农业技术专业 农业技术专业，大专以上学历，40岁以内 薪资福利:3500-6000 招工人数:6名 工作地址:那坡县幸福大道三支路旁

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现面向社会公开招聘果树嫁接专业技术人员一名，诚邀您的加入！ 【岗位要求】 持有国家认可的高级果树嫁接相关职业资格证书（必备条件） 熟悉南方常见果树嫁接技术（荔枝、龙眼、柑橘等优先） 具备理论讲解与实操指导能力，有教学经验者更佳 工作态度认真负责，热爱农业技术推广事业 经验不限，应届持证毕业生亦可报名 【我们提供】 √薪资待遇（面议从优，根据资质可上浮） √工作地点：桂平城区核心地段 √弹性工作安排+专业技术交流平台 √参与特色农业项目机会 联系电话：（微信同号）

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岗位职责： 1、协助基地经理对种植果园的生产、生活、经营情况进行监督、管理。 2、负责基地的每日、季度报工及考勤统计。 3、负责基地的生产物资需求协调，满足生产需要。 4、负责基地的生产预算编制、生产数据上报。 任职要求： 1、年龄40岁以下，大专及以上学历，有农业生产种植经验或农业相关学历者优先，农业工作经验丰富者学历为中专或高中亦可。 2、身体状况良好，性格外向，为人诚实稳重、踏实肯干、吃苦耐劳，对农业生产工作有浓厚的兴趣，并且能承受较强的工作压力，能服从公司工作安排。 4、工作地点：南宁市南武大道伊岭岩景区附近、或宾阳县邹圩镇

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科研助理 1、本科及以上学历，具有园艺学、果树学等相关农业专业的教育与研究经历背景；2、具有较好的中文、英文读写能力；3、工作踏实认真，具有自主学习能力、良好的团队合作及服务意识。4、服从首席办公室安排。协助开展海南荔枝产业技术体系管理协调工作，包括但不限于起草科技报告、调研报告、体系汇报材料，及时做好文件上传下达，协助组织会议、培训活动，做好体系宣传等工作。 薪资福利:1、薪酬税前4000 - 5000元（），年终根据工作完成情况发放绩效奖励；2、福利待遇按海南省荔枝产业技术体系依托单位（热科院品资所）有关规定执行；3、试用期为3个月，试用期间工资按80%发放；试用期满合格者可直接转正。 招工人数:1 有意者请将本人简历、学历等相关证明材料发至邮箱：（邮件主题：首席办科研助理+姓名）。经过应聘材料筛选，初选合格者进行面试（邮件或电话通知），本招聘信息长期有效。 工作地址:海口

科研助理 1.遵纪守法，品行端正，恪守科研诚信，具备高度的责任心和团队协作精神;2.热爱农业科研事业，崇尚科学精神，具有创新精神和进取心、责任心强;3.农业相关专业(植物保护、生物学、农药学、生态学)硕士毕业生，熟练掌握微生物分离培养与分子生物学相关试验操作(如基因克隆、qPCR、基因干扰/敲除等)。主要从事科研项目辅助研究等工作 薪资福利:工资待遇面议，按国家及单位相关规定办理社会保险 招工人数:2 请将个人简历(包含教育经历、工作经历、参与科研项目的经历、学术成果等情况)、已取得的各层次学历学位证书以及相关能力证书扫描件压缩打包后发送至，邮件主题“应聘科研助理+毕业学校+姓名”。招聘单位将对应聘人员资格条件及相关材料进行审核，审核合格者择优通知面试，通过面试者签订正式聘用合同。对未进入面试环节者不再通知。 工作地址:江西省南昌市青云谱区南莲路602号

红松林地经营管理技术人员 1.学历不限。大专以上学历、持有林农业相关职业资格证书、家住本溪县者优先；，年龄30 - 45岁之间，身体健康；3.会使用电脑，熟练使用office办公软件；4.具有红松林地经营、管理经验，对造林、抚育等经营活动的现场管理；5.监管作业队采伐、造林质量，监督肥料、苗木使用情况；6.工作严谨负责，注重团队协作，能适应户外作业环境，具备吃苦耐劳和创新精神，具有超强的执行力及责任心。对工作内容进行记录及数据分析；具有红松林地经营、管理经验，对造林、抚育等经营活动的现场管理；监管作业队采伐、造林质量，监督肥料、苗木使用情况 薪资福利:1.薪资3000~4000元/月，具体面议；2.入职签订劳动合同，缴纳五险一金，带薪年假、节日福利；每年享有年假，奖金、生日福利、节日福利等，公司设有活动中心，提供食宿，有独立卫生间，入职一年后享受工龄工资。 招工人数:2名 简历发送至邮箱： 工作地址:辽宁省本溪自治县

红松林地经营管理技术人员 1.学历不限。大专以上学历、持有林农业相关职业资格证书、家住本溪县者优先；，年龄30 - 45岁之间，身体健康；3.会使用电脑，熟练使用office办公软件；4.具有红松林地经营、管理经验，对造林、抚育等经营活动的现场管理；5.监管作业队采伐、造林质量，监督肥料、苗木使用情况；6.工作严谨负责，注重团队协作，能适应户外作业环境，具备吃苦耐劳和创新精神，具有超强的执行力及责任心。对工作内容进行记录及数据分析；具有红松林地经营、管理经验，对造林、抚育等经营活动的现场管理；监管作业队采伐、造林质量，监督肥料、苗木使用情况 薪资福利:1.薪资3000~4000元/月，具体面议；2.入职签订劳动合同，缴纳五险一金，带薪年假、节日福利；每年享有年假，奖金、生日福利、节日福利等，公司设有活动中心，提供食宿，有独立卫生间，入职一年后享受工龄工资。 招工人数:2名 简历发送至邮箱： 工作地址:辽宁省本溪自治县

开发区盺禾农业招一名制种玉米技术员，，年龄50岁以下，工资详谈，有意者来电

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玉林市陆川县招拖拉机、其他农机手、挖机/钩机司机

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一、岗位职责 1、负责公司产品的田间试验，围绕公司重点产品开展公司经营产品的技术指导、培训和宣传推广等工作； 2、负责对客户种植过程中出现的病虫害、药害问题提出解决、防治方案，并进行效果跟踪； 3、撰写试验调查报告、售后服务和技术支持，解决产品实际应用问题，配合业务员做好客情工作； 4、甘蔗等农作物病虫草害的农药肥配方培训、实验、宣传工作； 5、根据用药季节阶段，编辑相关内容发布公众号、视频号。 二、任职要求 1、本科及以上学历，农学、农业资源与环境、植物科学与技术、生物技术、植物保护、园艺等相关专业；不符合者勿投。 2、热爱农业，能适应不定期出差。 3、有团队意识，与人友好相处，积极好学，有良好的沟通表达能力； 4、待人接物大方得体，思路清晰、善于归纳总结。 三、薪资待遇 试用期1-3个月，试用工资2500-3000元+出勤餐补，转正3600元+出勤餐补+出差补助+提成（如形成销售有提成）+享年终绩效奖。综合薪资4000-5000元/月。 四、平时上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00；出差或外出工作则时间比较弹性。 五、公司福利：社保五险、意外险、工龄工资（100元/年、封顶500）、年度调薪、每年一次员工体检、节假日礼品/过节费、各类团建活动、旅游（视盈利情况而定）、每年2次探亲往返路费、可提供住宿。 六、【晋升路径】技术员→技术主管→技术副经理→技术经理→技术总监

1.桉树苗苗圃培育和管理，亲自动手；2.组培苗插苗，淋水，淋水，喷药水；3.使用和维护苗圃喷灌系统；4.通过遮阳网开、盖来控制遮阴和温度；5.苗木分级和炼苗；6.苗木销售打包装车；7.场地清理和消毒。

喀什地区巴楚县招其他农机手

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