
前台接待收银
4000-6000元/月
前台1年以下高中及以上
岗位职责:
1.负责接待到访客户,完成登记并引导至相应区域,提供热情专业的服务支持;
2.接听前台来电,做好信息记录与及时转达;
3.协助维护前台及公共区域的环境整洁与秩序;
4.参与公司快递、信件、文件的收发与登记工作;
5.协助完成会议前期准备、办公用品整理等日常行政事务;
6.配合完成团队协作相关事务。
淮安涟水县娱乐场所招聘前台收银员两名,工资3000-5000/月,包吃住。月休2天
3000-5000元/月
前台
娱乐场所招聘前台收银员两名,工资3000-5000/月,包吃住。月休2天
前台
6000-9000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制
工作轻松,工作内容简单易学!!有人带,小白也可学会!!3~5天试岗也是有米的,工作时间8小时制,多一分钟都不行!上班可以摸鱼,因为老板经常不在!!并且包吃住,每天餐食三菜一汤!电梯公寓式宿舍,宿舍离公司导航距离三百米!是导航距离!!行李多可以帮你搬!同事很好相处环境和谐。每月都会团建,福利待遇好
足浴店前台
5000-7000元/月
前台经验不限学历不限22-24点下班服务业前台接受无服务业经验包吃住节假日福利全勤奖
年龄18到35岁,有经验者优先,包吃住,工资半月结算一次
(无锡)前台岗位【包食宿可零经验】月薪45
4000-5000元/月
前台经验不限中专及以上
1、具备良好的沟通能力,服从安排,积极进取。
2、学历、经验、身高不限,年龄在-岁之间。
3、踏实肯干,学习能力强,服务意识佳。
工作内容:负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作
上班时间:本店为采耳连锁门店,营业时间较晚,需轮岗
中午12:00-晚上12:00
下午4:00-凌晨4:00
纯坐岗,工作空闲时可适当休息
包吃住
薪资待遇:4200元+300元全勤奖+5%办卡提成(自愿参与)
前台接待迎宾,形象气质良好
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限亲和力强活动/会议组织接待/外联
工作内容:
1、负责来访人员的接待工作,提供专业、周到的服务体验;
2、配合完成前台日常行政事务,维护前台环境的整洁与公司形象;
3、协助开展公司内外部各类活动的筹备与执行,提供必要支持。
岗位要求:
1、具备较强的沟通技巧和主动服务意识;
2、能熟练处理前台各项日常工作,具备基础的行政协调能力;
3、熟悉影视文化领域相关背景,具备快速融入岗位工作的适应能力。
江苏淮安招聘:覆膜砂技术员薪资:7-10K/月1、负责覆膜砂制作技术管理;2、会编写覆膜砂
7000-10000元/月
工厂技工月结
招聘:覆膜砂技术员
薪资:7-10K/月
1、负责覆膜砂制作技术管理;
2、会编写覆膜砂制作工艺流程;
3、对覆膜砂制造、覆膜工艺、参数配比比较数量。
4、对车间日常管理能合理安排。
5、懂得铸钢砂和铸铁砂的工艺制作。
联系电话:
无锡新吴区招聘前台收银底薪5000➕充卡提成月休两天坐标:电话:小店
前台收银员
招聘前台收银 底薪5000 ➕充卡提成 月休两天 坐标:无锡新吴区 电话: 小店
前台
3000-4000元/月
前台1-3年大专及以上行政前台有服务业经验有行政前台经验公司/写字楼节假日福利有空调年终奖全勤奖周末双休掌握基本人力知识普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待与登记,提供热情周到的前台服务,树立企业良好形象
2.接听咨询电话,准确转接来电并做好沟通记录,确保信息传递及时有效
3.负责日常办公环境的整洁与维护,管理前台物资及办公用品的申领与发放
4.协助处理快递收发、会议准备及其他行政支持工作,保障办公高效运转
5.配合人事部门开展招聘预约、面试引导等基础性协助工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的仪容仪表,亲和力强,普通话标准
2.具备基本的沟通协调能力和服务意识,工作认真有责任心
3.熟练使用常用办公软件,如Word、Excel等基础操作
4.有相关行政或前台工作经验者优先,接受优秀应届毕业生
5.具备较强的安全意识和保密意识,能遵守公司各项规章制度
接待员
7000-8000元/月
前台1-3年学历不限
岗位职责:
1.为客户提供专业细致的接待服务,提升客户体验与满意度;
2.负责接待区域的日常管理,包括环境整洁与物品有序摆放;
3.及时响应并协助处理客户在接待过程中提出的各类需求;
4.通过积极沟通维护客户关系,保障服务环节高效衔接。
任职要求:
1.具备优秀的表达能力和客户服务意识,能妥善应对客户诉求;
2.拥有团队协作精神,能够与团队成员协同推进工作开展;
3.熟悉基础计算机操作,掌握常用办公软件的基本应用;
4.具备良好的学习与适应能力,能迅速融入新环境并掌握新技能;
5.注重职业形象,保持得体仪容和礼貌举止,展现专业的服务水平。
行政前台专员
2000-3000元/月
前台1-3年学历不限
工作内容:
1、负责来访人员的接待工作,提供专业周到的服务;
2、办理日常行政相关事务,维护前台环境的整洁与秩序;
3、配合完成公司内外部联络与协调事宜。
岗位要求:
1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识;
2、熟悉前台各项常规工作的操作流程;
3、拥有良好的组织与协调能力。
前台
6000-7000元/月
前台1年以下高中及以上19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼周末双休熟练操作办公软件迎宾/接待经验
高端写字楼项目直聘-地址:京鼎大厦(地铁4号线动物园站)
写字楼前台岗:1人
身高:168以上
体重:50-55KG
薪资:6000-6500有休
不管住,管一餐
要求:不低于1年高端写字楼同岗位服务经验,为人亲和,思维敏捷,表达能力及执行能力强。
统计员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限超市物流仓储管理
岗位职责:
1、每日核对仓管员提交的单据与仓储管理系统(管家婆软件)账目数据,确保一致;根据系统应用规范,及时更新或调整物资名称、供应商信息、规格型号等基础资料。依照物资分类标准进行归类整理,完成统计汇总,并建立完善的电子台账。
2、严格遵守公司仓储管理制度,结合各类物资的实际库存及设定的最高、最低库存限额,监控库存动态,达到预警条件时及时督促采购补货。
3、材料出库须凭正式出库单执行,手续不全不得发货;特殊情况需经部门经理批准后方可发放,后续由领料人及时补办相关单据。
4、负责日常订单系统的打印、审核及相关数据整理工作。
5、对接日常发货信息,参与库存财务管理工作,开展异常情况核查与处理。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能与团队成员高效协作
2.能够独立开展工作,注重细节,责任心强
3.逻辑思维清晰,具备较强的学习能力,可快速掌握并运用新知识
4.需具备相关工作经验
企业管理
7000-8000元/月
行政专员/助理经验不限本科及以上活动/会议组织
1、负责企业日常运营管理工作,保障公司运作高效有序,提升管理质量;
2、协助制定并落实公司战略规划,助力业务增长与市场扩展;
3、指导并优化内部管理流程,增强组织运行效率及团队协同水平。
任职要求
1、具备独立分析并解决企业管理相关问题的能力;
2、拥有出色的沟通协调能力,能与各职能部门紧密配合,推进项目顺利实施;
3、具备较强的逻辑思维与应变能力,可及时识别并应对管理过程中的各类挑战。
行政助理
4000-7000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上
行政助理是企业形象的重要代表,也是行政运营中不可或缺的支持角色。
该岗位承担前台服务、日常行政事务处理及跨部门协作任务,保障前台区域有序运转,为员工与来访人员提供优质高效的后勤支持。
主要职责:
一、前台接待与访客管理
1.负责公司前台的接待工作,礼貌、高效地接听与转接电话,确保信息传递准确无误。
2.负责来访人员的接待、登记、引导,并及时通知相关对接人,展现公司良好的对外形象。
3.负责各类信件、快递、包裹的收发、登记与分派,协调快递服务商完成日常对接。
4.统筹办公用品的采购申报、验收入库、定期盘点、发放及费用汇总,保障物资供应充足。
5.协助组织会议、培训等内部活动,落实会议室预订、设备检查、饮品准备等相关事宜。
6.配合各部门完成文件打印、复印、装订、扫描等基础文职工作。
7.负责行政类档案、表格资料的整理归档与动态更新,确保数据真实、完整、可追溯。
8.协助上级进行费用报销材料的初步整理与递交工作。
任职要求:
·大专及以上学历
·仪容整洁得体,具备良好气质
·具有较强的服务意识、沟通能力与应急处理能力,性格积极乐观,富有耐心
·熟悉Office办公软件(Word,Excel,PowerPoint)操作,能熟练使用常见办公设备
·工作踏实细致,责任心强,条理清晰,具备良好的协作精神
综合专员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理熟练驾驶车辆具备人力经验活动/会议组织企业文化建设
工作年限:
1年以上行政相关岗位工作经验
资质证书:
不限
能力要求:
1.具备1年及以上行政人事类岗位实际工作经验
2.为人正直,无不良习惯,具备较强的执行能力,工作认真负责
3.坚持原则,维护团队正气,敢于抵制不当行为
岗位职责:
1、负责场区食堂运营、员工宿舍及6S现场管理
2、负责本地物资采购及生产安全日常监督工作
3、协助场长开展考勤制度、薪酬方案的传达与落实等人事支持工作
4、直接承担饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘任务
5、组织生产人员的技能培训及业余文化活动等相关工作
行政主管销售主管销售专员
1.5-1.8万元/月
行政经理经验不限学历不限
金湖豆缘食品科技有限公司专注豆制品生产与销售,现因业务发展需要,诚聘以下岗位英才:
一、行政主管(1名)
岗位职责
负责与政府各相关部门对接,做好沟通协调工作,保障公司各项事务顺利推进。
统筹公司内部行政管理工作,包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。
任职要求
具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力,能妥善处理各类公共关系。
熟悉行政管理流程,有较强的组织规划能力和问题解决能力。
工作严谨负责,具备良好的职业素养和团队协作精神。
二、销售主管(负责人,1名)
岗位职责
制定并执行公司豆制品销售战略与计划,带领团队完成销售目标。
拓展和维护销售渠道,开发新客户,维护老客户关系。
负责销售团队的日常管理、培训与考核,提升团队整体销售能力。
任职要求
拥有3年以上豆制品行业销售经验,熟悉豆制品市场行情与销售模式。
具备丰富的销售渠道资源,能够快速推动产品市场铺货与销量增长。
具备出色的领导力、谈判能力和市场洞察力。
三、销售人员(3名)
岗位职责
负责公司豆制品的市场推广与产品销售,完成个人销售指标。
积极开拓客户资源,跟进客户需求,达成合作意向。
收集市场信息与竞品动态,及时反馈给公司相关部门。
任职要求
具备1年以上销售工作经验,有豆制品相关销售经验者优先考虑。
性格外向,沟通表达能力强,具备较强的抗压能力和执行力。
对销售工作充满热情,有良好的客户服务意识。
福利待遇
以上所有岗位待遇面议,公司将提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间。
栏目概述
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