1.货到及时通知客户提货，送货的及时安排送货，及时处理异常问题。 2.服从管理，有团队精神 3.热爱物流行业，从基层做起，具备良好的沟通能力。

接收订单并按流程安排至生产车间， 协调生产各环节主管跟进货品生产时间节点， 跟踪相关材料采购进度，统筹出货安排。 职位招聘1人

认真负责，有耐心，招长期工作者

工作内容 负责订单处理，不含销售性质 岗位要求 1.年龄在*******； 2.熟练掌握电脑基础操作，具备良好的沟通与表达能力 上班时间 8小时工作制，单双休 薪资及福利待遇 1.试用期保底3200+300岗位补贴＋绩效，综合收入3500-4000； 2.转正后月薪4000-7000，收入与业绩挂钩，多劳多得； 3.提供公寓式住宿，享受节假日补贴，每年4次晋升机会，入职满一年享5天带薪年假

岗位职责: 1.负责全屋定制项目的订单跟进及物流安排，保障项目按期交付。 2.与客户保持良好沟通，明确需求并给予专业方案支持。 3.统筹内部资源，提升采购效率并有效控制相关成本。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能精准把握客户需求并提供针对性服务。 2.具备团队协作意识，善于与同事配合，推动项目顺利执行。 3.具备自我驱动能力，能在实际工作中持续学习与优化工作方法。

1、坐班工作，无需外出，入职后由公司统一安排培训，并配备资深员工一对一指导，月收入约5-8K，业绩优异者收入上不封顶 2、工作职责：主要负责对公司存量客户进行产品升级与更新后的回访登记，协助解答客户咨询问题，核实并完善客户基本信息 3、欢迎无经验人员加入，公司注重人才培养，工作节奏轻松，不强制加班，按时下班，时间相对自由 4、薪资结构：无责任底薪3000元+提成（20-40元/单）+奖金（400-3400元），综合月薪5-8K，另有企业福利配套（含节假日福利、年度旅游、年终奖、餐补、晋升通道等） 5、工作时段：9:00-12:00，13:30-17:30，每周日固定休息，法定节假日按国家规定正常休假 公司福利：五险、快速晋升机制、节日礼品、年终奖金、定期聚餐、团队建设活动、国内旅游等

1、处理办公室日常行政事务，做好客户接待相关工作； 2、负责生产部门各类生产报表及单据的数据统计、分析与归档管理。 3、跟踪每日生产进展，依据生产计划表督促相关人员推进进度，及时反馈生产动态，发现生产、技术或数据异常情况须立即上报主管。 4、负责唛头及标签的打印工作。 5、汇总生产员工考勤记录，协助完成跨部门间工作文件的传递与存档。 6、负责办公用品的采购、发放、登记及日常管理，以及办公室设备的维护与管理。

主要负责客户沟通、订单跟踪、物料采购等事宜。 具备跟单、物控等相关工作经验者优先考虑。

记录进库数量，出库数量，懂电脑，工资面议

​负责员工的合同签订、宿舍分配、分发厂牌工作服，员工的部门分配，员工的入职离职手续办理交接等。 上六休一，购买五险一金，包吃包住，节假日正常放假，试用期1-2个月。培训实习期（分2阶段）

景德镇市浮梁县招古建筑

急招:倒浆一名，计件，年底结清工资， 接胚一名，计件年底前结清工资， 地址高新区丰源路， 电话:

家具修复师傅一名，现在可以过来的

▶乐平荣凯科技有限公司 ✅岗位：技术员（五险一金） ——————————————— ✅岗位：污水操作工 薪资：5000-7000元 ——————————————— ✅岗位：操作工（五险一金） 薪资：5500-7500元 ——————————————— ✅岗位：机修工（50岁以下+包吃+缴纳五险一金） 薪资：5000-8000元 l ——————————————— 应聘电话：徐女士 应聘地址：乐平塔山工业园区荣凯科技

景德镇市乐平市招钢筋工、钢筋绑扎、（钢筋翻样师傅，工资面谈），压力焊（要求带证上岗），能吃苦耐劳，各工种一切听从指挥，服从安排，工资月结

跟单（跟进老客户） 1、高中及以上学历，年龄25 - 45（优秀者可快速晋升）；2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活；3、具有一定的沟通、组织与协调能力 薪资福利:5000+奖励+佣金+带薪旅游+养老金上不封顶 上班时间：8:30 - 11:00，下午时间自由灵活安排，周日休息，节假日休息（接受小白） 工作地址:乐从

跟单员 有外贸和跨境经验者，懂英文的优先；，18 - 40岁，有责任心，有耐心，对电脑熟悉 薪资福利:工资保底+高提成+福利（综合薪资3000 - 10000元) 联系电话同， 工作地址:蠡县留史镇东侯佐村

捷安达物流招聘 一、物流叉车装卸工4名，工资面议。 二、物流车队长一名，熟悉江浙沪路线，工资面议。 三、办公室跟单员3名，工资面议。 电话：，下午5点后联系 地址：南二环常青公墓附近捷安达物流

招聘：大货跟单文员 薪资：7K~8K/月 要求： 1、有希音大货跟单经验优先 2、熟悉电脑表格操作，熟悉面辅料的特性。 职责： 1、负责跟踪订单的生产进度，以及面辅料质量题和数据异常跟进， 2、对接希音大货

2⃣跟单5名，工资3600➕。 ✅男女不限，年龄20-55周岁。 ☎电话：王

岗位职责: 1.负责陶瓷车间日常运营的监督与统筹管理 2.保障生产计划准时交付，维持稳定的品质标准 3.推动团队协作，持续优化作业流程 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能高效协调各部门工作 2.适应能力强，可灵活应对突发情况与工作变动 3.工作积极主动，具备强烈的改进意识与责任心

岗位职责： 1.负责成型涂装车间的日常运营，编制月度、周度及每日生产计划，科学调配生产资源，动态监控生产执行情况，及时识别并处理生产过程中的异常，确保生产任务按期达成。 2.严格执行质量管理制度，保障产品品质达标，持续降低不良品率与返修比例。 3.监督落实设备日常点检与保养工作，维持车间环境整洁规范，满足6S管理标准。 4.组织开展员工岗前培训、绩效评估与激励管理，优化人员分工，提升团队专业能力与作业效率。 5.定期向上级反馈生产进度、质量表现、设备状态等关键指标，通过数据分析提出改善措施。 6.执行上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.具备5年以上涂装或相关制造领域工作经验，其中至少3年担任管理职务，拥有较强的团队领导力和生产计划统筹能力。 2.熟悉喷涂、冲压、电焊、钣金折弯、激光切割等工艺流程及相关质量规范，了解设备维护要点及常见故障处理方式。 3.在现场管理、工艺标准化推进、生产效率优化、品质控制、人员绩效考核及车间6S实施等方面具有扎实的实战经验。 4.熟练操作常用办公软件及生产管理相关系统工具。

工作内容 1.参与生产现场作业流程，负责设备操作等一线工作； 2.及时汇报生产过程中出现的异常情况，并配合进行问题处理； 任职要求 1.年龄在*****，具有中专或高中及以上学历，无相关经验者需具备大专或本科及以上学历（须提供毕业证书）； 2.身体健康状况良好，能胜任倒班工作安排； 3.作风踏实，能够完成既定的生产工作任务；

岗位职责: 1.负责加工中心的操作与调试，确保设备正常运行； 2.进行产品的编程工作，掌握多种材料的加工工艺与特性； 3.完成产品的加工任务，保证加工质量与效率； 4.协助团队完成生产任务，确保生产进度。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 2.对工作认真负责，能够独立完成任务； 3.具有较强的沟通和协调能力； 4.熟练掌握法兰克，新代，三菱加工中心操作系统。

长期招聘兼职打包蔬菜水果若干名 地址：景德镇里村粮仓 时间：10点上班至第二天凌晨4点左右， 工资：15一小时

一、岗位职责 1、负责日常设备的选型与安装工作。 2、采集运行数据，分析故障成因，并实施持续优化及设备改进措施，避免同类问题重复出现，提升设备运转效率。 3、对设备保管部门进行维护操作指导，确保使用人员规范操作设备，并将相关技术要求形成标准化文档。 4、设备管理工程师需掌握设备管理流程，了解与设备相关的法规要求，具备现代化管理思维，保障设备处于良好状态，提高设备使用效能，确保产品产量与质量达标。 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求 1、应届或往届全日制本科及以上学历，机械、自动化等相关专业优先。 2、有志于在医药化工领域发展，具备创新意识和现代管理理念的新型人才。 3、具有较强的沟通表达能力、协调能力和抗压能力。 4、踏实肯干，积极乐观；具备相关实习或工作经验者优先考虑。 5、中共党员、学生会干部、班干部或具备较强组织能力者优先录用。

调度员 工作地址:三水乐平南边万贞二期 17:00-03:00（期间有吃饭休息时间） 1.负责出库物资的盘点和记录。 18-30岁，熟练使用智能手机

手工陶瓷工厂厂长 手工陶瓷工厂厂长的主要职责与任职要求涵盖以下方面： 生产运营：统筹工厂日常生产运作，优化产能效率，控制运营成本，提升整体生产管理质量。需领导各生产部门主管及一线员工，具备较强的协调与沟通能力。 工艺掌握：精通陶瓷制品的制造流程，能有效管控工艺类陶瓷的生产环节，保障产品品质稳定。一般要求具备6年以上厂长岗位经验，熟悉工艺陶瓷生产工艺。 团队协作：具备生产团队组织与管理能力，协调各职能部门配合，确保生产任务按计划推进。需有良好的组织统筹与团队协作素养。 成本管控：主导生产环节的成本核算与控制，推动降本增效，增强企业盈利水平。应具备系统的生产成本管理经验。 市场洞察：关注行业需求动态，参与市场分析，结合客户反馈进行产品规划，增强产品市场适应性。需具备一定的市场敏感度与拓展意识。 经营管理：拥有现代企业管理思维，能够推动企业规范化运营与长期发展。通常需具备5年以上在陶瓷生产型企业从事管理工作的经历。

岗位职责: 1.负责生产运营的组织与管理，保障生产流程顺畅高效 2.对生产各环节进行全程监管，确保产品品质达到规定标准 3.统筹团队协作，合理调配工作任务，推动生产效能提升 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员及管理层保持顺畅对接 2.具备团队引领能力，能够带动组员共同完成既定目标 3.具备优化作业流程的意识与能力，致力于持续提升生产效率

1、熟悉生产工艺，具备扎实的技术能力 2、管理过1万平方米的厂房，能够独立负责生产计划制定与执行，全面统筹厂区内所有生产相关事务 3、月薪2W，欢迎经验丰富者加入