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工作职责：1，负责做好人才简历文件；2，能够和人才简单沟通写好相关文件；3，做事有效率，能够快速完成工作要求；任职要求：-具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够独立完成任务。-工作认真细致，责任心强，具有一定的意识。-熟练使用办公软件，如Word、Excel等。-不限工作经验，欢迎应届毕业生投递简历。公司将提供必要的培训机会。

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职位详情:工作要求：1年龄20-40岁，具有良好的沟通能力；2无学历要求，可接受无经验，应届毕业生，盖实习证明章。3负责公司经理处理工作，协助采购经理完成各项工作，确保报表准确无误。4负责支出的核对和记录工作，确保公司财务状况的准确性。5负责公司办公用品采购、管理及发放；6公司有提供住宿，会简单制作表格7踏实，工作态度好，有责任心。

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岗位名称：拣货员、理货员、打包员岗位职责：1.理货工作：对货物进行收签收、拆箱验货、理货盘点、商品上架工作;2.拣货工作：根据订单信息，完成商品的拣货、复核工作;3、打包工作：根据订单信息，对货物进行包装，贴标。任职要求：1.18周岁以上;2.能正确认识26个英文字母;3.吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好；4、有能力者可以往管理者方向培养薪酬水平：6-10K，底薪加个人计件福利待遇：五险一金，包住、每个月360元餐补、年终奖、带薪年假、月休4天，每月最后一天发上月21号-当月20号工资上班时间：12:00～24:00或者18-6点的班次其他要求：入职需有1个月内体检报告

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