
工长
高速公路桥梁、涵洞的施工工长兼技术员,要求有工作经验,对桩基础、桥涵施工熟悉图纸,组织管理班组,会测高程。
工厂项目工程师
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
有工厂机电工程项目工作经验,能独立开展项目工程设计,施工方案,与甲方进行沟通细节。会绘图看图,管理现场施工,外资企业5年以上工作经验,有工厂产线设备水电系统改造经验,能独立处理工程项目全过程管理工作经验。
普通房建土建等建筑工地工程师勿扰。谢谢
注册岩土工程师
8000-16000元/月
岩土工程师3-5年本科岩土工程设计
一、岗位内容
1、负责岩土工程类项目的技术设计、现场管理及监理相关工作。
2、统筹把控项目实施过程中的质量、安全与进度,保障工程按期优质交付。
3、与客户保持高效沟通,结合实际需求拟定可行性技术方案。
二、任职要求
1、本科及以上学历,岩土工程或相近专业背景。
2、具备较强的理论基础与实践能力,能独立承担项目管理与监理任务。
3、服务意识强,富有团队合作精神,适应多变工作环境及一定工作强度。
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工1-2人
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工长装修木工1-2个月11-20人周结
桂林市招装修木工(工长),
招装修木工、工长
公司招木工工长,要求有团队会带班的会动手做事的工长,看得懂图纸,会算材料。能安排人能管控进度,有质量意识,能维护加盟商。整包,不用垫什么钱的
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孝感楚能新能源 组装工 20/小时 包吃包住 工作轻松
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车间包吃保险包住11-20人月结
【孝感楚能新能源】
【工作内容】新能源锂电池 组装 工作轻松愉快,管理超级人性化,走动式工作,车间全部全自动化,员工基本做辅助工作
【小时工工价】20/小时
【上班时间】8.30-20.30,1个月倒一次班 月休4天,工时11计工时
【吃住】包吃包住,步行至公司5分钟。免费豪华4人间,全部下铺,全新宿舍,配置独立卫浴、空调、热水器、洗衣机等、水电费住宿员工均摊,
【面试要求】19-45岁,无案底,纹身看不到就行,有身份证原件
【面试时间】下午13-13.40
【雪花啤酒】搬运工300/天 月薪9000+入职可预支包吃住 不体检
8000-9000元/月
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工作轻松简单,管吃管住,短期长期都可,当天入职
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日结模式:满30天可转日结,日均约320元
小时薪资:26元/小时 + 全勤奖2000元
加班工资:28元/小时,加班薪资下班即发
工作时间:10小时/天(8:00-20:00,午休2小时)
=======福利补贴=======
新人入职补贴3000元
推荐入职满20天,奖励2000元/人
免费三餐 + 免费住宿,吃住全包
4-6人/间,设施包含空调,独立卫浴,橱柜等
无需体检,长白班坐岗,不熬夜
工作地点在苏州
长期工、短期工、小时工均可报名,有意向直接联系我
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2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300–800,岗位津贴500–1000,工龄奖100–300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
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1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)上六休一
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1、年龄要求16-47周岁
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庆阳合水县招泥浆不落地工人一名工资6800元活在老城关附近,要求长庆三小证,今天下午上队,
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招泥浆不落地工人一名工资6800元活在合水老城关附近,要求长庆三小证,今天下午上队,联系电话
井架工
大家好,吉尔萨木县火烧山片区找人,
井架工4名(必须有登高证,薪资待遇10000)
钻工7名(薪资待遇9000)
泥浆工1名(薪资待遇9400)
必须是熟练工!三小证,上队后给取证!要求能够在16号最晚17号能够到队!联系电话
庆阳合水县招泥浆不落工人2名工资6800元,活在城关,随时上队。有干的来电
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维修电工工长工程师机械维修工临时工门卫电气工
招聘:设施维修工程师+五险(提供食宿)
薪资:8000-10000元/月
任职资格:
1、高中及以上学历;
2、3年以上PCB生产工作维护及维修经验;
3、熟悉电气控制理论、安全知识、机械/电子类专业知识;
4、熟悉PCB生产流程,懂TPM管理方法,熟练办公软件操作;
5、持有电工证,能独立维修自动化。
岗位职责:
1、执行维修部运行规划和年度工作计划;执行维修部各模块年度、月度工作计划及绩效标准的落实;
2、执行维修部EHS管理体系的运行实施;
3、执行公司EHS体系的维修部部份的各项规章制度、规程;执行维修部安全标准;
4、配合公司EHS体系维修部指标的策划和任务分解,考核相关部门完成情况;
5、负责维修部设施公共生产服务的推行、执行应急处理工作;
6、绩效考核标准的推动实行,持续优化设施、公共服务;
7、执行设施公共生产服务专项改善项目,提供实施结果;
8、维修部的设施日常点检表的执行;
9、维修部的设施月度保养表的执行;
10、组织设施故障维修案例分析;
11、对设施进行预防性的隐患排查,发生隐患及时处理;
12、执行设施安全库存的合理性;
13、零配件管理规范,监督安全库存及呆滞料的执行;
14、维修成本KPI监督实施;
15、持续执行节能减排方案,不断改善高能耗;
16、完成部门危险源的识别及实施,执行部级的安全规范,引导员工建立安全的安全意识。
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
300-400元/天
装修木工工长水电工1-2人
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小工长期20人以上月结
岗位职责:
1.配合项目进度开展工地杂务作业,包括材料搬运、场地清理、辅助施工等
2. 承担园林绿地日常养护工作,含修剪、除草、浇水、病虫害防治及补植
3.参与污水处理设施运行管理及污泥清运
工长1-2人
诚寻匠心装修师傅/工长
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装修工长工长月结全职
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。
一、施工前准备与规划
在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。
-现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。
-制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。
-计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。
二、施工过程管理与协调(核心职责)
这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。
-施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。
-材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。
-施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。
-沟通协调:
-与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。
-内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。
-执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。
三、施工后期收尾工作
工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。
-组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
踏勘,设计员
5000-15000元/月
勘察工程师1年以下大专不需长期出差其他优势经验其他优势技能其他地质经验
主要负责户用光伏的踏勘,设计工作,工资底薪加提成,面议。
栏目概述
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