
新疆乌鲁木齐新市区招亿创和聚龙钻机师傅6名。待遇优有意者详谈。
1.5-1.8万元/月
钻机长期6-10人月结
新疆招亿创和聚龙钻机师傅6名。待遇优有意者详谈。
吐鲁番托克逊县球磨机操作工2人,50岁以下,工资6000-7000元矿山设备操作工2人,4
6000-7000元/月
钻工3-5人
球磨机操作工2人,50岁以下,工资6000-7000元
矿山设备操作工2人,40岁以下,工资6000-7000元
工作地址,托克逊库米什矿山。
管道检测技术人员
7000-13000元/月
其他石化工月结全职建筑施工 路桥 测量
能适应出差,野外工作。
一、公司简介
我们是一家专注于油田、管网等能源领域检测与阴极保护施工的高新技术企业。凭借深厚的技术积累和丰富的项目经验,致力于为能源安全保驾护航,推动行业绿色发展。
公司成立于2008年,注册地在油城克拉玛依,在乌鲁木齐设有办事处,有固定的住宿和办公场所。
二、行业特性
本行业具有鲜明的野外作业特点,工作流动性强,季节性明显,主要集中在每年的4月至11月。根据项目需求,我们采取灵活的工作安排,确保高效完成各项任务。冬季(1月至3月)则为冬休期(冬休发放基本工资),让员工得以充分休息,准备迎接新一年的挑战。
三、人才需求
从业经历:优先考虑拥有相关行业经验的,至少得有野外施工,比如测绘、矿山、路桥施工等,熟悉现场工作流程,能迅速融入团队;
专业资质:持有一级/二级建造师证书、阴极保护行业认证或管道检验检测证书者将获得更多机会;
技能要求:熟练驾驶、熟练运用基础办公软件,提升工作效率;
个人品质:需具备吃苦耐劳的精神,强烈的责任心,以及良好的团队合作意识。
四、薪资福利
薪酬结构:基本工资(***)+证书补贴(***)+出工补助(1000)+餐补(1800)+五险(公司补1500),确保收入与付出成正比;
福利待遇:年终奖激励(1~2月基本工资,根据项目完成情况及个人表现定),生日惊喜,全面关怀每一位员工的辛勤付出。住宿全包,解决您的后顾之忧,每年提供来回车票一趟;;
职业发展:广阔的职业晋升空间,定期培训提升,助力个人职业生涯成长。
乌鲁木齐乌鲁木齐县650钻井,钻工8500元,南山有意向者联系,非诚勿扰有意联系电话
8500元/月
钻井钻工月结
乌鲁木齐乌鲁木齐县650钻井,钻工8500元,乌鲁木齐南山
有意向者联系,非诚勿扰
有意联系电话
新疆喀什地区招全液压取芯钻机、钻工有经验的司钻2人需要干过的,有经验的师傅,小白勿扰
钻机钻工
喀什地区招全液压取芯钻机、钻工
有经验的司钻2人
需要干过的,有经验的师傅,小白勿扰
钳工高空作业焊工司钻
招聘:副司钻:10000元,井架工:9200元,钳工8500元,实习工:5000-6000元(实习时间根据个人情况评定)。
要求年龄18-52岁,井队员工12小时一班制,上五个月带薪休假一个月,购买五险,工资次月月底发,全年有活无冬休。井口有高额绩效奖金,年底有奖金,出差有路费补贴。工作地点:轮台县周边油田。
→油田证件办理【高低压电工、焊工、高处作业,人来就过,三小证、工程师】+→更多招聘信息加我了解
金矿月结
新疆阿勒泰地区某金矿地下矿山招聘五职矿长,需满足任职要求(矿山主体专业大专以上文凭,从业10年以上)
薪资:1w-1.5w,包食宿交五险一金,月休6天,电话联系我
新疆阿勒泰布尔津县找钻工,要有爆破证的,我在里要一个有证的,保底11,000,超班280,联系电话
11000元/月
钻工1-2人月结
新疆阿勒泰找钻工,要有爆破证的,我在里要一个有证的,保底11,000,超班280,联系电话
钻工水井
24.新疆北屯昌达钻探工程有限公司单位基本情况:工程钻探,水井开凿岗位:钻工3名薪资待遇:6000工作内容:普工工作时间:全年工作地点:阿勒泰地区上岗要求:25~40岁,高中中专以上学历,有C1以上驾照有效期限:5月9日岗位详情请电话咨询:
钻工综合承包
新疆。阿勒泰,工地招记录员两名,长江委记录仪,工资一万二保底,手风钻钻工,一万一,也可以干承包,联系电话
阿勒泰富蕴县爆破员,需要有爆破证需要装药,台车面,一天下一次井,税前保底一万
1-1.1万元/月
爆破长期1-2人月结
爆破员,需要有爆破证 需要装药,台车面,一天下一次井,税前保底一万
新疆阿勒有钻工,有,爆破证的没有,我在里要一个有证的,保底11,000,超班280,联系电
11000元/月
钻工1-2人月结
新疆阿勒泰找钻工,要有爆破证的,我在里要一个有证的,保底11,000,超班280,联系电话
爆破长期1-2人月结
井下保管员 做好使用台账登记与交接工作
任职要求:
1.持有有效《爆破作业人员许可证》,证件在有效期内且无违规记录
2.具备基本矿山地质与爆破工程常识。
3.安全意识强,责任心突出,能适应服从统一调度管理
4.身体健康,无妨碍从事爆破作业的疾病或生理缺陷,能承担一定体力劳动
5.遵守法律法规及公司规章制度,无违法犯罪记录和重大安全事故责任史
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