前厅主管1人，配合店长做好每天工作，接待顾客，，盘点，每日上报销售等，具体事宜，直接来店里，杉杉奥特莱斯三楼餐饮，梨花三弄创意料理

招聘 餐厅主管:4500-5000 餐厅服员:3800-4500 工作不忙，活好干，老板人很好 地址:松北宏源街168号漫心府

服务经理，会核对酒水库存，微笑服务，上菜撤台，早十晚十，

1.行业经验：3年以上机关、企事业单位大型食堂管理经验，具备品牌餐饮管理工作经验者优先； 2.能力要求：具有较强的团队合作意识及服务意识，熟练操作办公软件。

主管前台事务 服从领导安排 完成顾客接待及整体服务流程 要求 年龄：30-40 从事洗浴酒店及相关服务行业经验 带薪培训上一休一高额提成

职位：高级中餐厅服务员（只招长期，短期工勿扰） 一、【任职资格】 1.年龄28-40周岁之间，身高162以上，身材匀称气质佳，外貌端正整洁； 2.要求有半年以上餐厅服务工作经验 3.待人礼貌，举止得体，谈吐优雅，有亲和力； 4.外地选择住宿优先 二、【薪资待遇】： 1、岗位薪资+餐位服务奖金+满勤+销售提成； 薪资标准：服务员底薪5000+300满勤+提成（浮动工资）；领班额外有700岗位补贴 工作满一年以后底薪5500+300满勤+提成（浮动工资）； 2、月休4天；上岗满月后有意外险； 3、工龄满一年，可享三天带薪年假；满月享一天带薪生日假。 3、提供免费住宿（条件优越：家电齐全，wifi等）、提供午晚餐； 4、定期团建、丰厚节日福利； 5、餐厅内设5包房，相较同类餐饮店工作不琐碎繁重，没有饭口翻台。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件，保障运营安全与合规性 5.协同采购、财务等部门完成物资管理、报表分析及流程优化 任职要求： 1.具备1-3年连锁餐饮门店管理经验，有独立带团队经历者优先 2.学历不限，持有餐饮服务食品安全管理员证者优先 3.熟悉餐饮SOP、成本控制及CRM系统操作 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 5.能适应轮班制工作安排，具备基础数据分析能力

工作内容： 1、全面负责酒店整体运营； 2、负责门店团队建设、培训、服务质量、卫生质量提升，营造良好工作氛围； 3、妥善处理酒店客诉及突发事件； 任职条件： 1、热爱酒店行业，亲和力强，擅长沟通协调 2、2年以上酒店相关工作经验，1-3年酒店同等岗位或管理工作经验，担任过酒店店长，店长助理或前厅经理等职位及以上。 3、能接受异地派遣

1. 服务质量管理：监督并执行华住服务标准，定期对服务流程进行检查，及时发现服务中午存在的问题并加以改进，致力于实现客户满意度的提升。 2. 团队管理：带领前台等服务团队，对员工开展培训、绩效评估等工作，营造良好工作氛围，提升团队凝聚力与整体服务能力。 3. 客户投诉处理：直接面对客户投诉，以积极的态度迅速做出回应，采取有效举措解决客户的不满，维护好酒店声誉和客户关系。 4. 部门协调配合：和客房、销售等酒店其他部门进行协调，为销售工作提供必要支持，同时确保各部门间信息互通，以保障服务工作的流畅性。 5. 设施维护跟进：关注酒店设施设备的运行状况，定期巡检，发现问题后及时对接维修部门跟进处理，确保设施能安全且正常使用。 6. 数据与反馈管理：收集整理服务数据，如客户满意度调查结果、投诉类型数据等，根据这些数据及客户反馈提出针对性的服务优化方案。

【工作内容】 按照见习经理人才培养计划，学习岗位实操知识、区域管理、值班管理，见习期3-6月后晋升为餐厅副经理； 【任职要求】 1、大专及以上学历，经验不限，专业不限，经管类专业优先； 2、性格开朗，善于沟通，主动学习，有意愿成为餐厅管理者。 【培养方式及晋升路径】 1、系统多元的培训方式：餐饮黄埔军校的全方位顶尖培训体系，包括课程培训、现场培训、线上培训、师徒培训等多种模式，两年可从职场小白成长为精英店长。 2、快速稳定的成长速度：平台大、发展快，入职后3-6月晋升为副经理，后每隔几月晋升一级，一两年后也可向各职能部门发展； 3、透明明确的晋升路径：见习经理→副经理→餐厅经理→营运督导→营运经理→市场总经理 【薪资福利】 1、工作时间:9小时/天（工作时间+工作餐时间），排班制，无通宵晚班，见习期月休6-9天，转正后月休8-11天，每年5天带薪年假，另有婚假、产假、陪产假等各种假期，发薪日为每月15日以前； 2、基本待遇：底薪3600元，法定节假日三薪，，，任意膳食店内食品； 3、工作氛围：快乐、友善、家人般的温暖，丰富的员工活动：聚餐、旅游、生日会等。

雅居装饰 年前抢工期用木工30人380一天管吃管住，水电工8人，350一天，工资三天一开，能干活的打电话

同步！！！！！ 招聘（新开业超市） 乘新二小区超市， 待遇优厚， 招聘导购员5人， 底薪3500+千分之二提成+满勤200+月休2天， 时间早6晚7，午休息2小时， 联系电话

招聘新村大润发附近饭店前厅小时工15一小时早九晚九休息两个小时顾客少可以早下班联系我也可以

找白钢师傅能干天。

大庆新玛特迪桑特招聘 招聘：临促6名 时间：2.1-2.28 地点：大庆新玛特3楼迪桑特专柜 工作时间：早9:30-晚8:30 工作要求：卖场门迎，熨烫叠放衣物 *薪资待遇：180/天 联系电话/： 陈女士

招聘 同心田商务宾馆招聘前台主管，早八晚五，月休2天，底薪4000元+提成上不封顶，爱岗敬业人品好，应聘电话

大堂副理 工作地址:西安市莲湖区南二环西段9号泊达国际酒店

主管 工作地址:西安市莲湖区南二环西段9号泊达国际酒店

乐民新城玉源大酒店招聘： 1、大堂经理：一名。工资+提成+年底业绩分红 2、配菜及学徒：数名 工资面议 3、面点师：1名。薪资面议 联系电话：

招聘酒店管理一名，行政助理一名。男女不限，要求有相关工作经验，月薪4000-6000+五险+福利+补助。报名电话

惠众宾馆诚聘 房嫂一名 薪资面议 地址：杜蒙人民医院西侧 联系电话： （杜蒙的朋友看到麻烦哟

阳光商都民宿诚邀房嫂一名，感谢关注，更多信息请面向公众平台查询，大庆黑龙江地区。

小黑牛潮汕牛肉火锅学伟鑫城店招聘 经理 综合工资7000+ 服务员 综合工资5000+ 传菜 工资4000+ 撤台 工资3500+ 切肉师傅 工资5500+ 摆肉工 工资4000-4500+ 厨房(抓菜，荤素，打锅)工资3800+ 洗碗工 工资3500 联系电话：《同步》

宾馆招聘房嫂，底薪➕满勤➕提成➕饭补，。有经验者优先 电话

岗位名称：前厅经理；高服；服务员；保洁。 岗位要求：1.有工作经验；2.身体健康；3.有团队意识，服从管理。 薪资待遇：前厅经理：月薪为人民币7,000元至7,500元；高服：月薪为人民币6,500元至7,000元；服务员：月薪为人民币4,500元至4,800元；保洁：月薪为人民币4,000元。员工享有月休4天的假期安排，节假日带薪休假。

新村爱丽斯智能酒店 招聘前台一名，工资待遇底薪+满勤+工龄+房提+卡提+点评提，提供吃住，待遇优厚 上24休24 联系电话：

宾馆招聘房嫂，底薪➕满勤➕提成➕饭补，。有经验者优先 电话

火锅店招聘，主管2名，后厨4名，服务员4名，传菜员3名，吧员2名，传菜员3名，小时工3名，保洁员1名，供吃供住，待遇优厚，应聘电话

小黑牛潮汕牛肉火锅学伟鑫城店招聘 经理 综合工资7000+ 服务员 综合工资5000+ 传菜 工资4000+ 撤台 工资3500+ 切肉师傅 工资5500+ 摆肉工 工资4000-4500+ 厨房(抓菜，荤素，打锅)工资3800+ 洗碗工 工资3500 联系电话：《同步》

让胡路北方市场 5120商旅休闲宾馆 招聘房嫂底薪2200+ 满勤200 + 提成+工龄工资满1年涨100，每月休息10天，供吃供住 ， 招聘前台接待，工资面议 电话