岗位职责:推销房产 要找工作的看过来咯 高薪招聘业务精英 要求：（男女均可） 3000～5000无责任底薪（行业经验者因才定薪）+社保+高提成+奖励+免费旅游+免费培训(福利)

上班时间 08:50~12:00 | 13:30~18:30 周休一天半，休息时间充裕，工作生活两不误 任职要求（超宽松） 1. 不限学历！不限专业！应届生、无课实习生均可投递 2. 爱刷抖音/小红书/快手/B站/知乎，熟悉互联网平台就合适 3. 对新鲜事物感兴趣，学习适应力强，乐于沟通、心态积极 避雷承诺：不用地推派传单！不用疯狂电话call客！ 薪资福利拉满 阶梯式高薪 收入无上限 新人培养期（最长3个月） 底薪+补贴+浮动绩效，综合薪资最高5800元（具体面议），新人起步有保障 转正发展期 定岗薪资最高4500元 + 55%-80%超高业绩提成 业绩奖金不设上限，多劳多得，薪资潜力自己掌控 走心福利 全是实用款 应届生专属：毕业当年及1年内大学生免佣租房 基础保障：五险一金+带薪假期+节日大礼包 多重激励：授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 生活关怀：提供住宿解决方案，团建活动、国内精品游、国外豪华游全覆盖 作息友好：周休一天半，休息安排更自由，告别过度内耗 成长&晋升 全程透明 公司每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+精品课程、3000+专业讲师 一对一导师带教，零基础手把手带，新手快速上手 星火计划、特种兵闯关考核，专属人才培养，成长不迷茫 晋升标准公开透明，不卡资历、不搞职场套路，支持多维度发展 晋升路径 专业线：置业助理→置业顾问→置业经理→置业总监→置业总裁 管理线：置业助理→置业顾问→营业部经理→营业部总监→营业部总裁 日常工作内容 1. 整合社区楼盘、商圈房源信息，为客户提供置业咨询服务 2. 依托公司数字化平台，做好房客源开发、维护与推广 3. 搭档组团作业，协助客户看房、促成交易，把控交易风险 4. 深耕社区商圈，建立稳定客户关系，工作轻松不单打独斗 团队氛围 集团化企业，扁平化管理，团队氛围阳光真诚 无职场PUA、无复杂人情世故，沟通简单，协作顺畅 工作地点：江门多家门店，可根据个人意向就近安排 靠谱平台+优厚薪资+友好作息，找工作的朋友直接冲！

岗位职责： 1.负责房地产项目的客户接待、需求分析与房源匹配，提供专业置业咨询 2. 开展楼盘推广、带看讲解及交易撮合，全程跟进签约与过户流程 3.维护存量客户关系，挖掘二次成交及转介绍机会，提升客户满意度 4. 及时更新市场动态与竞品信息，协助团队制定销售策略 5. 遵守行业规范与公司制度，确保业务合规、诚信执业 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有地产中介、销售或客户服务经验者优先 3. 熟悉当地房地产市场，具备基础政策与交易流程知识 4.积极主动，抗压能力强，目标感与执行力强 5.持有房地产经纪人协理证或从业资格证者优先

【注】有意向可以直接沟通，都是就近安排的，应聘面试无需任何费用，公司直招，发薪准时，欢迎随时沟通！！. 【工作时间】08：50~12：00 ；13：50~18：30（月休4-8天）有无经验均可，岗位均有3个月的一对一带教培养！ 【工作地点】江门各个地区就近安排 【工作内容】主要是以新媒体销售、网络销售为主，公司会提供资源，通过小红书、抖音、快手等网络端口匹配客户，积累客户，有约出带看才需要出去，没有的话就在办公室里查看网络，不派传单，不蹲楼盘，主要销售珠三角一带的一手房，二手房和租赁； 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，入职薪资最高5800元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高4500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 任职要求 1、不限经验、不限专业 (接受应届生/无课实习生) 2、我们是线上作业模式，所以你要有互联网思维，熟悉使用各类APP。 3、95后年轻团队，希望你即能吃，又会玩，频繁团建hold住。 4、那么肯定不能缺少良好的交流能力，积极，乐观、开朗的心态。 5、作为职场小白，同学们要学习的肯定不少，所以需要你们有很强的学习能力和适应能力。 PS：我们都是线上渠道获客，所以小伙伴要做的是为客户提供专业的指导建议~像喝酒应酬、打骚扰电话，发传单的时代，已经过去很久很久了~ 发展路线 可以选择专业路线或管理路线进行发展（管理层没有空降，都要从基层做起），明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—区域总监—营销副总裁—营销总裁

【面试和工作地点可根据个人情况进行安排，让你在家附近工作！】 【上班时间】8：50-12：00，13:50-18：30 【上班地址】江门，蓬江，新会，鹤山，江海 我们能给你的是--- 收入自主制(乐有家提倡经纪人薪酬自主制 ，赚多赚少你说了算) 薪资福利： 大专以下，底薪补贴绩效最高4200元（职务绩效最高可拿2000） 大专学历，底薪补贴绩效最高4800元（含行动量化绩效基数600，职务绩效最高可拿2000） 本科学历，底薪补贴绩效最高5800元（含行动量化绩效基数900，职务绩效最高可拿2000） 3、社保，带薪培训，带薪年假，节假日福利等。 我们需要你做的是--- 1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务； 2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统； 3、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排； 5、树立品牌意识，注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。 我们需要这样的你--- 1、不限性别，无须经验，我们有专业的培训。(大专以上学历、应届毕业生优先考虑) 2、语言组织以及表达能力强，勤奋上进抗压有激情。 4、有强烈的企图心，能吃苦耐劳，不甘于平凡单调的生活； 5、喜欢销售，想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神，敢于面对压力和挑战； 6、愿意跟不同人群成为朋友，并善于挖掘和利用社会资源； 我们有完善的培训机制，帮助无经验础的员工迅速掌握相关知识和技能，快速成长； 我们有完备的晋升机制，帮助每一位员工实现自己的职业理想； 我们有灵活的工作地点，全国3000多家门店让你可以在家附近工作！ 我们不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身！ 乐有家，欢迎每位有志之才的加入！

工作岗位 1、一手房代理，二手代理，租赁代理。业务可以珠三角。 2、没有客户看房，在门店办公，整理房源资料，视频号运营，维护客户。 3、有师傅，店长，带教。不要怕担心没有人教。 4、还有定期 安排下午茶，片区有团建。 5、门店氛围好，外出办公都是搭档作业。 我们是一群充满激情的逐梦人，我们都在努力奔跑，靠自己的双手实现买房买车梦！！！退伍军人更有绿色通道，报道即办理入职。 【优厚的薪资福利】：收入自主制，薪酬福利包含底薪、各项补贴和业绩奖金，平均薪资10000+起，月入过万不是梦！ 1）新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，入职薪资4200-5800元（无业绩要求，具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! 2）发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高4500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。 公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 ① 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 ②五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游； ③上班时间灵活多样，按个人的情况选择，工作生活两不误； 详细工作描述： 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 4、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 5、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！ 欢迎主动投递简历，联系HR优先录用 做业务主动是第一步，拿出你的自信，下一秒机会就属于你～

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

招聘：公司团建，生日派对等福利礼包等您来取 薪资：5000-18000元/月 销售顾问 岗位职责：1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2、促成二手房买卖或租赁业务

薪资待遇 1、薪酬待遇： 收入自主制，赚多赚少你说了算入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 1、薪酬： ①培养期（最长3个月）：底薪补贴+绩效基数4200-5800元，具体面议！ ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效3700+超高业绩奖核算比例55%-80%。 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。 岗位职责 1、负责微信视频号、抖音号、小红书号等新媒体平台的运营，含房产类短视频内容策划与制作，利用公司AI 工具进行脚本撰写、拍摄剪辑及平台发布等，提升新媒体平台的曝光量、互动率及客户转化成功率； 2、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 3、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 4、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责： 1.负责粉面类食品的制作、分装及出品，确保口味统一、品质稳定 2.严格执行食品安全与卫生操作规范，做好食材验收、储存及加工过程管控 3.配合门店日常运营，完成备料、清洁、设备维护等基础工作 4. 主动协助同事完成高峰期出餐任务，保障顾客用餐体验 5.遵守门店管理制度，服从工作安排，积极参与团队协作 任职要求： 1.有粉面制作经验者优先，熟悉常见汤底、浇头及配菜工艺 2.工作认真负责，具备基本食品安全意识和操作习惯 3.身体健康，能适应餐饮行业快节奏工作环境 4. 无学历限制，欢迎踏实肯干的求职者加入 5.具备良好服务意识和沟通能力

开平市，白合镇，贴砖，外墙砖规格，300/600，，面积约700平方，抹灰打底以完工，外墙砖己到场，看好现场可立马开工，中间可借支，完工清帐，有意者致电

家装水电，自带工具，做批量精装房的，不会的和没做过的勿扰，好拿钱，做包工。

江门市鹤山市招塔吊指挥/司索工

新华城招聘工程技工、水电工、维修工1名，月薪3500-4500元，8小时工作制，月休6天。要求有相关经验者优先录用。福利包括伙食补贴、年终奖、年假、节假日福利及高温补贴。工作地址位于鹤山市沙坪镇新华城。

岗位职责： 1.负责房屋租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约等全流程服务，保障交易高效合规 3. 定期更新并维护房源数据库，确保信息真实、及时、完整 4. 协同团队完成业绩目标，定期复盘优化服务策略 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生

岗位职责： 1. 负责房产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及后续服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护存量客户关系，挖掘转介绍及复购潜力，提升客户满意度与成交率 4. 及时录入并更新系统信息，确保房源与客源数据真实、完整、有效 5. 协同团队完成业绩目标，积极参与市场调研与区域深耕工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2. 学习能力强，能快速掌握政策法规、交易流程及平台工具 3. 诚实守信，责任心强，具备较强的抗压能力与目标感 4. 有销售经验或本地生活服务经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及跨行业优秀人才加入

岗位福利： 薪资范围：20000-30000元/月 职位底薪：面议 提成方式：高额销售额提成！ 职位详情： 看这里看这里！！ 同行业高额提成！！！ 一年买车，两年买房不是梦！ 有野心，你就来！ 你敢拼，你就来！ 让我们成为见证你“激昂岁月”的伙伴、助力你成为人生赢家！ 我们的优势： 首先：我们【产品标的大】 主做上海高端公寓、大平层和别墅项目，且以一手房源为主，大大避免二手房交易时可能产生的“不可控性”。 其次：【庞大的高净值客户群，附加价值无限大】 我们的客户群体均为各行各业的成功人士，如：企业家、投资人、明星，客户群体的区别也直接导致了我们营销方式和服务模式不同于普通民宅，接触高端客户群体对于开拓我们的视野、拓展我们的人脉的附加价值极大。 最后：【专注、深度、高端】 我们时一家专注于高端不动产服务的品牌经济机构。主营一手高端房产销售业务，为高净值客户和业主提供以不动产交易为核心的全流程解决方案。 岗位职责： 1、利用已知各类渠道开发高净值客户； 2、根据客户不同需求匹配合适房源，最终促成成交； 3、懂得如何长期维护重点客户关系； 任职要求： 1、有野心、拥有强大的赚钱欲望，能吃苦耐劳（这点很重要）； 2、有良好的沟通能力，高情商； 3、认同企业文化与价值观，具备高度的责任心与职业操守； 4、1年以上豪宅经纪从事经验。

乐居房产诚聘宝妈经纪人 时间弹性，可照顾家庭，接送孩子 免费培训，新手有人带，不限经验 高提成，收入自主，上不封顶 正规平台，客源稳定 适合想增加一份收入、不想和社会脱节的宝妈！ 欢迎咨询，一起赚钱

一、任职资格： 1、有无工作经验均可，优秀应届生、实习生； 2、沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 3、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神； 4、带薪培训，每月5号发放工资，不压工资； 5、工作时间：8:30到12:00 ，14:00到18:00 6、一人一间宿舍，环境好到手薪资5000-8000/元

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4.定期整理客户信息，更新销售进展并反馈市场动态 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有销售意愿和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤 3.学历不限，有相关行业经验者优先 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 诚实守信，具备团队协作精神和职业责任感

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；全国规模领先的无人零售运营服务商； 现有员工4000+人，业务覆盖全国84座城市，服务企业超20万家，累计用户达上亿人次。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注为企业客户提供服务，免费在企业场地投放智能柜，员工可享丰富的食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利权益； 业务逻辑清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，拓客门槛低，成单效率高。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等多元化场所。 【薪资福利】 ①综合收入11-20K，含绩效+阶梯提成+新人奖励包+老员激励包+新老客户流水分润+资深/星级津贴 ②当前在职人员月均收入10K以上；资深或星级销售月入稳定在15K-25K区间 ③长期流水收益分成，每台柜子产生的营业额均可持续分润，年度最高分润可达9.6万元 ④入职即缴五险一金，工作满1年享5天带薪年休假 ⑤享有法定节假日福利，定期组织团建，夏季送清凉，冬季送温暖，并设有多项激励表彰机制 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户关系转介绍等多种方式，拓展智能零售柜的落地合作 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责江门区域市场，外勤作业灵活打卡，按就近原则分配辖区 2、工作时段为早9:00至晚18:30，标准工时制，每日8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有强烈赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活TO-B类推广背景者更具优势 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每次晋升均叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达6500元/月

江门瑜伽馆｜全城招募预售精英】 4周年店庆重装升级，百万大盘等你来赚 无责底薪4500 定金奖金30‑70元/个，当日结算 业绩提成最高17% 包住｜月休4天，节假日额外休假 业绩达标5万，奖励价值12800元瑜伽教培课 冠亚季军现金奖励3000/2000/1000 勤奋伙伴平均月薪可达2W+ 我们想要：能吃苦、想赚钱，有地推/销售经验优先！ 懒人、执行力差的勿扰！ 周期：9.1‑10.15 8

岗位亮点 1. 收入上不封顶：底薪+业内领先提成+丰厚年终奖励，表现突出者年收入可超15万 2. 成长提速：提供带薪专业培训+行业资深导师带教+明确晋升通道（销售顾问→区域经理→总监） 3. 团队氛围融洽：每月团建活动+年度外出旅游+扁平化管理，注重成果与团队协作并行 你将负责 1. 市场拓展：采用线上与线下结合方式，推广机械手、模温机、粉碎机等自动化设备，开发制造业、新能源、3C领域新客户，量身定制解决方案 2. 客户维护：定期走访珠三角地区客户（以中山及周边为主），开展技术交流与需求调研，打造长期稳定合作关系 3. 全流程跟进：负责合同洽谈、订单执行、回款管理及售后支持，全程保障客户体验 4. 市场分析：关注同行动态，提炼产品优势，向研发团队反馈一线市场信息 我们期待这样的你 1. 经验不限：高中及以上学历，具有一年以上销售经验（有工业设备或机械类产品销售经历者优先） 2. 能力匹配： 思维条理清晰，能快速掌握客户生产工艺痛点（如注塑、仓储环节） 擅长沟通与谈判，具备地推经验或拥有自驾车资源者更受青睐 承压能力强，能接受短期出差（主要覆盖广佛及珠三角区域） 3. 态度积极：热爱销售事业，目标明确，追求高业绩带来的高回报 福利待遇 保障齐全：社保+单休+法定节假日+带薪培训期 补贴丰富：油费补助+话费补贴+差旅费用支持 生活关怀：免费提供员工宿舍（可直接入住）+节日福利+婚庆礼金 长期激励：部门业绩分红+年度集体旅游+晋升调薪机制 加入我们的3大理由 行业前景广阔：身处智能制造转型浪潮，自动化设备需求激增，客户遍布制造核心产业 成长支持完善：新人90天“师徒带教”计划+老客户资源传承机制，助你快速上手 公平发展平台：业绩公开透明，多劳多得，收入由能力决定 工作详情 时间：8:30-12:00，13:30-18:00（午休1.5小时）

1、对公司EAM/FM软件进行产品PPT 和实时演示 2、执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划，完成销售任务； 3、与客户进行及时有效的沟通和联系，保持良好的合作关系； 4、贯彻执行公司的各项规章制度和销售政策，开拓新的市场和客户。 岗位要求： 1、大专以上学历，市场营销、计算机专业优先； 2、需要有软件行业销售工作经验，有EAM 或巡检系统售经验优先考虑； 3、精通商务谈判及顾问式营销方法与技能，具备引导客户需求的能力，对90%的需求作出及时反应。 4、有物管行业经验者，需要熟练的英文跟粤语；

江门新会聘房产门店店长+五险一金+40%分红 划重点：享有门店分红40%+享有车补 岗位职责 1、负责门店团队架构，能根据管辖门店情况快速搭建团队架构，优化人员配置； 2、负责门店运营管理，指导并协助经纪人开展业务，监督门店日常业务运作情况，防范业务风险； 3、承接公司经营目标和考核要求，制定门店经营计划，并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标； 4、及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况，研究应对策略并推进落实； 5、建立及维护良好的公共关系，及时处理突发事件； 6、统筹门店做好财务规范，做好资产管理与安全经营管理工作。 任职资格 1、有相关工作经验的优先，行业不限； 2、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有较强的事业心和责任感，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己； 3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 薪资待遇 1、薪酬福利 江门固定薪酬6000起+高达40%的分红奖； 五险一金、带薪假期、节日大礼包、贴心购物卡授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！ 上班时间：8：50-12：00 13：50-18：30，周调休1-1.5天

千味央厨业务代表﹣5-8K江门 薪资范围：5000-8000元／月社保类型：五险 薪资详情 试用薪资：5000元／月 1，负责分销商的库存分销，确保月度目标达成； 岗位职责： 2，整理负责区域销售数据库，协助经销商业绩达成； 3，确保公司核心经销商的下游渠道顺畅并不断帮助经销商开发下游客户；任职要求：1,45岁以下 2，餐饮渠道熟悉（有客户资料）

我们的优势： 1、作为阿里巴巴战略合作伙伴，拥有诚信通官方授权渠道资质。 2、主营业务为强势互联网产品——阿里巴巴诚信通及相关代运营、电商培训等服务。 3、依托阿里平台提供优质商家资源，客户通过线上沟通即可完成开发与维护，无需外出跑动。 4、欢迎有志于电商行业的应届毕业生加入，公司提供系统化培训支持。 岗位职责： 1、通过微信、电话方式对接线下实体制造企业，制定专业营销方案，邀请厂家入驻阿里1688平台开设网店。 2、指导店铺日常运营，讲解产品竞价机制，推荐营销策略及流量推广服务套餐。 岗位要求： 1、无责任底薪+店铺提成（1000-3000不等）+流量套餐奖励（250-750/单）。 2、专业不限，入职即享一对一免费带薪培训，零经验也可快速上手。 3、公司每半年组织晋升评定，适合追求职业发展空间的年轻人才。 4、季度团队建设活动、生日礼品、法定节假日休假、带薪年假等福利齐全。 临近春节假期，现开启快速入职通道，今日面试，明日上岗，顺利就业迎新年！

该职位安排至平安银行汽车消费金融中心提供服务 【工作职责】 1. 负责个人业务目标达成及综合金融服务推广任务。 2. 落实并执行风险控制与合规管理相关要求。 3. 开展渠道拓展与日常维护，提升单店产出及渠道合作满意度。 4. 高效处理业务申请，优化客户体验与服务评价。 5. 完成上级主管交办的其他相关工作任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历。 2. 具备良好的客户服务意识和沟通协调能力。 3. 掌握基础信贷知识，具备一定的财务分析判断水平。 4. 表达清晰，沟通顺畅，拥有较强的抗压适应能力。 5. 职业记录良好，无犯罪、重大违规违法或行业禁入情形。 6. 条件特别优异者可酌情放宽录用标准。

负责社区居家养老门店的产品销售及中年年服务的工作。

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