
生产储备生(常德)
6-9千/月
其他生产营运人员经验不限本科机械电气
岗位要求:
1、能够深入生产现场,在一线实践中锻炼成长,愿意在生产岗位轮岗并取得突出业绩
2、具有强烈的进取心和吃苦耐劳精神,具备良好的组织、沟通、协调与计划能力,有学生干部经历或参与过大型活动组织者优先考虑
3、专业范围包括机械、电气、工业工程、金属材料、压力加工、质量管理、数控等相关领域
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生产管理储备人才
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
一、岗位职责
1. 参与生产车间的日常运营管理工作,协助推进生产流程优化,提升生产效率与产品品质;
2. 跟踪生产计划实施情况,监督原材料使用、工艺参数控制及成品产出过程,协助处理现场技术与管理问题;
3. 参与安全生产及5S管理体系的推行,配合开展隐患排查,确保车间规范有序运行;
4. 协助完成生产相关数据的收集、整理与分析,编制生产报表,为管理决策提供数据支持;
5. 通过车间多岗位轮岗实践积累经验,逐步培养为生产管理骨干力量。
二、岗位要求
1. 大专及以上学历,机械、化工类相关专业优先;
2. 有车间实习或项目实践经验者优先,能适应倒班安排;
3. 具备良好的逻辑思维能力、问题分析与解决能力,抗压性强,能够适应制造现场工作节奏;
4. 具备良好沟通协调能力,有团队合作精神,愿意在基层岗位学习成长,有志于在制造业长期发展;
5. 熟练掌握Excel、Word等办公软件操作,具备基本数据统计与分析能力者优先
DQE工程师
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年大专前期质量工程师车身冲压焊接
【岗位职责】
1. 策划APQP过程中全面质量管控,负责CC/SC、CP、SIP编制。
2. 负责DV/PV实验策划与实施。
3. 进行前期标准评审,与客户对接并解读客户技术标准。
4. 处理项目前期客诉,负责客户来访对接及驻厂人员开发。
5. 负责新项目转产审核工作的策划与实施,以及转产后三个月质量提升工作(GP12)的策划。
6. 主导推进问题调查报告,并向客户汇报。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,具备至少3年汽车零部件行业经验;有对接奇瑞、吉利、宁德时代、欣旺达等客户经验者优先。
2. 有AB柱、门环、防撞梁等零部件品质管理经验,了解冲压、焊接、凸焊、压力焊等相关工艺。
3. 江西地区需求5人。
产品应用工程师
4-7千/月
其他生产营运人员经验不限本科
【岗位职责】
1. 负责公司设备及零部件的安装、调试,以及客户应用指导培训工作。
2. 负责提供相关产品的技术服务、培训以及售后维护等工作。
3. 负责终端设备的测试、安装、维护及故障排除。
4. 负责维护客户关系。
5. 负责远程或现场客户的售后服务,解决常见问题。
6. 负责对问题或设备故障原因进行分析汇总,及时向技术中心反馈,并落实改进方案的实施。
7. 负责售后部门相关文件的组织填写、归档存储及定期整理工作。
8. 完成领导临时交代的其他任务。
项目助理工程师
4-7千/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责公司硬件产品全生命周期项目管理,涵盖项目立项、计划编制、进度跟踪、风险管控、结项验收等全流程工作;
2. 统筹协调研发、生产、采购、品质等跨部门资源,推进项目按节点交付,保障产品满足设计标准与客户需求;
3. 跟进项目关键里程碑,组织方案评审、试产评审、量产评审等各阶段评审会议,协调解决项目技术卡点,提升跨部门协同效率;
4. 识别项目实施过程中的进度、资源、技术等各类风险,制定风险应...
铜铝排研发工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科金属材料材料研发
1. 负责铜铝排产品的结构开发、性能模拟及优化设计;
2. 开展铜铝排在电气导通性、机械承载能力、温升表现及连接稳定性的研究与技术分析;
3. 编写产品技术规范、设计图纸、物料清单及工艺指导文档;参与材料选型与测试,推进表面处理、绝缘包裹等工艺方案的研究;
4. 协助生产团队解决成型、焊接、折弯等制造环节中的技术难题;
5. 推进铜铝排产品的标准化与模块化设计,助力产品系列化发展。
招聘要求:
1. 本科及以上学历,金属材料、电气工程、机械设计等相关专业;
2. 具备3年以上产品工艺相关工作经验,熟练掌握AutoCAD等设计工具;
3. 熟悉工艺文件编制流程,精通各类制图软件及办公应用软件;
4. 具备较强的逻辑分析能力与良好的沟通表达能力;
5. 有3年以上铜铝排、母线系统或类似导电构件研发经历者优先考虑。
其他生产营运人员月结3-5年大专C端产品
【岗位职责】
1. 负责史莱姆产品的创意设计与研发工作
2. 根据儿童安全标准优化产品配方与使用体验
【岗位要求】
1. 具备创新思维,能够独立完成产品原型开发
2. 注重细节,对产品质量与安全性有高度敏感性
3. 热爱儿童相关产品开发,具备责任心和耐心
交付工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员3-5年大专电工证包吃住只上白班自动化设备经验数控设备经验制药/医疗设备经验有设备管理经验五险食品/饮料/烟酒设备经验
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上食品厂设备管理相关工作经验;
2、熟悉机械设备的基本工作原理;
3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;
4、工作积极主动,能承受较大工作压力,具备自我推动力,可接受出差安排,适应高强度快节奏的工作环境;
5、须持有电工证。
阳极氧化工艺工程师
1-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年大专材料工艺设计金属材料铝表面处理工艺铸造工艺机加工工艺
职位名称:阳极氧化工程师(表面处理工程师)
岗位职责:
1. 工艺开发:
负责人形机器人用铝合金(含可能的镁合金/钛合金)结构件阳极氧化工艺的研发,涵盖前处理、染色、封孔等环节的工艺参数设计与优化。
2. 样品打样:
响应研发端样品需求,主导内外部产线或供应商的试样执行,解决试制中出现的色差、挂具痕迹、膜层厚度不均、抗腐蚀性能不达标等问题。
3. 可制造性评审:
参与产品早期结构设计评估,从表面处理工艺角度提出改进意见,如规避盲孔积液、优化悬挂点布局、防止棱角过烧等,提升量产良率。
4. 供应商管理:
配合采购团队筛选与评估合格的外协加工单位,监督其工艺执行稳定性,及时应对外协生产中的品质异常情况。
5. 质量标准制定:
建立阳极氧化外观判定规范(如色板对照、光泽度要求)及性能测试标准(耐磨损、耐盐雾测试),并编制相关作业指导文件(SOP)。
任职要求:
1. 经验背景:
大专及以上学历,化学、材料或表面工程类相关专业;具备3年以上阳极氧化工艺实践经验,有3C电子类产品(如手机/笔记本外壳)、高端消费品或机器人、汽车内外饰件表面处理经历者优先考虑。
2. 技术能力:
掌握铝合金阳极氧化基本原理与完整流程,熟悉染色工艺与硬质氧化技术;了解喷砂、拉丝、抛光等前处理方式对氧化成膜的影响。
3. 问题解决:
具备良好的色彩辨识能力(对色差敏感)和现场异常分析能力,能高效排查并处理颗粒、水渍、耐蚀性不足等表面缺陷。
4. 责任心:
具备较强的沟通协调能力,能接受短期出差以跟进外协厂生产进展。
加分项:
· 具备镁合金或钛合金氧化处理经验;
· 熟悉无镍封孔、无铬钝化等环保型表面处理技术;
· 了解喷涂、PVD等其他表面改性工艺。
研发员/主管(酒类)
5-7千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科饮品酒类
1. 跟踪酒类行业的最新发展趋势,开展市场调研工作,为新产品的研发提供数据支持与决策依据;
2. 协助总工程师拟定公司年度产品创新及技术优化方案;
3. 按照研发进度要求,合理运用新技术、新原料,在既定时间内完成新产品开发任务,并做好过程记录与项目评估;
4. 参与现有产品的生产工艺优化与品质提升相关工作;
5. 完成上级交办的其他相关事务。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,食品类相关专业;
2. 欢迎优秀应届毕业生投递应聘
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主播包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职
J117GX0002
1.线上居家进行语音及打字聊天,与用户进行互动
2.与派对房间内其他8位主播共同直播,产生节目效果,和讲相声一样,为观众带来欢声笑语
3.参与八卦、日常读文、唱歌等绿色健康话题讨论
4.可以线上居家做兼职,也可以选择来公司线下发展(安徽省淮南市)公司包住宿等
5.每天仅需4小时时间,轻松简单完成
6.无需经验,普通话标准即可
7.手机即可,没有设备要求
8.提点:10% 日结提现+;纯提成的模式.
9.可接受短期或长期兼职每天可以随时提现出来部分收益
工长工程师
酉阳板桥招聘长期带班师傅,要求能够正常上班的人员。
岗位职责:
1. 交接下一道工序时,需清晰说明注意事项及遗留问题。
2. 配合监理和业主的检查,完成整改后再次验收。
3. 油料、配件领用需核对清楚,并做好相应记录。
水暖工
林芝市招水暖安装/维修,需要有经验懂技术,有团队最好。另外招1-2名现场技术负责人,负责项目整体管理,推进,对接等等。
小工
白班岗位招聘。
1. 大河成章中京宏基招聘零活工人,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半,限男性6人。报名人员名单已登记。
2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活工人,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。
3. 翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠工人,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。
4. 哈尔滨招聘伺候瓦匠干零活工人,薪资180元,限男性,工作时间早六点至晚五点,可工作至上冻。
工长小工
白班岗位招聘:
1. 大河成章中京宏基招聘零活工人,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半,限男性6人。
2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活工人,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半,由马工长负责。
3. 翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠的工人,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点半,由小波工长负责。
4. 哈尔滨招聘伺候瓦匠干零活的工人,薪资180元,限男性,工作时间早六点至晚五点半,工作可持续至上冻前。
主管1-3年中专/中技
招聘:生产主管
薪资:5000-6000元
一岗位职责1生产管理2日常工作二岗位要求两年以上相关工作经验,头脑灵活,责任心强,能保质保量按时完成上级领导交给的工作任务。
厂长助理
4-5千/月
厂长/主管经验不限大专污水
职位描述:
1、协助厂长开展污水站设备的日常运维工作,确保污水处理系统稳定运行,及时应对设备突发状况,并规范完成巡检、运行及检修等台账记录;
2、快速掌握所辖设备的工艺流程、系统结构与运行特性,熟悉机泵、阀门及仪器仪表的常规维护与保养操作;
3、运用基础Office办公软件,完成数据汇总、报表编制及日常文档整理等内勤事务;
4、严格执行厂区巡查制度,遵守环保、安全及相关管理规定,积极配合上级交办的工作任务;
5、对设备运行数据及故障记录进行归纳分析,识别潜在问题并及时反馈上报。
任职资格:
1、欢迎应届毕业生应聘,提供住宿及餐补;
2、具备吃苦耐劳精神,责任心强,动手能力突出,能独立判断并处理常见设备故障;
3、熟练使用基础Word、Excel等办公软件;
4、具有环保与安全风险防范意识;
晋升路径:运营助理—运营厂长—项目经理
工作地点:湖南省湘西-花垣县
职位福利:节日福利、通讯补助、包住、餐补、年终奖
机器人应用开发工程师(高级/专家)
3.5-6.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科C/C++机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业RoboCon计算机相关专业自动化开发经验具身智能中大型项目开发经验机械臂Python手眼标定RobotMaster
协作臂应用开发工程师(高级/专家) 岗位职责: 复杂工艺与精细控制开发:深入理解协作机械臂底层原理,针对公司特定业务场景,完成高精度的二次开发与工艺包定制,实现极致的精细控制与节拍优化。 深度系统集成与联调:负责协作臂与外围复杂设备(如2D/3D视觉、六维力传感器、PLC等)的深度集成与通讯对接,解决多设备协同中的高实时性与数据同步问题。 底层性能调优与问题排查:利用对协作臂运动学、动力学及安全机制的深刻理解,在应用层解决轨迹畸变、运动抖动、奇异点规避等疑难杂症,提升系统的整体稳定性与作业精度。 现场交付与技术支持:主导协作臂的现场软硬件联调与验收,快速定位并解决现场工艺与设备协同问题,输出高质量的技术规范与SOP文档。 任职要求: 学历与专业:全日制统招 211/985院校硕士及以上学历,自动化、机械电子、计算机科学、控制工程或机器人工程等相关专业。 背景与经验: 具备 3年以上机器人应用开发、系统集成或运动控制相关工作经验; 强烈偏好:曾在主流协作机器人本体制造商(如UR、Franka、越疆、艾利特、节卡、遨博等)担任过应用开发、算法或系统软件工程师,对协作臂的底层架构、运动学/动力学原理、安全控制机制有极其深刻的理解。 编程与系统能力: 精通 C/C++ 或 Python,具备良好的面向对象编程思想和严谨的代码规范; 熟悉 Linux操作系统,具备多线程、进程间通信、内存管理等系统级编程经验; 熟悉 ROS/ROS2框架,有 MoveIt! 等运动规划框架的实际项目落地经验者优先。 专业知识储备: 扎实的机器人学基础,熟练掌握正逆运动学、DH参数建模、笛卡尔/关节空间轨迹规划(S型加减速、样条插补等); 熟悉 EtherCAT、CANopen、Modbus、TCP/IP等工业通讯协议,具备丰富的现场总线调试经验; 了解阻抗控制、柔顺控制、碰撞检测等协作机器人核心安全与控制技术,能将其应用于实际工艺中。 综合素质:具备极强的问题定位与Debug能力,逻辑思维清晰,具备良好的跨部门沟通能力和团队协作精神,能适应项目需要的现场调试工作。 加分项: 有从0到1主导过协作机器人复杂工艺应用(如焊接、精密装配、柔性打磨)开发并成功量产落地的经验。 熟悉功能安全标准(如 ISO 13482、ISO/TS 15066),有 Safe Torque Off (STO) 或安全I/O处理开发经验。 具备视觉+机械臂手眼标定及联合调试经验。 在机器人领域国际顶级会议(ICRA、IROS等)或期刊发表过相关论文,或有 RoboMaster、RoboCon等知名机器人竞赛核心算法开发经验者优先。
管培生/储备干部
7-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科市场营销方向运营方向工程管理方向
储备未来管理者,成为京盛发展的“核心后备力量”
【任职要求】
▸ 全日制本科应届毕业生,形象良好,985/211院校优先考虑
▸ 在校期间曾担任学生干部或具备大型活动组织经历者优先
▸ 具备良好沟通能力,抗压性强,热爱地产行业,愿意通过基层轮岗实现成长
【您将获得】
▸ 涵盖人力行政、项目运营、营销管理等多业务方向的轮岗机会
▸ 配备专属导师指导,提供个性化发展培养路径
▸ 表现突出者,1-2年内可进入公司核心管理团队
新产品导入(NPI)工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责:
1. 负责新产品各阶段制造可行性DFX评审,提升产品设计的生产适配性。
2. 参与新产品研发试产阶段的DFX评估(DFM/DFA/DFT)。
3. 主导NPI样机装配及新产品试产(中试),及时组织协调试制/试产过程中异常问题的分析与解决。
4. 汇总并整理DFX相关问题,实施闭环管理,并跟进推动改善措施落地。
5. 输出样机试制/试产(中试)总结报告,反馈关键问题与改进建议。
6. 运用DOE等方法对核心工艺进行可行性验证,优化工艺参数以满足产品质量标准。
7. 主导新产品小批量试产及转量产工作。
8. 参与新项目试产阶段客户审核,推动新产品各环节准备工作及客户需求文档按时交付。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限;
2. 具备3年以上同类岗位工作经验;
3. 熟悉新产品开发导入流程;
4. 执行力强,具有丰富的生产线异常处理经验;
5. 有电源类产品制造经验者优先。
热学工程师
1.1-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 依据项目系统要求,负责热学系统的设计与开发和热学材料的选型;
2. 负责热学设计部分的进度、质量、成本控制;
3. 依据产品项目要求,负责输出热管理系统的设计指导和技术标准,并参与3D打印新机型的研发工作;
4. 负责热学设计加工的调试跟踪、测试验证;
5. 负责编制热学技术文件和申请专利技术交底资料的撰写;
6. 参与分析和解决生产中出现的技术问题与工艺难题。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历;
2. 熟练掌握...
995制氧机研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责995型制氧机整机研发设计,完成核心零部件选型与技术方案输出。
2. 负责995机型样机开发与验证,输出3D模型、气路图纸、BOM及验证报告。
3. 负责995机型量产技术支持,解决量产过程中的技术问题,跟线复制试制经验。
4. 参与995机型的技术迭代与优化,提升产品可靠性、降低能耗,开展热能回收等节能技术攻关。
5. 配合注册、质量部门完成相关技术文件编制,支撑产品注册检验。
【岗位要求】
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供花垣泥浆工程师招工信息在线招聘信息,主要招聘湘西泥浆工程师相关人才。作为泥浆工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解泥浆工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。