岗位职责 全面负责公司技术管理、质量管控、施工方案审核及技术团队建设； 统筹项目技术攻关、图纸会审、工艺优化，解决重大技术难题； 建立完善技术标准、安全质量体系，把控项目进度与成本； 对接建设等相关单位，统筹技术交底与竣工验收。 任职要求 建筑/土木/机电等相关专业，本科及以上学历； 年龄45岁以下，10年及以上大公司工程相关管理经验； 具备高级工程师职称或一级建造师证书优先； 有完整项目统筹经验，责任心强，沟通管理能力突出。 薪资待遇 薪资面议，待遇优厚，缴纳社保，福利完善，平台稳定。

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主要负责高铁桥梁施工，管理

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新乡市原阳县招工长/工程师(家装项目经理(工长))

电器二次安装调试总工

管理工地整个施工现场，要求吃苦耐劳，有责任心

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新乡市红旗区招工长/工程师、石材安装，小区景观水系及大面铺装管理人员

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。【招聘要求】年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。涉及工作地苏州企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000

功夫怪兽招聘烧烤师傅一名，切配一名，联系电话：～

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招聘餐饮店店长1名底薪4000-5000有全勤奖，绩效提成，3天假期，要求年龄30-45之间，需有工作经验，具体工作需面议联系电话:于总

商水一品牌老店，要热菜主厨！九千到一万！工资和手艺成正比！有合作的大咖，请联系高总！黄师傅介绍！

招泥浆不落地工人2人，工资6800元队长1人，工资8000元活在庆阳合水县要求有长庆两小证，联系电话

招泥浆不落地队长3名，挖机司机3名，工人多名，要求有长庆油田三小证，工资月清，电话

陕西榆林神木煤层气招一个泥浆工，电话

要一个泥浆工人。

有没有干泥浆不落地的吗，不要证，会干的就行明天一早能来的，

工作职责： 1、产品设计与优化 根据市场动态及原材料成本变化调整饲料配方，保障产品市场竞争力； 策划并执行动物试验，跟进实施过程并完成数据分析； 2、实验与数据管理 配合研发人员开展试验数据采集，负责数据的汇总与归档； 3、产品开发与维护 参与新产品的研制及现有产品的改进，协助开展市场推广培训； 维系客户联系，提供专业的技术指导与服务； 4、跨部门协作 协同各部门团队推进项目，支持销售相关工作； 整合市场反馈信息，为业务团队提供知识赋能； 任职要求： 1、专业：畜牧、动物营养、动医动科、饲料加工、食品、生物科学等农牧相关专业； 2、具备良好沟通能力，性格积极外向，有组织活动经历者优先； 3、持有驾照，能适应出差，接受区域统筹安排。

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岗位职责： 1、实验操作：独立开展日常检测任务，能对检测数据进行整理及初步分析； 2、仪器维护：负责实验室常用仪器的正常使用与日常保养； 3、数据记录：规范完成检测过程中的溯源记录，确保质量问题可快速有效追溯。 任职要求： 1、学历：本科及以上； 2、专业：食品、生物等相关专业背景； 3、年龄：28岁以下，特别优秀者可放宽至30岁以下（需工作经历与综合素质完全匹配方可放宽）； 4、技能：掌握微生物、常规理化、疫病检测等基础知识，了解实验室基本操作流程； 5、素质：做事认真细致、责任心强，具备较强的学习能力；

岗位职责： 1、实验操作：独立开展日常检测任务，能对检测数据进行整理及初步分析； 2、仪器维护：负责实验室常用仪器的规范使用与日常保养； 3、数据记录：完整填写检测溯源信息，确保在发生质量异常时可实现快速有效追溯。 任职要求： 1、学历：本科及以上； 2、专业：食品、生物等相关专业背景； 3、技能：掌握微生物、常规理化、疫病检测等基础理论知识，了解实验室基本操作流程； 4、素质：工作认真细致、责任心强，具备较强的学习能力。

1、配合安全主管开展厂区生产安全与消防安全相关工作 2、组织开展日常培训教育、应急演练、隐患排查及治理等安全管理事务 3、推进属地化安全管理，根据公司制度实施考核奖惩，确保属地安全目标达成

周口市鹿邑县招建筑木工班长、泥瓦工、钢筋班长/带班、砼工班长、工长/工程师

岗位职责： 1.全面负责公司技术战略规划与研发方向制定，主导技术团队建设与管理，确保技术路线与公司发展目标一致 2.组织开展重大技术决策、技术方案评审和技术难题攻关，提升整体技术水平和创新能力 3.监督指导各项目技术实施过程，把控工程质量、进度与安全，确保项目高标准交付 4.协调跨部门资源，推动技术研发成果的转化与应用，提升企业核心竞争力 5.跟踪行业前沿技术动态，组织技术交流与培训，打造学习型技术团队 任职要求： 1.具备扎实的专业背景，熟悉工程技术领域相关法规与标准，有大型项目技术管理经验者优先， 2.拥有出色的领导能力与团队协作精神，能够有效激励技术团队达成目标 3.具备优秀的沟通协调能力和问题解决能力，能应对复杂技术与管理挑战 4.对技术创新有强烈热情，具备战略思维和全局观，能适应高强度工作节奏 5.经验15年以上，具体条件可面议，特别优秀者可适当放宽要求

跨行业找人才（我是食品生产厂招人，不是施工） 1、有工地现场管理实操经验。 2、有工作流程、工作标准意识。 3、略懂水电和简单机修。 4、必须驻厂、责任心强。 年龄30--40之间，有食品厂经验优先考虑。

聚格装饰面向全国诚聘连锁品牌门店施工工长。 我们长期承接蜜雪冰城、九多肉多、幸运咖、鱼你在一起等众多连锁品牌的全国装修业务，项目稳定，遍布各地。 现特招： 水电工、木工。 必须两人一组搭档，且严格限定为“一名水电工 + 一名木工”的组合模式。 有连锁快装经验者优先。 公司提供免费岗前培训，流程规范，保障齐全。月收入12000-20000元。 仅接受满足上述组队条件的班组报名或推荐。 有意者请速联系郑先生电话。

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