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总工程师10年以上大专
任职要求:十年以上工作经验,大专及以上相关专业学历 1. 掌握矿山开采工艺及技术标准,具有扎实的专业分析与决策能力; 2. 具备优秀的统筹协调能力,能够高效促进多部门协同作业; 3. 作风认真细致,拥有突出的问题识别与处理能力
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1-1.5万元/月
工长
赣州市章贡区招工长/工程师 家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)
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工长
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水利项目总工
总工程师
水利项目总工,需要高工职称,工期长,待遇好。
总工程师5-10年本科
我们是一家专注于建筑基础工程领域的施工企业,因业务规模扩大及战略发展需要,现面向社会诚聘技术副总工一名。 岗位职责 技术体系搭建与管理:负责公司技术管理体系的建立、优化与维护,制定并完善公司技术标准、施工工法及作业指导书。 项目技术支持:负责岩土工程勘察、桩基工程、深基坑支护等基础工程项目的施工组织设计、专项施工方案的审核与优化,解决施工过程中的重大技术难题。 质量与安全管控:主导工程项目的技术交底工作,监督施工现场技术执行情况,参与重大质量事故和安全事故的技术分析与处理,确保工程质量与安全符合规范要求。 成本与进度控制:从技术角度协助项目部进行成本控制,通过优化技术方案降低施工成本;配合项目进度计划,提供技术保障,确保项目按期交付。 新技术研发与应用:关注行业前沿技术动态,引进和推广新技术、新工艺、新材料,提升公司核心竞争力;组织技术培训和交流活动,提升团队整体技术水平。 对外协调与沟通:负责与设计院、勘察单位、监理单位及政府相关部门的技术对接与协调,维护良好的外部技术合作关系。 任职要求 学历与专业:土木工程、岩土工程、地质工程等相关专业本科及以上学历(211/985院校优先)。 工作经验:8年以上建筑基础工程施工技术或设计工作经验,其中3年以上同等岗位工作经验,具有大型桩基、深基坑、地基处理等项目技术负责人经验者优先。 职称与资格:具备高级工程师职称,持有注册岩土工程师、一级注册建造师(建筑工程/市政公用工程)证书者优先。 专业技能:精通建筑基础工程相关技术规范、标准及施工工艺;具备较强的技术方案编制、审核及优化能力。 综合素质:具备较强的组织协调能力、沟通能力及团队管理能力;责任心强,工作严谨细致,能承受较大工作压力;具备良好的职业操守和敬业精神。 我们提供 有竞争力的薪酬体系:基础薪资+绩效奖金+项目分红+年终奖金。 完善的福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、交通/通讯补贴。 广阔的发展平台:参与大型重点项目技术管理,提供专业技术培训及职业晋升通道;综合素质能力较强者,可提前进入“合伙人制”的核心管理团队 良好的工作氛围:扁平化管理,团队协作高效,注重员工个人价值实现。
火电项目总工程师
1.6-2.2万元/月
总工程师5-10年本科技术管理生产管理
岗位职责: 1. 接受项目负责人领导,统筹开展开工前工程量核算及各类材料统计工作;明确项目核心技术标准与施工所用定型图纸方案; 2. 组织实施现场踏勘工作,形成全面、详尽、具体的现场调查报告,编制《项目总体实施性施工组织设计》,审核并签发《单体工程施工组织设计》; 3. 参与设计、建设、监理单位召开的技术交底会议,提出具有针对性的优化建议或改进意见;在开工前牵头完成整体工程技术交底,审核并签发技术交底文件;负责核查各项设计变更的合规性及相关流程手续; 4. 负责施工现场质量与进度的协调、管理与监督,掌握各分项、分部工程的质量评定结果,配合开展工程质量检查与评估工作; 5. 组织编制项目技术总结、竣工资料以及半年度和年度工作总结报告。 任职要求: 1. 具备大学本科及以上学历,主修电气类或相关专业。 2. 拥有2个火电/生物质发电/垃圾发电项目总工程师工作经历。 3. 具备不少于5年电力行业从业经验。
赣州章贡区招工长/工程师家装要求有经验没做过勿扰(有维修金)
1-1.5万元/月
工长
赣州市章贡区招工长/工程师 家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)
市政总工
1.2-1.3万元/月
总工程师10年以上大专
一、技术总负责(核心) 主持图纸会审、设计交底、施工组织设计、专项方案、危大方案编制/审核/论证。 审批技术变更、洽商、签证,解决现场重大技术难题。 组织测量交桩、控制网布设、复核,管理试验检测与材料技术参数。 二、质量与安全技术管控 建立质量/安全技术体系,监督关键工序(深基坑、桥梁、管网)质量。 组织质量通病治理、安全隐患排查、事故技术分析与整改。 主持技术交底、样板引路、隐蔽验收、分部分项验收。 审核试验报告、质量评定、验收资料,确保合规可追溯。 三、进度、成本与合同技术管理 参与总进度计划编制,审核资源配置,保障工期节点。 优化工艺方案,降损耗、减返工、控成本,配合计量与变更结算。 审核合同技术条款、材料设备技术规格,参与供应商技术评审。 四、技术资料与团队管理 统筹施工日志、交底记录、试验报告、变更签证、竣工图编制归档。 组织技术培训、规范宣贯、工法/专利/科技成果申报。 指导技术团队,培养骨干,考核技术人员绩效。 五、内外部协调 对接业主、设计、监理、勘察、政府主管部门,处理技术与合规问题。组织设计优化、方案论证、专家评审,推进技术问题闭环。
岩土工程副总工
1-1.2万元/月
总工程师5-10年本科地质工程基坑工程地基工程桩基工程注册土木工程师(岩土)岩土工程设计岩土工程施工
我们是一家专注于建筑基础工程领域的施工企业,因业务拓展及战略发展需要,现面向社会公开招聘技术副总工一名。 技术体系构建与管理:主导公司技术管理体系的规划、完善与运行,组织制定并持续优化技术标准、施工工法及作业指导文件。 项目技术支撑:负责岩土勘察、桩基施工、深基坑支护等基础工程项目的施工组织设计及专项方案的审查与改进,指导解决施工过程中出现的重大技术问题。 质量与安全管理:牵头开展工程技术交底,监督现场技术落实情况,参与重大质量与安全事故的技术评估与处置,确保工程质量和施工安全满足规范要求。 成本与进度协同:从技术层面协助项目部实施成本管控,通过技术方案优化实现降本增效;配合项目进度安排,提供可靠技术支持,保障项目按时履约。 技术创新与推广:跟踪行业先进技术发展趋势,推动新技术、新工艺、新材料的引进与应用,增强企业技术实力;组织开展内部技术培训与经验交流,提升团队专业能力。 外部协作沟通:对接设计单位、勘察机构、监理单位及相关政府部门,做好技术层面的联络与协调,建立稳定高效的外部合作机制。 任职要求 学历与专业:土木工程、岩土工程、地质工程等相关专业本科及以上学历(211/985院校毕业者优先考虑)。 工作经验:具备8年以上建筑基础工程施工或设计领域工作经验,其中至少3年担任同等管理岗位,有大型桩基、深基坑、地基处理项目技术负责人经历者优先。 职称与资质:具有高级工程师职称,持有注册岩土工程师、一级注册建造师(建筑工程或市政公用工程专业)资格证书者优先。 专业能力:熟悉建筑基础工程相关技术规范、标准及施工流程;具备扎实的技术方案编写、审核与优化能力。 综合素养:具备良好的组织协调、沟通表达和团队管理能力;责任心强,作风严谨,抗压能力强;恪守职业道德,富有敬业精神。 我们提供 具竞争力的薪酬结构:基本工资+绩效奖励+项目分红+年度奖金。 健全的福利体系:五险一金、带薪年休假、节日慰问、定期健康体检、交通与通讯补贴。 广阔的发展空间:参与重点大型项目的技术管理工作,享受专业技术培养与晋升机会;表现优异者可提前纳入“合伙人制”核心管理层。 和谐的工作环境:实行扁平化管理模式,团队协作高效,重视员工成长与价值体现。 应聘方式 请将个人简历、学历证明、职称证书、执业资格证书等相关资料发送至邮箱:****************,邮件标题请注明“应聘岩土副总工+姓名+联系电话”。 联系方式 联系人:罗小姐 公司地址:江西省南昌市南昌县小蓝工业园区基业大厦4楼 我们期待与优秀的您携手并进,共同推动建筑基础工程技术进步与创新发展!
抚州临川区招工长/工程师(采矿工程师)、矿工、炮工/爆破
8000-10000元/月
爆破矿工采矿工程师炮工工长长期1-2人月结
抚州市临川区招工长/工程师(采矿工程师)、矿工、炮工/爆破
销售专员
招区域代理各县区芦溪县、上栗县、湘东区、莲花县各一家产品独家经销(会腻子/大白/墙漆、油漆工、外墙漆/真石漆)
焊工焊工证
萍乡市江华环保急招临时焊工:1、、能吃苦耐劳;2、持有效焊工证;3、有工作经验5年以上;工资:260/天联系人:郭主任,
萍乡
6月10日 11:00拨打电话
操作机台饮料厂用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
旺季开招啦!零费用入职,包吃住,随走随结 【工价320一天,工作轻松,人走账清】 【薪资福利】 28元/小时,每天工作10.5-11小时,综合月工资约8500元 每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00 加班自由选择,时间为18:00-20:00 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州
防火门(防火门安装)
防火门1-2人
防火门(防火门安装)
萍乡 上栗县
6月10日 10:49拨打电话
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险:缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员工作,工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限) 2、无传染性疾病,无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四,【工作内容】 产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
司钻井架工
招聘司钻、副司钻、井架工、泥浆工、钻工。岗位要求:具有相关工作经验;能够适应内蒙古地区的工作环境和工作量饱和的工作节奏;具备良好的团队协作能力和责任心。薪资待遇:司钻月薪10000元;副司钻月薪8500元;井架工月薪7700元;泥浆工月薪7200元;钻工月薪7200元。其他待遇:月底前上队,路费工作到冬休每人。之后每月15号打卡,公司正常报税,转过年3月份报完税后,剩余部分打到个人账户。
内蒙古
6月9日 17:03拨打电话
庆阳合水县有不落地带班队长吗,来一位,带两证,城边,联系电话
泥浆工程师
有不落地带班队长吗,来一位,带两证,合水城边,联系电话
庆阳 合水县
6月9日 16:46拨打电话
庆阳合水县要两个工人有证件的今天上队周围
泥浆工程师
要两个工人有证件的今天上队合水周围
庆阳 合水县
6月9日 12:33拨打电话
石油钻井工泥浆工程师机房大班
东营市车载750钻机侧钻井岗位招聘。招聘钻台大班(需具备电气焊技能)、机房大班、泥浆大班、井架工、泥浆小班和小班司机等职位。需招聘两名年龄在50周岁以下、经验丰富的钻工。薪资按月发放,并缴纳五险。优先考虑河南籍和山东籍人员,其中山东地区的杨、程、骆姓氏人员优先。
东营 东营区
6月9日 09:20拨打电话
泥浆工程师
打扰一下,还缺几个泥浆人员。安徽陆海石油诚聘:一、主岗泥浆工程师4名。要求:1.全日制石油院校大专以上泥浆或相近专业毕业。从事现场泥浆5年、现场工程师3年以上且身体健康者(通过面试后体检)。2.持有塔里木或川庆等井控证者优先、优先、优先。3.有油基泥浆服务经验者优先。4.工作地点:辽河,新疆,庆阳,山西,内蒙等。5.待遇:私聊。二、夜班工程师、泥浆工4名。要求:1.高中以上文化程度从事现场泥浆1年以上且身体健康者(通过面试后体检)者。2.适应野外现场艰苦工作环境,能吃苦耐劳。3.工作地点:辽河,新疆,庆阳,山西,内蒙等。4.待遇:私聊。三、联系人:安徽陆海石油徐老师电话。号。邮箱。非诚勿扰!
安徽
6月8日 23:26拨打电话
工长工程师
职位描述   1. 根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。   2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。   3. 熟悉图纸并参与图纸会审,对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。   4. 按制度开展工程巡视并记录,做好技术复核,参与隐蔽验收、预验收。   5. 督促班组做好安全防范、文明施工。   6. 对进场原材料进行检查。   7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。   8. 辅助项目经理完成现场生产安排。 岗位要求   1. 熟悉各工种施工工艺。   2. 能全面把控栋号安全文明施工。   3. 大专以上学历,房屋土建相关专业,有施工员证优先。   4. 责任心强、执行力强、吃苦耐劳、服从安排、安全意识强。
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
总工程师5-10年本科技术管理设计管理工艺管理
岗位职责 1、主导干变产品的优化升级立项工作,从客户需求、生产流程、售后服务及行业对比等环节识别改进机会,并依据公司规范推进闭环管理与落地执行; 2、负责A类重点项目的方案评审,牵头开展技术可行性评估,并组织拟定关键技术解决方案; 3、统筹技术文档标准的编制与修订,包括技术数据描述规则和技术规范文件,确保产品技术标准的统一性与有效性; 4、牵头建立并优化质量管控体系,监督重大、复杂及特殊项目在质量策划与成本控制方面的实施情况; 5、提供干变产品制造过程中的技术支持,开展潜在风险的识别、分析与预警; 6、支持干变产品安装调试及售后阶段的技术问题处理,及时进行技术响应与风险预判; 7、全面管理干变技术设计团队的日常运作,组织实施绩效考核与能力建设。 任职要求 1、具备电气工程、高电压技术、电机等相关专业本科或以上学历; 2、拥有10年以上变压器领域工作经验,其中至少5年从事技术管理岗位; 3、熟练掌握电磁、热、绝缘与机械多物理场耦合设计方法,具备产品技术战略规划能力及跨部门协同领导经验; 4、曾主持环氧树脂干式变压器系列产品的研发或关键核心技术攻关项目; 5、了解国际前沿技术动态,有海外技术合作或参与标准制定经历者优先考虑;
工长
枣庄市滕州市招工长/工程师主要是做家装行业的,家装管理工地,能够帮老板收钱,帮老板管理工地,不用老板操心的。
总监理工程师
6000-10000元/月
总工程师5-10年本科注册监理工程师
【岗位职责】 1. 全面负责监理部日常运作,统筹管理土建、设备、安全等各专业监理工作,对项目的质量、安全、进度全面负责。 2. 严格贯彻执行国家、行业及地方现行的安全与质量技术标准,监督施工全过程,确保工程符合规范要求,消除各类安全与质量风险。 3. 负责施工现场的全流程管控,协调建设、施工、设计等相关单位,及时处理技术、质量、安全等方面问题,保障项目有序实施。 4. 审查监理规划、监理实施细则及专项施工方案等关键文件,对重点工序和危险性较大工程实施旁站监督并提供技术支持。 5. 组织监理团队的业务培训与绩效考核,提升团队专业水平,优化监理作业流程。 6. 负责监理资料的审核、整理与归档,确保资料齐全、规范,满足验收及主管部门检查要求。 7. 完成上级安排的其他相关工作任务。 【任职要求】 1. 专业方向:具备土建、安全或设备类相关专业背景,能胜任多专业监理任务。 2. 专业能力:熟悉安全与质量相关技术规范,掌握监理领域法律法规、验收标准及管理规定。 3. 经验要求:具有扎实的现场管理经验,参与过完整工程项目的监理全过程实践。 4. 证书:须持有注册监理工程师资格证书,具备中级及以上职称者优先考虑。 【薪资】 具体薪资面议。
苏州常熟市招聘家装工长(木,瓦、油、电四大工种出身)
1-1.4万元/月
工长月结全职
招聘家装工长(木,瓦、油、电四大工种出身)
赤峰松山区招高级工程师(持证上岗;高农田改造、水利水电专业证件)
工长工程师月结全职
赤峰市松山区招高级工程师(持证上岗;高农田改造、水利水电专业证件)
施工工长
5000-6000元/月
工长月结全职
负责测量放线。工程属于农村自建房。交通不便,在山上。需要合理安排施工人员。木工,钢筋工,瓦工等。
池州石台县招水电工管理工程师
水电工
池州市石台县招水电工管理工程师
小工长期20人以上月结
岗位职责: 1.配合项目进度开展工地杂务作业,包括材料搬运、场地清理、辅助施工等 2. 承担园林绿地日常养护工作,含修剪、除草、浇水、病虫害防治及补植 3.参与污水处理设施运行管理及污泥清运
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