店长45岁以下，会基础电脑操作薪资福利:面议工作地址:綦江-东方新天地

一、核心职责 1. 运营管理：制定门店年度/月度经营目标（如营收、美容/维修业务量、客户复购率），监控目标达成进度；统筹日常运营流程，包括客户接待、车辆检测、美容维修施工、交车结算等全环节，确保服务效率与质量。 2. 人员管理：负责团队搭建，包括招聘、培训（如美容技师技能、服务顾问沟通技巧）、排班与绩效考核；协调团队分工，解决员工工作矛盾，提升团队凝聚力与专业能力。 3. 客户管理：处理重大客户投诉与异议，维护核心客户关系；推动客户满意度提升，如优化服务流程、收集客户反馈并改进；策划客户留存活动（如会员体系、保养优惠），拓展新客户资源。 4. 成本与库存管理：控制门店运营成本（如耗材损耗、水电费用、人工成本），确保利润目标达成；管理美容耗材（如车蜡、清洁剂）、维修配件的库存，做到合理备货、减少积压，定期盘点库存并核对账目。 5. 合规与安全管理：确保门店遵守行业法规（如环保要求、维修技术标准）及公司制度；制定并执行安全规范（如施工安全、用电安全、车辆停放安全），定期开展安全检查，避免安全事故。 二、任职要求 经验要求：通常需3-5年以上汽车美容维修行业经验，其中1-2年以上门店管理或主管经验，熟悉美容（如打蜡、贴膜、内饰清洁）、基础维修（如小保养、轮胎更换）业务流程。能力优秀者可降低，懂得一些基本常识即可。 能力要求：具备较强的目标管理与执行力，能推动业绩达成；有良好的沟通协调能力，可高效对接客户、员工与供应商；具备成本意识与基础财务知识，能看懂门店经营报表；有问题解决能力，可快速处理运营中的突发情况（如施工失误、客户纠纷）。 其他要求：了解汽车美容维修行业趋势与新产品（如新型美容技术、环保耗材）；持有驾照，能熟练驾驶车辆者优先；具备较强的责任心与抗压能力，可适应门店灵活工作时间（如周末、节假日值班）。 三、核心目标 最终需实现“三重提升”：业绩提升（营收、利润增长）、服务提升（客户满意度、口碑改善）、效率提升（团队人效、施工效率优化），确保门店长期稳定运营。

店长：负责统筹门店整体事物，确保业绩达成与高效运转。包含店铺日常运营、招聘培训、销售数据管理、客情维护管理… 店员：负责门店销售、客服服务、门店基础运营，并配合店长完成各项指标

某外资连锁店店长，酒类销售，有培训机会和连锁店调动晋升机会，待遇从优。 要求：有良好的沟通能力，富有亲和力。有酒类销售经验优先，

薪资：面议（底薪+提成+奖金+五险） 要求：有家居建材行业店长/主管或家装公司经理/主管，1年以上管理工作经验

岗位职责: 1. 负责门店日常运营管理，确保服务流程高效执行 2. 带领团队完成客户健康管理服务，提升客户满意度 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

HeMI禾觅饰品 招聘多名店长，导购 礼嘉天街，永川万达，江岸天街，龙兴天街，来福士，綦江万达，云领天街等各大商圈，就近分配，有销售经验的优先录取；可以接受小白，有新人培训 1.综合薪资5-8K，早班9.30-5.30；中班12.00-8点，晚班3点-10点，周休1天 2.年龄要求20-40，身材匀称，性格开朗，化点淡妆 3.公司员工福利健全，服装精致 4.联系电话

招聘：店长营业员薪资：2700-3200岗位职责：1.按照要求完成商品上架，确保货架整齐、陈列规范。2.定期检查商品保质期，及时清理临近过期或已过期商品。3.负责收银操作，准确快速完成顾客结账流程。4.协助整理货品库存，配合盘点工作。5.保持工作区域清洁，维护店面整体卫生环境。任职要求：1.能够适应轮班制工作安排，有责任心，做事细致。2.熟悉基础数字运算，能熟练使用收银设备。3.有零售行业经验者优先，无经验也可带教上岗。4.工作期间遵守门店日常管理规定，服从合理工作安排。

馆内客户接待安排

工作简单，一看就会 包吃住早八晚八。 薪资待遇:临时工300一天，每月7号开工资。 招聘要求:男女不限，经验不限， 其他福利:宿舍2-4人间，有空调，热永器，WIFI，独立卫生间。节假日统一带员工旅游，发放节，礼品

重庆市巴南区招随车吊司机，能吃苦，有责任心，5年以上工作经验。工资月结 跑散活

可以在家办公，主要做商城对接

招聘：门市配货人员，包吃薪资：3500-4000岗位职责：主要工作照单配货。有客户来店简单接待对接任职要求：有基础的销售经验，勤快好学头脑灵活认识字。上班时间：8.00-8.00，12.00-14.00休息月休：2天薪资待遇：第1个月3500，第二个月4000元/月，包2顿地址：合川北城

招聘：线上超市（拣货员）有经验者优先薪资：3800-4800负责仓库内商品拣选，按照订单要求准确分拣货物，确保出库效率和准确性。按流程完成包裹打包、贴单、上架等基础操作，配合仓库日常运转。保持工作区域整洁，按规范存放物品，及时反馈异常情况。1.能适应站立或走动工作，能接受一定体力劳动。2.按时到岗，听从安排，能按要求完成每日任务量。3.有责任心，做事认真，不随意遗漏或错发货品。4.熟悉基本操作流程，会使用扫码设备或简单办公软件更佳。5.愿意在指定时间段内稳定出勤。（长夜班者）

诚聘平阴奥诺康诚聘：店长2名·任职要求-有耐心、有爱心，善于沟通-喜欢服务中老年群体-有销售、保健品、药店经验优先-踏实稳定，长期稳定薪资待遇底薪+提成氛围好、老板好、晋升空间大工作地点：众诚市场南街，奥诺康一店应聘电话：

步行街素妮朵大码女装招聘店长啦25--35之间有女装销售经验有限没有经验也可以，责任心要跟上薪资待遇：底薪+提成＇多劳多得、上不封顶，收入透明可观欢迎热爱女装的你加入电话

店长18岁以上，吃苦耐劳，学习能力强，服从安排，无学历要求，有相关经验者优先。招工人数:数名工作地址:凤冈牛街塔斯汀门店，就近安排

招人啦世纪港湾一楼GC招聘【岗位】女装店长+导购各一名薪资：底薪+高额提成+全勤奖+大单奖励五险+节日福利综合薪资：4000-7000期待爱美的你加入！联系电话:

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诚招本地宝妈兼职，负责片区绘本借阅运营工作 家门口做事，时间自由，带娃赚钱两不误 不限经验，只要有做事热情，全程一对一手把手教学 收入清晰：日常打理月入3000起；用心拓展4000-8000，资源充足能力优秀月入上万 工作内容：片区绘本维护、会员招募、日常借阅打理 有意直接电话咨询，微信同号可发详细介绍

岗位职责 -负责顾客点餐，收银服务 -产品制作，打包摆盘 - 维护就餐区域整洁，保障用餐体验 职位要求 -无经验要求，有责任心即可 -不限学历、不限工作年限 -会骑车 工作时间 - 倒班制，早班9:00-19:00 晚班17:00-2:00 薪资福利 -综合薪资:2600~3500元/月 -提成:营业额提成，小程序提成，送餐提成-薪资月结，月休四天

招聘：小商品街云南三七门店诚聘店员薪资：面议诚聘营业员一名无责任底薪3000+提成，具体面谈月休2天，年龄要求40以上，需有销售经验(最好是从事过卖衣服、买鞋、买奶粉等销售工作)做事认真负责，爱干净，亲和力好。上班时间早8-晚6。工作地点:酉阳小商品街垃圾站旁边联系电话:

收银员，上一休一

急招猪肉分割师傅要求：熟悉猪肉分割，会收银，手脚麻利，55岁以下地址：城口山地鸡（国际社区店）薪资待遇：工资6000+买五险，月休三天电话联系：

收银员口齿伶俐、有亲和力、有良好的服务意识、对工作认真负责、有工作经验者优先。薪资福利:底薪加提成(3000+_4000+)上1休1，包吃，18-35岁。工作地址:阳光御园4楼（工商银行旁上电梯）

【岗位职责】货品销售、店面收银、货品整理。 【门店介绍】来福士店-售卖肉脯、花茶、糕点；八一路肉脯店-售卖猪肉脯、牛肉脯；八一路花茶店-售卖花果茶；八一路呆橘店-售卖橘饼；八一路巴适店-售卖火锅底料；八一路巴仓店-售卖各种特产。 【任职要求】身体健康，18～40岁，性格开朗，吃苦耐劳，有责任心。 【薪资待遇】八一路店-无责底薪4000元+营业额提成（综合薪资5000-8000不等）； 所有门店的提成都是营业额统提，不分个人业绩。 以上门店均在招聘，期待您的加入！ 暑假工勿扰！暑假工勿扰！请谅解！

刷卡，做奶茶，煮米粉，面条，会说话，做事勤快，手脚麻利

PASHOW招聘招聘：女装搭配师＋店长福利：高等级底薪+高提成+各种奖励等薪资：店长：5000～10000搭配师：5000～8000高销岗位要求：有经验者优先、亲和力强，热爱穿搭，会拍照。（混保险和底薪的勿扰）你的能力决定你的收入，想拿多少薪资你说了算由于业务发展需要，有意向的伙伴请联系：（同步）

负责场内小朋友看护，介绍价格促进成交，为顾客提供服务，场内卫生

【招聘岗位】店长多名，养发师多名，学徒多名【合生和白发脱发中心诚聘】【薪资待遇】店长：10000-20000元/月养发师/学徒：综合薪资5000-10000元/月不限学历，不限经验（有美容美发基础更佳）手把手教学，专业培训上岗长白班，工作舒适，环境好【工作内容】为顾客提供专业头皮养护、养发护理服务，维护客情关系，保持店内卫生。（无重体力活，纯技术+服务）店长方向：全面负责门店运营、团队管理、业绩达成，带你一起当老板！【联系电话】：张老师【工作地址】：重庆璧山大街店（欢迎推荐，推荐成功有红包）