调度运营，男女不限，主要负责线上车辆调动，工作轻松，简单，好上手 要求:需要有责任心 应届毕业生也可以，前期带薪培训。 薪资待遇:底薪/饭补/奖金/工龄奖

工作内容：根据培训对图片上的汽车、车道线、红绿灯等物体进行拉框和打点标记。 【岗位要求】 1. 年龄20-30周岁； 2. 大专及大专以上学历； 3. 熟练电脑使用各种办公软件； 4. 有电脑工作经验者优先（有无经验均可）； 5. 做事认真，有耐心，善于发现问题，积极接受新鲜事物； 6. 对文本数据具有较强的理解能力。 【福利待遇】 1. 月休4天（自由调休）； 2. 月综合收入3000-6000，多劳多得，上不封顶； 3. 缴纳五险； 4. 办公室坐班，冬暖夏凉，传统节日福利发放； 5. 公司食堂供应午餐。 工作时间8小时： 冬令时：08:30--12:00，13:30--18:00； 夏令时：08:30--12:00，14:30--19:00。 所有岗位内部考核晋升。 晋升方向：数据运营专员---质检组长---项目助理---项目经理

【岗位职责】 1. 从基层做起，参与学习公司各部门实践，熟悉企业业务全流程、运营模式以及管理逻辑。 2.全面掌握各模块核心工作内容，搭建完整的业务认知体系。 3. 参与公司重点项目。 【岗位要求】 1. 愿意改善自己，性格外向，学习能力强。 2. 对管理岗位有浓厚兴趣，愿意在实践中学习成长。 3. 上进心强，积极主动，能够在工作中保持高效率。 4. 具备良好的沟通能力和应变能力。 【福利待遇】 1. 薪资结构：5100底薪+1500奖金+提成+奖金。 2. 提供五险。 3. 提供免费住宿。 4. 拥有明确且公平、公正、公开的晋升机制。

政企客户部非车培训生岗主要工作内容： 1. 认同并积极践行阳光企业文化； 2. 参与客户走访、项目投标、投标文件编制等市场开拓相关工作； 3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动，协助开展客户及渠道资源的拓展与维护； 4. 办理非车险投保业务，开展非车险市场分析，拟定配套销售策略与实施方案； 5. 协助推进团队非车险培训体系搭建及人才培养工作； 6. 落实上级交办的其他工作任务。

【岗位职责】 1、在公司平台解答汽车用户关于车险的相关咨询，协助客户制定车险续保方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出出差、跑市场或承担业绩指标。 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验也可快速掌握工作内容并胜任岗位。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具有竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，月薪稳定在5000-8000元区间，能力优异者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、提供专业系统的带薪培训，无论是否有相关经验都能迅速适应工作节奏。 3、享有多种福利补贴，包括年终奖、节日礼品、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织旅游活动，享受法定节假日及带薪年休假等。 4、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平方米的健身房和丰富的文娱设施。 【任职资格】 1、性格外向乐观，具备基础电脑操作能力，能使用普通话进行交流。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，态度积极，踏实肯干，心理素质良好。 3、乐于与人互动，富有亲和力，工作细致严谨，责任心强，品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约两小时午休），采用周末单双轮休机制，不安排加班，每月休息5至8天，国家法定假日均享受带薪休假，另享带薪年假。 2、依法享有全部法定假期，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有规定假期均正常安排休息。

500强旗下客服专员岗位招聘，纯白班制，无夜班安排，标准8小时工作制，享受国家规定的带薪法定节假日，零基础提供带薪培训，工作稳定无需加班。 1、行政班工作时间，所有法定节假日均享带薪休息； 2、入职次月即办理五险社保，非普通商业保险； 3、主要负责产品介绍与资料登记，工作内容轻松无压力； 4、月收入稳定在5500-6500元区间，入职满一年后月薪可达10000-15000元； 5、公司管理体系健全，在职员工超8000人； 任职要求： 1、性别不限； 2、普通话流利，掌握电脑基本操作； 3、具备进取意识，个人信用良好； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—19:00 周末双休，法定节假日带薪休假 工作内容： 1、通过官方热线平台，完成客户到期提醒及年度续期通知工作； 2、岗位为纯室内客服岗，无需外出奔波，不涉及客户自主开发； 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，综合月收入4000-8000元，工资按月准时发放，绝不拖欠； 2、缴纳五险社保，享有节日福利，定期组织集体旅游、聚餐活动，每月、季度、年度均有奖金发放； 3、无需轮班，无夜班安排，零经验者可享带薪岗前培训； 工作环境： 1、每人配备独立办公工位和专用电脑，全程室内办公，无需外出拜访，避免风吹日晒； 2、高端办公场所，全天候中央空调调节，冬暖夏凉，配备冰箱、微波炉等生活设施； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，无资源竞争，无需迎合他人，专注完成本职工作即可； 4、诚邀您的加入，为您提供职业发展通道！舒适办公环境，大型集团面向社会广纳人才，广阔平台助力成长，欢迎进入500强企业，实现理想目标！

河南鹤壁浚县招聘：物流调度员&客服沟通专员 要求：38岁以下，持驾照（无需开车）；沟通能力强、擅长与人打交道，有客服/销售经验者年龄可放宽至40岁。我们尤其看重对工作有热情、赚钱欲望强烈，想通过努力提升收入的你！ 工作：负责物流调度，协调内部资源保障服务流程顺畅高效。 优势：无经验可培训，3天上手快速入门！ 薪资：4500-10000元/月，多劳多得，收入上不封顶！月休4天 时间：08:40-12:00，14:00-18:00 地址：浚县三环与科技路交叉口

商丘市宁陵县招消防水、消防安装

商丘市睢县招腻子/大白/墙漆

商丘市虞城县招电焊师傅 电工师傅 学徒不需要有经验 应急管理局颁发的证书就行 工作证要在6个月以上 工资5500每月

高薪焊工，9小时450，长白班，年龄45岁以下，有证，工作地点徐州贾汪区

明天要个擦玻璃的，带依来洁小金刚紫色玻璃擦

岗位职责： 1.负责公司货物运输调度、车辆统筹安排； 2.对接外协车辆、跟进运输全程；负责现场货物监装，核对货物数量、规格，把控装货安全与质量； 3.维护外协车源资源，优化运输路线，完成调度台账登记。 任职要求： 1.持有有效驾驶证，可熟练驾驶车辆； 2.熟悉江浙沪全境运输路线； 3.具备三方物流平台操作经验，拥有稳定的社会外协车辆资源； 4.能胜任现场监装工作，抗压能力强，服从岗位调配。

安排司机从码头到指定地点送货装货.

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时监控作业进度与现场动态，及时协调处理突发状况，保障流程高效运转 3.准确记录调度数据，编制调度报表，确保信息可追溯、可分析 4.与司机、现场主管、客户等多方保持顺畅沟通，提升服务响应效率 5.遵守安全操作规程及公司管理制度，落实调度环节风险防控措施 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑协调能力 2. 有调度、物流、生产计划等相关工作经验者优先 3.熟练使用办公软件，能快速适应调度管理系统操作 4.责任心强，抗压能力好，具备较强的时间管理与应急处理能力 5. 无不良从业记录，能适应轮班或弹性工作安排

岗位职责： 1. 负责运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时跟踪任务进度，及时协调处理突发情况，保障作业高效有序进行 3. 准确记录调度数据，编制调度报表，确保信息可追溯、可分析 4. 与司机、现场人员、客户等多方保持顺畅沟通，提升服务响应质量 5. 遵守安全操作规程及公司管理制度，落实调度环节的安全责任 任职要求： 1. 工作经验不限，有物流、制造、工程或相关行业调度经验者优先 2. 学历不限，具备基本计算机操作能力和良好沟通表达能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班或应急响应工作节奏 4. 熟悉常用办公软件，会使用调度系统或GPS监控平台者更佳 5. 无不良从业记录，服从管理，具备团队协作意识

熟悉普货及冷藏业货运规则，具备运满满货拉拉配货经验，多劳多得，可做班可居家

招聘：灯条驿站招工负责上架，夹灯条听话易上手

岗位职责： 1. 线下承接电竞游戏陪玩订单，提供高质量游戏陪练服务 2. 主要游戏类型为：三角洲行动｜永劫无间｜PUBG｜无畏契约 3. 通过游戏互动活跃氛围，提升客户体验，保持良好沟通 4. 工作全程坐班，保证出勤时间，遵守工作室管理要求 5. 上班时间：下午6点到凌晨5点，中途可休息 任职要求： 1. 需精通两种以上指定游戏，无游戏技术要求 2. 有强烈的赚钱欲望，工作态度认真负责 3. 热爱电竞游戏，具备高情商，擅长沟通与聊天 4. 能适应夜间工作时间，接受全程坐班安排 福利待遇： 1. 全程免费包住，住宿环境良好，配备空调 2. 外卖餐费全额报销，无需个人承担饭钱 3. 零食、水果、饮料畅吃 4. 使用顶配高刷电竞主机，保障游戏流畅体验

招聘电脑操作熟练、工作认真的人员处理退件事务，地点位于河南商丘。

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青网科技园招长期稳定全天班工，下午打包工要求：员工，识字，20岁—40岁，年龄大花眼的不要工作内容:打包快递，分货理货上班时间：早8晚6，需要接送孩子的可以晚来早走（最早5点可以走，周末能来）要求能长期稳定干，全年无淡季，活稳定！工资当天日结，有餐补！有意向私聊咨询

江浙大道需要3名打包衣服的人员。 工作时间为8:00-18:00，中间管饭，需自带餐具。 薪资为一天100元。 有意者可报名。

招：叠活2名，包快递1名

职位描述: 1、负责项目团队的招聘统筹及员工关系维护等相关工作； 2、开展项目所在地员工的招聘、面试组织实施及日常管理，进行招聘渠道的分析、优化与扩展； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障等相关专业； 2、具备1-2年相关工作经验，有外派项目工作经历者优先考虑； 3、熟悉人力资源某一至两个模块的工作流程及相关法律法规； 4、身体健康，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力与责任心。

古宋小学附近招包活2名

岗位职责： 1.负责运输公司日常文件整理、归档及信息录入工作 2. 协助处理单据审核、报表制作及基础数据统计 3.接听电话、收发邮件，做好内外部沟通协调与事务记录 4.配合车队调度安排，协助完成车辆调度相关文书支持 5. 完成领导交办的其他行政辅助类工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，性别不限（原要求“”已按法规优化为中性表述） 2. 熟练操作Office办公软件，具备基本电脑应用能力 3.持有C1及以上驾驶证，能适应必要时的短途驾驶任务 4.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与执行能力 5. 学历不限，有物流/运输行业文员经验者优先

【职位描述】 管培生保险 招聘条件： 1、学历要求：专科及以上学历。 2、对金融领域及管理岗位有浓厚兴趣，具备高度的责任意识和优秀的职业素养。 3、具备出色领导力、抗压能力与沟通技巧者优先考虑。 4、担任过学生干部或社团主要负责人者优先。 5、拥有大型企业实习经历或保险行业相关实践经验者优先。 【晋升路线与岗位职责】 1、业务路线：开展新客户拓展工作，维护现有客户关系，客户资源由公司及团队统一支持，服务范围涵盖指定院校、企事业单位、居民小区及社区等场景。 2、管理路线：协助上级完成各项任务部署，统筹协调各岗位协作，带领团队成员推进工作执行，及时跟踪任务进展并确保有效落地，全面参与团队运营与管理工作。 3、讲师路线：承担新员工入职培训、培训活动主持工作，负责各层级销售团队、管理团队及助理团队的考核评估与专业技能提升培训；同时参与会销产品宣讲、客户理念引导及基层团队发展相关的培训支持工作。

【岗位职责】 1. 负责技术图纸、BOM清单、测试报告、工艺文件等技术资料的收集、整理、归档与发放，严格管控文件版本，确保所有资料可追溯、可查询，同时做好涉密技术文件的保密管理。 2. 维护技术部门文件台账，完成文件的借阅登记、回收、更新与作废流程，定期对存档资料进行盘点备份，保证技术档案库的完整规范。 3. 协助完成ERP/PDM系统中的技术数据录入，包括物料编码申请、BOM清单维护、图纸进度更新等工作，保障...

岗位职责： 1. 依据采购计划，配合采购专员完成采购订单的编制与下发，跟进订单确认及交期反馈。 2. 负责供应商信息档案的建立、更新与维护，包含资质证照、合同记录等资料管理。 3. 负责采购相关单据（如入库单、退货单、发票）在系统中的录入，编制月度采购报表、应付账款明细表等资料。 4. 协助跟进物资发运及到货进度，及时汇报异常情况。 5. 协助采购专员办理付款申请流程，跟踪供应商发票的开具与回收，保障账务清晰准确。 6. 负责采购合同、协议及招投标文件的整理归档、分类保存。 7. 与仓库、财务、品控等相关职能部门对接，协调到货验收、入库及对账工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历（供应链管理、物流管理、会计、行政管理等相关专业优先）。 2. 具备一年以上采购助理、内勤或行政文员工作经验；优秀应届生亦可考虑（有金蝶/用友/ERP操作经验者优先）。 3. 熟练掌握Word、Excel等办公软件，熟悉ERP系统操作逻辑者优先（如金蝶K3、用友U8、SAP等）。 4. 工作细致严谨，具备数据敏感性，能识别票据中的异常问题。 5. 具备良好的跨部门沟通能力，能够平稳有效地与仓库、财务等部门协作。 6. 擅长多任务处理，面对大量合同和文件时能高效分类与归档。 福利待遇： 1. 上班时间8:00-12:00 13:30-17:30 2. 每周双休，法定节假日，每周团建，定期体检 3. 底薪+全勤奖+年终分红+五险一金