岗位职责： 1.负责医院前台的接待服务，提供高效、友好的客户体验； 2.接听和解答患者咨询，确保信息传达准确、及时； 3.在突发情况下妥善完成接待与相关协调任务； 4.保持前台环境的整洁有序，展现良好的职业形象。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2.能够快速响应并处理患者的各类咨询与需求； 3.拥有良好的协作能力，能与团队成员顺畅配合； 4.适应高强度工作节奏，保持情绪稳定与专注力； 5.熟悉基础计算机操作，掌握常用办公软件使用； 6.空乘或相关专业背景，身高165以上，形象端正、气质良好。

岗位内容：代表公司整体形象，需具备良好气质，负责接待来访客户，维护前台区域的整洁有序， 处理信件及快递的收发工作，协助行政相关事务。 上班时间：上午10点至下午7点 薪资待遇：3-4k，具体面议

1。对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰2。具备良好的服务意识与团队协作精神 3。最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3.协助办理员工入职/离职手续、考勤统计及简单行政事务支持 4. 整理归档基础文档资料，配合完成会议预约、会议室管理等会务支持工作 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调的桥梁角色 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3.责任心强，细致耐心，具备较强的应变能力与保密意识 4.学历不限，有行政、前台或客服类实习经验者优先 5.能适应标准工时制，接受短期灵活排班

岗位职责： 1、负责来访人员的登记、接待及引导，及时通知相关对接人。 2、承担公司快递、信件、包裹的接收与分发工作。 3、监督员工每日出勤情况，做好考勤记录。 4、定期盘点办公用品，完成登记并建立档案。 5、协助配合各部门同事完成日常事务工作。 任职资格： 1、身高160以上，形象良好、气质端正，性格亲和，普通话流利。 2、具备责任心，工作认真、细致、踏实，拥有良好的沟通协调与组织能力。 薪酬福利 1、无责底薪3500+500全勤奖 2、早10晚7/早12晚8两个班次月休四天，可自主调休

岗位职责： 1.前台会员接待，数据统计汇总 2.核对商品信息与价格，确保账款一致、日清日结 3. 保持收银台整洁有序，妥善保管现金及票据凭证 4.主动提供礼貌服务，处理顾客咨询与简单投诉 5. 配合盘点工作，协助完成库存核对与差异反馈 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 具备基本计算能力与沟通表达能力 3.能适应轮班制，服从门店排班安排 4. 无不良信用记录，能严格遵守财务制度

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

负责推拿管前台接待顾客，确认顾客项目，安排师傅等工作

招聘：库房管理员-餐补薪资：4.5千-5千岗位职责：1、负责库房的日常管理工作，包括货物的接收、存储、盘点和发放2、确保库房物资的账实相符，定期进行库存盘点3、负责库房的安全管理，包括防火、防盗和防潮等工作4、维护库房的整洁和有序，合理规划货物存放位置5、负责货物的出入库登记和记录，确保数据准确6、协助完成库房的其他相关工作岗位要求：1、持有C1和摩托车驾照，能够熟练驾驶车辆2、具备库房管理相关工作经验，熟悉库存管理流程3、具备良好的沟通能力和团队合作精神4、工作认真负责，有较强的责任心和执行力5、能够适应一定程度的体力劳动，具备基本的计算机操作技能6、平时会涉及到一些上下货的工作

不需要费用直接上班，主要是看机器设备是否正常运行，18-45岁优先上岗

赛力斯双福工厂招聘行车工1名。要求有行车操作经验，持有行车证，年龄23-40岁，净身高不低于162cm，体重不能大于身高，中专高中及以上学历，不接受学生工。工作时间8:00-20:00，两班倒，一周一倒班。包住（6人间），离职可退；包吃工作餐和加班辅助餐；免费提供床上用品。薪资待遇：基本工资2330元，岗级工资400-1000元，绩效500元，全勤200元，加班工资，夜班补贴15元/天，综合工资4000-6000元/月。面试时间为上午10:00，面试地点导航至双福赛力斯。面试需自带蓝色签字笔和身份证原件，不能穿背心、短裤、短裙和拖鞋。

优质企业 长白班 空调车间 九龙坡｜隆鑫机车 年龄：30-45岁 吃住：225餐补/月 住宿4人间 时间：8:30-20:00长白班 岗位：装配工 薪资待遇：前3个月计时17元/H、3个月后转计件同工同酬、工资5500-7000左右、每个月10号准时发工资、每周可预支、常规体检50元 世界五百强、上市公司、订单相当稳定 人性化管理、车间环境优、车间有空调、上班可带手机 提供福利性食堂、每个月都有餐补225元、宿舍标准4人间、空调洗衣机热水器一应俱全 面试要求：提供无犯罪证明、持身份证原件、不穿拖鞋、凉鞋、面试当天下午试岗、带上行李当天安排住宿 面试时间：早上9:30隆鑫C区

不需要任何费用直接上班，主要是看机器设备是否正常运行，18-45岁优先安排

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务支持 3. 协助维护前台区域整洁有序，营造专业友好的企业形象 4. 配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等协助性工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调与信息传递 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备基本商务礼仪素养 3. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变能力 5. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先

健身会所前台接待。 主要工作内容是高端客户接待， 场馆介绍等。

福建明武玻璃招前台文员2名，工资面议联系电话

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类相关工作经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐

岗位职责: 拥有良好的沟通能力以及统筹规划协调能力 1、协助公司经理开展项目管理与工作协调，及时传递各项指令，并监督、跟进各项工作执行进度与落实情况； 2、负责经理工作日程的规划与安排，合理调配并提醒其工作时间与流程顺序； 3、根据经理的工作思路与发展计划，起草各类文件、报告、方案及PPT等办公文档； 4、协助经理完成重要客户的接待工作，参与商务随行活动； 5、配合经理开展对外公共关系的联络与维护； 6、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求: 1、身高160以上，形象气质良好，具备优秀的文字表达能力，熟练操作PPT等办公软件； 2、大专及以上学历，文秘、管理、商务、财务等相关专业优先考虑； 3、具备出色的人际沟通能力、组织协调能力与全局统筹意识，具有敏锐的洞察力和公关处理能力； 4、具备较强的团队协作意识和高度的保密观念，抗压性强，品行端正、诚实守信； 5、执行力突出，具备良好的时间管理习惯，工作条理清晰、程序化程度高； 6、能够接受转岗后外派至区域市场长期驻点参与运营项目； 7、愿意学习并掌握各岗位的业务流程及相关专业技能。

1.负责宾馆客房日常铺床换衣、擦家具、清扫地面、清洗卫生间、更换洗漱用品、垃圾清运等工作，严格按照客房卫生标准执行。 2.及时检查客房内设施设备、物品有无损坏或缺漏情况，发现问题第一时间上报前台。 3.维护公共楼道、楼层休息区的环境卫生，做好清洁工具、清洁耗材的收纳保管。 4.配合前台做好退房急打扫、住客临时加保洁等需求，遵守宾馆客房服务作息制度。 5.礼貌对待入住客人，规范言行举止，保护客人隐私与财物安全。 二、任职要求 1.要求身体健康、手脚麻利，持有有效健康证。 2.有酒店、宾馆客房保洁相关工作经验者优先，无经验也可安排岗前简单培训。 3.做事细致认真，爱干净讲卫生，能服从管理人员的安排。 4.品行端正无不良嗜好，责任心强，能长期稳定工作，不频繁短期离岗。 5.年龄要求50-65周岁

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，确保服务品质优良； 2.承担电话接听与转接任务，保障信息传递顺畅； 3.保持前台环境整洁，维护良好的办公形象。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力及高度的服务意识； 2.能够高效处理前台日常事务，确保工作有序进行； 3.富有团队协作精神，能与同事共同完成各项工作任务。

负责前台接待及日常学员报名工作

前台接待，办理入住退房，查看ota，上一休一，有经验者优先，薪资待遇3500加提成，

岗位职责： 1.结合数据分析结果与公司战略方向，拟定商圈布局方案及年度、季度、月度拓展目标，并提交总经理审批； 2.依据公司商圈布局与经营目标，组织编制并审定年度及月度门店开发计划； 3.根据经营目标和门店开发进度，组织编制并审核年度及月度门店装修实施计划； 4.审核工程部门提交的工程项目采购及装修预算方案； 5.审批工程部上报的单店装修项目预算文件； 6.基于市场调研情况，牵头建立门店投资可行性分析模型； 7.依据模型分析结果，评审门店投资可行性报告，并出具优化建议； 8.负责团队人才建设，提出人员调配、培训与发展考核建议； 9.指导下属制定阶段性工作安排并监督落实，协调本部门与其他部门协作关系，妥善处理工作争议； 10.高效完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备便利店行业工作经验，曾在7-Eleven、罗森、全家等知名品牌担任相同岗位（必要条件）； 2.熟悉便利店整体运营流程，具备团队搭建及开发团队管理实战经验； 3.具备较强的市场洞察力、判断能力与全局规划能力，擅长沟通协调与商务谈判，拥有专业的门店拓展及加盟开发经验； 4.具备良好的职业素养，工作积极主动，抗压能力强，执行力突出，富有团队协作意识与创新精神； 5.认同企业价值观，遵守职业道德规范，严格遵循国家法律法规及公司各项管理制度。

早8:30晚5:30 五险，国定节假日带薪休假 1、年龄20岁以上，学历不限，欢迎积极主动、勇于挑战的应届毕业生加入。 2、具备责任心及良好的工作积极性。 3、办公室内固定岗位办公，无需外勤，提供下午茶。 4、无责任底薪4500元，另享阶梯式提成，月收入7000至10000以上

岗位职责: 1. 负责接待来访客人，确保提供优质服务。 2. 协助处理日常前台行政工作。 3. 维护前台区域的整洁与专业形象。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识。 2.能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应能力。 3.积极主动，愿意接受挑战，对工作充满热情。 岗位经验： 1.有无经验均可 2.身高165以上，形象气质佳 3.月休4天 4.上班时间下午2点到9点

岗位职责： 1.负责顾客迎、席间服务及结账等全流程服务 2. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体 3.如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5.最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位要求： 1、年龄25周岁以下，不限性别，需具备大专或以上学历 2、能熟练使用电脑办公软件 3、头脑灵活，条理清楚，动手实践能力突出 4、具有较强的责任意识、执行能力和抗压素质 5、经验不限，岗位工作内容简单易学，快速上手 试用期：2个月 发薪日：次月15日 上班时间：09:00至18:30（中午休息2小时） 薪资待遇：享节日福利、每周下午茶、带薪年假 交通指南：距离地铁6号线茶园站出口100米，河东大厦B座11-12层

岗位职责： 1、负责公司各类文档、资料的整理、归档与管理，确保信息准确、完整； 2、建立和维护档案管理系统，便于查询和使用； 3、协助会议资料准备及内部文件流转； 4、管理办公物资、办公环境及日常行政事务； 5、协助员工考勤、入离职手续等人事行政事务； 6、协助公司制度执行，维护办公室秩序； 7、完成上级安排的其它行政工作。 任职要求： 1、熟练使用办公软件，尤其是文档编辑、表格管理及文件归档工具。 2、做事细致、条理清晰，具备良好的整理与归纳能力。 3、具备基本沟通协调能力，能够与各部门顺畅对接。 4、年龄20-35岁优先，大专及以上学历，有行政或文档管理经验者优先。 待遇补充： 1、提供食补（可包住）； 2、年度体检/带薪年假； 3、不定期团建活动； 等等。