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技术员长期1-2人月结
岗位职责: 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导 2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决 3.监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求 4.要求阜阳本地人,或现居住在阜阳
市政工程技术员
技术员项目技术员
市政项目技术员,项目经理
技术负责人
8000-12000元/月
技术负责人长期1-2人完工结算
新建厂区,招项目技术负责人,年龄35-45岁,持建筑相关专业中级职称,持证上岗,人证合一,薪资标准8000~12000
现场技术负责、施工员
技术负责人
要求持有二级建造师资格证书或中级职称
淮南市潘集区需要两名房建技术员
房建技术员1-2人
需要两名房建,安装技术员,施工资料员一名,工资待遇详谈
马鞍山和县高速技术员,施工员
技术负责人技术员长期1-2人月结
马鞍山市和县高速路路基技术总工
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、基本要求 -学历:一般要求土木工程、建筑工程等相关专业本科及以上学历,部分大型企业或重点项目要求硕士学历。 -资质:需持有一级注册建造师、高级工程师及以上职称,部分项目可能要求具备注册结构工程师、注册岩土工程师等相关资格证书。 -经验至少5年以上类似项目总工程师或技术负责人岗位经验,有大型综合体、高层建筑等项目经验者优先。 二、专业能力要求 -技术把控:精通房建工程施工技术规范、标准及工艺流程,能解决施工中的复杂技术难题,如深基坑支护、高支模搭设、钢结构安装等。 -方案管理:负责编制施工组织设计、专项施工方案,并审核技术文件,确保方案的可行性与安全性。 -质量与安全:熟悉工程质量验收标准和安全管理规定,能有效把控工程质量,预防安全事故。 三、管理与协调能力 -团队管理:能带领技术团队开展工作,具备技术人员培养、考核能力。 -内外协调:协调设计院、监理单位、建设单位等多方关系,处理技术对接、变更签证等事宜。 -成本意识:在技术方案制定中兼顾成本控制,提出合理化建议以降低工程成本。 四、其他要求 -熟悉工程相关法律法规及项目管理流程,了解招投标、合同管理等知识。 -具备良好的沟通表达能力、抗压能力,能适应项目驻场工作。 不同企业或项目可能会根据规模、性质(如政府项目、商业项目)调整具体要求,但核心围绕技术权威性、管理经验和综合协调能力。
电力行业现场工作负责人
1.4-1.5万元/月
技术员长期1-2人月结
具备电力行业工作经验5年以上,能灵活掌握现场施工管理,待遇从优!
技术员技术负责人3-6个月1-2人月结
因工程需要特此招聘一名有高铁变电所安装技术管理经验的负责人1名,有高低压电工证、高空作业证的优先,有意者电话联系,非诚勿扰
技术员
9000-10000元/月
技术员长期1-2人月结
年龄40以下。熟悉各种办公软件,CAD,各种测量仪器,编写施工方案,能吃苦耐劳,有责任心。刚毕业的也可以过来,有师傅带(愿意从事这个行业,能吃苦耐劳,有责任心)有证书者优先 岗位职责: 1、负责施工现场的日常管理工作,协调各专业施工进度; 2、监督施工质量与安全,确保工程符合设计及规范要求; 3、协助处理施工过程中出现的技术问题,保障工程顺利推进。 任职要求: 1、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神; 2、熟悉施工流程及相关规范,能独立处理现场问题; 3、有较强的责任心和执行力,能适应施工现场工作环境; 4、对建筑工程有热情,愿意长期从事施工相关工作。
安徽亳州谁认识喷浆挂网的?活在,十个楼外墙喷浆挂网,抓紧时间联系我速度,马上可以干活。迟
拉毛挂网外墙
谁认识喷浆挂网的?活在安徽亳州,十个楼外墙喷浆挂网,抓紧时间联系我速度,马上可以干活。 迟
亳州
3月24日 16:05拨打电话
亳州蒙城县招工地小工/杂工
小工
亳州市蒙城县招工地小工/杂工
亳州 蒙城县
3月24日 16:04拨打电话
3月25号星期三,早上7点到9点多装完亳州涡阳县石弓镇附近找3 个小工装车,2.3个小时就装完了
30-40元/时
小工力工3-5人日结个人
找3个小工装车,2.3个小时就装完了
亳州 涡阳县
3月24日 16:04拨打电话
亳州谯城区刷圈工6000-9000
200-300元/天
养殖员6-10人日结
刷圈工 6000-9000
商务车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃6-10人日结全职C1照
公司直招,非中介。只要您肯付出,就会有回报,为自己奋斗! 招聘岗位:c1司机,有意可咨询联系 职位要求: 1:C1以上驾照及以上司机均可. 2 :工作时间为8-12个小时。提供住宿! 3 :驾驶车辆公司提供,维修、保养、保险、等公司负责!司机负责文明行车,安全驾驶,24小时托管车辆,一人一车,多劳多得,结算方式: 招聘人数:10-20人 1、年龄21-59岁,1年以上实际驾驶经验,会使用智能手机导航! 2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识;  4、为人踏实、老实忠厚,服务意识强、责任心强,能适应加班。 原标题:《公司直招小轿车司机,包吃住工资周结》
农业技术
杭州地区大型农场,招聘果树、蔬种植技术员(兼生产管理)1名,要求果、蔬专业,身体健康,忠诚企业,有团队管理能力,年纪不超55周岁,能长住农场(可带家属),会农机操作的优先考虑,有意向的联系陈先生
农业植保服务员
4000-6000元/月
农业技术月结全职农业植保服务员种植技术指导农业植保专业
负责特定区域的种植技术指导服务及产品销售以及客户维护。具有较强的沟通能力。善于沟通。吃苦耐劳。45周岁以下。男女不限。专业不限,学历不限。热爱农业。有农学专业的优先录用。
种植工
中药材种植技术 1.统招本科以上学历,2.中药学、林业、种植相关专业。1.负责基地中药材生产全过程技术规程的编写工作。2.组织开展中药材种植技术培训和现场技术指导工作。3.负责编写中药材种苗育苗方案、育苗过程技术指导等工作。 薪资福利:薪资:5500 - 6000元/月;工作时间:上午8:00 - 12:00;下午14:00 - 18:00;入职缴纳五险;提供基础设施完善的宿舍,提供餐食丰盛的员工餐;配套中秋、春节等节假日福利,每年提供1次免费体检等职工福利。 招工人数:2人 邮箱: 工作地址:山西省临汾市安泽县经济技术开发区现代医药园区(孔村)
临汾 安泽县
3月24日 14:49拨打电话
农业技术种植工
109香瓜基地招聘 1⃣长期工(各10人) 2⃣技术员(1人) 职位要求:一定管理过20个香瓜大棚经验 (男女均可) 【工作地点】榆树市 ◾【工作时间】每天工作9-10小时左右 【年龄】55岁以内,身体健康, ◾【工作要求】干活麻利不偷懒,在香瓜棚工作经验者优先!工长工活儿。 ◾【福利待遇】供吃供住(行李自备)环境好,伙食棒 ✅工资每月15号开支 月工资: 工人3000~3500 工人4000~4500 ◾技术员(男女均可) 薪资6000➕ 随时上岗。
长春 榆树市
3月24日 14:33拨打电话
种植工
种植技术员 园艺、农学、农业种植、植保等相关专业毕业(非专业勿扰),大专及以上学历,可接收优秀应届毕业生,熟悉种植资源调查、田间管理、病虫害防治等相关工作,长待各乡镇基地 薪资福利:3000-4000元/月,社保,包住宿,包两餐,单休,跟随基地休,带薪生日假,年假,培训,节日福利等 工作地址:恩施市金桂大道153号产业转移工业园1号厂房前台
恩施
3月24日 14:23拨打电话
技术员
明天招看袋泡茶机长3人,小毛病会修,要会的,不会不要,130/天,8点到5点30,工资现结,管饭自带碗筷,鸽子勿扰,事多嘴能不要。地址:扶摇路与茴香路交口。电话:
亳州
3月19日 17:39拨打电话
房建高工,一级房建一级市政
3000-4000元/月
技术员长期1-2人月结
要求有房建高工证,一级市政建造师证和一级房建建造师证
技术员月结
招聘:工程技术员(26.4) 薪资:4000元以上/月 大专及本科以上学历,工程管理、机械工程、电气工程及其自动化等相关专业。有工程八大员证优先,掌握机械设备(工艺设备)安装、电控安装及智能化,能看懂CAD施工图纸,具备沟通协调能力,适应出差。
亳州
3月21日 01:10拨打电话
技术员长期3-5人月结
熟悉电力现场作业,具备较强的现场协调、问题处理及执行力。 持有电工证、安全员C证或相关电力作业证书者优先。 吃苦耐劳,能适应现场工作,责任心强,服从安排。
技术员
明天招看袋泡茶机长3人,小毛病会修,要会的,不会不要,130/天,8点到5点30,工资现结,管饭自带碗筷,鸽子勿扰,事多嘴能不要。地址:扶摇路与茴香路交口。电话:
亳州
3月20日 05:19拨打电话
技术员1-2人月结
大家新年好!因公司业务需要现招聘技术员两名:要求计算机专科以上学历,有三年以上工作经验,能胜任项目经理岗位(或配合项目经理工作),年龄40岁以下,待遇6~9k。电话华腾科技
技术员
8000-9000元/月
技术员长期6-10人月结
要求50岁以下,会熟练使用电脑,每天工作十小时
施工技术负责人
1.4-1.5万元/月
技术员技术负责人长期3-5人月结
招一位能吃苦耐劳,适应加班,施工技术员,能够熟练运用RTK测量的人优先!非诚勿扰!!!
合肥庐阳区幕墙技术负责人职位详情幕墙门窗现场,质量,进度,材料等工作
1-1.2万元/月
技术负责人长期1-2人月结
幕墙技术负责人 职位详情 幕墙门窗现场,质量,进度,材料等工作
技术员技术负责人
岗位职责 1.负责弱电智能化项目(如综合布线、安防监控、楼宇自控、会议系统、机房工程等)的施工全流程技术管理; 2.主导项目技术方案制定、施工图纸审核及技术交底,确保符合规范及客户需求; 3.统筹现场施工进度、质量及安全管理,协调解决技术难题及突发问题; 4.对接甲方、监理、设计院及供应商,完成技术沟通、需求确认及验收工作; 5.编制项目技术文档(如施工方案、竣工资料、操作手册等),确保资料完整合规; 6.指导团队成员技术提升,优化施工工艺,控制项目成本及风险。
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