够接受从基础工作做起,持续学习成长,勇于突破自我;
5、具备良好的沟通技巧和团队协作精神,能与不同背景的同事有效合作。
我们提供的不仅是一份工作,更是一个实现自我价值的事业平台,诚邀广大青年人才、应届毕业生加入!梦想有多远,舞台就有多大!
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娄底涟源市招电焊、二保焊/气焊、铆工/钣金工
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气保焊电焊二保焊铆工钣金工长期3-5人月结点工技术好吃苦耐劳专业师傅
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要几个能干到年底的,320一天,日结下班发工资,免费吃住,长白班 活不累
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服务员
3-6千/月
服务员包吃6-10人月结全职只上夜班
岗位职责:
1.负责顾客接待,每日推销两波。
2.保持整洁有序,及时清理桌面与地面卫生。
任职要求:
1.年龄18-30岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳
4.学历不限
总工程师
1.2-1.6万/月
总工程师10年以上大专
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术决策与项目实施
2.主导新产品、新工艺及关键技术的研发攻关,推动技术创新与成果转化
3. 组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件等核心技术文档
4.指导并培养核心技术团队,提升整体工程技术能力与专业水平
5.协调跨部门资源,保障研发、生产、质量等环节高效协同
任职要求:
1.具备相关行业总工程师或同等岗位5年以上管理经验
2.熟悉国家及行业技术政策、标准规范与质量管理体系
3. 具备突出的技术领导力、系统思维与复杂问题解决能力
4. 优秀的沟通协调能力与团队建设能力
5. 学历不限,具备工程师职称者优先
6.需要有高速公路相关经验
数控车床师傅或数控车间主管
5-8千/月
厂长/主管5-10年中专/中技手动编程经验自动化零件加工经验广数系统数控车床经验要求CNC/数控经验操机调机经验精密零部件加工经验
【岗位职责】
1. 负责数控车床设备的操作与调试,确保生产任务按时完成。
2. 参与车间日常管理,协调生产流程,提升整体效率。
3. 负责调试车床,作出样品,并测试OK后,交予操作人员。
4. 配合团队完成产品加工任务,保障产品质量。
【岗位要求】
1. 熟悉数控车床操作流程,具备相关实践经验。
2. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。
3. 责任心强,能适应车间工作环境。
4. 具备数控编程能力。
5. 能适应长沙和娄底新化两地出差。
6. 愿意指导操作设备人员。
生产储备干部
4-7千/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技储备干部
【岗位要求】
1. 中专及以上学历,条件优秀者高中也可。
2. 有1年以上制造业车间生产管理经验。
3. 掌握一定的生产作业管理理论知识。
4. 吃苦耐劳、责任心强,喜欢挑战,富有创新精神。
售后车间负责人
5-8千/月
厂长/主管1-3年高中五险一金定期团建系统培训
湖南省汇宝集团有限公司是一家以经营汽车品牌为主的民营企业,是目前娄底地区最大的汽车企业集团之一!
旗下拥有东风本田宝泰、通用别克宝新、一汽红旗宝盛、比亚迪汇迪、比亚迪宝泓、新化宝雄直营店,公司秉承严谨的管理制度,注重员工个人能力提升,提供良好的福利待遇,完善的技能培训和晋升发展空间,实行6天7.5小时工作制。
岗位职责:
负责售后车间维修工作的统筹管理,能够积极协调并解决团队日常运营中的各类问题。
任职资格:
1、身体健康,心理状态良好,无不良嗜好。
2、具备责任意识,善于团队协作,专业技术扎实。
工作时间:
9:00--12:00 13:00--15:30
生产班长
5-7千/月
生产组长/拉长3-5年大专电子陶瓷生产班长
【岗位职责】
1. 按计划组织班组生产,确保产量与交期;
2. 落实5S现场管理,管控产品质量;
3. 负责班组排班、考勤及新员工带教;
4. 督促设备日常点检,排查安全隐患;
5. 统计生产数据,填写日报并反馈异常。
【岗位要求】
1. 中专及以上学历,2年以上制造业班组长经验;
2. 熟悉5S、精益生产等现场管理工具,会操作Office;
3. 沟通协调能力强,能适应倒班,责任心强;
4. 了解MES生产管理系统者优先。
【福利待遇】
五险一金,包吃住(2元/餐),节日福利,夜班补贴,免费厂车。
车间主任3-5年本科有生产管理经验AutoCAD工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位要求:
1. 全面统筹机加工生产车间的日常运营,涵盖生产计划编制、质量管控、设备保养、团队建设及成本控制等工作;
2. 拥有5年以上机加工领域生产管理实践经验;
3. 数控、机械、机电相关专业背景;
4. 熟悉CNC加工与精密机械加工的工艺流程及核心技术;
5. 精通车、铣、磨、钻等加工方式,具备工装夹具独立设计及切削参数优化能力;
6. 能熟练审阅CAD/SolidWorks加工图纸,判断生产工艺可实施性;
7. 具备制定生产计划、合理调配人员及管控订单交付进度的能力;
8. 具备生产成本核算与作业效率提升能力;
9. 能够分析工艺异常并提出有效改善方案;
10. 掌握成本管理方法,可提高材料利用率,减少废品损耗;
11. 有能力推动并执行各项管理制度;
12. 具备良好的组织协调能力及跨部门协作问题解决能力。
生产厂长
2-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科装配工艺钣金工艺
1. 负责MVR蒸发器设备的标准化设计与模块化制造全流程管控,确保产品满足技术标准并按时交付;
2. 主导高盐废水处理项目现场设备的安装实施,保障工程进度与施工质量;
3. 持续优化生产工艺流程及供应链协作模式,提升制造效率、控制成本支出,助力EPC项目顺利推进;
4. 参与运营示范项目的建设与执行,完成竣工后向运营团队移交工作;
5. 全面负责广州生产基地向湖南娄底新基地的整体转移,推动产线自动化改造与精益布局规划,实现搬迁过程中连续生产(或最大限度减少停产)、提升人均效能。
一、任职资格
• 学历要求:本科及以上学历,机械工程、过程装备与控制工程、化工或相关工科专业优先考虑。
• 专业能力:
1. 掌握MVR蒸发、多效蒸发、结晶等高盐废水处理核心工艺原理者优先;
2. 熟悉撬装设备集成、模块化生产及现场快速装配流程;
3. 了解环保EPC项目执行路径与工厂建设/搬迁关键环节;
4. 具备精益生产理念和自动化产线布局基本知识。
• 技能条件:
• 工具应用:熟练使用AutoCAD、SolidWorks进行图纸审核;掌握ERP系统在生产排程与物料管理中的实际应用;
• 岗位能力:
1. 具备非标设备从制造到交付的全过程管理经验;
2. 具备多项目并行下的资源协调与交付进度把控能力;
3. 有工厂搬迁或新厂区产线规划落地的实际操作经验;
4. 具备制造成本分析及降本增效实施方案推动能力;
5. 具备良好的跨部门协作与问题解决能力。
• 工作经历:8年以上环保设备、化工机械或能源装备领域生产管理经验,其中至少3年担任厂长或同等管理职务,具有主导工厂搬迁或新建生产线成功案例者优先。
研发助理
5千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科化学专业无机非金属材料材料专业
【岗位职责】
1. 进行新膏剂、新粉料及新产品的金属化印刷,并跟进后续结果。
2. 负责实验膏剂的制备。
3. 进行竞品分析。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,无机非金属材料或化学专业。
2. 有陶瓷行业工作经验者优先。
豆制品师傅
6-7千/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验
岗位职责:1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实6S现场管理,持续提升车间安全与整洁水平3. 管理车间人员(含班组长、操作工等),开展绩效考核、技能辅导与团队建设,营造高效协作的生产氛围4.推动工艺优化与降本增效,协调设备、质量、物流等部门,及时解决生产异常与跨部门问题5.编制并分析车间运营数据(如OEE、直通率、人均产出等),定期向上级汇报运行情况及改进建议
任职要求:
1.具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑/食品/化工等任一行业生产流程者优先
2.学历不限,持有生产管理、质量管理或安全相关证书者更佳
3. 熟练使用ERP/MES系统,具备基础数据分析与报告撰写能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力5. 无不良从业记录,认同企业价值观,能适应生产现场工作环境
硅提纯工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科硅提纯
1. 负责硅提纯系统建设的设计规划、技术交流、设备选型、安装、调试及交付验收。
2. 负责硅提纯工艺参数(温度、压力、流量、配比)控制,监控关键工艺指标,保障产品品质及产量。
3. 负责硅提纯系统设备的生产管理,分析并解决生产过程中的异常;及时处置超温、超压、泄漏、纯度异常等事件,开展根因分析并闭环改善。
4. 持续优化提纯工艺,提升产品纯度等级、降低能耗与单位硅耗,建立参数标准库。
5. 负责硅提纯作业指导书的编制、更新及人员培训。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,化工、材料、冶炼、英语等相关专业。优秀硕士可放宽专业和工作年限要求。
2. 5年以上多晶硅提纯工作经验,有头部企业工作经历者优先。
3. 熟悉硅提纯工艺流程及运行管理经验。
4. 熟练使用办公软件和办公自动化设备。
5. 可接受出差。
冶金工程师
1-2万/月
其他生产营运人员经验不限硕士冶金工艺设计冶金工程设计火法工艺湿法工艺高炉工艺贵金属有色金属稀有金属冶金工程师
冶金工程师(湖南先导新材料耒阳基地)
【岗位职责】
1. 负责稀散金属、高纯材料冶金工艺的研发、试验优化与中试落地,制定标准化冶金生产工艺方案;
2. 跟踪湿法、火法冶金生产全过程,分析工艺数据,排查解决生产过程中的工艺异常、技术瓶颈问题;
3. 开展冶金工艺改进、降本增效、提质创优相关技改工作,优化提纯、萃取、精炼等核心工序;
4. 编制工艺技术文件、试验报告、生产规程,沉淀技术成果,配合专利申报、技术项目落地工作;
5. 对接研发与生产部门,落实工艺转化落地,指导现场标准化作业,保障产品质量与生产稳定性。
【岗位要求】
1. 硕士及以上学历,冶金工程、材料冶金、有色金属冶金等相关专业,条件优秀者可放宽至本科;
2. 具备扎实的冶金专业理论基础,逻辑思维清晰,能够独立完成工艺试验、数据分析及方案优化工作;
3. 熟悉有色金属、稀散金属、高纯材料冶金工艺流程,了解湿法/火法冶金核心工艺者优先;
4. 具备较强的问题研判和技术攻坚能力,严谨务实,抗压性强,适配工厂中试及生产工艺迭代工作;
5. 具备良好的跨部门沟通、技术落地与项目推进能力。
工作地点:湖南衡阳耒阳市大市循环经济产业园(湖南先导新材料耒阳基地)
栏目概述
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