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办理入住退房

负责考勤 辅助主管工作。早九晚六 双休 保险 午休一个半小时 薪资1200 南俊附近优先

岗位职责 1、全职岗位，主要负责来访客患的接待，并及时准确完成登记与分诊工作； 2、负责前台区域的环境 upkeep，确保各类设备正常运行； 3、引导并服务复诊客患，顺利交接至对应部门； 4、完成上级主管安排的其他相关工作； 5、整理数据报表，进行审核并按时提报。 任职资格： 1、具有一年以上工作经验，统招专科及以上学历，优秀应届毕业生亦可；护理、空乘及相关专业者优先考虑； 2、身高166以上，具备良好亲和力，懂礼节，形象气质佳，普通话标准，具有主动服务意识； 3、工作细致认真、积极主动、抗压能力强，能快速适应新环境，勇于应对客户投诉及突发状况，并能协同配合妥善处理； 5、前期有带教安排，从事预检岗（如来访登记、体温检测等），带教期结束且考核合格后转至前台接待岗； 6、学习能力突出，熟练掌握办公Office软件操作。 职位福利 五险、午餐补贴、定期团建，早八晚五，月休4天，节日福利

岗位职责 1、全职岗位，主要负责接待来访客患，并及时准确完成登记与分诊工作； 2、负责前台区域的环境 upkeep，确保设备正常运行； 3、引导并服务复诊客患，有序转接至对应部门； 4、完成上级主管交办的其他工作任务。 5、整理数据报表，进行审核并按时提报 6、协调优化门诊前台的服务流程与工作效率 任职资格： 1、具备1-3年相关经验，统招专科及以上学历，护理、空乘及相关专业优秀者优先； 2、身高166以上，形象良好，亲和力佳，举止得体，普通话标准，具备主动服务意识； 3、工作细致认真，积极主动，抗压能力强，能快速适应新环境，妥善应对客户投诉及突发情况，配合做好协调处理； 4、学习能力突出，熟练掌握办公Office软件操作。 职位福利 五险、午餐补贴、定期团建，早八晚五，月休4天，节日福利

岗位职责 1、全职岗位，主要负责来访客患的接待工作，及时准确完成登记与分诊； 2、维护前台区域环境整洁，确保各类设备正常运行； 3、引导复诊客患并提供相应服务，有序转接至对应部门； 4、完成上级主管安排的其他工作任务； 5、整理数据报表，进行审核及提报； 6、统筹管理门诊前台服务流程与工作效率。 任职资格： 1、具备1-3年相关工作经验，统招专科及以上学历，护理、空乘及相关专业优秀者优先； 2、身高166以上，形象良好，亲和力佳，懂礼仪，普通话标准，具备主动服务意识； 3、工作细致认真，积极主动，抗压能力强，能快速适应新环境，妥善应对客户投诉及突发情况，并配合协调处理； 4、学习能力突出，熟练掌握Office办公软件操作。 职位福利 五险、午餐补贴、定期团建，早八晚五，月休4天，节日福利

招聘 公寓酒店前台负责办理入住退房年龄要求20-35岁 保底工资3500加提成 电话:张女士 地址：沈阳奥体中心地铁站附近

沈阳故宫摄影旅拍前台客服接待。主管。礼服师

岗位职责: 1. 负责青时娱公司前台行政事务，包含来访接待、电话转接等工作 2. 承担公司人事部门日常运营工作，涉及员工关系管理、招聘支持等事项 3. 协助上级完成各类行政与人事相关的辅助性工作 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能高效处理前台接待相关事宜 2. 拥有团队协作精神，可与各部门顺畅配合，确保工作顺利推进 3. 具备良好的组织协调能力及应变能力，能在突发情况下妥善处理问题并作出合理判断

前台形象要好

锦州市义县招电焊、钢筋绑扎、钢筋工

【-工厂】 ‼‼锦州名悦科技有限公司 ❇仪表工:倒班岗 ▪薪资待遇6000+ ▪有高压电工证，消防相关证件，能独立处理电路及消防维护，有工作经验者优先！ ❇操作工: ▪薪资待遇:4000元+绩效+满勤+工龄补助(综合工资4000元-6000元) ▪要求:50周岁以下，高中以上学历，身体健康！ ▪工作时间:上12休24！ ❇总控员: ▪薪资待遇:4000元+绩效+满勤+工龄补助.(综合工资4000元-6000元) ▪要求:大专及以上学历▪工作时间:上12休24 员工福利: 缴纳五险、节日福利、免费工作餐，市内和义县有通勤车！ ‼地址:锦州开发区岷江街 ‼联系电话:

岗位职责： 1.负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护工作 2.按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3.合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4.配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理 工作时间早上 7 点到下午 5 点 中午有一小时左右休息看具体情况 每周休息一天 包吃包住

瓦子峪大铁厂找沟机司机，修路

锦州市义县招挖机/钩机司机

物业前台（1名），年龄18-30岁，身高160CM以上形象气质佳，亲和力强，熟练使用基本办公软件

一、基本资质要求 1. 学历：大专及以上学历，汽车服务、市场营销、工商管理等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽学历要求。 2. 年龄：25-40周岁，身体健康，形象气质良好，具备良好的职业素养与亲和力。 3. 证书：持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，熟悉本地路况；具备汽车售后服务相关资格证书者优先。 二、工作经验要求 1. 拥有3年及以上汽车4S店售后工作经验，1年及以上售后前台/服务顾问团队管理经验，熟悉4S店售后全流程运营模式。 2. 熟知豪华/合资/自主品牌汽车售后业务标准，有同品牌或同级别品牌4S店管理经验者优先录用。 三、专业能力要求 1. 业务能力：精通售后接待、维修报价、派工跟进、交车结算、客户回访等全流程，熟悉汽车构造、常见故障、配件价格、工时标准及保险理赔相关知识。 2. 管理能力：具备团队统筹管理、排班调度、工作督导能力，能制定团队工作目标，拆解业绩任务，带领团队完成产值、进场台次、客户满意度等核心指标。 3. 沟通协调能力：具备优秀的口头表达与沟通技巧，能高效对接客户、服务顾问、车间、配件、财务等多部门，协调解决业务衔接问题。 4. 客户处理能力：具备较强的客户投诉处理能力，能独立应对各类客户异议、纠纷，快速化解矛盾，提升客户满意度与忠诚度。 5. 办公技能：熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），掌握4S店售后DMS系统操作，能独立完成数据统计、报表制作与分析。 6. 目标达成能力：具备业绩意识与成本管控意识，能通过优化流程、提升服务效率，推动团队完成门店制定的售后业绩目标。 四、职业素养要求 1. 具备强烈的责任心与敬业精神，做事严谨细致，执行力强，能主动承担团队管理责任。 2. 具备良好的抗压能力，能适应汽车4S店行业工作节奏，应对高峰期业务压力与突发工作。 3. 服务意识强，始终以客户为中心，注重服务细节，能带领团队树立优质服务理念。 4. 为人正直、公平公正，善于团队激励，具备良好的团队协作精神与领导力。 5. 学习能力强，能快速掌握厂家最新售后政策、服务标准及新品业务知识，并同步培训团队。 五、其他附加要求 1. 无不良从业记录，认同公司企业文化与品牌理念，遵守门店各项规章制度。 2. 具备一定的客户资源维护与开发能力，能推动增值服务（精品、养护、延保、续保）业务开展。 3. 具备培训能力，能定期对服务顾问进行业务流程、服务话术、专业知识的培训与考核，提升团队整体业务水平。

途客中国京广路店招聘： 前台接待1名 公区保洁1名 月休4天，提供食宿，感谢推荐 电话^_^

1. 责任心强，对待工作认真负责，能够对自己的工作结果负责，确保各项任务按时、高质量完成。 2. 具备细心的工作态度，在开单据、数据等工作时，能够做到准确无误，避免出现差错。 3. 沟通能力强，善于与不同岗位的人员进行有效的沟通。 4.熟练掌握Word、Excel等基础办公软件操作，能够高效完成日常办公文档处理工作。

一、日常接待与来访管理 1. 负责公司来访客户、访客的接待、引导、登记，维护前台良好形象 2. 接听、转接总机电话，记录留言并及时转达相关人员 3. 处理快递、信件、包裹收发、登记与分发 二、行政办公支持 1. 负责会议室预约、布置、设备检查及会后整理 2. 办公用品申购、入库、发放、盘点，管理办公耗材与固定资产 3. 协助文件复印、扫描、打印、归档，简单文档录入与整理 4. 维护办公环境整洁，监督绿植、保洁、后勤相关事宜 三、后勤与综合事务 1. 协助安排员工考勤、外出登记、访客出入管理 2. 协助组织公司活动、员工福利、团建、年会等行政事务 3. 配合人事完成入职引导、工牌制作、入职物品发放等 4. 完成上级交办的其他临时性行政工作 四、形象与纪律 1. 保持前台区域整洁规范，着装得体、举止专业 2. 保守公司机密，规范使用公司信息与资料 3. 积极配合各部门工作，做好服务与协调

岗位职责： 1：每日坐在前台发面试表 2：每日上下班打卡 任职要求： 1:18岁以上 2：接受新人小白 有耐心的 3：形象气质差不多的 岗位福利： 1：底薪＋满勤＋提成 入职交五险 没有kpi 2：提供住宿 3：提供化妆造型区域 教育背景： 1：不限 行业经验： 1：不限 接受转行新人

前台 会做表格 人事的活

1.作为公司对外展示的重要窗口，承担来访客人的接待工作 2.配合完成日常前台及基础行政事务 3.负责面试人员的接待与相关协调事宜

不转岗！！！不转岗！！不转岗！！！ 形象气质佳 岗位职责： 1. 负责来访人员的接待，提供专业周到的服务 2. 处理日常前台及行政相关事务 3. 配合团队完成协作性工作 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力 2. 能够高效执行各项工作安排 3. 富有团队意识，适应集体协作环境

招聘前台一名️要求面容姣好、身高1米六以上，上班时间11.00-12.00，主要负责技师排牌（有人带），基本工资3500+带薪公休4天，不休一天补助100，满勤200+办卡提成+人数提成，工作环境安静，有意向可联系面试。

岗位职责： 1、负责到院客户的接待、引导及咨询服务。 2、办理初诊、复诊、特需门诊等相关挂号事宜。 3、整理客户信息，完成相关数据统计与报表制作。 4、电话接听与转接工作。 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、****及以下，中专或以上学历。 2、具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件。 3、性格积极乐观，具有良好的服务意识、团队合作精神，形象良好，气质端正。

岗位职责： 1. 负责客户到店接待与引导，合理安排美容师、养发师服务对接 2. 负责仓库日常管理，包括物品整理及出入库登记工作 3. 负责前台来电接听与信息及时传达 岗位要求： 1. 工作认真踏实，具备良好的沟通与表达能力 2. 年龄需满22周岁 3. 具备大专及以上学历 福利待遇： 五险一金、免费提供食宿、免费发放行李被褥、带薪岗前培训、完善的晋升机制

岗位描述 1 负责前台日常接待事务，展现公司良好形象，依据标准流程完成访客接待与信息登记 2 协助照看儿童，提供安全看护服务 3 负责相关工作表格的填写、维护与及时更新 4 完成上级交办的其他工作任务 岗位要求 1 热爱幼儿教育事业，具备亲和力，对待孩子有耐心与责任心 2 具备较强的客户服务意识，沟通表达顺畅有效 3 性格积极主动，关注细节，应变能力较强 4 学历不限，有相关工作经验者优先考虑 福利待遇 1 每周固定休息两天 2 缴纳五险一金 3 子女可享有免费学习名额

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息。 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账款核对与交接，确保财务规范 5.维护前台区域整洁有序，并且能完成临时性工作 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统 3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可提前带教培训 4.学历不限，能适应轮班，上24休48

每天做业绩报表，统计员工考勤，接待面试人员