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产品研发负责人
8000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年大专技术研发配方研发一次性餐具塑料纸品
(一)岗位核心定位 负责研发团队的日常运作、项目推进与技术实施,专注于一次性餐饮用具类产品的研发工作,全面掌控项目进度、质量标准与合规要求,保障研发任务高效落地。 (二)核心工作与职责 1. 组织并管理研发小组,合理分配工作任务,开展绩效评估,组织技术培训与交流,提升团队专业水平,构建高效协同的工作氛围。 2. 接收研发任务后制定详细执行方案,整合组内资源,监督项目进程与产出质量,确保各阶段成果按时达成且符合规范要求。 3. 主导关键技术模块的设计与实施,把控研发全过程细节,独立攻关核心技术问题,支撑产品持续优化升级。 4. 落实研发管理体系,持续改进小组作业流程,协同其他部门完成测试验证及生产对接,定期向研发总监反馈工作进展。 (三)任职要求 1. 学历专业:本科及以上学历,材料、食品等相关专业;大专学历者需具备5年以上相关领域研发管理经验。 2. 工作经验:具有5年以上研发工作经验,其中至少3年从事研发管理工作,具备一次性餐饮用具行业经验者优先考虑。 3. 专业能力:熟悉产品所用材料特性、生产工艺及安全法规要求,能独立应对复杂技术挑战,具备良好的项目统筹能力,可主导技术方案设计并保证成果满足量产与合规需求。 4. 综合素质:具备优秀的团队领导与全局协调能力,善于激发团队潜能;工作认真负责,执行能力强,重视规范操作,富有创新思维,沟通顺畅,具备良好的协作意识。
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限大专包吃五险
【岗位职责】 1. 前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务; 2. 参与公司项目,提升解决问题和团队协作能力; 3. 逐步承担管理职责,培养领导能力; 4. 协助部门经理制定运营策略,推广落实考核项目。 【薪资待遇】 1. 平均工资5000元—10000元; 2. 公司每月有聚餐,每季度组织国内著名景区旅游; 3. 对申请需要住宿的人员提供住宿。 【岗位要求】 1. 篮球爱好优先考虑; 2. 一经录用,无经验免费带薪培训,不收取任何费用; 3. 若简历符合公司岗位要求,最迟两天内给予反馈。 【福利待遇】 带团队、年底双薪、五险、包住、带薪休假、试用期提前转正、团队气氛活泼、多次晋升机会。 【岗位亮点】 月薪5--6K,包住,公司氛围好。
其他生产营运人员有提成月结1年以下大专用户运营内容运营产品运营
【岗位要求】 1. 大专及以上学历,无专业限制。(优秀应届毕业生优先) 2. 有工作经验者优先,学生干部优先。 3. 形象专业、学习能力强、态度端正,对销售管理工作感兴趣、有热情。4. 有上进心和事业心,有较强的团队合作精神。 5. 作为公司后期中层管理者培养对象,需具备吃苦耐劳的精神,有较强的责任心、学习能力和适应能力。 【薪资待遇】 1. 保底3500元+绩效,综合薪资5300元。 2. 试用期一个月,第二个月起为无责底薪+提成+管理绩效,绩效根据个人工作能力增加。 我们喜欢有野心、有想法的人,只要你敢想,这里需要的就是你。团队全是年轻的新思想、新鲜的血液和灵魂,期待你的加入!
储备干部
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科行政管理方向市场营销方向人力资源管理方向
岗位职责 1. 负责营销支持类工作,重点开展公众号、视频号的全流程运营(包括内容策划、编辑发布、互动维护及数据复盘),为销售团队提供宣传素材、客户引流支持及销售工具制作等配套服务; 2. 承担基础网络运维任务,保障办公网络环境、设备及相关线上系统的稳定运行,及时响应并处理常见网络问题; 3. 协助完成人事与行政日常事务,涵盖招聘协助、考勤汇总、文档归档、后勤管理及会务组织等工作; 4. 运用AI技术工具及设计类软件完成图像优化、视频剪辑、宣传资料(如海报、短视频)制作,满足新媒体平台及销售推广的内容需求; 5. 具备淘宝店铺美化经验者,可参与店铺视觉升级、页面布局设计与信息更新,协同销售部门提升店铺流量与转化效果。 任职要求 1. 年龄22–28岁,态度积极,具备较强的学习意识、执行能力和抗压性,乐于接受多领域发展; 2. 优先考虑计算机或软件相关专业背景,具备一定技术理解力,能较快掌握网络管理相关操作; 3. 熟悉AI应用,精通常用图片处理(如PS)和视频剪辑工具(如PR、剪映); 4. 拥有良好审美素养,对版式设计、视觉呈现和视频质感有准确把控能力,能输出契合公众号、视频号风格的内容; 5. 有淘宝店铺装修或视觉设计经历者优先,具备公众号、视频号运营实操经验者予以加分; 6. 具备良好的沟通协作能力,可同时承担营销、行政与技术支持类工作,高效对接销售团队需求; 7. 求职者请提交简历(如有运营案例或设计作品集,请一并附上,将作为优先参考依据),符合条件者安排面谈。 薪资待遇 1、薪资标准:4000-5000元/月,能力优异者薪酬可协商调整。 2、试用期三个月,期间缴纳社会保险,每周单休,提供工作午餐。
储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专人力资源管理方向运营方向行政管理方向电商运营社区运营新媒体运营
招聘管培生/储备干部,有意者欢迎随时咨询~
工长
贵阳市观山湖区招工长/工程师 (室内外装饰装修施工员:1名 核心工作内容:1、现场施工管理,执行施工组织设计及专项施工方案,对施工班组进行技术交底确保操作规范。2、根据总进度计划,编制周/日施工计划,按时完成节点计划。3、熟悉质量验收标准。4、有较强业务沟通能力。 机电安装施工员:1名 岗核心工作内容:1、机电系统现场实施。2、管线综合与协调,进行BIM管综复核 (或现场标高实测),解决机电各专业之间以及机电与装修、结构之间的管线冲突问题,确保净高符合要求。3、技术交底与验收,对施工班组进行电气接零/接地、管道试压、风管严密性试验等关键技术交底。参与隐蔽工程验收(如隐蔽管线、吊顶内管线),并留存影像资料。4、材料与资料管理,同步整理施工记录、技术核定单、竣工图基础数据,为后续工程结算提供依据。5、安全与质量标准:严格执行国家规范(如GB50303、GB50242等)及公司工艺标准。 岗位要求:职位要求:学历与经验: 1、大专及以上学历,工程管理、土木工程(装饰方向)或机电相关专业;2年以上同岗位工作经验,有完整项目经历者优先。 2、证书要求: 持有施工员证(装饰/设备安装方向)或建造师证(二级及以上)者优先。 3、软件技能: 熟练使用AutoCAD(能看懂图纸并简单修改)、Office办公软件;会使用BIM或天正软件者(机电岗)为加分项。 4、核心素质: 能吃苦耐劳,适应驻场(项目部),具备较强的抗压能力、沟通协调能力和现场突发问题解决能力。
其他生产营运人员3-5年本科吸收光谱仪动力电池材料检测实验室质量体系维护理化性能检测
工作职责: 1. 主导锂电材料的理化指标检测,严格执行国家及行业标准操作流程,确保检测数据准确且可追溯。 2. 独立开展实验数据采集、整理与深入分析,编制标准化检测报告,为研发配方改进和工艺优化提供核心数据支持。 3. 负责实验室检测设备的日常保养与校验管理(如光谱仪、滴定系统等),建立并维护设备运行记录,保障检测系统稳定运行。 4. 参与ISO/IEC 17025/9001质量管理体系在实验室的实施与维护,落实安全操作规程,推进检测作业的规范化与标准化。 任职要求: 1. 本科及以上学历,化学、材料科学与工程、分析化学等相关理工科专业,具备扎实的专业理论基础。 2. 熟悉ICP、滴定分析、原子吸收光谱、XRD等检测方法,有动力电池材料测试经验者优先考虑。 3. 能熟练运用Excel、Origin等工具进行数据分析与图表呈现,具备良好的报告撰写及逻辑表达能力。 4. 工作认真细致,具有较强的安全意识和团队合作意识,能严格遵守实验室各项操作规范及质量体系规定。 注:工作地点在黔南瓮安
工程师
1-1.1万元/月
工长工程师
光伏施工管理人员招聘 要求:有山地光伏现场管理经验,持证优先,能驻场,懂进度、安全、材料管控,会对接各方单位。能吃苦耐劳,技术过硬,工作地贵州,薪资面议。
其他生产营运人员月结经验不限本科包住不接受居家办公五险
【岗位职责】 1. 前期熟悉、了解公司的产品,转正后协助公司中层管理者处理各种事务; 2. 参与公司项目,提升解决问题和团队协作能力; 3. 逐步承担管理职责,培养领导能力; 4. 协助部门经理制定运营策略,推广落实考核项目。 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作; 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队; 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。 【薪资待遇】 1. 4000无责+1000奖金绩效
储备干部
5000-8000元/月
生产运营月结1年以下大专面销/陌拜
岗位职责 1. 一线业务实践:深入业务前线,掌握公司核心产品的操作流程与市场运作逻辑,夯实业务基本功; 2. 轮岗学习机制:在主管带领下,参与跨部门轮岗,系统了解运营、管理、市场等关键模块的运行方式; 3. 协助团队运营:轮岗后期协助上级开展团队日常事务管理、数据分析及项目推进,逐步过渡至管理角色; 4. 流程优化建议:结合实际工作经验,针对业务流程、客户服务或市场策略提出可行性改进方案。 任职要求 1. 统招大专及以上学历,专业不限; 2. 具备强烈目标意识与发展意愿:不满足于现状,期望通过自身努力实现收入提升与职级快速成长; 3. 良好的抗压与适应能力:愿意从基层起步,拥有较强的学习能力与归零心态,能吃苦耐劳; 4. 优秀的沟通协调与组织能力:性格积极乐观,具备良好的团队合作精神,有学生会、社团管理或带队兼职经历者优先考虑。 薪资福利 1. 无责任底薪3500 + 绩效1000+奖金 + 管理津贴 。综合月薪:6000+ 2. 专属导师带教:入职即安排资深管理层人员一对一指导,提供完整的岗前培训与实战辅导; 3. 五险/ 带薪年假 / 节日福利 / 定期团建 / 工作地点与时间 工作地点:贵阳市南明区都司路中天商务港12楼 工作时间:8:30——18:30 午休两小时,月休四天,固定周天休,节假日正常放假
铜仁碧江区招腻子/大白/墙漆(铲墙皮)
200-300元/天
腻子工大白工铲墙皮1-2人
铜仁市碧江区招腻子/大白/墙漆(铲墙皮)
铜仁德江县某房开项目招聘安全员一名,要求持有C1证,能够完成安全相关的所有资料工作。有意者
安全员
德江某房开项目招聘安全员一名,要求持有C1证,能够完成安全相关的所有资料工作。有意者可报名。
铜仁 德江县
9月4日 08:11拨打电话
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金有提成交通补助餐补20人以上月结全职
岗位职责: 1. 负责物流运输过程中货物的装卸、搬运及码放工作,确保货物安全、准确、及时交付 2. 配合司机完成随车作业,包括装货清点、途中协运、卸货交接等全流程操作 3. 协助整理仓库及车辆,保持作业区域整洁有序,符合安全与卫生规范 4. 遵守装卸操作规程,正确使用手推车、托盘等基础工具,杜绝野蛮作业 5. 配合团队完成临时性仓储或配送支援任务,服从现场调度安排
铜仁碧江区招二保焊/气焊
30-40元/时
气保焊二保焊1-2个月6-10人周结自备工具技术好吃苦耐劳专业师傅焊工证
铜仁市碧江区招二保焊/气焊
铜仁 碧江区
9月4日 08:03拨打电话
安装电梯6-10人
招电梯安装师傅,中工 工地在广西范围内,电梯是老改新,新装都有,品牌不统一。 工资每月结5000生活费,准时发放。 中工280-330 大工350-450 联系:
铜仁 石阡县
9月4日 08:02拨打电话
绵阳安州区招工长/工程师。
工长
绵阳市安州区招工长/工程师。
招土建工长一名,月薪12000元
7000-11000元/月
土建工长月结全职
有过食品工厂或制药厂施工经验,负责现场管理,熟悉CAD画图,土建放线。
湖北武汉招聘机械专业施工图审查工程师,薪资7000元以上/月,有经验者优先。
工长工程师月结
招聘机械专业施工图审查工程师,薪资7000元以上/月,有经验者优先。
武汉
9月4日 08:03拨打电话
工长工程师月结全职
兰州市城关区业之峰装饰公司招聘家装项目管家、巡检、质检 35岁以内,退伍军人优先,能吃苦耐劳,头脑灵活,会开车优先。(不需要经验,公司培养)
工长全职
京东家装,结算快(每月两结),单量足,利润可观 项目全长沙市区,就近分配 要求: 1、5年以上家装全案经验,能独立负责完整项目交付 2、年龄要求48岁以下 3、自有稳定施工班组,不分包 4、过往有长沙本地大型装企(鸿扬,点石,新浪等)经历(优先合作) 辛苦老板们看清要求再联系
办公室文员包吃免费培训包住1-2人月结经验不限大专全职
阳光箱包厂招聘启示 招聘办公室文员1名 一、要求学历:大专及以上电脑能力:做电子表格熟练(会简单的函数、数据透视表) 二、工作内容 1.处理成品出入库(ERP系统操作,可以学,操作简单) 2.车间生产数量统计 2.算工资 3.管理备用金,负责基本的报销(走钉钉OA审批,操作简单) 三、工作时间 四、待遇 1.试岗5天 2.试用期1个月(底薪3000) 3.转正3500-4000 5.包吃住 6、生日福利、节日福利 五、工作地点 贵州省铜仁市玉屏县大龙开发区麻音塘街道箱包产业园阳光8点 联系人:杨女士
厂长3-5年大专有生产管理经验新能源经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验注塑工艺经验机加工工艺经验电子电器经验能源/环保/化工经验半导体经验
1要求在铜仁,能随时上岗 2必须是大专以上学历,必须是与LED灯行业相关的专业,如:新能源专业,电子工程,电子电器,热管理等理科专业 3必须有5年左右工厂管理经验 4薪资面议
车间主任月结3-5年大专
1.年度规划:协助主管完成年度生产产能计划的拟定与落地执行;组织年度生产人员配置方案的申报与落实;统筹年度生产设备采购计划的制定与推进;编制年度生产培训方案并组织实施;负责生产相关费用预算的编制及过程管控; 2.生产订单管理:审核产品订单排产计划;监督生产计划的执行进度与实施情况;应对生产过程中计划变更的协调与调整;管控生产物料领用流程;落实成品包装及入库作业管理; 3.生产质量管理:监控生产原辅料使用过程中的品质状况;负责半成品与成品的质量检验、数据分析及持续改善;督导生产工序自检、互检工作的执行;协调处理生产过程中的质量异常问题;策划并组织质量管理相关培训活动; 4.安全生产管理:规划生产岗位安全操作防护措施;牵头排查生产现场存在的安全隐患;参与公司级安全检查并推动整改闭环;负责工伤事件的处置及预防措施的制定与落实; 5.生艺管理:推动公司新研发工艺技术的落地执行;主导新技术、新工艺的试产阶段管理工作;监督标准工艺规程的贯彻实施;提出生产工艺优化建议并跟进实施效果;规划生产工艺类培训工作; 6.生产成本管理:控制车间水、电、气等能源消耗;监管生产人员工时利用效率;管控原材料使用量及损耗水平;监控成品净含量达标情况;开展各类生产成本异常数据的分析与反馈; 7.完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格: 大专及以上学历 食品、烘焙类相关专业背景 具备3年以上烘焙类产品生产管理实操经验 熟练掌握常用办公软件操作 熟悉烘焙类产品特性及常用生产设备的维护保养知识 具备良好的逻辑分析能力与沟通协调能力,擅长跨部门协作 责任心强,工作积极主动,作风踏实,学习能力强,富有进取精神
品质管理主管
4000-6000元/月
厂长/主管3-5年大专食品安全管理体系食品生产全流程管控质量问题分析整改品控团队管理
工作职责 1. 主导构建并持续完善食品生产全链条的质量管理体系,确保满足国家食品安全法规及行业相关标准。 2. 负责原材料进厂检验、生产过程巡查及最终产品检测等关键节点的质量把关,及时发现并处置潜在质量隐患。 3. 组织开展质量问题的调查与整改工作,协同推进工艺改进,有效减少产品不合格情况。 4. 统筹品控团队日常运作,制定人员培训方案,强化团队专业水平与执行效能。 任职要求 1. 本科及以上学历,食品科学、质量管理等相关专业背景,具备ISO22000或HACCP认证者优先考虑。 2. 具备3年以上食品行业质量管理经验,熟悉生产现场质量问题的应对与处理流程。 3. 熟知食品加工工艺流程,掌握常规质量检验方法及数据分析工具的应用。 4. 具有良好的沟通协调能力和团队管理能力,能够主导跨部门协作的质量提升项目。
食品生产主管
4000-5000元/月
车间主任月结1-3年大专食品/饮料
1、依据生产计划,合理制定车间物料投入方案及工艺安排,统筹设备维护与配件需求计划,保障生产任务按期完成; 2、负责车间日常运作管理,实时跟进生产进度,及时发现异常情况,分析问题根源并实施有效解决方案; 3、组织并监督各班组落实各项生产前准备工作,确保流程顺畅; 4、监控原辅材料、内包材及外包材的库存水平,维持合理储备,满足连续生产需求; 5、审核各类生产报表,督促各班组按时提交每日生产数据; 6、主持召开每日生产例会,汇总生产中出现的问题,形成决策意见,下达调度指令; 7、准确传达上级工作要求,配合上级问询,如实汇报工作进展,协调处理下级工作争议,开展团队思想引导工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,食品类相关专业; 2、具备3年及以上相关岗位管理经验; 3、具有食品加工领域实际管理操作经验。
厂长/主管3-5年本科现场管理安全管理成本管理ISO9001
岗位职责: 1、依据转炉与改性车间的生产任务及计划,制定月度、周度及每日生产安排,并跟进落实执行情况; 2、统筹车间生产运行及相关辅助作业,核查各班次生产任务完成状况; 3、定时巡视生产区域,及时纠正操作偏差与管理问题,处理突发故障、异常及紧急事件; 4、审核生产排程单、作业指令、物料供给及库存数据报表,管控制造成本,分析班组投入产出效率; 5、指导并监管班组人员作业,确保产品品质稳定,优化和维护设备工艺参数; 6、监督安全生产、职业卫生、文明作业、标准化实施及现场规范化管理; 7、协调落实各项生产指令与工作部署,出现分歧或问题时,及时反馈或协商处理; 8、督促车间各类资料的汇总、整理与归档管理,审批并提交相关统计报表与工作报告; 9、负责对车间员工进行指导、培训与监督,组织实施绩效考评及奖惩措施; 10、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1. 具备良好的沟通协调能力、计划制定与执行能力,具备较强的组织管理与技术革新意识; 2. 精于生产成本管控及质量提升改善; 3. 掌握6S管理理念并能实际应用; 4. 熟悉办公软件操作。
招办公室文员,生产跟单。20一40岁,吃苦耐劳
工厂文员办公室文员生产跟单包吃1-2人月结
办公司文员2名
工艺经理
1.4-1.7万元/月
厂长/主管5-10年本科电池材料新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责: 1. 统筹工艺团队的日常运作,负责绩效管理与人才梯队建设,提升团队在工艺技术方面的专业水平及协同效率; 2. 主导工艺体系的建立与持续优化,编制并更新关键工序的工艺规范、标准作业流程(SOP)等文件,确保工艺稳定性与产品性能的一致性; 3. 为重大工艺问题提供技术支持,处理生产过程中的异常情况,主导新产品导入(NPI)阶段的试产工作,监督现场工艺执行情况,保障量产顺利推进和产品达标; 4. 推动材料研发与生产工艺的有效对接,开展原材料匹配性验证,优化生产设备的工艺适配性,落实生产合规要求,配合内外部体系审核及客户审核,防范粉尘、高温等安全与环保隐患; 5. 控制工艺环节的成本支出,参与产能布局规划与产线升级改造,收集分析工艺数据,撰写相关报告,完成领导交办的其他临时任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,材料化学、新能源材料、粉体材料等相关专业背景,具备坚实的材料工艺理论基础; 2. 具备5年以上工艺领域工作经验,其中至少3年从事材料工艺管理及团队管理工作,熟悉相关质量管理体系; 3. 熟悉材料行业常见的工艺改进方法,能够运用精益生产、六西格玛等工具解决负极材料工艺中的复杂问题; 4. 具备良好的领导能力、沟通协调能力和问题应对能力,责任心强,抗压能力强,具有持续学习与自我提升的意识。
车间生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专安全管理现场管理生产物料管理
岗位职责: 1、依据车间生产任务与计划,制定月度、周度及每日生产安排,并跟进落实完成情况; 2、组织并管理车间生产作业及相关辅助工作,核查各班次生产任务执行进度; 3、定期巡检生产现场,及时纠正操作与管理偏差,处理设备故障、异常状况及突发问题; 4、审核生产指令单、物料供给及库存数据报表,管控生产成本,分析班组投入产出效益; 5、指导并监督车间班组作业,确保产品品质稳定,适时调整和保养设备工艺参数; 6、监管劳动安全、职业卫生、规范操作及现场标准化管理工作; 7、协调落实各项生产指令与工作计划,出现分歧或问题时,及时上报或沟通解决; 8、督促车间各类资料的汇总、整理与归档,签核需提交的统计报表与工作报告; 9、负责对车间员工进行指导、培训与监督,组织实施绩效考评及奖惩措施; 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 统招大专及以上学历; 2. 具备良好的上下级沟通能力、计划统筹与执行能力,拥有较强的组织协调及技术创新意识; 3. 擅长生产成本控制与质量提升改善; 4. 熟悉6S管理理念并能实际应用; 5. 熟练掌握常用办公软件操作。
车间仓储统计员
4000-6000元/月
生产跟单/文员包住1-3年大专office数据统计生产统计
鸡蛋的保管及出入库管理,药品及低耗品的保管及领用 会基本电脑操作 能适应加班,工作认真负责,细心 职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、餐补、节日福利、
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