快递仓管的工作职责主要包括以下几个方面： 1.货物接收与入库 -负责快递包裹的验收、核对数量和质量，确保货物与清单相符。 -对入库货物进行合理分类、分区存放，建立清晰的库存账目。 2.库存管理 -定期对库存进行盘点，确保库存数量的准确性。 -监控库存水平，及时向相关部门报告库存不足或过剩的情况。 3.货物出库 -根据订单要求，准确、迅速地拣选货物并进行出库操作。 -确保出库货物的包装完好，标签清晰，便于运输和派送。 4.仓库管理 -维持仓库的整洁和安全，确保符合相关法规和标准。 -对仓库设备和工具进行定期检查和维护，保证其正常运行。 5.物流协调 -与运输部门协作，安排货物的装卸和运输事宜。 -处理货物的异常情况，如破损、丢失等，与相关部门沟通解决。 6.数据记录与报告 -及时准确地记录货物的出入库信息、库存变动等数据。 -生成各类库存报表和工作报告，为管理决策提供支持。 7.成本控制 -合理利用仓库空间，优化存储布局，降低仓储成本。 -减少货物损耗和浪费，提高仓库运营效率。 8.遵守规章制度 客服岗位： 快件查询 处理客户对快件运输状态的询问，通过快递单号在系统中查询快件的揽收、运输、派送等各环节的实时位置与进度信息，然后告知客户。 问题处理 解决快件延误问题，安抚客户情绪，向客户解释延误原因，如天气、交通等不可抗力因素或分拣中心爆仓等情况。 -处理快件丢失或损坏的投诉，记录客户反馈，协调相关部门如理赔部门进行调查、定损和赔偿。 客户沟通 接听客户来电，解答疑问、处理投诉，保证沟通态度良好、专业。 -主动致电客户，如快件出现异常情况时及时通知客户，告知可能的解决方案。 信息记录与反馈 记录客户咨询和投诉的内容、处理过程和结果。 -将客户的意见和建议及时反馈给快递企业内部的相关部门，以便优化服务。 -严格遵守公司的仓库管理规章制度和操作流程。 -参与制定和优化仓库管理的相关流程和标准。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包及发货作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好物资分类、标识与存放，保持库区整洁有序，符合5S管理要求 4. 维护和更新出入库台账及系统单据，确保物流信息及时、完整、可追溯 5. 配合质检、采购及生产部门完成相关物料协调与异常处理工作 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理或物流相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程，能熟练操作WMS系统或基础办公软件者更佳 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4. 身体健康，能适应一定强度的体力作业及轮班安排 5.具备良好的沟通意识和团队协作精神

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包及发货作业，确保流程准确高效 2.执行库存盘点与账务核对，保障账实相符，及时反馈差异并协助处理 3.维护仓库整洁与5S管理，合理规划货位，提升空间利用率与作业安全性 4.操作WMS系统或进销存软件，准确录入出入库数据，生成相关报表 5. 配合质检、采购及物流部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2.有仓库管理、物流操作或生产制造类相关经验者优先 3.工作细致负责，具备较强执行力与抗压能力 4. 能适应仓储环境，接受必要时的体力劳动与轮班安排 5.遵守安全规范，无不良职业记录

岗位职责： 1.负责日常数据的收集、整理与统计分析，确保数据准确性和及时性 2.编制各类统计报表，定期提交给相关部门作为决策参考 3.对业务数据进行跟踪监测，发现异常情况及时反馈并协助核查 4.配合完成上级安排的专项数据调研及分析任务 5.维护和更新统计台账，保证资料完整可追溯 6.完成部分运输调度计划等工作 任职要求： 1.具备基本的数据敏感度和逻辑分析能力，能熟练使用办公软件进行数据处理 2.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.熟悉Excel常用函数及数据透视表操作，掌握基础统计知识者优先 4.有相关数据处理经验者优先考虑，经验不限 5.大专及以上学历，物流管理/会计/统计等相关经验优先 6.学习能力强、愿意长期发展者优先录用 22-35岁

岗位职责： 1。负责收货、验收、退货等环节的人员调度，确保岗位有人、流程顺畅。 2。培训组员掌握验收标准。检查组员工作质量，是否能达到工作标准。 3。做好出入库台账记录。 4。检查订单、来货报告单、合同，确保信息一致。 5。能通过肉眼快速判断蔬菜的新鲜度（是否打蔫、腐烂）、成熟度（过生或过熟）及外观缺陷（虫眼、机械损伤）。 6。熟悉常见的蔬菜分级标准（如有机、绿色、无公害或企业内部的A/B/C级），并了解不同等级在色泽、形状、新鲜度、成熟度上的具体差异。 任职资格： 1。年龄50岁以下，身体健康，无重大疾病史，能适应体力劳动。 2。为人诚实，责任心强，工作积极主动，有良好的团队合作精神。 3。对食材类有一定了解、有仓管经验优先。 4。能适应早起工作。 公司福利： 。提供免费工作餐 。早班补贴(当天5点左右上班)购买商业意外保险 。节日礼品，员工团建等活动 。工作时间：上午5:00-11:30,13:30-15:00，月休4-6天。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改，保持库存准确率≥99.5% 3. 按规范执行货物分类存放、标识管理及安全堆码，保障仓储环境整洁、通道畅通、消防合规 4. 协同采购、物流及生产部门高效对接，及时响应出入库需求，提升仓配协同效率 5. 维护WMS系统基础数据，及时录入更新库存动态，确保系统数据实时有效 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力，会使用Excel者优先 2. 无经验要求，踏实肯干、责任心强，能适应仓库现场作业环境 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，服从工作安排，执行力强 4. 身体健康，能胜任搬运、站立、走动等基础体力作业，持有叉车证者加分

负责跟车坐副驾对单交接工厂的产品（工作包含清点货物、出入库登记、指挥装车等），跟车途中负责监督检查物品安全，提醒司机不要疲劳驾驶以及到达的交付的时间。 【薪资待遇】 1、试用期（不出差）带薪20块/小时，（满勤）保底6000，不足6000企业补齐6000发 2、转正后底薪7000/月+个人出差津贴160/天+全勤800/月+差旅费200/天（差旅费跟车外出当天发放） 3、工资打卡，每月准时15号发工资，带交五险 4、工厂管吃管住（不掏钱），两人间水电平摊

岗位职责： 1. 负责物料出入库核对、登记，确保账物相符，严格执行先进先出原则。 2. 做好仓库物料分区码放、标识，保持库区整洁，做好防潮、防火、防盗工作。 3. 定期进行库存盘点，及时处理盘点差异并反馈。 4. 维护仓储相关台账，协助对接采购、生产等相关部门。 5. 完成上级交办的临时工作。 任职要求 1. 高中及以上学历，有1年及以上粉体企业仓管相关经验优先。 2. 细心严谨，责任心强，具备基本的沟通和数据核对能力。 3. 能熟练使用基础办公软件，了解仓储基本流程。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求

招聘岗位：组装 / 装配工（养生壶生产线） 招聘人数：15 名（男女不限） 薪资模式：集体计件，多劳多得，综合月薪 4500–7000 元（熟手可达 7K+） 工作时间：长白班 8:00–12:00、13:30–17:30，月休 4 天 岗位内容：养生壶零部件组装、插件、检测、包装，手工活，简单易学，无需经验。 任职要求： 年龄 18–45 周岁，身体健康，无传染性疾病； 学历不限，有无经验均可，生手免费培训； 服从管理，责任心强，能配合产线节奏。 福利待遇 ✅ 包住（宿舍 6–8 人间，空调 + 热水，水电平摊）； ✅ 全勤奖、工龄奖、节日福利、年终奖； ✅ 每月 30 号准时发薪，不拖欠； ✅ 厂区配套食堂、宿舍、停车场，生活便利。 联系方式 联系电话：陈生 （） 工作地址：北海市银海区海景大道 201 号海洋产业科技园 1 号厂房（湛蓝电器）

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出口加工区招聘普工 一、生产汽车配件(包吃住) 1、综合薪资: 4700-5500，17元/小时 2、年龄:18-40岁(站班)半个月一倒班 3、近视，色盲，纹身的不安排。 二、【生产、组装电脑小风扇】 工作可带手机 1、岗位：检测、扫码、包装、贴标签【坐班】 2、年龄：18-48岁， 3、综合薪资：15元/小时。 4200-5000元。 三、开机（站班，旁边有高凳坐）： 1、综合薪资:180元/天 4680-5500元 2、包住，不包吃(自费饭堂) 白班8:00-20:00 晚班20:00-8:00 一个月转一次班， 月休4天 报名

电商跟单文员 1.具备良好的组织协调与沟通能力，能高效对接内外部需求; 2.工作细致严谨，重视数据与文档的准确性与规范性; 3.结果导向，能独立推进任务并保证质量与时效; 4..熟练使用 Excel/Word。1、负责订单处理，包括接收、确认、跟踪及反馈 2、处理客户查询，解决订单执行过程中的问题 3、负责电商平台日常订单处理与信息录入，确保数据准确及时 4、协助商品信息维护与上下架管理，保障店铺内容完整规范 5、跟进物流及库存数据更新，协调相关部门保证运营顺畅; 6、客户维护：日常沟通回复、售后处理，提升客户满意度与复购率。 薪资福利:【薪资待遇】面议 工作时间：上午 8:30-12:00 下午 13:30-18:00 工资面议，六休一 上五险 工作地址:荣庭时代中心 4 号楼 9 楼

跟单主管 熟手可独立完成办公室事务 薪资福利:工资面议或者电话联系 出粮准时 工资 工作地址:佛山市三水白坭镇

采购跟单 熟悉聚水潭和函数表格，懂石狮电商报货 薪资福利:4500-6000/月 工作地址:石狮世茂摩天城B座10楼迈特优

宏胜建材有限公司 诚聘 送货司机兼搬运 3名 ，25-40岁，持有C1驾驶证 ，会开小货车和三轮车，需要装卸货，会开叉车优先。能吃苦耐劳，工作积极，有责任心。配送范围：五金城A区和B区、夹板城。 待遇：5500-7000元/月，不包吃住，月休2天，具体面议。 跟单文员 2名 ，20-35岁，中专学历，负责打单，跟进订单，收款，对账，等日常文职工作。有五金建材销售商城经验的优先！ 待遇：4500-5000元/月，餐费补贴400元/月。（能力高者薪资可再议）。 上班时间：8：00一下午6：30 ，月休4天。 上班地址：广佛国际五金商城B区7号馆89-90号，佛山宏胜建材供应链（广佛五金城总部） 联系方式：（） 有意者请直接来电咨询预约面试！

招聘跟单员5人薪资待遇：（保底6000+提成），月收入12000以上。岗位要求：年龄28-45岁以下，沟通能力强；上班地址：黄冈所有地区上班时间：白班（8:00-17:00），包吃住有意向的联系：於总

招聘：配件管理员薪资：3-4.5千/月职位描述1、负责入库物品的验收，入帐2、负责在收到发货单后组织配货出车，及时发货;3、负责出入库报表的制作;4、负责对仓库进行盘存;5、负责统计入库数量，当天时效工单安排处理;6、负责打扫卫生并做好安全检查。工作地点：==北海==任职要求，年龄30-45岁;2、1年以上仓库管理经验，有工业生产企业仓库管理经验有者优先；3、熟练使用办公软件；4、工作认真仔细；5、上班时间8:30--18:00（吃饭时间一个小时），月休3天，国家法定节假日照常上班；有兴趣可以直接联系：

物流调度 1、大专及以上学历，专业不限；2、负责收集归纳客户的发货需求，并合理分配发货路线，调度车辆；3、现场协调装货，沟通车辆与工厂，有异常问题及时处理；4、跟踪在途温控，关注货运进度，与在途司机保持密切联系；5、有较强的沟通能力及责任心；6、有物流调度经验者优先。负责收集归纳客户的发货需求，并合理分配发货路线，调度车辆；现场协调装货，沟通车辆与工厂，有异常问题及时处理；跟踪在途温控，关注货运进度，与在途司机保持密切联系 薪资福利:3500-4000 元/月 + 五险 招工人数:1 名 公司邮箱： 工作地址:广西北海市海城区电子信息港招商中心 711

招聘：晚班分拣员 薪资：薪资面议 岗位职责：负责快件的分拣，贴标签等工作。 岗位要求：身体健康，吃苦耐劳。 上班时间：17:30-20:30左右，15元/小时。

广西桂运宝科技有限公司（桂运宝货运平台），成立于2020年，是广西省级重点扶持的网络货运企业，依托“物流+互联网+北斗+金融”模式，打造一站式大宗货运数字生态，日均成交过百单，合作货主几百家、注册车辆几万台，货源稳定、模式成熟、已实现盈利。 现面向全国开放城市分公司合伙人计划，诚邀有创业雄心、懂物流/有资源的伙伴，共建本地货运版图，共享万亿物流市场红利。 【总部全程赋能 · 零经验也能做】 • 资金支持：政府 背书资金，解决运营周转 • 平台系统：成熟网络货运系统、北斗监控、财务结算全免费 • 货源稳定：每月独家企业客户、项目订单、大宗货源直供 • 运力保障：全国专线车队、返程车资源，总部统一调度 • 运营帮扶：团队搭建、培训考核、业务流程、市场推广有保障 • 合规支持：资质、税务、财务统一管理，合法合规经营 【多重盈利模式 · 回本快、收益稳】 1. 企业运输差价：大宗整车、专线运输高额毛利 2. 零散订单佣金：平台散单、 3. 金融/贸易：运费保理、油品、车后等增值收益 4. 平台订单分成：长期稳定流水，持续被动收入 【合作要求 · 低门槛、高回报】 • 具备创业实力，有物流、货运、贸易、管理经验优先 • 3人以上运营团队，60㎡以上固定办公场地 • 加盟费面议（按城市级别），用于系统维护与运营扶持 • 股权结构：总部占股 40%，统一财务税务；合伙人占股60%，利润按股分红 • 区域独家保护，名额有限，先到先得 【为什么选桂运宝】 政府合作、资质齐全、合规安全 成熟盈利模式，无需从零摸索 货源+运力双 保障，风险低、回本快 全国网络、区域独家、长期收益 加入我们，一起做本地货运龙头！ 总部地址：广西柳州市柳北区广场路10号地王国际财富中心

招聘：店助 薪资：7-8千/月 岗位职责 1、协助管理：辅助店长进行酒店日常运营管理，包括人员调度、工作安排等，确保酒店各部门高效协作。 2、 OTA：需要有酒店ota相关运营经验，能够熟悉使用并根据实时情况作出调整 3、客户服务：关注客人需求，及时处理客人投诉和建议，提升客人满意度，维护酒店良好形象。 4、质量监督：检查酒店各区域的卫生、设施设备等情况，保证酒店服务质量符合标准。 5、 数据统计：协助店长完成各类数据报表的制作和分析，为酒店运营决策提供数据支持。 任职要求 1、能力素质：具备较强的沟通协调能力、应变能力和团队管理能力，能熟练使用办公软件。 2、服务意识：有强烈的服务意识和责任心，工作认真细致，能承受一定的工作压力。 3、形象气质：形象良好，气质佳，亲和力强。 福利待遇：面谈

仓管（食品安全员兼仓库管理员） 1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国领导，遵纪守法，品行端正，无犯罪记录；2.身体健康，无传染性疾病，入职时需办理并提供有效健康证；3.工作认真负责，能吃苦耐劳，服从食堂日常管理与岗位调配安排；4.大专及以上学历，会熟练使用办公软件，具备较强的责任心与原则性 薪资福利:1.试用期为一个月，试用合格后按《中华人民共和国劳动法》与聘用人员签订劳动合同，合同期暂定一年；2.签订合同后按规定购买五险一金，薪资待遇面议。 招工人数:4名（包含仓管岗位） 报名时间：2026年4月28日—2026年5月5日(注：5月1日至3日期间不接受线下报名)；报名方式：有意应聘者请于报名截止之日前携带报名材料到北海中学食堂一楼食堂办公室黄老师处填写表格报名，或发送材料电子版（下载附件）至北海中学食堂黄老师邮箱，邮件主题为“报名应聘岗位+姓名”，逾期不予受理。报名材料包括：①《北海市北海中学食堂招聘报名表》及2张近期2寸免冠彩照（自贴一张在报名登记表上）②身份证、学历证书复印件；面试时间：2026年5月7日上午9:00开始；面试地点：北海市北海中学食堂二楼办公室 工作地址:北海市银海区金海岸大道600号北海中学食堂

招聘一名仓库管理员，年龄要求30岁以上，需吃苦耐劳，不限到岗时间，招聘待遇面议，联系电话位于广西北海，具体职位信息面议。

招聘：开单收货员一名 薪资：面议

招聘：售电公司运作负责人 薪资：7001-10000元/月 1.市场交易与运营管理： 深度理解并熟练掌握电网调度、运行及电力市场交易规则与流程，负责公司购电、售电策略的制定与执行，确保电力交易业务的合规与高效。 2.成本分析与效益优化： 负责对公司电力采购成本、输配电成本、政府性基金及附加等数据进行全面的核算、分析与预测。通过精细化成本管理，为售电定价、利润测算及市场报价提供核心数据支持，有效控制成本，提升公司盈利水平。 3.风险识别与内控管理： 主动识别与分析电力市场中的政策风险、价格波动风险及偏差考核风险，并协助制定应对策略。建立健全相关的内部运营流程与管理制度，确保业务稳健运行。 4.协同执行与沟通汇报： 具备高度的责任心和职业素养，高效完成上级领导交办的其他相关工作。具备良好的跨部门沟通能力，确保售电业务与其他部门工作的顺畅衔接。

招聘：跟车送货员（底薪+提成+节日福利） 薪资：3000-5000元/月 负责送货，要求身体健康，能吃苦耐劳。 底薪+提成，多劳多得，具体可电话联系