
传媒企业接待专员
4000-7000元/月
前台经验不限学历不限包住有空调服务业前台19点前下班周末单休公司/写字楼可接受直播节假日福利其他有服务业经验
早九晚六单休保底4000(需出镜直播!能接受再详谈!!)
主要工作职责
1.接待来访客户:负责访客的登记、接待与引导,及时通知相关对接人,保持礼貌周到的服务态度。
2.电话处理与转接:接听前台来电,准确记录关键信息并高效传达,确保转接无误。
3.前台区域管理:维护前台环境卫生,保持整洁有序,展现公司专业形象。
4.需参与直播工作,出镜聊天为主,每日直播4小时,固定下午时段,使用个人账号加入工会。仅限能接受直播者进一步沟通岗位细节,避免无效交流。
工作内容清晰简单,只需具备良好的耐心和责任心即可胜任。
游客服务中心接待员
3000-4000元/月
前台1-3年学历不限前台接待
岗位职责
1、负责景区游客的接待与服务工作,提供规范、标准且高质量的服务体验;
2、熟悉景区游览路线及相关票务政策,准确完整地向游客进行介绍和答疑;如遇不确定事项,应及时请示主管或联系相关业务同事确认;
3、快速响应并妥善处理游客各类突发情况,涉及换票、退票或未能提供有效证件申请优惠的情形,须上报值班经理,协同制定合理解决方案,避免引发客户不满;
4、收到游客投诉后应第一时间受理,并对投诉内容开展核实调查;
5、现场协调处理游客投诉,在游客认可处理结果后,将处理过程及最终结果如实登记至《游客投诉记录表》,并按月进行汇总整理;
6、对游客在景区内遗失的物品按月份分类保管,并依据规定保管期限定期完成物品处置;
7、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、身体健康,形象良好,气质端正;
2、工作认真细致,具备良好的沟通能力、服务意识以及团队协作精神;
3、能够熟练使用普通话进行交流。
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限
工作要求
不限学历|不限工作经验
工作地点
山东省淄博市张店区昌国路与南京路交叉口西南侧
职位描述
【岗位职责】
•负责门店产品销售,接待顾客并完成销售目标
•协助整理商品陈列,保持门店整洁有序
【职位要求】
•无学历及工作经验限制,有销售意愿即
可
•沟通能力强,服务意识佳
【工作时间】
•具体时间班次面议
【薪资福利】
•薪资范围:3000-5000元/月
张店行政前台+社保+公休
3000-6000元/月
前台1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责电话接听及接待到店客户。
2、完成收银操作,统计门店相关数据。
3、整理并归档客户信息资料。
4、配合店长开展店内日常事务。
5、表现优异者可获得晋升机会。
工作时间:8:30—5:30;
工作地点:张店博物馆附近/世纪花园/明清街
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限可兼职
岗位职责:负责招聘接待工作
任职要求:形象良好,气质出众,工作经验不限
岗位福利:无责任底薪4000元,月休4天,早九晚六,缴纳五险,法定节假日正常休息,定期团建,节日福利齐全
前台收银
3000-5000元/月
前台学历不限
岗位职责:夜班:下午六点至凌晨两点,负责店内卫生及物品销售,房间费用结算。
任职要求:20-45岁有前台收银经验优先,吃苦耐劳,手脚勤快,有意向可以联系见面聊。
岗位福利:月薪3300,全勤200,加班费另算,月休两天,店内可住宿。
淄博张店区饭店招聘前厅经理主管,薪资范围60007000,享有三天公休,提供食宿。
6000-7000元/月
餐厅领班
淄博张店张店饭店招聘前厅经理主管,薪资范围60007000,享有三天公休,提供食宿。
山东淄博淄川区货车司机在,具备叉车驾驶技能,月薪范围在5000至6000元。
5000-6000元/月
B2月结
货车司机在山东淄博淄川区,具备叉车驾驶技能,月薪范围在5000至6000元。
山东淄博张店区招聘货车司机,持有A2驾照,月薪范围在10000至15000元。
1-1.5万元/月
A2货运司机月结
山东淄博张店区招聘货车司机,持有A2驾照,月薪范围在10000至15000元。
前台
6000-7000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制次日4-8点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验酒店
酒店前台招聘负责登记顾客信息及时处理好顾客需求
前台收银员
岗位名称:前台;
岗位要求:年龄介于18至28岁之间;男女不限;口齿清晰,仪表整洁;工作内容:卖货、收银;工作时间:6至8小时,下午1点至9点或下午两点至十点。
薪资待遇:面议。
前台接待
6000-7000元/月
前台学历不限
1.负责前台接待顾客,接听电话,做好相关记录,维护前台区域的卫生和秩序
2.协助安排预约,管理客户资料,确保信息准确无误
3.形象良好,具有亲和力,和行动能力优先
前台
3000-4000元/月
前台3-5年本科及以上居家办公22-24点下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验健身房/瑜伽馆餐补周末单休大专及以上学历收银经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待与登记,提供热情周到的前台服务
2.接听咨询电话,准确传达信息并做好记录
3.管理办公区域环境,维护前台形象整洁有序
4.协助处理日常行政事务,支持各部门工作需求
5.负责邮件、快递收发及公司物资的简单管理
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识
2.普通话标准,形象端正,待人礼貌亲切
3.熟练使用基础办公软件,学习能力强
4.工作认真细致,责任心强,具备团队合作精神
前台接待、服务生4500-6000
5000-8000元/月
前台1-3年学历不限22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住年终奖全勤奖加班费普通话流利收银经验
接待、结账!迎宾!包吃住,底薪5000-7000
党群类管培生—2026届校园招聘
5000-8000元/月
企业党建经验不限本科及以上
工作职责:
1、承担党务类文件、宣传文稿、年度总结及其他文字材料的撰写与修订;
2、负责内部宣传平台的内容更新与维护,参与企业文化的建设及宣传活动的策划;
3、参与党总支、党支部各类活动的方案拟定与具体组织实施;
4、协助推进党支部党建考核指标的落地执行及相关日常党务事务管理;
5、落实上级单位部署的思想政治工作任务,制定并推行相关宣传、教育计划;
6、完成上级领导安排的其他临时性工作
任职资格:
1.26届应届毕业生,须为中共党员
2.汉语言文学、新闻传播学等相关专业背景
3.具备良好的文案写作能力,熟练掌握摄影、视频剪辑等技能
总经理助理
6000-7000元/月
经理助理5-10年大专及以上3年以上秘书/助理经验
男性负责生产流程的管控与进度跟进,女性负责销售环节的追踪及客户沟通协调,需具备英语能力。
行政文员
3000-4000元/月
经理助理1年以下大专及以上文件呈送/流转适应出差日常行程安排差旅/公务活动安排普通话标准活动/会议组织文书起草
岗位职责:
1.协助管理层完成日常事务,保障办公流程顺畅高效;
2.负责会议的组织、纪要整理及后续事项跟踪,确保信息准确传递;
3.负责文件资料的撰写、审核、归档与保密管理;
4.统筹内外沟通联络,协调资源支持部门运作需求。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能合理规划日程与会务安排;
2.具有优秀的文字表达与沟通能力,可精准完成文书撰写与信息传达;
3.工作细致认真,责任心强,具备良好的职业保密意识;
4.熟悉常用办公软件操作,掌握基础行政工作技能;
5.大专及以上学历;
6.年龄在25周岁以下;
7.形象气质良好;
优先考虑具备财务相关经验及可接受出差者。
主管助理
3000-4000元/月
经理助理经验不限大专及以上日常行程安排英语可作为工作语言
采购、记账、盘点。
工作亮点:有助于快速提升个人能力。
双休,法定节假日正常休息。
配备专人指导。
上班时间:8:30—17:30。
欢迎实习生报名。
可免费提供住宿。
总经理助理
6000-7000元/月
经理助理5-10年大专及以上3年以上秘书/助理经验
男性负责生产流程的控制与进度管理,女性负责销售环节的跟进及客户沟通协调,需具备英语能力。
牧业类管培生——2026届校园招聘
5000-8000元/月
文员经验不限大专及以上养殖场接受无兽医经验/技能
岗位职责:
工作职责:
①学习并掌握繁育、兽医、接产等标准化SOP操作流程,严格落实牧场技术统一规范,及时反馈工作中发现的不合理问题并参与整改;
②负责牧场繁育管理、动物福利维护、接产等相关技术性工作。
任职要求:
任职资格:
①26届应届毕业生;
②专业范围:动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业;
③工作地点:山东省淄博市。
行政专员
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限本科及以上
岗位职责:
1.负责营销相关行政工作,包括合同签署及归档整理。
2.统筹并跟进营销日常运营事务,如用印申请、售卖机协议、房屋租赁协议等流程推进。
3.跟踪市场管理执行情况,定期开展效果评估,形成总结报告并及时反馈。
4.执行员工考勤管理工作,包含考勤数据核对与统计盘点。
5.协调处理营销条线内外宣传及销售支持事务,涉及物料采购、服饰类物资的统筹管理。
6.办理酒店预订及相关差旅后勤事宜。
7.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.具备较强的沟通与协调能力,能妥善处理公司内外合同相关事项。
2.对市场运营管理有一定认知和实际操作经验,可完成基础市场分析与信息反馈。
3.熟悉企业业务涉及的合同运作、市场运作及人力行政等相关知识体系。
4.工作认真负责,具备独立开展工作的执行力与主动性。
5.25届应届毕业生
事业部总经理助理(居家养老)
8000-12000元/月
经理助理5-10年大专及以上居家养老上门服务智慧养老
该岗位是事业部负责人的“左右手”,不仅负责日常行政事务,更是业务运营、管理和决策支持关键节点
岗位职责:
1.战略与规划:负责协助居家养老连锁运营事业部负责人对于居家上门服务及社会化运营工作,业务发展战略、年度/季度经营计划及管理。
2.业务协调与运营支持:协助负责人对接、协调内外部重点项目,监督项目进度,协调资源,确保项目按计划推进,并及时向事业部负责人汇报。
3、数据跟踪与分析:收集、整理和分析事业部数据(如销售,成本,利润,客诉率,员工流失率等),并进行数据分析,为管理决策提供数据支持。
4、协助事业部负责人优化内部管理流程,提升跨部门协作效率。
5、协助负责人进行项目预算的跟踪、核对和部分费用的初审管理。
6、对内外联络与商务接待:协助事业部负责人进行民政及重要客户的接待、拜访、商务洽谈及关系维护工作,与集团内部其他部门、外部合作伙伴、政府机构等进行沟通和联络。
7、团队及文化建设:协助负责人推动企业文化的宣导和团队建设活动,营造积极的工作氛围。根据负责人要求,督办相关项目的工作完成情况,并及时反馈。
8、行政及事务管理:组织筹备事业部各类会议,负责会议通知、议程准备、会议记录、纪要并跟踪决议事项的落实与执行情况。
9、负责起草、撰写、整理和归档事业部所需的报告、文件、合同各类文件。
任职要求:
1、大专及以上学历,5年以上生活服务、家政、养老等行业经验,其中至少3年以上居家运营管理经验,有从0到1搭建团队经验者优先。
2、年龄30-45岁,有财务经验,对数据敏感度高,数据分析及文件基础扎实。
3、具备强烈的商业意识和经营思维,有5年以上团队管理经验。
5.善于挖掘和利用各种资源,具备出色的公关和谈判能力,职业化程度高。
6.工作地:山东济南\淄博可适应全国项目巡查出差。
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