有文职相关工作经验者优先，熟练掌握电脑操作

熟练操作电脑，身体状况良好，形象端正，服从工作安排

优先考虑有文职工作经验者，熟练掌握电脑操作

工作内容: 1、负责大堂秩序的日常维护； 2、对进出人员进行信息登记； 3、管理前台相关档案资料； 4、提供梯控系统相关服务； 5、遇突发事件需及时协调处置，并向主管或相关部门上报； 6、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求: 1、具备大专或以上学历； 2、具有较强的责任心，服务意识良好，亲和力强； 3、身高165cm以上，年龄18-28岁，五官端正，形象气质良好； 4、具备讲解能力，表达清晰流利者优先考虑 薪资待遇：五险一金，有餐补，包住宿

岗位职责： 1、负责公司固定资产的清查盘点，如电脑、工作机等，确保账目与实物一致，并定期维护更新资产台账。 2、负责办公区域日常环境管理，包括卫生清洁、绿植养护等工作，保持办公场所整洁舒适。 3、负责接待来访人员，做好迎送与引导，展现公司专业良好的对外形象。 4、每月按时完成对公款项支付，涵盖房租、水电、宿舍费用、设备租赁等相关支出，保障费用准时结清。 5、负责办公物资采购，包含日常用品及设备耗材，通过线上系统提交申请，确保采购流程规范、价格公允。 6、协助安排出行事务，如预订机票、车票、叫车服务等，协助整理领导报销材料并推进审批流程。 7、依据财务制度，凭有效票据办理各类报销手续，确保流程合规、资料完整。 8、负责会议组织与协调，根据负责人要求发起会议邀约，通过线上线下方式通知到位，确保参会人员知悉并提前准备。 9、负责公司常规通知和文件的编制与下发，确保考勤安排、节假日安排、规章制度等信息准确传达并存档齐全。 10、每月开展员工考勤数据汇总统计，保证数据真实准确，及时处理异常出勤情况。 11、参与团队活动的策划与实施，组织下午茶、生日会等员工关怀活动，提升团队氛围与员工归属感。 12、落实公司各项福利发放工作，配合完成节日礼品等福利的组织与分发。 13、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，欢迎优秀实习生或应届毕业生应聘，形象端正、气质良好，具备亲和力。 2、办公软件操作：熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件，能独立完成文档编辑、数据整理及演示文稿制作。 3、设备使用：了解常见办公设备的操作方式，如打印机等，可处理基础故障问题。 4、责任心强：工作态度认真，有较强的责任意识，能够保证工作的准确性与时效性。 耐心细致：具备良好的耐心与细心，能高效处理重复性高、细节多的工作任务，减少失误发生。 团队合作：具备团队协作精神，善于与同事沟通配合，共同推进工作顺利开展。

公司专注于健康食品领域，行业前景广阔，发展潜力大 岗位职责 1、负责来访人员的接待、登记与引导，及时通知相关人员；对无关人员、推销人员及扰乱秩序者做好管控，确保办公环境安全有序 2、维护公司整体环境卫生，保持整洁有序，树立良好的企业形象 3、定期核查办公用品库存，及时补充物资，保障日常运营所需 福利待遇！！！！ 每月组织员工聚餐，定期开展团队建设活动 享受超长带薪年假 工作氛围轻松，接受零经验入职，公司发展势头强劲

如有意向请联系

1.接待：接待客户，并安排相应的预约房间及通知调理师就位； 2.合理安排时间提醒或者协调并督促按时完成调理工作； 3.交付：确认交付情况，维护交易流程的正常进行 4.日常维护客户关系（客服手机） 5.客户资料管理文件归档，会议室及调理房安排 6.公司文件的打印、复印、扫描及存档，确保文件质量和准确性。 7.系统：客户建档、收款、销单及其他操作（部分学员不会操作，需要支持） 8.开课：开课处理签到+报餐事宜（包含公开课物资调配） 9.子公司日常事务处理（包含房租水电申请、采购申请、付款申请以及其他事物申请） 10.处理领导交代的其他任务。 11.配合总部工作。

岗位职责: 1.为客户提供专业咨询服务，及时回应并解答其关于健身项目及会员服务的各类疑问； 2.负责接听来电并进行准确转接，保障通讯线路顺畅高效； 3.协助团队完成日常事务，涵盖会员信息管理、收银处理等相关工作； 4.保持前台区域干净整洁，维护良好的服务形象，营造舒适接待环境； 5.负责收银操作及会员服务相关数据的整理、统计与归档管理。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户咨询与需求； 2.熟悉基础电脑操作，可完成常规网络应用任务； 3.工作认真负责，服从安排，具备较强的执行力和协作意愿； 4.拥有良好团队协作能力，能够与同事保持高效沟通与配合； 5.不限经验，公司提供系统化培训，欢迎态度积极、追求成长的求职者加入。 岗位福利:免费健身，五险一金，享带薪年假，团队奖金

1.新人也没有关系，有培训 男女不限，形象气质佳，良好的亲和力及沟通表达能力。 2.积极主动，责任心强，工作踏实，有较好的抗压能力和团队合作精神。薪资待遇: 1.综合薪资5000以上，上不封顶能力越强工资越高。 2.公司人均零零后，氛围好轻松，不用上下班打卡。 3.包住包吃不定期团建下午茶和各种福利。

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写字楼物业客服，形象气质佳，身高165及以上，行政班，周末双休，工资到手3800，买五险

岗位职责 1.负责高端办公场所及商务接待区域的前台值守，做好来访宾客的引导、接待与登记工作，提供高标准礼仪服务； 2.配合各类商务会议、高端活动的会务执行，包括会场布置、嘉宾接待、流程协助等会服相关工作； 3.维护前台及接待区域的环境整洁与秩序，保障办公及接待流程顺畅； 4.完成上级交办的其他高端会务及行政辅助工作。 任职要求： 2.身高：172cm及以上 3.形象身材：身材条件优秀，形象气质佳，具备良好的商务礼仪素养 4.学历：大专及以上学历，专业不限，有高端会务、空中乘务、星级酒店、高端写字楼前台接待经验者优先 5.能力要求：沟通表达流畅，服务意识强，做事细致严谨，能熟练使用办公软件，具备良好的应变能力 6.其他：无不良从业记录，服从工作安排，具备良好的职业素养 工作时间： 周一至周五标准工作制，周末及法定节假日正常休息 薪资福利 1.薪资：税前9000元/月 2.社保：入职即缴纳五险一金 3.其他：享受法定带薪年假、节日福利、定期团建、职业礼仪培训等福利 应聘方式： 1.有意者请将个人简历（附近期全身生活照3张+个人介绍视频包括名字，身高，体重，学校，专业，爱好等等）发送至：[@.cn]注明“前台会服专员+姓名+身高”

前台服务员 23 - 40岁之间，有较好的沟通能力，熟悉电脑操作，能上夜班，长期干 薪资福利: 招工人数:若干名 工作地址:全季江阴高铁站店

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，提供礼貌、专业的前台服务 2.接听咨询电话，及时转接并做好沟通记录，确保信息传递准确 3.管理日常办公物资及快递收发，维护前台区域整洁有序 4.协助处理行政事务，支持各部门工作需求，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的仪容仪表，亲和力强 2.普通话标准，具备较强的沟通能力和服务意识 3.熟练使用办公软件，能够快速适应工作节奏 4.工作认真细致，责任心强，具备基础的应变处理能力

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误 2.按照标准流程操作收银系统，妥善处理现金、移动支付等各类付款方式 3.做好营业前后的收银设备检查与对账工作，保证账实相符 4.主动为顾客提供礼貌、热情的服务，解答基本咨询，提升客户满意度 5.配合门店管理要求，完成票据整理、日报表填写等日常事务 任职要求： 1.学历不限，具备基本的识字和计算能力 2.有服务意识，工作认真细致，能适应轮班制 3.熟悉常用办公软件操作，学习能力强，能快速掌握收银系统使用 4.有棋牌，台球厅等行业收银经验者优先考虑 5.诚实守信，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神

工作内容： 从事档案分类整理、数据录入、扫描操作、图像处理、装订归档等相关工作。 岗位职责： 1、按照项目经理安排，完成机关单位纸质档案的系统化整理与数字化处理，每日及时核对工作成果，确保准确无误。 2、主动配合团队成员协作，提升工作效率，保障项目按时推进。 岗位要求： 1、遵守项目管理要求，准时高效完成每日分配的任务。 2、工作态度端正，细致严谨，具备良好的学习意愿和责任心。 3、熟悉常用办公软件操作，具备较快的打字速度。 4、中专及以上学历，专业不限。 5、有档案整理或档案数字化相关工作经验者优先考虑。

团队精神，解决问题能力，沟通能力，工作时间不仅限8小时，想赚钱，有一定文字功底，驾驶证，男女不限，能出差。

客房服务员 两班制 薪资福利:2000 - 2600元/月 招工人数:1名 工作地址:仁化县城建设路26号（城北小学对面）

【诚聘】 农场山庄旅馆，现招聘客房阿姨 要求身体健康，有健康证。会基本电脑操作，具有良好的服务意识和团队合作精神！有相关工作经验优先！薪资面议 （地址：仁化县董塘塘镇农场山庄旅馆） ！联系人：赖生

协助总经理推进执行行政事务，包括新工厂建设阶段的人事招聘、筹备及其他具体事宜！

1、负责食堂运营、宿舍管理及6S现场管理工作 2、负责本地物资采购，落实场内安全生产管理措施 3、协助场长开展考勤制度、薪酬方案等人力资源相关宣导工作 4、直接承担饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘任务 5、组织生产员工的技能培训及日常文娱活动的策划与实施

1.专业技能：拥有扎实的文字表达能力，能熟练操作各类文字处理工具，精通文档排版与编辑等基础技能。 2.沟通能力：具备较强的口头和书面表达能力，善于交流互动，具有良好的协调能力和主动服务意识。 3.团队协作能力：具备优秀的团队合作意识和沟通协调能力，坚守原则，富有责任心和积极进取精神。

招聘：酒店经理（乐昌龙山文旅产业发展有限公司） 薪资：4000-6000元/月 岗位职责： 1、负责酒店开业筹建工作，确保能按计划日期开业并实现销售预期; 2、根据工程竣工时间制定开业计划工作表，配合各部门按计划开展各项工作 3、负责每日跟进开业进度，并对相关问题提出预警和解决方案，以保证酒店能如期开业; 4、针对开业过程中会产生的常见问题进行总结分析，并据此优化开业流程; 5、通过各种渠道做深度市场调研，了解周边竞品的房态、价格、服务等各种情况，并制定相应的销售计划; 6、负责对员工进行开业前培训 7、负责管理开业团队的各项工作，并汇报给总经理。

岗位名称：客房服务员；民宿管家。 岗位要求：客房服务员：1.年龄2853岁；2.具备保洁或客房服务经验优先；3.能吃苦耐劳，身体健康。民宿管家：1.年龄40岁以下；2.熟悉电脑操作，具备打字能力；3.具备服务意识，有前台经验者优先。 薪资待遇：客房服务员：25003200元；民宿管家：25003300元。工作时间：客房服务员工作时间为早班8点到17点；民宿管家工作时间为早班8点到16点和中班16点到零点，月休四天，节假日调休，提供工作餐，购买社保。

1、配合开展人员招聘工作，包含简历初筛、面试协调及后续环节跟进； 2、协助人力资源团队处理日常行政事务，如办公物资采购、设备管理与维护； 3、参与员工培训与发展项目的支持与执行，助力团队综合能力提升； 4、办理员工入职、离职及转正相关手续，保障流程高效有序进行； 5、汇总并归档人力资源相关数据，为数据分析和报告撰写提供支持； 6、协助处理员工关系事务，回应咨询与反馈，促进职场环境和谐稳定； 7、参与公司人力资源制度与流程的优化设计，推动组织运作效率提升。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备心理学、计算机或人力资源管理专业背景者优先； 2、性格积极乐观，拥有良好的沟通表达与人际互动能力，能与员工及管理层有效对接； 3、做事细致认真，具备较强的组织协调性与任务落实能力； 4、熟练操作Office办公工具，如Word、Excel等，具有一定数据处理基础； 5、主动进取，学习意愿强，适应力佳，能在多任务场景下保持工作效率； 6、具备良好团队协作意识，乐于参与企业文化的建设与传播。