本岗位属于公司直聘，接受无经验，可以带朋友一起，带薪培训，包教会！（应届生、暑假工、未毕业的学生不要投递哦！！！） 工作内容： 公司本身老客户资源，负责日常的办公室工作轻松容易上手，环境好薪资稳定，不用工作经验。 职位要求： 性别：男女不限； 年龄：18~36周岁； 学历：有经验者可放宽； 薪资待遇： 1、新员工前2个月保护薪资4000-6000，试用期综合5000-7000+ 2、转正后综合8000-20000+，多劳多得，上不封顶 3、有相关经验行业经验的可以直接谈聘才保底 福利待遇： 1、购买五险一金，多种补贴； 2、带薪培训，入职后有薪资保护机制； 3、团建旅游、下午茶、生日会等； 4、快速晋升，平台大，机会多多； 有意向请主动联系！

中信银行远程客户经营服务中心 一、【主要职责】 1、储蓄卡业务处理：通过中信银行 95558 服务热线，在线解决客户各种业务需求、客户关系维护及客户经营； 2、客户服务品质提升：收集并反馈客户建议，推动中信银行储蓄卡客户服务流程优化，提升客户服务体验； 3、回访客户，收集反馈意见并及时汇报。 二、【职位要求】 1、大专及以上学历（学信网可查）； 2、普通话标准，表达流利，办公软件熟练，打字平均 20字/分钟； 3、身体健康，能适应轮班工作，有挑战、创新性的工作； 4、具备良好的服务意识、大局观，善于学习并总结提炼为工作技能，具备一定的抗压能力; 5、征信要求：当前无逾期，无90天以上逾期记录（如果是小额的可以根据实际情况评估）； 6、工商要求：名下无工商信息（如法人、股东、监管...) 三、【工作时间】 试用期+培训期76天，其中前35个工作日，行政班次（理论学习）：8:30am-17:30pm （周末双休，法定假日正常休），36天-76天一个月为缓冲期（半天实操+半天理论）； 转正后工作时间：倒班轮休，7:00am-24:00pm，每日工时8h，排班规律：早班-早班-晚班-中班，月休8-10天（根据当月大小月情况来定）； 入职满6个月后，每隔30-45天左右安排一次通宵班次（22:45pm-次日7:45am）； 四、【薪资待遇】 实习生：培训期薪资4.1K左右（3800-4400） 薪资构成：培训津贴（1800） +餐补（700）+全勤（200）+三项补助（300）+奖学金激励（800-1400元，具体根据考试成绩排名定，最高1400，最低800）； 实习生转正后按照3个月提一次薪，提薪范围200-300元； 社招生：培训期税前薪资4.7k左右（4400-5000） 薪资构成：培训津贴（2400） +餐补（600）+全勤（200）+三项补助（300）+奖学金激励（800-1400，具体根据考试成绩排名定，最高1400，最低800）； 社招生转正后：综合税前薪资月均人均5.4K+（不含节日补贴年终奖等） （基本工资+绩效浮动工资+餐补+全勤奖+三项补助+激励奖） 应发月度收入=基本工资+绩效浮动工资+餐补+全勤奖+三项补助+月度奖+加班费+特殊班补助+星级奖励+特殊岗位补助+...... 五、【福利】 1、社招生入职购买五险一金 ，实习生入职购买一年商业保险； 2、不定期团队活动：团队拓展、团队出游、团队聚餐、各类竞赛、节日庆典等； 3、提供5A级办公环境：年轻活力的合作团队，极具人性化的工作氛围，工作与娱乐为一体的职场环境，职场内配有餐厅、更衣室、减压室、休息室、24 小时便利店、健身房、淋浴房、夜班临时宿舍、多功能报告厅等，职场设施一应俱全。 4、团队活动：不定期组织各类业务、团建活动等。 六、【岗位晋升】 公司提供管理和专业的双通道晋升渠道（60余岗位）： 1、业务发展方向：基客服务岗(服务基础客户群体）、白金服务岗(服务财富客户群体）、服务高端客户群体（私行服务岗、白金顾问、钻石助理、钻石管家）、视频客服、专家坐席、行员专线…… 2、管理发展方向：小师傅-——主管——室经理——总/分支行正式员工 3、专业发展方向：数据分析岗、渠道运维岗、人事管理岗、品质监控岗、文化建设岗、体验管理岗...... 4、符合要求的转为银行正式编制 面试地点：联投V中心B座（地铁一号线万达城站） 入职地点：中信银行合肥金融后台服务中心

【岗位职责】 · 工作内容：回复网约车司机的来电，帮他们处理问题。比如：处理派单问题，定位不准，开具发票等。。。。。。。 专职小夜：4-0:1 ，5-0:2，8小时排班制。 月休：6天 薪资：前三个月有责保护4000，综合薪资：4000-10000+ 专职大夜：21：00-0：7 22:00-0:8 月休：8天 薪资：前三个月有责保护4500，综合薪资：4500-10000+ 【职位要求】 满20周岁-35周岁 · 普通话标准，表达清晰 · 熟练操作办公软件，能快速上手 · 无销售性质，不推销产品 · 无经验要求，可培训上岗 【工作时间】 夜班，具体班次面议

1. 办公室电话沟通，无需经验，提供岗前系统培训。 2. 工作时间：上午 8:30-12:00，下午 1:30-6:00 3. 试用期薪资3000元+1500元新人补贴+提成，转正后底薪3000元+提成双倍增长，依法缴纳社会保险。 综合月收入5000～30000+，收入真实可期，上不封顶。 4. 公司提供午间工作餐及下午茶点 5. 团队氛围融洽，上下级沟通顺畅 6. 实行双休制，法定节假日正常休假并发放节日礼品

【电商后台处理员】 工作内容：处理珠宝奢侈品、家具等买家用户和商家的争议，类似店小二角色 工作时间：早九晚六，月休6天 薪资结构：薪资待遇综合4400-7000 福利待遇：餐补，全勤奖，五险一金，带薪培训

招人 招人 招人！！！ 工作内容： 1、通过公司提供的货运信息去找车 2丶维护客户关系，解决客户问题，长期达成合作共识 [爱心]工作时间:8:30-17：30中午休息1.5小时（宝妈接孩子可以提前报备）月休四天 [爱心]工资架构:底薪提成/无底薪 人均:4-8k，多劳多得 一周试用期纯业绩提成百分之50 一，底薪3000加百分之10提成 二，纯业绩提成百分之50 ️要求:基础沟通没问题的，会打字的，有C1或C2驾驶证。慧讯传媒欢迎您的加入欢迎您的加入[握手][握手][握手]

1.担任接听客服岗位，负责及时、准确接听用户来电，提供高效响应服务。 2.深入了解各类业务，依据用户需求与实际情况，协助用户完成业务办理流程。 3.结合用户当前业务使用状况，敏锐捕捉营销契机，适时开展针对性营销工作，推动业务拓展。

电话销售，网络销售

岗位职责：高薪网约车售后，纯接听，无销售性质，利用相关权限给司机解答处理咨询的问题 薪资待遇:岗位一：小夜班下午5 点-凌晨2 点 ，月休6天 岗位二：大夜班固定22点-8点 ，月休8天 新人前3个月保底4000+，综合薪资4000-10000 提供住宿，多劳多得，工资上不封顶， 任职要求： 1.20-36周岁（有经验者年龄可适当放宽） 2.普通话标准，沟通能力良好，会基础的电脑打字操作 公司福利: 1.公司提供公寓型员工宿舍，拎包即可入住 2.公司倾向内部晋升，发展空间大 3.新员工岗前带薪资培训（经验不限）

岗位职责：处理卡片遗失和更换问题，纯接听，无销售，如果对方升级卡片 ，还可以拿到大额奖金。成熟员工一天进线约60-80通电话。前两个月不接电话，保底4500-6000 岗位福利： 1.入职即购买五险一金，五一带薪法休，且补贴750过节费，往后逢节假日都有补贴！ 2.月底最后一天发当月月薪，年终奖2-3W 3.银行本部 直营非外包，薪资行方直发 4.本科学历者可拿正式编制和享受固定9-18的班次 5员工年度体检，有职场休息室、整层健身房、图书馆、游泳池、公务员级别食堂、 6.额外带薪年假、工龄奖、工龄假期、婚假13天、孕假（前期孕期班只上5-6小时）、产假（后期带薪产假，带薪陪产假）、丧假、带薪病假等 薪资结构：底薪+餐补+绩效奖金+岗位补贴 试用期无责4500-5500，转正6000-10000+，综合年薪8-15万，不包含福利和补贴 工作时间：前两个月早九晚六 转正后排班制 双休法休 任职要求：大专及以上学历可实习生

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招聘驾驶员cb照有快运派送经验优先地点在怀远待遇面谈联系电话

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找塔吊司机一名，6300一月，管一顿饭，电话

工作时间不仅自由，还能兼顾家庭小孩，欢迎对上不封顶的收入有想法的、对生活有要求的小伙伴加入我们，加入中国人寿的大家庭，一起拼搏，一起努力 岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保跟进及售后服务，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔协助与保全变更事项 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定与公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，有金融、保险、销售相关经验者优先 4. 诚信正直，具备团队协作精神和职业道德素养

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货等事宜的及时响应与妥善处理 2. 准确记录客户反馈信息，跟进问题闭环并定期汇总分析 3.协同物流、仓储、产品等部门推动售后问题高效解决 4. 维护客户关系，提升服务满意度与复购意愿 5.遵守服务规范，持续优化话术与应答流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务意识，耐心细致，责任心强 3. 熟练使用办公软件及常用客服系统 4.学历不限，有售后客服经验者优先 5. 能适应轮班制，具备一定的抗压能力

岗位职责: 1、负责门店引导工作,进行用户接待,积极协调满足用户服务需求,并与其他岗位保持紧密沟通与协作; 2、负责门店受理工作,遵循服务规范,完成各业务环节服务全流程,准确介绍服务内容，跟踪服务进度，准确传递用户诉求; 3、负责门店热线接听工作,保持热线畅通,及时回复用户咨询,专业高效解答用户问题; 4、负责门店取机工作,讲解维修方案和服务政策; 5、负责维护满意度,积极探寻用户需求,妥善处理客诉; 6、负责提供解决方案，为用户提供多样的解决方案; 7、协助门店店面管理及活动执行,展现出专业、礼貌、热情等良好素质,给用户营造有亲和力的服务形象。 岗位要求: 1、大专及以上学历，专业不限; 2、服务意识强、有亲和力，具有良好的沟通技巧; 3、具备高度责任心,有较强的学习能力,可承受工作压力，购买五险，高提成。

岗位职责: 1、负责门店引导工作,进行用户接待,积极协调满足用户服务需求,并与其他岗位保持紧密沟通与协作; 2、负责门店受理工作,遵循服务规范,完成各业务环节服务全流程,准确介绍服务内容，跟踪服务进度，准确传递用户诉求; 3、负责门店热线接听工作,保持热线畅通,及时回复用户咨询,专业高效解答用户问题; 4、负责门店取机工作,讲解维修方案和服务政策; 5、负责维护满意度,积极探寻用户需求,妥善处理客诉; 6、负责提供解决方案，为用户提供多样的解决方案; 7、协助门店店面管理及活动执行,展现出专业、礼貌、热情等良好素质,给用户营造有亲和力的服务形象。 岗位要求: 1、大专及以上学历，专业不限; 2、服务意识强、有亲和力，具有良好的沟通技巧; 3、具备高度责任心,有较强的学习能力,可承受工作压力，购买五险，高提成。

处理日常分配的相关工作 需要拿到毕业证，接受小白， 工作时间稳定，朝十晚七为主，8小时 薪资待遇4000-6500+ 带薪年假，生日福利，下午茶，五险一金，有很多晋升机会

岗位职责: 1. 负责处理玩家在游戏中遇到的问题，提供及时有效的帮助。 2. 与玩家进行沟通，解决游戏相关问题，提升用户体验。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和耐心，能够妥善处理用户投诉和咨询。 2. 熟悉游戏行业相关知识，有客服或相关工作经验者优先。

带客客服

光大银行分期专员岗位职责： 1、依托光大银行后台数据通过银行官方号码95595致电客户为其在线办理分期、交易、取现等业务。2、执行各项业务操作标准，完成通时通次指标；3、维护每单品质，完成相关客户服务工作，发现异常，及时向上级汇报；4、遵守公司各项管理规定，完成公司交办的其他工作。 任职要求：1、20-38周岁，高中及以上学历；2、口齿清晰，普通话流利，有良好的语言表达和沟通能力；3、积极乐观有上进心、有较强的服务意识、责任心和团队合作 薪资待遇： 2200底薪+200满勤+餐补300元+400元补贴+50交通补助+绩效1850+晚班补贴300综合收入5300-30000元，上不封顶。（前3个月保护收入5300元） 工作时间：8：30-19：00/19：30/20：00，午休1小时，月休4天，培训周期9天 公司福利： 1、每月10日发薪，五险一金，实习生购买商业保险，提供住宿； 2、完备的系统再深造培训，富多彩的员工活动，节日晚会、生日会、旅游活动、优秀员工表彰活动等；3、豪华职工餐厅及员工公寓、空调、宽带、热水器齐全。晋升机制：1、坐席代表--->团队主管--->助理经理--->项目经理2、坐席代表--->综合管理岗位（质检员/培训师/数据分析专员）

岗位职责： 1.通过在线聊天、语音等渠道及时响应客户咨询，提供专业、友好的售前售后支持 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并反馈 结果 3.高效推动客户问题处理 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.沟通能力强，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2.能够尽快熟练使用办公软件及客服系统 3.有电商/互联网行业客服经验者优先 4.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入 本岗位可居家办公！时间自由安排！请直接了解！

工作内容：官方95595致电客户为其在线办理分期、交易、取现等业务 任职要求： 1、20-38周岁，高中及以上学历； 2、口齿清晰，普通话流利，有良好的语言表达和沟通能力； 3、积极乐观有上进心、有较强的责任心和团队合作精神。 薪资待遇：新人保底5800保护三个月 综合收入5000-30000+ 上不封顶 工作时间：8：30-19：00 午休1小时，月休4天，培训周期9天 福利待遇：五险一金、不定时下午茶、节假日福利、公司团建等

1接待各大电商平台前来咨询的客户。 2 根据客户要求 给客户进行报价

负责货物审核 开单

工作内容：需要有电商客服经验的 1、公司电商平台在线客服，接待客户网上各种咨询； 2、做好产品介绍、引导说服客服达成交易； 3、完成领导交代的其他工作。 职位要求： 1、打字速度快；！！！坐班 2、具备良好的客户服务意识，一定的客户服务售后技巧； 3、有熟练使用千牛、旺旺等客服平台，有经验者优先； 4、有较强的服务意识，沟通能力强、有亲和力。 工作时间： ①、白班夜班，倒班制，一周一次； ②、白班工作时间：7:50-17:10 夜班工作时间：16:00-24:00/17：:00-1:00（夜班可在家办公）； ③、月休4天，轮班休息 薪资待遇：底薪+提成，综合薪资5000左右（目前平均水平）

岗位职责： 1.负责接听各科室来电，准确记录并安排相关人员处理。 2. 配合团队完成日常报表统计、问题汇总及优化建议反馈 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格耐心细致，情绪稳定，抗压能力强，服务意识强 3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 4.有电话客服或相关服务行业经验者优先，经验不限 5.学历不限，具备学习意愿和责任心即可

1、负责公司个人微信与企业微信账号的日常运营及管理，包括微信群内活动策划与执行，如发布、组织群活动等，同时承担粉丝数量拓展及粉丝社群的持续维护工作。 2、在通过微信文字沟通进行引流或销售过程中，若未能达到预期效果，需及时通过语音或视频通话方式跟进客户，提升服务质量，推动销售目标达成。 3、负责微信群成员的筛选、添加、命名规范及结构优化，做好群内内容管理，及时清除违规信息，移除不符合规定的成员，确保群组健康有序运行。 任职资格： 1、具备私域运营或社区团购客服相关经验者优先，年龄要求23-40岁 2、工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，每周单休 3、薪资结构：底薪3000元+提成，综合收入8000元以上 4、工作地点：蚌埠市蚌山区东海大道万达广场写字楼B座