
跟单员
招聘:理单助理(节日福利+全勤奖)薪资:3000-6000元/月岗位职责1.负责订单全流程跟进,确保信息准确录入与流转2.协调物流与仓储部门,及时处理发货及异常状况任职要求1.大专及以上学历,有上进心,有责任心2沟通表达清晰,具备良好的服务意识与团队协作精神3.工作细致耐心,抗压能力强,有经验者优先4.工资面议有节日福利全勤奖欢迎优秀的你加入我们~
分拣理货员打包包吃包住
工作内容:主要负责仓库打包,理货,点货,扫描,叠衣服等舒服轻松岗位,操作简单,刚入职会有老员工教
岗位自由,不是流水线,工作轻松简单,工资按时发放不拖欠工资
工作住宿:住宿四人间,独立卫浴,私人的柜子书桌,住宿环境好,水电费平摊
职位要求:18-50周岁,没有经验也可以,老员工手把手教
工作时间:工作10小时左右,住宿公寓,厨房设备齐全
分拣月结
圆通速递合肥转运中心因发展需要,现聘异常件处理员
岗位要求:初中以上学历,身体健康,责任心强,能适应夜班
年龄要求:18-45周岁
工作时间:
班次18:00-05:00
后期固定此班次,不倒班
薪资待遇:
绩效工作5000-7000不等
小件分拣普工装卸工(包住+五险)
4-6千/月
分拣有提成免费培训包住20人以上月结全职
申通快递集团直招,非第三方招聘,工作地点在阜阳申通转运中心。
【岗位名称及工作内容】
负责快递包裹的分拣,扫描,装卸车工作,确保包裹的顺利入库;
【工作时间】
白班:早6-21点,12-15休息
晚班:凌晨0-12点,5-6点休息
【岗位要求】
1、无案底,18-53 岁,18-48 岁
2、身体健康、品行端正、能吃苦耐劳;
3、识字,会使用智能手机;
【公司福利】
1.入职满一个月即有晋升操作组长的机会
2.免费住宿(6人间,带空调,24h热水)
3.节日福利,高温福利,员工生日会,工龄奖等等
【薪资内容】
工资:基本工资+绩效奖金,综合薪资5500-6500
装卸薪资4800-6500,装卸一体;普岗4000-4500,人工拆包倒包4600-4800
备注:每月15号准时发工资绝不拖欠;面试通过,试岗当天可安排住宿。
入职顺序:面试-试岗1天--入职。
【晋升空间】
储备干部-组长-主管
工作时间:面议
25一小时电商55周岁
7千-1.5万/月
快递拣货员配货员打包包吃包住20人以上月结全职兼职假期工
长期工需求50人男女不限16~55城南澛港电商仓
城东万春苏宁云仓
上架,配货,盘点打包,收货,拣货,单品配货,退换货岗位有缺口
货运跟单员
4-5千/月
跟单员1-2人月结有产量提成
岗位职责:
1. 负责订单全流程跟踪,包括出货、物流及客户签收确认;
2. 协调生产物流等部门,确保订单按时保质交付;
3. 及时处理订单异常(如缺料、延误、客诉),并反馈改进措施;
4. 整理归档跟单资料,维护客户订单台账及系统数据准确更新;
5. 定期汇总跟单数据,协助优化供应链响应效率。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、抗压性强;
2. 熟悉ERP系统操作,能熟练使用Office办公软件;
3. 有货运/外贸/制造行业跟单经验者优先;
跟单员
4-6千/月
跟单员包住保险包吃社保1-2人月结全职
文员跟单:员工,40岁以内,公司主营一次性纸杯,纸碗等一次性餐饮用品,文员的工作范围:1.试用期内熟练产品的规格、价格等基本知识.2.学习讲话技巧,3.区域客户维护,能够接听客户的电话,把客户需要的产品打印成销售单,安排配送。4:能够处理客户反应的问题。4000元,包吃住,每月2天带薪休,熟练之后涨工资4000-5500,签订合同后,可买社保
智驾服务部经理(重卡方向)
1-2万/月
运输经理/主管5-10年大专销售管理市场管理大客户资源渠道资源具有商用车终端客户资源
岗位职责:
1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理,推动部门经营目标及服务指标的落地执行;
2. 维护外部合作关系,推进业务资源拓展与合伙人体系建设,按要求及时提交相关数据与信息;
3. 落实分公司下达的业务任务,细化实施计划并制定有效策略,在保障服务质量的前提下实现业绩达成;
4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理,推进服务流程标准化建设;
5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建,提升团队专业能力与工作效率;
6. 构建安全运营管理体系,监管行车与服务过程中的安全风险,复盘运营数据,持续优化流程以降低成本提升效能;
7. 跟踪研究商用车市场动态与趋势,适时调整并完善经营管理策略;
8. 主动参与市场竞争,树立企业良好形象,实现社会效益与经济效益双赢;
9. 向总部及时汇报经营情况、市场反馈与发展态势,协同推动政策落地与资源协调。
任职要求:
1. 具备5年以上商用车(含牵引、搅拌、自卸、冷藏、载货等车型)、车险销售或汽车后市场领域工作经验;
2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程,有物流企业、运输车队或第三方物流从业背景者优先;
3. 拥有至少3年部门管理经验,具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力;
4. 精通运营管理、团队建设与客户服务,具有出色的沟通协调及突发事件应对能力;
5. 品行端正、责任心强、抗压能力好,具备精细化运营意识,认同AEBS智能驾驶行业发展方向。
打包包吃1-2人日结
南桥附近淘宝仓库招检验打包,2人,女不限,18-45,人灵活就好,9-22点,三天后日结210元,包吃,自带餐具,最少一个月,三天工资100元一天结,联系电话
打包包吃3-5人日结
南桥附近淘宝仓库招打包发货,售后退包,3人,男女不限,18-40,人灵活就好,9-22点,三天后日结210元,包吃,自带餐具,最少一个月,三天工资100元一天结,联系电话
物流/仓储项目经理
5千-1万/月
物流/仓储项目经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责物流/仓储项目的规划、实施与交付,确保项目按时、保质、合规完成
2. 统筹仓储布局优化、作业流程设计及WMS/TMS系统落地应用
3.协调供应商、承运商及内部跨部门资源,管控项目成本、进度与风险
4. 制定并执行KPI考核体系,持续提升仓配效率、准确率与客户满意度
5. 主导项目复盘与知识沉淀,推动标准化建设与团队能力提升
任职要求:
1. 具备物流、供应链或相关领域项目管理经验,熟悉仓储运营全链路
2. 熟练掌握项目管理工具(如PMP方法论、甘特图、JIRA等)
3. 具备良好的沟通协调能力与跨团队推动力,能独立应对复杂场景
4.逻辑清晰、结果导向,具备数据分析与问题解决能力
5.学历不限,有PMP/CPIM认证者优先
栏目概述
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