海拉尔天艺发光字标牌厂，诚聘车间工人，要求，18到55岁，认真负责，外地可包食宿。

车间普工3名，要求：干活手脚麻利，反应能力强，服从管理，有过豆片厂接豆片、码豆片经验者优先。薪资4500+，免费食宿。 工作地点:元宝山区五家镇V：

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经验，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经历，拥有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）应用。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析，能够高效识别并解决现场实际问题。

岗位职责: 1.负责优化与管控生产流程，保障生产效率与产品品质 2.监管生产团队日常运营，快速响应并处理生产过程中的各类问题 3.联动相关职能部门，推动生产工艺与流程的持续改善 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验 2.能高效执行上级布置的工作任务，具备较强的时间规划能力 3.具有主动学习意识和改进工作方式的能力，助力生产效能提升 4、第一学历为本科及以上 5、年龄在30至40岁之间

1.全面负责面包生产车间的日常管理工作，确保生产任务按时保质保量完成； 2.组织制定生产计划，合理安排人员与设备，优化生产流程，提高生产效率； 3.监督生产过程中的卫生、安全及质量控制，严格执行食品安全生产规范； 4.负责车间员工的日常管理、培训、考核与团队建设，提升团队执行力； 5.协调与其他部门（如采购、仓储、品控、设备部等）的工作衔接，保障生产顺畅； 6.及时处理生产过程中出现的异常问题，提出改进措施并落实整改； 7.跟班生产，全程参与生产管理，确保各班次工作有序进行。

车间普工

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

江苏常州新厂开招，8000月薪包吃包住不限经验。

棋盘井输送机维护保养。招电工一名8000/月，焊工一名8000/月，普工3名6000/每月。12小时2班倒。上一休一。包住宿。

呼市环晟新能源正式工招聘 一、男女不限（年龄18~40周岁以下，严卡年龄，要求中专以上学历） 二、招聘岗位：太阳能组件操作工 三、招聘要求：18~40周岁，男女不限，学历中专及高中以上学历 四、面试注意：身高不低于158，身高不低于165。大面积纹身不接受，有犯罪记录不接受。 五、上班时间：早8-晚8，半个月白班，半个月夜班，月休4~6天（一周休1天） 六、薪资福利：试用期一个月，试用期工资4500左右，转正以后工资6000以上，15号发薪，入职就缴纳五险一金、更有岗位津贴、夜班补贴、交通补贴、中秋福利、春节福利等。 七、吃住福利：管吃，不提供住宿（附近可以租房子，便宜）

招聘服务员1名，早点工1名，电话.

(海勃湾万达附近单位餐厅招聘厨师1名，下午休息，周末节假日休息，工资5000元，联系电话:)→→→→已招聘上了别打电话了

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武汉制管厂招聘调试1名，要求55岁以下，，负责汽车管生产全流程操作，精通高强钢以及普碳钢制管工艺，调试高频焊管机组，负责公司两台高频焊接机组的调试及生产。 任职要求:10年以上汽车管行业制管经验，熟练掌握高强钢特性及加工要点;能独立完成机组调试、工艺优化;具备较强质量意识与问题解决能力。 公司另高薪诚聘生产总监/经理1名，技术人员1-2名，要求五年以上精密钢管生产企业同岗经验，有意者请与我联系（），欢迎各位朋友推荐介绍。来汉面试安排食宿、。

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招聘注塑机主管1名，年龄18-45岁，本厂生产圣诞树叶，懂配料调色，上下模调试。

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烟嘧磺隆装置及亚磷酸车间招工启事 因生产工作需要，现面向社会公开招聘烟嘧磺隆装置及亚磷酸车间相关岗位人员，具体岗位信息如下： 一、烟嘧磺隆装置岗位 1. 操作工（8人） -岗位要求：50岁以下，具备初中及以上学历；有化工厂工作经验者优先录用，且年龄可适当放宽；需按要求规范填写生产记录。 -薪资待遇：月薪6000元，实行三班两倒工作制。 2. 尾气精馏操作工（5人） -岗位要求：50岁以下，初中及以上学历；需熟练记录生产相关数据；有该岗位工作经验者，年龄可适当放宽。 -薪资待遇：月薪5800元，实行三班两倒工作制。 3. 烘干操作工（接料、投料，5人） -岗位要求：50岁以下；岗位粉尘较多，需按规定穿戴防护服、佩戴口罩；有相关工作经验者，年龄可适当放宽。 -薪资待遇：月薪6700元，实行三班两倒工作制。 4. 公用环保预处理、三校蒸发操作工（7人） -岗位要求：52岁左右；有相关岗位工作经验者，年龄可适当放宽。 -薪资待遇：月薪5800元，实行三班两倒工作制。 5. 仓库装卸工（2人） -岗位要求：55岁以下；主要负责物料装卸、库房卫生清扫工作。 -薪资待遇：月薪6000元，实行长白班8小时工作制，每月休息4天。 二、亚磷酸车间岗位 1. 水解蒸发、结晶离心操作工（3人） -岗位要求：52岁以下，具备初中及以上学历。 -薪资待遇：月薪5800元，实行三班两倒工作制。 2. 车间包装工（9人） -岗位要求：55岁以下；主要负责产品包装、码盘工作。 -薪资待遇：月薪6000元，实行三班两倒工作制。 三、其他说明 1. 以上所有岗位均不提供食宿，乌达新区设有通勤班车。 2. 公司将统一为员工提供劳动保护用品。 3. 车间本次生产工期为2-3个月，介意短期工作安排者请勿报名。地址乌达工业园区，电

招聘： 招聘岗位：烘干窑上料工1名，，年龄30—50岁，工资待遇5500+ 三班到，每班工作时间8小时，工资每月21号准时发放，公司有食堂，海南区城区宿舍公寓。 地址：乌海市海南区西来峰工业园 联系电话

招聘： 招聘岗位：烘干窑上料工1名，要求，年龄30—50岁，工资待遇5500+ 三班到，每班工作时间8小时，工资每月21号准时发放，公司有食堂，海南区城区宿舍公寓。 地址：乌海市海南区西来峰工业园 联系电话 金主任：

招聘： 招聘岗位：烘干窑上料工1名，要求，年龄30—50岁，工资待遇5500+ 三班到，每班工作时间8小时，工资每月21号准时发放，公司有食堂，海南区城区宿舍公寓。 地址：乌海市海南区西来峰工业园 联系电话 金主任：

配合电焊工制作安装。

1、在生产技术部部长的指导下，全面负责选矿厂的日常运作，统筹生产计划与执行工作。定期组织召开生产行政会议，检查工作进展，汇报运行情况，研究并协调解决生产过程中出现的各项问题。 2、组织生产活动须严格遵循党和国家的方针政策及相关法律法规，全面落实公司管理层的决策要求，严格执行公司各项规章制度，并主动接受上级单位的监督检查与专业指导。 3、立足本单位实际情况，科学调配资源，有效指挥生产，确保按期完成铁精粉产量目标、工艺技术指标及单位矿石处理成本控制目标。 4、切实履行经济管理职责，坚持公平合理的分配机制，鼓励职工参与企业民主管理，关注企业经营效益，积极开展增产节约、降本增效活动，定期开展经济分析，采纳员工合理建议，持续优化经营管理水平。 5、主动接受上级领导与监督，充分调动基层管理人员积极性，强化车间思想政治建设，营造团结协作氛围，保障各项生产任务高效完成。 6、依据选矿生产作业安排，制定相应的成本控制计划，并将各项成本目标逐级分解、落实到位，持续推进矿石处理成本压降。 7、牵头组织选矿车间定期召开经济活动分析会议，针对管理薄弱环节提出改进意见和措施，推动节能降耗方案的制定与落地实施。 8、贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产原则，严格执行安全管理制度，持续优化作业环境，提升员工劳动与生活条件。 9、强化尾矿库日常监管，确保运行安全稳定，严格落实汛期防洪预案，防范环境与安全风险。 10、统筹推进本单位目标责任管理与绩效考核体系，确保管理过程有据可依、结果公正透明。 11、严守公司各项管理规定，推进办公规范化建设，及时高效完成公司交办的各项任务。

废旧塑料分拣，加工

任职要求：年龄不超过40岁，大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验。

岗位职责： 1、全面负责烘焙产线全流程的质量安全管控，涵盖原料采购至产品交付终端的各环节； 2、在保障质量安全的前提下，持续优化产品口感、新鲜度及包装设计，提升客户满意度； 3、依据公司质量管理体系，主导烘焙线质量体系的搭建与推进，并推动其不断迭代完善； 4、主导新品开发落地，积极回应并满足终端市场需求变化； 5、确保公司下达的安全（含环保、动力、消防、人员健康等）、质量、成本、交付周期及团队管理目标在本部门有效执行，助力整体利润达成； 6、规划并推行工厂精益管理模式，优化生产流程，在提升产品品质的同时实现降本增效。 任职资格: 1、具备8年以上烘焙行业生产管理经验，熟悉短保面包、糕点、饼类等品类； 2、具有3年以上同等岗位工作经验，有新工厂规划与建设经历者优先； 3、掌握成本分析与控制方法，具备质量管理体系运行及组织管理实践经验，熟知HACCP、ISO等相关体系要求； 4、深入了解食品行业特性，掌握烘焙食品制造专业知识，熟悉相关生产工艺与流程； 5、具备良好的团队协作意识，重视团队培养，能够有效开展人才梯队建设与团队激励； 6、拥有较强的综合协调与组织管理能力，保障生产运营高效、安全、有序进行； 责任心强，工作主动，具备优秀的人际沟通技巧和问题解决能力。