岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改，保持库存准确率≥99.5% 3. 按规范执行货物分类存放、标识管理及安全堆码，保障仓储环境整洁、通道畅通、消防合规 4. 协同采购、物流及生产部门高效对接，及时响应出入库需求，提升仓配协同效率 5. 维护WMS系统基础数据，及时录入更新库存动态，确保系统数据实时有效 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力，会使用Excel者优先 2. 无经验要求，踏实肯干、责任心强，能适应仓库现场作业环境 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，服从工作安排，执行力强 4. 身体健康，能胜任搬运、站立、走动等基础体力作业，持有叉车证者加分

招聘：仓管薪资：3000-3800元/月1、车间量板，出货拍照，过磅开单等；2、负责仓库物品出入库。

岗位职责：1.订单系统操作，打印快递面单并核对无误，负责订单跟进，对异常订单及时沟通处理，处理客诉等售后沟通服务； 2.操作系统出入库，每月月底进行仓内商品盘点； 3.月度账目报告，总表、分表核对统计。岗位要求：1.中专以上学历； 2.熟练运用办公软件，函数公式； 3.有较强的沟通能力、思维能力以及责任心。

1.负责产品装车前，核对数量做标记。 2.负责返回包装入库，核对数量计数。 3.工作轻松无压力，半日制。

综合薪资6000 上班时间早八晚八 上六休一 包吃住 平摊水电费几十块一个月 负责物资的验收入库，确保数量、质量和规格符合要求。按照规定进行货物的码放和保管，确保货物摆放整齐、分类清晰 负责货物的出库管理，严格按照出库单进行配货、打包和发货。 处理销售退货的验收和入库工作。 2.库存管理 每日登记货物的出入库情况，确保库存数据准确无误。定期进行库存盘点，核对实际库存与系统记录是否一致，及时处理差异。 分析库存数据，为采购和销售提供合理建议。

招聘        公司：广西南宁木圆商贸有限公司（主营：零食，饮料类） 职位：仓管（拣货员） 人数：2-3人 待遇：3000一3500左右（底薪+夜班补助+月度奖金） 另公司帮交： 上班时间：早08：30--晚17：30中午12：00—13:00是午休时间月休4天 工作地点：西乡塘区石埠路附近 年龄要求：25岁－45岁，从事行业者优先 岗位职责： 能操作手机下单订货，不熟悉者可教 负责仓库内拣货，分货，收货，以及库存的分类 勤奋吃苦，积极主动服从管理

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录。 6.需要会办公软件，wps，Excel，rep系统

[烟花][烟花]【南方锰业大新锰矿分公司直招】工作地址:大新县下雷镇薪:3000–8000元，缴纳五险，管吃管住高温补、工龄补、学历补、职称补都有(1)[红包]冶炼工：12人，初中及以上学历，55岁以下，身体健康，能适应高温倒班岗位，有无经验均可，老师傅带教。（月薪7000-8000元）(2)[红包]天车工：6人，初中及以上学历，50岁以下、40岁以下，身体健康，吃苦耐劳；持有起重机特种操作证优先录用（月薪7000-8000元）(4)[红包]装卸工：1人，初中及以上学历，50岁以下，身体健康，(5)[红包]炸药库库管员：2人，初中及以上学历，50岁以下，持有需持民爆三大证：爆破员证、保管员证、安全员证。动手能力强，适应现场检修工作。（月薪：3200-4000）直接打电话：马经理

岗位职责： 1. 负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2. 协助完成库存盘点、数据核对及报表制作，及时反馈异常情况 3. 对接采购、销售及物流部门 4. 协助仓管员进行货品分类、标签张贴及库区清洁等基础事务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员或相关岗位经验者优先，无经验者可带教培养 4. 能适应仓库环境，服从工作安排，具备团队协作意识 5. 遵守公司规章制度，执行力强，能按时保质完成交办任务

环江龙岩风力项目招聘一名师傅，负责驾驶200型号的车辆。

本月中旬15号左右开工，①河池市南丹县招酒店客房旧改约3000平8厘厚石塑地板，暗槽PVC8公分地脚线安装师傅，②过道地毯铺装约1200平，先用实体手机号报价发短信致！（等我方回复）外地牛师傅可包食宿！

餐饮前台25~45岁左右，有经验优先，服从安排，有团队精神薪资福利:包吃住，薪资详谈招工人数:2名业务扩展需要。岗位招满即止！！！工作地址:罗城县地王国际广场

餐饮前台25~45岁左右，有经验优先，服从安排，有团队精神薪资福利:包吃住，薪资详谈招工人数:2名业务扩展需要。岗位招满即止！！！工作地址:罗城县地王国际广场

餐饮服务员25~45岁左右，有经验优先，服从安排，有团队精神薪资福利:包吃住，薪资详谈招工人数:数名业务扩展需要。岗位招满即止！！！工作地址:罗城县地王国际广场

物流跟单40岁以下/1-3年；协调力强。负责客户订单跟进对账薪资福利:3000-4000元/月

仓库统计跟单员会电脑操作。仓库统计跟单薪资福利:工资面议工作地址:递铺南北庄赤芝共富产业园

招聘：跟单员（五险+餐补）薪资：3000-8000元/月岗位职责1.负责订单跟进，确保按时交付产品2.协调各部门，处理订单执行中的问题3.给客户进行电话沟通，及时反馈订单进度，与客户保持沟通4.熟悉订单软件ERP优先考虑任职要求1.大专以上学历2.熟悉跟单流程，具备良好沟通能力3.有相关跟单经验者优先4.做过电销或者销售行业者优先考虑

岗位职责 1、单据跟踪：负责异常单据跟踪处理工作； 2、单据审核：负责各模块单据审核工作； 3、合同管理：负责及时规范上传客户合同资料，整理合同档案归档等相关工作； 4、财务档案：确保财务部做账资料的完整，整理和归档整齐有序； 5、业务对账：部分KA销售业务资料核对 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能与多部门有效协作； 2、熟练使用财务软件和办公软件，具备基本文档处理和数据整理能力； 3、工作细致认真，有责任心，能承受一定工作压力； 4、具备基础财务或者1年以上商贸/批发零售/物流仓储等行业相关工作经验优先。

岗位职责 1.办公室坐班，不用风吹日晒，不用跑业务，不用开发客户。 2.新人有师傅带会打字就可以 薪资结构 基础薪资4000+提成+奖金+节日福利+五险 任职要求 中专以上 公司福利很好: 每个月团建 平时有额外奖励。 上班时间: 早上9:00~12:00 午休12:00~13:30 下午13:30~18:00 工作地址:贵阳市观山湖区俊发中心1栋21楼2107

打单员兼发货，年龄20至45岁，有做食品经验者优先。打单兼发货薪资福利:待遇面谈招工人数:一名月休三天，上班时8点到下午6点

招聘分拣员。薪资为1000-3000元/月，多劳多得，计件结算。工作时间为4-6点，共两个小时。

广西华威科技有限公司招聘电子厂仓管职位，月薪在3001元至5000元之间，优先录取具有工作经验的应聘者。

仓库拣货员、40岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，长期工作，有五险。按单据在仓库捡货、打包。薪资福利:待遇面议！招工人数:一名我司从事食品批发

招聘：仓库文员招聘薪资：4000-6000元/月职位描述负责整理送货出货单据，开上市凭证。打出库单。有意直接电话联系

仓库拣货员、40岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，长期工作，有五险。按单据在仓库捡货、打包薪资福利:待遇面议招工人数:一名我司从事食品批发

打单员兼发货年龄20至45岁，有做食品经验者优先。打单员兼发货薪资福利:待遇面谈招工人数:一名月休三天，上班时8点到下午6点。（6-10-30）

1.吃苦耐劳 2.最好30岁以上 3.工作地点宜州 4.工作忙请直接打

工作内容：1、主要负责货物上车时和货物送到 地方后的核对，清点，办理交接手续。配送货物途中配合好驾驶员工作。不用上、下货和搬运物品，有搬运工，负责看着装卸工装卸货物及清点货物，确保货物安全，以防被偷被偷，物品押运到目的地后仔细清点货物，不能多下少下，交接完货物后让客户签字，签收回执单、把回执单带回公司。每车1-2个司机1个押运员出行，刚开始上班由老员工带领着。 2、工 作 性 质：配送员分配好车后，2人负责其中一条线路，不用开车，开车有驾驶员。货物种类主要以手机配件，电脑配件，电子产品、汽车配件为主。 3、工作时间：每次出车2到3天左右，每个星期休息一天，有事请提前请假，国家规定法定节假日正常放假。 二、福利待遇： 为了保证您能安心工作，我们为您解决吃住等问题： 短途路线 5500 元底薪+150 元/天出差补助。长途路线 7800 元底薪加 320/天出差补助(省内外路线都可以选择)。工资月 15 日发放 购买五险 没有试用期，前面第一个星期老员工带着熟悉流程任职 要求： 1、年龄16-55周岁，学历不限，经验不限，可接收应届毕业生。

打单员兼发货，年龄20至45岁，有做食品经验者优先。打单员兼发货薪资福利:待遇面谈招工人数:一名月休三天，上班时8点到下午6点

一、岗位职责： 1、负责冷库的整体运营管理，确保仓储的安全与质量； 2、制定并执行冷库作业流程，优化库存管理，提升工作效率； 3、监督冷库设备的日常维护，预防和处理突发故障； 5、定期审查库存，进行盘点，保证账物相符。 二、任职要求： 1、熟悉冷库管理流程； 2、具备出色的团队领导能力和沟通技巧； 3、具备基本的数据分析能力，能熟练操作Excel; 4、有叉车证优先考虑。