管理工地整个施工现场，要求吃苦耐劳，有责任心

招聘 店长 业务 设计师 工长

招聘：风电项目总工1名，本项目包涵风机基础吊装、升压站、外送线路、集成线路等，要求业务技术水平高，能绘图，懂测量，会核算图纸工程量，能完成对上计量资料的编制和审核签字，完成现场签证变更，能完成对下结算，编制方案，指导现场施工，有类似项目的完整施工经验，责任心强，团队意识强，道德水平高，接受项目驻点工作，工资待遇优厚，联系电话

福利待遇好。

能独立负责别墅项目放线定位，合理安排施工工艺工序

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。益禾堂,蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰，单人勿扰。

新乡市卫滨区招工长/工程师

负责全线高压的工程

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南阳市卧龙区招工长/工程师、装修监理

招聘：太阳膜贴膜师傅（6000）+包吃+公休 薪资：6000元/月 福利待遇：工资8000+，底薪+提成+包吃+公休 岗位职责：太阳膜贴膜师傅 岗位要求：工作认真，有责任心，有相关的工作经验

明天需玻璃感应门师傅2名400元/天，工作地点:鹤壁浚县时间两天，二把刀勿扰！赵

招聘：技术员（5500-7000）保险+全勤+年终奖+福利+午餐 薪资：5500-7000元/月 技术员（5500-7000）保险+全勤+年终奖+福利+午餐 岗位内容及招聘条件： 1、转换客户图纸，指导制作样品； 2、线束项目新产品BOM制作； 3、负责系统的BOM、下线表、图纸等技术文件的设计、更改、下发； 4、维护新产品技术文件和客户验厂技术工艺对接工作； 5、参加公司技术改造方案论方案论证做线束车间的工装板、测试板； 6，年龄28-40岁，大专及以上。 要求：汽车电线束行业从事技术1年以上工作经验，熟练使用CAD等绘图软件（线束行业技术专业限制，请勿盲目投递！）； 薪资面议！

招聘：实验员（4000-6000）五险一金+包吃 薪资：4000-6000元/月 用人要求： 年龄：22-35岁岁 学历：全日制大专及以上学历 专业：应用化学、高分子材料与工程等化工专业 工作时间：8小时工作制，单休 福利待遇：4-6k，五险一金+包吃

招聘：模具加工学徒 （2000-5000） 薪资：2000-5000元/月 福利待遇：模具加工学徒 （2000-5000） 岗位要求： 有无经验都可 岗位职责：模具加工学徒 工作时间：08：00-12：00 14:00---18:00

招工：泥浆工程师,2名，

吉林松原寻找擅长处理泥浆的专业人士。

大家好，工友们，有做泥浆的人员，请与我联系电话

上海地连墙需要泥桨工4人含带班！。 联系电话！

泥浆大班找水平井大斜度活

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漯河市源汇区招工地打磨工、工长/工程师、砼工/打灰/浇筑

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一、工作职责： 1.新工队入职带领：全面负责新招聘工队的第一家门店（样板店）的全程施工带领工作，确保其能够独立、规范地完成后续门店的装修任务； 2.现场教学与示范：在施工现场，亲自示范、讲解各项核心施工工艺、技术标准和操作要点，指导新工队成员正确使用各种施工工具和设备。针对施工中的重点、难点和易错点，进行专项突破和手把手教学； 3.标准落地与质量控制：确保新工队深刻理解并严格执行公司的《施工工艺标准》、《项目验收标准》和《安全文明施工规范》等。对施工过程中的每一道工序进行现场检查和指导，及时发现并纠正偏差，确保首店施工质量100%达标； 4.流程与规范灌输：带领新工队熟悉公司的项目管理流程，包括材料领取、进度汇报、节点验收、客户沟通等，培养其良好的工作习惯； 5.考核与反馈：在首店项目结束后，对新工队的整体表现、技术掌握程度及合规性进行评估。根据带教过程，向公司反馈新工队的优缺点，并为工队的后续培训和优化提供建议。 二、招聘要求： 1.年龄35岁以内，大专及以上学历； 2.3年以上工装或批量精装修现场施工管理或资深班组长经验，精通各项施工工艺、技术节点和验收标准； 2.有亲自带队施工的经验，亲手操作过多项工种； 3.有带徒弟、教学或培训经验者优先，能熟练看懂施工图纸，并能向工人清晰地解读和技术交底； 4.熟悉施工现场的安全管理和文明施工规范； 5.卓越的动手能力和实操演示能力，愿意并能亲自下场操作教学； 6.具备良好的现场问题解决能力和突发状况应对能力。

岗位职责: 1.熟悉企业运营与管理，全面负责自建房别墅项目的工程统筹，保障项目按既定进度有序推进 2.全程监管施工现场，确保工程质量与安全规范符合规定标准 3.与项目团队紧密配合，及时应对并解决施工过程中的各类技术难题 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合与协调多方资源 2.具备独立分析和处理工程突发问题的能力 3.深入掌握工程管理要点，能够推动项目目标的顺利达成

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家装现场对接、管理、交付

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岗位职责: 1、落实国家相关技术方针及上级技术管理规定，全面负责项目施工技术工作； 2、贯彻执行国家和住建部颁布的技术标准、规范及相关规定； 3、配合项目经理开展生产组织指挥，重点加强施工技术管理工作； 4、统筹管理施工过程中的技术、安全、质量与环保等关键环节； 5、牵头组织编制《实施性施工组织设计》及施工形象进度安排； 6、牵头处理重大工程技术、安全、质量与环保方面的疑难问题； 7、推动先进科技成果的应用，主持制定项目科研和技术质量提升方案，并推进实施； 8、负责审核并签发变更设计文件； 9、组织开展项目技术交流及员工岗前培训，制定年度培训规划并督导执行； 10、负责对下属单位工程技术岗位人员的考核与日常管理； 11、确保公司管理体系文件在项目部及所属单位各施工阶段有效落地； 12、向技术人员进行书面技术交底，同步开展科技保密教育，强化技术资料与实物的保密管理和防护措施。 任职要求: 1、大专及以上学历，工民建、土木工程、工程管理等相关专业。 2、具备中级及以上职称或持有一级建造师证书者优先录用。 3、个人能力及要求：8年以上项目总工工作经验，须具备建筑与市政道路类项目的技术管理经历，具备较强的项目技术组织与策划能力，富有团队协作意识，沟通协调能力强，能适应高强度工作压力； 4、具体薪酬待遇面议。 注：工作地点河南省辉县

新乡市原阳县招工长/工程师(家装项目经理(工长))