青海西宁室外管网招聘技术员1名，要求责任心强，能吃苦耐劳，技术过硬，会RTK，年龄40岁左右，身体健康。待遇详谈。电话：

西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长，接的多工资多

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西宁市城北区招工长

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十堰市茅箭区招工长/工程师

烟台市芝罘区招工长/工程师，主要工地类型是家装工装。主要负责视察工地，巡检工地，验收工地进度，解决施工工地小问题

有组织能力，主要是工地施工，电焊技术要好，会开车

晋城市沁水县招消防安装工及工长数名

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出身，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：孟先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

《招聘》川菜味中汉餐店，找个炒菜师傅，两口子也可以，地址循化县，有想法的联系

海东市平安区招氩弧焊,电焊

海东市民和回族土族自治县招消防水

海东市乐都区招打孔

招 通风管道安装熟练工 要求 干过的 工资220～260 具体可详谈

找司钻1人，副司钻1人，井架工1人，机房小班1人，钻工4人，泥浆大班1人。两班干东营地热井，明天上队。电话

找两个队的泥浆不落地队长，工资7000加1000奖金工资8000千，活在富县，国家队工资，在的月月发，联系方式，高经理

招两个工人，和一位队长：要有证的：

现需要泥浆不落地带班一名，地址宜川附近，联系电话：<br/>岗位职责:<br/>1. 挖斗、斗齿磨损会看，该换就报<br/>2. 松软地面、边坡边挖边看，不冒险<br/>3. 装车满斗率控制好，不撒不超<br/>4. 和信号工、指挥配合，信号不明不动

泥浆不落地工人一名，无证件也可活在定边周围联系电话，

青海海东装修公司招聘家装工长一名，要有经验熟手，有意者联系电话

土建挡土墙

福利： 1. 试用期即享五险一金，并配备补充商业保险； 2. 实行双休制度，保障工作与生活平衡； 3. 春节假期时间长，充分满足返乡与家庭团聚需求； 4. 拥有健全的人才培养与发展机制； 5. 定期组织多样化团队建设活动； 6. 办公地点位于成熟产业园区，毗邻地铁6号线“丈八六路”站。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业包括电磁场与微波技术、电子信息、通信工程、物理学等相关方向，硕士优先考虑； 2. 具备2年以上天线设计研发、测试或技术支持相关工作经验者优先； 3. 熟悉天线基本原理、测试方法及完整测试流程者优先； 4. 有天线测试系统集成开发与调试经验者优先；了解射频微波类产品及其性能参数，熟悉常用射频微波仪器设备者优先； 5. 具备良好沟通能力和书面表达能力，通过大学英语六级或具备同等英语水平者优先； 6. 富有创新意识、团队协作精神及职业责任感； 7. 工作态度严谨认真，责任心强，能接受出差安排。 岗位职责： 1. 需求分析与技术对接：与客户、市场人员或产品经理密切交流，深入理解并明确客户需求（如被测天线类型、测试指标、效率、吞吐量等）； 2. 系统架构设计与方案制定：主导天线测试系统的整体技术路线选择和系统架构规划； 3. 核心技术指标分解与预算：将系统总体性能目标（如频率范围、动态范围、测量不确定度、测试速度）合理拆解至各子系统（机械、软件、硬件等）； 4. 技术风险评估与成本估算：识别技术方案中的潜在风险（如新技术应用、极限指标实现），提出应对策略；参与项目成本测算，为关键器件选型和架构决策提供成本支持； 5. 技术协调与文档撰写：作为项目技术核心，统筹硬件、软件、机械等团队，确保各方对方案理解一致；负责编写《系统需求规格书》《系统设计方案》《系统测试验证方案》等关键技术文档； 6. 技术支持与前沿研究：在投标阶段及重要评审中承担技术讲解任务；持续关注国际先进天线测试技术、行业标准及仪器发展动态，推动技术方案优化升级；负责测试系统售后维护及相关问题整理工作。

二、【招聘】急招公路工程工长5名 要求： 1、3年以上公路施工经验，熟悉路基、路面等工序 2、能带班组、懂现场管理，会看图纸 3、吃苦耐劳，责任心强，能驻项目 4、有安全员证或施工员证优先 三、工期6个月左右

1、长期从事幕墙专业工作，专业能力过硬，幕墙算量和图纸优化及现场过程管理都经验丰富；2、做事细致愿意脚踏实地，实干为要，有责任心优先；3、身体健康，素质高，专业建筑工程等专业毕业的，3、愿意长期在建筑领域深耕的，提供市场化薪酬待遇。

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

岗位职责： 1. 负责施工现场管理，精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求，确保施工方案落地执行 2. 指导并协同施工团队按工艺标准作业，严控工程质量与进度，及时解决现场技术问题 3. 统筹项目成本管控，合理调配人材机资源，对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析 4. 协调甲方、监理及内部各部门沟通对接，组织安全文明施工检查，落实安全生产责任制 5. 编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告，保障项目全过程资料合规完整 任职要求： 1. 具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验，熟悉施工全流程及验收规范 2. 熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸，具备基础BIM或CAD识图能力者优先 3. 具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识，责任心强，能适应工地环境及阶段性加班 4. 持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑 5. 学历不限，建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳

项目主要是土建、装饰装修、安装等维修改造工程。工期3个月。

哈尔滨市招工长/工程师

1.总工程师 福利待遇: 五险一金 提供免费食宿 节日福利 免费体检 薪酬范围：16000-30000元/月 年收入不低于30万；优秀者待遇可面议。需持续在职，熟悉内蒙古地区产业政策；具备铅锌银金铜等有色金属矿山建设阶段及生产运营期相关经验 招聘要求： 1、本科及以上学历，采矿工程、地质工程、矿物加工等相关专业背景。 2、10年以上在矿山企业从事技术管理工作的经历，持有高级工程师职称。 3、精通井下或露天矿山的生产运行、技术管理和安全管控全流程。 4、掌握国家有关矿山行业的法律法规、技术规范与行业标准。 5、具有较强的组织领导力、决策分析能力以及跨部门沟通协调能力。 6、有主持大型矿山项目规划、建设实施及投产运行经验者优先考虑 岗位职责： 1、全面主持矿山技术管理、生产调度及安全技术相关工作。 2、牵头编制并推动落实矿山长期技术发展战略及年度采掘（剥）技术计划。 3、审核各类工程设计文件、作业规程、技术方案和安全技术保障措施。 4、主导解决生产过程中重大技术问题，推动技术革新与工艺优化。 5、负责技术队伍的组建、日常管理及专业技术人才梯队培养