叉车工，1工作地址:杭州世松工贸有限公司4000~6000元/月

浙江杭州叉车工，行车工

杭州市余杭区招叉车工(叉车)

这附近有没有叉车，卸珠宝展柜，联系

叉车工，1工作地址:杭州世松工贸有限公司4000~6000元/月

杭州市建德市招叉车工

急招抱车司机 工作地点：杭州下沙 男女不限 2人 工作要求： 工作细心，认真负责 到手工资8000左右 能做的联系 ：

年龄40以内，有证，诚聘。 薪资面议，有意向留言或直接拨打电话

公司承诺:站点诚招不收取任何手续费用，可零元入职有保障 招聘职位:送餐员，男女不限18-55 工作区域:全杭州就近分配，钱多事少离家近 工作内容:骑电瓶车取餐送餐非常简单 工作时间:10:00-14:0017:00-21:00其余时间想跑也可以不限制时间 薪资待遇:好评奖励、高峰期补助、天气补助、平台奖励、远距离单补贴、大额单奖励等各种福利，当月发放 起步单价6.5元+补贴奖励综合单价7-9，各种补贴一个月1000-2000当月发放 另外：沖单奖200-500、单王奖500-2000全部当月发放 月均工资9000以上多劳多得，期待你的加入 目前爆单站点福利待遇极佳可以详聊对比 没有白走的路每一单都算数！赚钱实实在在。 现在行动过年不窘迫，高额奖励等你来拿 【上班情况】 系统智能派单不需要抢单、3公里左右送餐、第一天站长会安排老骑手带着熟悉区域和流程，当天下午或第二天可独立接单，收入很直观（一般5天可熟悉区域，效率高） 晋升机会大:骑手—小队长—副站长—站长—区域经理—城市经理（有想晋升的可以提前说，可以重点培养） 正常干 9000-11000元 努力干 12000-15000元 使劲干 15000-20000元

五星工业园招样衣工一名，目前羽绒服较多，有下线的朋友过来看看，，五星工业园六栋二楼，

瓜沥汽配厂，明早面试 不体检，直接可以安排上班 男 25-40 岁，女 20-40 岁 21/小时，长期小时工 两班倒，吃饭扣时间 白班满工时11个 夜班满工时11.5个 主要做汽车前后尾灯，塑料等产品，修毛刺，剪毛边，没有体力活，工作轻松自由。 必须认识26个字母 每个月15号准时发工资，做满一周可以预支工资 吃饭不用自己掏钱，入职有饭卡，多退少补。 住宿4人间-水电平摊住宿 稳定发薪， 工资在6500以上，面试不要穿短裤拖鞋裙子背心，带上身份证。 ☎电话： 地址，萧山瓜沥临港工业园区

杭州市临安区招打胶、工地小工/杂工

杭州市临平区冲筋要开车，4块一平方，油钱一套补贴50。公司做的，看清楚在打电话

珠海金湾区平沙 招聘叉车工（会开电叉） 感兴趣的联系

招叉车师傅或学徒，要求有叉车证，做过叉车出租叉过机器设备的优先。年龄要求 42岁已下

崂山有没有开叉车的？要叉车证的，有想干的联系我

招叉车师傅或学徒，要求有叉车证，做过叉车出租叉过机器设备的优先。年龄要求 42岁已下

找个叉车司机

顺丰电商机动主管（萧山盈丰） 岗位名称: 顺丰电商机动主管 载具类型：三轮车、电车中面 招聘内容： 公司统一配备车辆，无需缴纳租金，提供住宿资源，本岗位仅招聘1人 岗位要求： 1、 年龄在20至45岁之间； 2、 每日工作时长为8到12小时； 3、 具备快递派送团队管理经历，能科学调配区域人力，提升作业效率。 4、 拥有1年以上快递网点运营管理经验，熟悉成本核算与预算控制。 薪酬结构: 试用期：基础薪资7500元+绩效奖金2000元 转正后：基础薪资8000元+绩效奖金3000元 若采用计件薪酬模式，收入上不封顶，多劳多得 表现突出且带团队的主管可参与合作运营，月收入可达15000元以上 工作地点： 浙江省杭州市萧山区莲莲路与润泽弄交叉口北200米(宁巢美地公寓一区1-2)

岗位职责： 1. 按照订单要求准时将货物配送至指定地点, 完成签收与反馈 2. 负责配送前的货物核对、装车及途中安全保管 3. 主动与客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况 （如地址不清、拒收等） 4. 日常维护配送车辆（含电动车/三轮车），确保车况良好、清洁合规 5. 如实填写配送单据及系统操作，及时上传签收信息 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 3. 熟悉本地道路及社区环境，能独立完成配送任务 4. 会骑电动车或三轮车，具备基础交通安全常识 5. 学历不限，有物流、快递、外卖配送经验者优先

【岗位职责】 骑车配送日常用品，报纸，零食都是小件 【职位要求】 年龄18-50周岁，身体健康，能使用智能手机会看导航，没有案底，没有犯罪记录，能吃苦耐劳 如果你没有经验，有人教有人带保证快速上手 【薪资待遇】 450一天 可日结周结 各类生活补贴 工作自由 全职兼职均可

配送1~3公里 固定区域短距离配送，只送固定门店 全职/寒假工/短期工/兼职/周结工

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2. 按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3. 协助整理仓库、保持作业区域整洁有序，配合日常盘点与5S管理 4. 遵守安全操作规程，正确使用手推车、托盘、叉车（如持证）等工具设备 5.配合团队完成临时性支援任务，保障物流环节高效运转 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应体力劳动及户外作业环境 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3.无犯罪记录，服从管理，遵守企业规章制度 4. 有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先 5. 最低学历不限，能识字算数、沟通清晰即可

1、在年度预算框架下，通过科学的布局设计与团队职能优化，有效管控日常运营支出； 2、紧密跟进销售端需求，统筹规划工厂产能安排，强化供应预测与安全库存管理，保障产品稳定供给； 3、依托代工厂仓储能力，合理配置仓储物流资源，提升交付效率并降低运作成本； 4、保持与销售团队高效协同，确保物流费用维持在既定目标范围内； 5、主导仓库与物流环节的组织协调，保障货物配送准确且准时； 6、响应市场及销售策略，保障新品上市、促销包装等物料的及时发运； 7、协同财务部门推进实物与账面数据一致，落实资产安全管理要求； 8、通过推广优秀实践经验与项目化管理手段，持续推动作业效率提升； 9、负责组织编制、修订部门岗位职责及相关操作流程、作业指导文件； 10、开展团队管理工作，涵盖人员规划、任务分配及综合能力培养。 职位要求： 1、具备5年以上快消品或烘焙领域供应链管理经验，精通仓储物流运营模式； 2、了解烘焙行业物流运行特性，对食品类高周转运营有深刻认知。 base衢州

1、在年度预算框架下，通过科学的布局设计与团队职责优化，有效管控实际运营支出； 2、紧密跟进销售动态，统筹规划工厂产能安排，强化需求预判与安全库存管理，保障产品稳定供应； 3、依托代工厂仓储能力，合理配置仓储物流资源，提升运作时效并降低整体成本； 4、加强与销售团队协作，确保物流费用维持在既定目标范围内； 5、统筹仓库与物流运作，保障商品配送准确高效、准时送达； 6、响应销售策略与市场节奏，确保新品及促销包装产品及时完成配送部署； 7、协同财务部门推进实物与账面数据一致化管理，落实资产安全保障措施； 8、通过推广优秀实践案例与项目化管理手段，持续推动运营效率提升； 9、负责组织编制、修订部门岗位职责及相关操作流程、作业指导文件； 10、开展团队管理工作，涵盖组织规划、人员分工及人才能力建设。 职位要求： 1、具备5年以上快消品或烘焙领域供应链管理经验，精通仓储物流运营环节； 2、了解烘焙行业物流运作特性，对食品类高周转模式具有深刻认知； base衢州

综合薪资7000-9000/月、有责保底底薪6000元 一单4-7，一趟3-5单，一天十几趟，不用抢单 2、系统平均每人单日派单40-80单， 3、公司提供车子住宿，宿舍2/3人间 4、工作时间早9晚8，中午休息2小时 根据排班进行调休4天。 5、在职一个月补贴2000元，房补+餐补+冲单奖励+全勤奖 6入职三天可预支生活费，可预支工资 固定商家三公里范围内配送瓜果蔬菜，零食饮料。没有押金当天可以安排住宿。

岗位职责： 1. 负责从指定超市仓库取货并完成周边1-3公里范围内客户订单的准时配送。 2. 按标准流程核对订单、打包复核、签收交付，确保货品完好与服务规范 3. 使用公司提供的电瓶车安全作业，配合系统自动派单，高效完成日均50-80单配送任务 4. 遵守配送区域划分及就近分配原则，服从工作地点统筹安排 5. 协同老员工学习配送流程与服务技巧，快速掌握操作规范 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录，能适应户外配送工作 2. 有无经验均可，公司提供带教培训，包教包会 3. 具备基础沟通能力与责任心，服务意识强 4. 能熟练使用智能手机，接受系统派单及订单管理 5. 学历不限，吃苦耐劳，认可多劳多得激励机制。

给康复医院送饭，都是小件物品，没有重物 送一下瓜果蔬菜，门店餐品，超市日用品。生鲜，肉类，饮料这些 日结60一小时，临时，下班都可以，时间自己安排就好，没限制 1天500 都可日结 长期工有，薪资9000-13000，年底有红包18-59岁，身体健康，无案底 "

叉车工，1工作地址:杭州世松工贸有限公司4000~6000元/月

杭州市钱塘区招叉车工