佛山市南海区招工长/工程师(工地管理人员) 岗位职责： 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保工程进度、质量与安全达标 2. 编制施工计划并监督执行，及时解决现场技术及管理问题 3.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，落实规范与标准要求 4. 负责材料、设备、人员等资源的现场调配与成本管控 5.配合甲方、监理及相关部门完成过程检查、资料归档与竣工交付 任职要求： 1. 具备工长或土建/安装类工程师相关工作经验，熟悉工地全流程管理 2. 熟悉CAD Excel 表格 Word 文件。 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、执行力高 4.持有施工员证、安全员证或建造师证书者 5. 能适应佛山市南海区项目驻场工作环境

Location： Shenzhen Key Responsibilities 1. Ensure product development from beginning to the end, ensure project progress 2. Coordinate with HQ and suppliers to solve all relevant technical issues 3. Provide technical consultancy to suppliers and external parties if necessary 4. Work with other departments to achieve common goals 5. Other tasks assigned by the supervisor Key Requirements: 1. Degree holders, plastic， home apaliances or consuming electronics products preferred 2. Experience in product development, project management, 3. Good communication, strong supplier management skills 4. Good command both written and spoken English 5. Be able to conduct some business trips

在东莞周边做过市政项目，能马上上岗的，有一定沟通能力

1.施工能力优秀、有原则。 2.有工地可经常考察。 3.善于组织工人，了解各项工艺，效率高。 可以合作，可以兼职，月有10单，可以派给工长。本公司以旧房改造和清美化局部改造为主，结款速度快!现金结账!没有账期!按节点进行付款，一个项目分成三次付款结账退款没有准入门槛! ！要求完工速度快质量好，善于管理工人！手头工人是本地化！熟练有素质，单个工程造价不够，通常在2万至3万，如有大工程需求，则不适合工作！ ，或从其他品类转型的管理者都不适合承包！节约点时间吧. 本工作,需要长期耐心,长流水，这种心态才能够做好！可以加v沟通，合适约面谈，手机打不通

应聘须知： 因工作较忙，请先在App发简历，不要打电话。 若合适，我会告知暗号加微信对接，没有暗号不通过，感谢配合。 近期抽空初步对接，晚上才安排视频面试。 岗位名称：项目总工程师 / 技术负责人（具备项目经理实战能力） 工作地点： 东莞市清溪镇(南方工作经验优先) 薪资待遇： 面谈 福利待遇： 五险、证书补贴、车补、节假日福利、年底奖金 项目类型： 房建-工业厂房 要求到岗时间： 随时 技能要求： 熟练电脑操作CAD、Word、Excel、PPT、广联达等工程软件 岗位职责： 1. 全面负责项目技术管理与施工策划，主导施工组织设计、专项方案编制、技术交底及重大技术决策；同时参与公司技术战略规划与体系建设，协助重大技术决策、方案评审及技术路线制定。 2. 统筹项目全过程实施，严格把控设计变更、材料验收、工序验收、竣工交付等关键节点的质量与进度；并具备统筹管理各项目技术实施全过程的能力，确保设计、施工及交付等节点质量与进度。 3. 牵头技术攻关与优化，解决现场复杂技术问题，推动工艺改进、工法创新及成果转化；带领团队攻关核心技术难题，推动技术创新、专利布局及成果转化落地。 4. 协调业主、监理、设计及分包单位，高效组织生产、质量、安全等跨部门资源，确保技术目标与项目进度协同；同时协调产品、生产、质量等跨部门资源，确保技术体系与业务发展目标高效协同。 5. 建立并完善项目技术标准、质量管理体系及资料管理制度，组织技术培训与经验沉淀；并持续优化技术流程、技术标准及知识沉淀机制。 任职要求： 1. 具有建筑公司总工程师应有的技术统筹能力，同时具备至少3个以上完整工业厂房或大型房建项目的实际项目经理/项目技术负责人管理经验；且具备相关行业总工程师岗位经验。 2. 15年以上施工行业经验，熟悉国家及行业技术规范、安全标准、政策法规，能独立应对各类施工技术难题；同时具有扎实的专业技术背景和10年以上大型项目全周期统筹管理经验。 3. 具备系统性技术判断力与复杂问题解决能力，擅长跨团队（业主、设计、施工、监理）高效协作。 4. 优秀领导力与梯队建设意识，能带领技术团队并培养后备人才；能组建、培养并赋能高水平技术团队。 5. 责任心强，职业道德优良，抗压能力突出，能适应项目现场工作节奏；同时具备突出的战略思维。 6. 熟悉预算成本及材料管理，具备在保证施工质量的前提下检查作业工序、改善施工效率、提高团队协作及创造更大效益的能力。

广州市天河区招工长/工程师

装修技术总工要求 1. 学历与专业 大专及以上学历，室内设计、环境艺术、建筑装饰、环艺设计等相关专业优先； 2. 专业能力 能独立完成量房、平面方案、效果图、施工图 熟练使用：CAD、3DMAX/SketchUp、酷家乐 / 三维家、PS 熟悉装修材料、工艺、报价、预算 懂硬装 / 软装搭配、色彩、灯光、空间布局 能与客户沟通方案、谈单、跟进设计落地 3. 经验要求（通用） 3–5年以上家装 / 工装设计经验（根据岗位档次调整） 有完整落地项目案例者优先 4. 必备素质 沟通表达清晰，服务意识强 责任心强，能按时出图、跟进工地 抗压能力强，适应加班 / 赶图 了解装修合同、施工规范、验收标准

【岗位职责】 1. 技术统筹：全面负责公司技术管理工作，牵头组织技术团队开展核心会议；主导全周期技术管控，确保技术成果符合成本、工期与质量要求； 2. 计划与执行：推动多专业协作，明确项目技术路线，制定技术实施计划；严格依据项目建设总进度把控关键节点，保障技术工作与整体工程进度同步推进； 3. 技术、质量控制：主持各阶段技术方案与质量成果的评审及交付，对评审结论承担主要责任； 4. 生产支持：统筹现场技术支持工作，闭环管理设计变更与现场问题，组织设计交底与竣工验收，全面协调技术部与品控部的日常运作； 5. 成本与创效：管控项目全生命周期技术投入，落实限额设计原则，牵头开展设计优化与创效项目申报，达成公司设定的技术创效目标； 6. 文件与知识管理：监督技术文档归档流程，组织经验总结并形成案例库、专利或论文素材；协助公司完成宣传推广、奖项申报及新技术落地应用。 【任职资格】 1. 土木工程、结构力学等相关专业重点高校本科及以上学历，具备中级工程师或以上职称，10年以上建筑设计领域工作经验，精通住宅、商业或办公类项目方案设计，可独立主导3个及以上大型项目的设计推进； 2. 具备出色的项目管控、生产组织与汇报能力，能有效统筹技术与质量管理全流程； 3. 拥有良好的组织协调与沟通技巧，能与甲方及合作单位保持高效对接，推动项目有序实施，并及时响应各方反馈意见； 4. 熟练使用CAD、SU、lumion、PS、AI、ID等主流设计软件； 5. 年龄30-45岁，责任心强，抗压能力突出，富有创新意识，乐于投身装配式建筑等新兴技术方向； 6. 英语水平达六级以上，能够熟练运用英语作为工作交流语言； 7. 本岗位实行年薪制，综合年收入40-50万元。 工作地点：广东省深圳市深汕特别合作区中建绿色产业园（汕尾海丰）

阳江市阳春市招工长/工程师

1，我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长，我们公司不拖欠任何人工费，但就是价钱比较低，质量还要做好，工期还要保证，（没有办法，现在大环境不好，内卷严重），要求至少5年以上木工工装经验的工长，手头上至少长期有10个8个工人做事的，不要临时去叫工人的有实力的工长。 2，要求住东莞市周边，自己有全部工具 3，要有营业执照，方便支付人工费，工人要持证上岗。 4，不符合条件者勿扰，谢谢！

固化地坪，包工包料。物理抛光。

铁艺亚克力灯厂招聘: 装配工多名，招工信息: 贴灯带、硅胶、 装配，生熟手均可，计时工资 4000+生活补贴，计件工资6000-10000元。地址:古镇古二村东方路20号丰顺楼B栋。电话/:

质检临时工 会质检衣服，会平车，会压标；年龄30 - 40岁，勤劳肯干；三观端正，有服装经验的优先，有电商后道仓库经验的；短期打酱油的勿扰 薪资福利:20/小时 做的好的可以长期做 工作地址:大埔开发区

梅州市梅县区招打爆模/剔凿(打凿)、拆除/运渣(砸墙(拆墙)) 要吃苦耐劳的 ，一天两三百 ，兼职全职都行，梅县梅江区优先

河西梅江清真店招厨师11000-12000，肉墩7000，打合的4000，以人员每个月两天歇班，不歇给工资，电话李师傅

泥浆不落地找一个工人需要硫化氢和HSE证工资6500-6800贾桥干活

招泥浆不落地工人2个，招泥浆不落地工人2个，不用证件，工资月结60岁以下，工人6000元活在黄蒿界，电话：

找泥浆不落地司机，环县罗山干活

山东盐井招聘泥浆大班工作人员。

甘肃庆阳需招聘泥浆不落地工人7名。

非常熟练技术总工兼测量，熟悉图纸，编缉方案，编辑施工计划，装饰装修等水电预埋等

诚邀长期合作工地安装工长，防火卷帘门，防火窗，防火门，防火入户门，钢质门等等！汕尾市内长期合作，最好居住汕尾市！主要诚邀防火卷帘门安装！

广州市越秀区招工长/工程师(装修工长)

东莞市招装修项目总工

清远市佛冈县招测量员/测绘员/放线、工长/工程师 岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、标高控制及坐标定位等测绘工作，确保施工精度符合设计要求 2.参与工程项目的前期勘测、中期复核和竣工测量，编制相关测量数据报告 3.熟练操作全站仪、水准仪、GPS等测量设备，及时完成各项外业测量任务 4.配合项目工长或工程师进行现场技术交底，解决施工过程中的测量技术问题 5.负责测量资料的整理归档，确保数据真实、准确、可追溯 任职要求： 1.具备测量、工程测量、土木工程或相关专业背景，学历不限 2.有测量员或施工现场放线工作经验者优先，经验不限 3.熟悉CAD、南方CASS等绘图软件及办公软件操作，具备基本的识图能力 4.工作认真负责，能适应户外作业环境，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.持有测量员证或相关资格证书者优先考虑 6.本项目为农田改造项目，有做过水利市政项目优先考虑

经验丰富者

惠州市惠阳区招工长/工程师 岗位职责 - 负责工业管道、压力管道安装、化工机械设备检修、自动化安装等项目现场管理 ​ - 带领班组按图纸、规范、工期完成施工，把控质量与安全 ​ - 协调现场人员、材料、机具，做好班前交底与过程管控 ​ - 处理现场技术问题，配合甲方、监理完成验收 任职要求 - 有机电安装/管道安装/设备检修现场带班经验 ​ - 熟悉工业管道、压力管道施工流程与安全规范 ​ - 能看懂施工图纸，责任心强，吃苦耐劳，服从安排 ​ - 有化工、机电安装项目经验者优先 薪资待遇 - 薪资面议，能力优秀者待遇从优 ​ - 包住/餐补、社保、节日福利

广州市天河区招工长/工程师 硬性条件（必须清晰）： 1.学历与专业：土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业，大专/本科及以上学历。 2.工作经验：X年以上相关领域现场施工/管理经验，有完整的大型项目经历者优先（请注明项目类型，如：住宅小区、商业综合体、厂房）。 3.专业技能： ·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。 ·精通施工图纸，熟练使用CAD、天正、Project等软件。 ·（加分项）掌握BIM相关软件（如Revit），或有装配式建筑、绿色施工经验。 4.关键证书（重中之重）： ·必须持有：工程师职称（初级/中级）。 ·优先考虑：一级/二级注册建造师（写明专业，如建筑/市政/机电）、注册结构工程师、注册监理工程师等。 ·其他：安全员证、质量员证等。 ·软性素质： 1.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德。 2.出色的沟通协调能力和团队管理能力，能承受较大工作压力。 3.吃苦耐劳，适应施工现场工作环境。 5.薪酬福利：体现诚意与竞争力 建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”，请尽量明确。 ·薪酬范围：提供有竞争力的薪酬，如月薪12-20K（具体面议，根据能力可上浮）或年薪18-30万（基本薪资+项目绩效奖金）。 ·福利保障：五险一金（是否按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿（若需驻场）、证书补贴（对持有注册证书者给予额外津贴，极具吸引力！）、培训体系、清晰的晋升通道。

岗位职责： 1．负责市政道路、给排水、管网等工程项目的现场技术管理与施工协调 2．编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，确保符合规范与设计要求3．监督施工质量、安全与进度，及时处理现场技术问题并形成闭环记录 4．配合完成工程测量、隐蔽验收、竣工资料整理及移交工作 5．协同设计、监理、业主单位开展图纸会审、变更洽商及验收对接 6．参与重大工程项目的投标工作，负责投标文件的编制与审核。 任职要求： 1．年龄50岁以内，学历中专及以上，土木工程、市政工程、给排水等相关专业优先 2．具备市政类项目现场工作经验，熟悉国家及地方相关施工规范与验收标准 3．熟练使用 CAD 、 Office 、广联达等办公软件，具备基本识图与绘图能力 4．责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队

广州市天河区招工长/工程师 硬性条件（必须清晰）： 1.学历与专业：土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业，大专/本科及以上学历。 2.工作经验：X年以上相关领域现场施工/管理经验，有完整的大型项目经历者优先（请注明项目类型，如：住宅小区、商业综合体、厂房）。 3.专业技能： ·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。 ·精通施工图纸，熟练使用CAD、天正、Project等软件。 ·（加分项）掌握BIM相关软件（如Revit），或有装配式建筑、绿色施工经验。 4.关键证书（重中之重）： ·必须持有：工程师职称（初级/中级）。 ·优先考虑：一级/二级注册建造师（写明专业，如建筑/市政/机电）、注册结构工程师、注册监理工程师等。 ·其他：安全员证、质量员证等。 ·软性素质： 1.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德。 2.出色的沟通协调能力和团队管理能力，能承受较大工作压力。 3.吃苦耐劳，适应施工现场工作环境。 5.薪酬福利：体现诚意与竞争力 建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”，请尽量明确。 ·薪酬范围：提供有竞争力的薪酬，如月薪12-20K（具体面议，根据能力可上浮）或年薪18-30万（基本薪资+项目绩效奖金）。 ·福利保障：五险一金（是否按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿（若需驻场）、证书补贴（对持有注册证书者给予额外津贴，极具吸引力！）、培训体系、清晰的晋升通道。