公司内部直招，无套路，无水分，真诚者来～ 工作简单，有手就会！接受无经验小白 带薪培训，没有试错成本（20-33） 新人 10000~~~20000 储备主管 25000~~~40000 主管 50000~~~~100000 经理 100000+++++++ 公司晋升公平透明，不接受空降团队，也不会有人空降来当你的领导 一切都靠自己能力，想高薪，我们一起拼！！！ 【薪资待遇】 1.法定节假日正常休息 2.带薪年假 3.新人入职带薪培训，接受无经验滴 重要的事情，我们主打就是一个稳定，好好做好每一个月20000+一点问题

薪资福利： 1、试用期无责底薪3500，转正后无责底薪4000-4500，底薪都是纯无责，没有绩效，没有业绩要求，相当于每个月都有的保底工资； 2、业绩提成10-25%，按实际销售额通跳提成，不打折扣，多劳多得，平均工资8000-20000，上不封顶； 3、完善的培训体系，2-3天理论+入组后师傅一对一带教（培训都是带薪的，师傅会帮助你在一个月内成功转正，目前新人最快入职6天就转正哦！）； 4、每周、每月都有额外的业绩突破奖金（新人还有额外1000块开单奖励哦~），活动月份奖品丰厚（比如：苹果手机、苹果笔记本、华为平板等）； 5、每年2次公费旅游机会（一次国内、一次国外） 6、日常下午茶、各种节日福利、内推现金奖，新年红包等等。 工作时间： 早九晚六，午休2个小时，个人业绩达标可以双休 岗位职责：主要就是电话联系客户，公司提供客户 工作手机 工作手机卡

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成日常销售目标 2. 通过电话、面访、线上平台等多种方式推广公司产品或服务 3. 挖掘客户需求，提供专业销售建议与解决方案 4. 参与市场活动执行，协助提升品牌影响力与客户转化率 5. 准确录入客户信息及销售进展，定期提交工作报表 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 性格积极主动，责任心强，具备团队协作意识 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

‌销售接待与达成交易‌：负责接待顾客，了解其需求，介绍手机性能、特点及配套业务，解答疑问，并最终促成销售。‌‌‌ ‌客户关系维护与开发‌：积极维护现有客户关系，进行回访以提升满意度与忠诚度，并挖掘潜在客户，。‌‌‌ ‌店面形象与日常维护‌：保持店面或所负责区域的卫生清洁，负责产品陈列、摆放及日常的整理整顿工作。‌‌‌ ‌完成销售指标与其他任务‌：需要完成月度销售任务或业绩目标，并服从安排，及时完成领导交办的其他临时性或相关工作

月薪保底8000，综合薪资1.2W-3W/月，收入稳定上不封顶 薪资日结，当日结算，无拖欠，赚钱更安心 正规合规场所，环境安全干净，工作体面无套路 任职要求 18-28岁，形象气质良好，五官端正 配合度高，服从团队安排 能接受夜班工作，有舞蹈基础优先（无基础可培训） 性格开朗，工作态度认真负责 ️保底薪资：8k/月 ️综合薪资：1.2w-3w/月，多劳多得 ️结算方式：每日日结，当天收入当天拿 ️免费提供专业舞蹈培训、工作服装

对农村建房销售，对乡墅行业有相关经验优先

一、基本要求： 1. 大专及以上学历，年龄32周岁以内； 2. 品行端正、具备能力、态度积极、诚实守信； 3. 有销售相关经验者优先录用。（具备丰富实践经验或退役军人可放宽至高中/中专学历） 二、薪酬福利：（含食宿支持） 1. 无责任底薪：6000-9000元/月； 2. 提供食宿保障，出差期间按地区享受食宿补贴4800-7400元/月； 3. 入职满2年市场人员收入结构：底薪+提成+奖金；综合年收入普遍达25万元以上； 注：拥有专业基础及实战经历者，首年有望冲刺30万元以上年收入。 三、岗位职责：（需长期驻外出差） 业务概述： 1、核心产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、覆盖范围：全国区域（除台湾、西藏以外） 3、区域划分：一人负责一个县（可省内或跨省调配），单个县级经销商年销售额超300万元。 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、主要职责：农药产品的推广与销售 具体任务： ① 销售支持：组织会议营销、门店销售及实地扎根推广（如试验示范、测产观摩会、势能会等） ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他相关工作 工作地点：您所在省份的各县域

【招贤纳士，共创未来】 文化数字版权 宁乡运营中心正式启航！ 我们正在寻找有激情、有能力的你加入，共同探索数字经济的无限可能。 【李伟平景泰蓝文化数字版权】 国家版权局存证的数字资产+世界非遗景泰蓝 青文首批国家“区块链+版权”试点单位 推动数字经济落地，助力文化传承与创新 如果你此刻：迷茫、面临破局、转行、看不清未来方向，欢迎来了解这个新行业，手把手带你。 月薪：3500-50000 元（面议） 时间：自由 我们不止是一份工作，更是一场关于文化与科技的革新之旅。如果你渴望在具有国家战略意义的赛道中施展才华，这里就是你理想的舞台！ 坐标：新康商务楼 携手共进，定义未来！

工作职责 1. 负责门店内移动、联通、电信三大运营商相关业务的全流程推广与办理，涵盖套餐介绍、合约签署及新用户入网激活等环节。 2. 组织开展运营商业务的内部培训，及时向团队传达最新政策内容与操作标准，提升整体服务专业度与执行效率。 3. 制定并落实销售方案，推动月度新增用户数、套餐签约量等关键业绩目标的达成。 4. 承担业务模块日常数据的统计与复核工作，确保客户资料、交易记录及佣金信息准确无误。 5. 配合完成上级安排的其他与运营商合作项目相关的事务性工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，有1年以上零售门店销售或通信类业务经验者优先考虑。 2. 熟知中国移动、中国联通、中国电信的资费方案、业务规则及开通流程。 3. 具备明确的目标导向和高效执行力，可独立推进销售任务并适应阶段性工作强度。 4. 具备良好的语言表达能力与客户服务意识，能准确捕捉客户需求并提供针对性建议。 5. 掌握常用办公软件操作，具备基本的数据整理与核对技能。

岗位职责: 1. 通过地推、陌拜在在点客户，挖掘潜在牙齿患者客户需求 。 2. 维护客户关系，提供专业的咨询服务，推动销售目标达成 3. 定期跟进客户进展，做好客户信息记录与反馈 4. 参与公司组织的营销活动，提升客户转化率 任职要求： 1. 具备积极进取的心态，有较强的抗压能力和目标感 2. 表达清晰，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3. 有团队协作意识，能够配合团队完成整体任务 4. 有销售工作经验者优先，无经验者提供培训支持！

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招聘1、保安员，。60岁以下。身体健康。灵活机动。有经验者优先。工资2200-2400。包吃住。节假日轮休。2、长期收费员，男女不限，60岁以下，会操作手机，会骑车，9小时，月休2天，工资2500+绩效250+提成10%%-20%+奖金200-800。工资正常发放！联系电话（）:

1岗位:负责客户接待 2岗位:负责直播线索邀约 3岗位:负责直播 4专业性强.应变能力强，要求有经验。

工作氛围超好~超大展厅~上千台展车。不限学历！！享受内部员工购车优惠~ 安全可靠大平台! 工作内容： 1.每月百万广告投放+多位主播线上引流，提供高品质精准的客户资源 2.不外出，办公室办公； 3.接受零基础小白和实习生，公司专项带薪培训，一对一带教，新人开单周期10天左右； 4.精准意向客户资源，邀约客户到店看车、成交。 提供免费高质量客户数据+金牌谈判师

岗位职责 1、负责油车、货车整车销售，接待到店及线上客户，讲解车型、报价、跟进订单； 2、维护新老客户资源； 3、跟进车辆成交、手续对接、售后基础对接工作； 4、配合门店日常销售运营工作。 任职要求 1、有汽车销售经验优先，熟悉油车、货车市场者优先录用； 2、了解货车、燃油车车型、配置及市场行情，有相关客户资源者加分； 3、沟通表达流畅，有责任心，抗压能力强，敢冲业绩； 4、有无驾照均可，踏实肯干、想赚钱即可。 欢迎直接发信息问

岗位职责： 1. 平台拉新。 2.辅助车管工作。 任职要求： 1. 肯吃苦，善于沟通。 2. 会开车。 3. 有责任心，能够独立完成分配的任务。 薪资报酬： 无责底薪3000+提成 上班时间： 朝九晚五点半，午休一个半小时，周末单休 急招急招！！！工作轻松，氛围好

职位描述 作为用户用车全流程的朋友，我们期待你 1.准确地向用户传递并耐心讲解蔚来品牌与产品，并传递蔚来价值观； 2.为用户提供全面的试驾服务体验，并不断增强现有用户品牌忠诚度； 3.根据销售策略和团队目标，制定团队工作计划和目标分配，完成销售并向客户交付车辆； 4.开展营销活动，不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 5.支持公司新店的开设，确保公司文化和价值观在新团队传承； 6.承担内部培训师的角色，并根据业务发展需要，完成团队指定的其他工作。 职位要求 1.两年内首次换工作的往届生，即2024届、2025届毕业生，本科及以上学历； 2.具备C端销售经验，新能源车、零售、高端消费品、科技产品等从业经验优先考虑； 3.对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4..优秀的沟通能力和谈判能力；良好的自我管理能力及自我学习能力；抗压能力强，能够应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求；认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司必要的心理素质； 5.C1及以上驾照，驾驶技术熟练； 你将收获 1.加入新星训练营，了解NIO的商业模式，深刻理解价值观，加快角色转变； 2.干货满满的公开课和技能培训，快速融入职场，成为最闪亮的NIOer； 3.趣味社区活动，集群特色培养，在岗培训和行业分享，让你快速成长！

欧神诺瓷砖一线品牌门店销售招聘 你渴望挑战自我、收获高薪吗？欧神诺瓷砖一线高端品牌值班店诚邀销售精英加入！ 岗位职责： 负责门店日常销售事务，为顾客提供优质服务，达成销售目标。 积极拓展业务，提升品牌影响力。 任职要求： 具备较强的人际交往能力，善于沟通，能迅速与顾客建立良好关系。 有较强的问题解决能力，面对各种情况能独立妥善处理。 薪资待遇： 月薪3000元 + 丰厚提成，收入上不封顶。 每月享有3天休假+端午节+中秋节+年假 如果你自信有能力在高端销售领域大放异彩，欢迎投递简历，加入我们的团队，一起共创辉煌！ 联系方式：刘

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率 4.定期分析渠道销售数据，反馈市场信息，优化渠道结构与政策落地效果 5.配合公司完成合同签订、回款管理及合规性审核等全流程业务操作 任职要求： 1.具备渠道销售或B2B销售经验，行业背景不限，制造业、建材等行业经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓市场及谈判能力，能适应短期出差 3. 熟悉渠道管理流程，掌握基础办公软件及CRM系统操作 4. 学历不限，热爱销售工作，目标感强，具备良好的抗压能力与团队协作意识 5.无不良信用记录，认同企业价值观，愿意长期稳定发展

我们不用销售任何产品，只需要推广就可以

猪下水，加工好的猪肉。

光伏施工队，和光伏推广员

（一）岗位职责:1、新客户开拓，老客户维护，对接商务谈判工作；2、做好线上价格监控和维护工作；维护好网络的价格和销售渠道，保证网络销售有序运行；熟悉渠道平台的操作和动态信息。3、在产品开发和宣传推广工作过程中提供决策性建议，并执行公司的经营方针，努力达成公司营收目标；4、客户单位业务全程对接，服务、结算事宜；5、领导交办的其他工作事项。 （二）任职要求:1、具有应聘区域的行业背景和客户资源者优先;2、有景区销售、运营、OTA管理工作经验者优先; （三）薪资待遇:薪资(包含基础薪资+绩效):3000+提成

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先， 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责公司产品在各类渠道的推广与销售，完成既定的业绩目标 2.开发和维护渠道合作伙伴关系，提升渠道合作深度与广度 3.分析渠道销售数据，制定优化策略，提升转化率与客户满意度 4.协同市场及运营团队，策划并执行渠道营销活动，扩大品牌影响力 5.及时反馈市场动态与客户需求，协助完善产品与服务方案 任职要求： 1.学历不限，具备销售类岗位相关经验者优先 2.具备良好的沟通能力与客户服务意识，有较强的目标导向 3.熟悉渠道销售模式，有快消、互联网或B2B行业经验者优先 4.能适应一定强度的外出拜访与市场拓展工作 5.积极主动，具备良好的团队协作精神和抗压能力

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