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叉车工搬运工物流叉车工
【仓库长白班】7天后,每天日结(上午9:00)招聘年龄:25-50,会开叉车更好,会开地牛也行)包吃包住!主要做瑞幸,肯德基,麦当劳冰淇淋的食品包装袋(非流水线)水电平摊!手工活,初中以上文化即可上班时间:8-8(长白班)工资模式一:员工白班18元/小时(和下午各休息1个小时)包吃住联系电话:
孝感
7月25日 21:59拨打电话
物流叉车工月结
急招叉车工(孝感(湖北))1.有仓储作业经验;2.有叉车证优先;3.有责任心,手脚麻利。薪资:5100-7700元,年终奖,每月准时发工资。食宿方便。
孝感
9月30日 16:54拨打电话
叉车工搬运工物流叉车工
【仓库长白班】7天后,每天日结(上午9:00)招聘年龄:25-50,会开叉车更好,会开地牛也行)包吃包住!主要做瑞幸,肯德基,麦当劳冰淇淋的食品包装袋(非流水线)水电平摊!手工活,初中以上文化即可上班时间:8-8(长白班)工资模式一:员工白班18元/小时(和下午各休息1个小时)包吃住联系电话:()
孝感
7月26日 18:18拨打电话
物流叉车工社保
急招叉车工(孝感)1.持有叉车证;2.有仓储作业经验;3.身体健康,长期稳定。薪资:4900-7800元/月,缴纳五险,计件结算,多劳多得。上手快,有老员工带。
孝感
9月29日 16:45拨打电话
分拣果蔬分拣免费培训3-5人月结全职
多多买菜网格仓招聘分拣员啦! 工作地点: 双柳邱湖 工作内容:水果,蔬菜,日用百货扫码分货 45 周岁左右,会用智能手机,工作细心 工作时间∶凌晨3:00-7:30左右 工作简单,轻松,有熟手教 工资模式:底薪绩效加班补贴工龄奖夏季/春节补贴
孝感孝南区招电焊带应急管理的证件
300-400元/天
电焊1-2人
孝感市孝南区招电焊 带应急管理的证件
孝感 孝南区
10月3日 15:46拨打电话
保安巡查包住包吃交通补助免费培训有提成20人以上月结
1、负责写字楼园区、大堂、楼道及周边区域的日常巡逻、秩序维护工作,保障办公区域安全有序; 2、做好来访人员、车辆登记及进出管控工作,礼貌引导来访客户,维护写字楼良好形象; 3、负责消防设施、监控设备日常巡查,及时排查安全隐患,做好巡查记录; 4、妥善处理日常突发情况,配合物业完成各项安保工作,服从领导安排。 三、任职要求 1、年龄18-55周岁,身体健康、无纹身、无案底、; 2、身高160cm及以上,形象端正、精神面貌良好,体态标准; 3、工作认真负责、责任心强,服从管理,遵守公司及物业各项规章制度; 4、有无经验均可,退伍军人、有安保工作经验者优先录用。 四、薪资待遇 1、工作时长:每日8-12小时班次,轮班制,作息合理; 2、薪资标准:每月6500元,按月准时发放,不拖欠工资; 3、福利保障:全程包吃包住,免费提供服装被褥,,宿舍环境整洁,配套设施齐全,伙食营养均衡; 4、入职简单,岗位稳定、工作轻松,办公环境优质,长期稳定招聘。
湖北孝感招聘冷做工两名,工资面谈。
电焊1-2人
湖北孝感招聘冷做工两名,工资面谈。
孝感
10月3日 15:23拨打电话
工厂焊工年终奖包吃五险一金夜班补贴保险3-5人日结
扬州企业高薪招聘焊工450/天不要证新手小白可来无需经验,包吃住18-48岁。 有无证均可 点击右下角免费聊,直接联系我入职!
孝感孝南区招聘25吨汽车吊司机,负责打桩对班工作。工作地址位于。
吊车司机1-2人
孝感孝南招聘25吨汽车吊司机,负责打桩对班工作。工作地址位于孝感。
孝感 孝南区
10月3日 15:09拨打电话
物流叉车工1-2人月结
招聘启示因公司发展需招以下岗位:1、招2名熟手进出仓叉车,要有叉车证,年龄58岁以下,待遇面议。欢迎前来应聘.咨询:曾
上饶
10月3日 15:47拨打电话
物流叉车工
赛力斯超级工厂及海晨物流招聘普工、牵引车、叉车岗位,工作环境好,工作轻松,不限经验,可带手机,稳岗率高。 普工/牵引车薪资为20元/小时,日薪210-240元;叉车薪资为23元/小时,日薪240-280元。月综合工资5500-8000元,每月15号发薪,每周可预支工资。 普工和牵引车岗位适合18-45岁,牵引车需持有C1驾照;叉车岗位男女不限,18-50岁,需有电叉经验。常规体检58元,要求无案底,面试时需携带本人有效证件。 面试时间为上午9:00和下午13:00,面试地址位于两江丰树物流园。
重庆 渝北区
10月3日 15:44拨打电话
物流叉车工
6-8千/月
物流叉车工包住20人以上月结全职
平叉工:25/时(两班倒) 高叉工:27/时(两班倒) 叉车工要有 N1 证 ,会四角定位,夜班补贴15/晚 认识26个字母 年龄:18-50岁,工人 住宿情况:吃饭自费,住宿免费,水电均摊(班车接送) 宿舍内有空调,洗衣机,热水器,独卫等一应俱全! 重要提醒:面试时间中午 12:00 面试,面试自带笔一支,带身份证原件
物流叉车工1-2人
招聘科朗高叉2名(冻库)薪资8小时底薪6500,加班费30元时。每天都得加班。月休4天。少休另算。深圳市龙华区深国际万纬冷链屈淼
深圳 龙华区
10月3日 15:09拨打电话
物流叉车工包住包吃3-5人
物流,抱车司机,3名,要有N1证,年龄43周岁及以下,包吃住,工资月结,地址云南省昆明市大板桥空港京东物流园一期,
昆明
10月3日 15:02拨打电话
湖北孝感招聘:搬运工薪资:2130-3000元/月60岁以下,身体健康,吃苦耐劳
2.13-3千/月
搬运工月结
招聘:搬运工薪资:2130-3000元/月60岁以下,身体健康,吃苦耐劳
孝感
9月28日 12:30拨打电话
孝感汉川市招叉车工一名,上下货,有意私聊
5-6千/月
叉车工1-2人
汉川招叉车工一名,上下货,有意私聊
孝感 汉川市
8月30日 09:10拨打电话
分拣包住1-2人周结
【诚聘小工】孝感(湖北),福鑫物流有限公司急招2名。岗位要求:身体健康,能吃苦;手脚麻利,听指挥;身体健康。薪资待遇:4800-8100元,免费班车、宿舍有空调,工资周结。
孝感
9月23日 16:54拨打电话
理货员配货员包吃
配货理货员,45岁以内,认真负责,吃苦耐劳,没有不良嗜好。薪资福利:包中餐,不包住上午9点到下午7点左右。联系此人时请告知在平台看到此信息。工作地址:汉川新河中通云仓
孝感 汉川市
9月29日 19:49拨打电话
物流专员1-3年高中
1、年龄:45岁以下 2、安全意识强,严谨细致,责任心强 3、熟练操作办公软件(Word、Excel等),能独立完成台账整理、报表编制 4、具备良好的团队协作精神,沟通协调能力强,有一定的应变、抗压能力,服从企业管理与工作安排。 5、根据货物种类、数量和客户需求合理安排车辆和路线,与驾驶员保持密切沟通,及时解决运输过程中出现的问题,保证运输过程顺畅。 6、有1年及以上化工物流相关工作经验者优先
跟单员月结
招聘:跟单文员薪资:3000-5000元/月职位详情:.18-45岁,初中以上学历,工作认真细心负责,,能吃苦耐劳,善于沟通。有一定的抗压能力
孝感
9月29日 12:23拨打电话
分拣交通补助免费培训1-2人月结全职
岗位职责: 1。负责指定区域内的快件收派工作,确保及时,准确,安全送达 2。主动联系客户协调收派时间,提供礼貌周到的服务体验 3。妥善保管快件,杜绝丢失,损毁,错发等情况发生 任职要求: 1。年龄18-50周岁,身体健康,能适应户外作业及一定休力劳动 2。无犯罪记录 3。会开车会骑三轮车并持有相应驾驶证者优先, 4。吃苦耐劳,团队协作,责任心强,具备基本智能手机操作能力
搬运工分拣
恒盛劳务公司在湖北省孝感市急招物流员3名,负责货物分拣和搬运,能吃苦,有力气,手脚麻利,工资5100至6500元/月,全勤奖,有意者速联系。
孝感
9月28日 17:42拨打电话
搬运工月结
招聘:搬运工薪资:7000-10000元/月1.有搬运重货物经验。2.吃苦耐劳,服从管理。3.18-45岁。
孝感
9月24日 18:36拨打电话
武汉蔡甸区招叉车司机,叉材料,到手7-8千,管吃管住工作地址:
7-8千/月
叉车工月结
武汉市蔡甸区招叉车司机,叉材料,到手7-8千,管吃管住工作地址:武汉
武汉蔡甸区招叉车司机,叉材料,到手7-8千,管吃管住工作地址:
7-8千/月
叉车工月结
武汉市蔡甸区招叉车司机,叉材料,到手7-8千,管吃管住工作地址:武汉
武汉蔡甸区招长期叉车工300一天,出勤3天,工资现结
300元/天
叉车工1-4天日结
武汉蔡甸区招长期叉车工300一天,出勤3天,工资现结
武汉
9月18日 14:26拨打电话
武汉蔡甸区叉车司机2名,执叉车证,会驾驶林德叉车,会基础电脑操作,有驾驶高位叉车优先。
5-6千/月
叉车工长期1-2人月结全职
叉车司机2名 ,执叉车证,会驾驶林德叉车,会基础电脑操作,有驾驶高位叉车优先。
襄阳宜城市叉车工
5-8千/月
叉车工6-10人
招叉车工
车队长
5-7千/月
运输经理/主管1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责孝感孝南区域车队的日常运营管理,包括车辆调度、路线规划及运输任务分配,确保货物准时、安全送达。 2. 管理司机团队,包括招聘、培训、绩效考核及日常行为规范监督,提升团队整体服务质量。 3. 监督车辆的定期维护与保养,跟踪车辆状态,降低故障发生率,控制运营成本。 4. 严格执行运输安全规章制度,定期组织安全培训,处理运输过程中的突发问题(如交通事故、货物损坏等)。 5. 与客户、仓库及其他部门对接,协调运输需求,及时反馈运输进度,提升客户满意度。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历,具备3年以上物流运输行业车队管理经验,熟悉孝感孝南及周边区域路况优先。 2. 掌握车辆调度、运输路线优化技能,能熟练使用物流管理系统或办公软件。 3. 具备较强的团队管理能力与沟通协调能力,能有效处理司机与客户间的问题。 4. 了解运输行业相关法律法规,具备较强的安全意识与应急处理能力。 5. 持有C1及以上驾驶证,有实际驾驶经验者优先。
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