工作内容：（入职师傅一对一带教）新增客户、跟进客户、维护客户促成成交平时主要做自媒体介绍房屋电话销售以及圈层、外拓，多渠道来客方式邀约出来看房的客户有师傅陪同带看客户成交后负责客户的后续手续跟进直到办理完成。要求：形象气质佳，口齿伶俐，22-40岁。不限学历。性格开朗，有较强的沟通能力，男女不限。有上进心，有责任心。薪资待遇：底薪3000+提成，内部晋升空间（店长+区域经理+大区经理）。薪资待遇：无责底薪3000+高额提成70%起。

验房检验，10月12号左右开始，上一个月。【人数】:5人【时间】:8-10小时/天【工资】:160元/天，每周五结工资【吃住】:吃工作餐，包住【地点】:渝北区中央公园附近【要求】:1.身高170以上，形象气质好，无案底，无明显纹身，自带床上用品黑色皮鞋皮带2.年龄:35岁以下

房产经纪人，销售经理

安鑫法拍房产招聘事业合伙人，销售人员入职要求:1、能吃苦耐劳，团队协作精神。2、有强烈赚钱欲望，有实干精神5、男女不限，年龄20岁~45岁均可。待遇：[玫瑰]1:底薪2500-4500+提成+现金奖励+=月入过万。[玫瑰]2试用期转正后由公司购买社保。五天工作日双休，节假日正常休假。

岗位职责1负责客户接待，咨询工作.为顾客提供优质的置业咨询服务；2了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；3陪同客户看房，促进房屋买卖业务成交（70%以上客户均来自线上主动资源，不发传单）任职资格1高中或中专以上学历，专业不限2有良好的沟通能力，性格外向，喜欢与人打交道3具有良好的团队精神意识，形象气质佳，口齿清楚晋升路线管理层：经纪人——店经理——商圈经理业务线：经纪人——高级经纪人——资深经纪人——百万经纪人（提成比例逐级增加）业绩冠军门店期待您的加入！！！

挖掘客户房源信息并录入系统无任何销售性质，操作简单易上手，学会后可居家办公

法拍房销售+周末双休+月薪过万任职资格：1.年龄18~45岁，有强烈的赚钱欲望；2.具备较强的学习能力和沟通能力；3.无经验或者应届生亦可，有师傅一对一教带；4.只想拿点底薪混日子的就不要来了;福利待遇：1.薪资结构：无责底薪+高额提成(45%－70%)人均一单到手1.5万+奖金+社保+双休+定期聚餐团建+一流办公环境+地铁口。2.晋升通道：法拍顾问-主管-经理-总监（目前公司正处于快速发展期，短时间内可晋升。能者上，平者让，庸者下）。3.工作时间：朝9：30~晚18：00，中午12：00到13：30为午休时间，周末双休享受带薪年假，购买五险。【开单容易，颠覆你对普通房地产行业开单难的认知，新人最快入职3天开单，一个月开3单很正常！结佣快】法拍顾问好好做年薪25万，用心做年薪50万，使劲加油做年薪100万不是梦！

从事房产经验丰富者优先，不限学历，收入可观

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底薪3000+提成上班10.30到8.30上班自由

柳总急招A2普货油罐挂车驾驶员数名

喷漆工，1工作地址:巴南宗申7:30-20:00工资5000-900020-45岁

二保焊焊工，3工作地址:巴南宗申7:30-19:30（产量完成下班）工资5000-800020-50岁

要求驾龄三年及以上，驾驶技术熟练，无重大违章记录，单休每天工作8～10小时，综合工资7000～9000

1.公司提供车辆、单纯帮公司开车、不买车、不租车、无任何费用。2.车辆保险、维修保养、年审都由等公司负责。岗位要求:1.22-58周岁，取得C1及以上驾照三年及以上;2.无酒驾醉驾等重大违章记录、无违法犯罪记录。岗位职责:通过公司直营平台自动派单，收到订单后跟随导航到达乘客上车点，待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。工作时间:时间自由，24小时均可接单，车辆无需交班，由司机保管，可私用

专业处置长沙各类不动资产。住宅、商铺、国有资产等。职位要求：灵活、聪明、见机行事！

温州瓯海区四季原著东门15-103号商铺招地产中介，薪资5000-10000

公司特色：贝壳是上市500强企业，纽交所、港交所双重上市；工作地点便利，全杭州均有分布，薪资待遇高，晋升快，工作自由度高。福利待遇：薪酬：试用期1-3个月，可提前转正，底薪4000-5000）提成45%-65%（平均薪资10000元~15000元之间）上班时间9：30-19：30不加班上班需打卡下班不打卡入职享五险一金职位详情：年龄21-45周岁利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求；了解客户需求，促成房屋买卖或租赁业务，并负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作；岗位优势：无需端口费用，不用举牌发传单，即享海量真房源，共享千万商圈客流VR看房、平台化智能化作业，黑科技让您告别传统中介客户来源丰富：贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源）业绩来源多样化：租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产＋家装+家居）辅助工具科技化三大高流量App助你开单（链家、贝壳找房、自如）＋工作AppLink)【不开单也有业绩！】录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱！当然自己成交有更大成就感和回报。晋升空间：1.职业经纪人的专家路线（AO-A10）：2.管理路线；A房地产经纪人一一M店经理--S商圈经理一一—D营销总监；（管理岗位由从内部员工竞聘产生）福利：五险一金，带薪年假，绩效奖金，员工旅游，节日福利，生日福利，高温福利，公司活动，交通补助和话费补贴全方位，还有各种团体活动和现金奖励，全维度的保障您的工作与生活；内部员工租房、买房、服务费享受员工折扣价；内部员工享有免费学习进修

1、负责对接公司优质的购房客户，准确把握客户需求；2、负责为客户匹配合适的房子，协助客户顺利签订合同；3、负责完成个人销售业绩。岗位要求：1、熟悉房产销售流程及规则；2、有较强的学习能力，团队意识，热爱销售事业，敢于挑战；3、善于沟通，有房产经纪人工作经验者优先。

嘉松诚聘【年龄】30岁左右之内的有赚钱欲望有冲劲的，有激情的，如果有过房产经验的，可以面谈。欢迎网站做的好的同仁加入，嘉松梦的开始。千里马常有，而伯乐不常有嘉松房产现招聘房产经纪人30名，男女不限，形象气质佳学历不是你的硬指标，有无经验均可以，只要肯吃苦就是一技之长薪资待遇：入职无责任底薪4000元，一年后5000元，两年后6000元。包宿+提成(15%起)+奖金(开单即刻现金奖800元)+保险+带薪培训+定时聚餐团建+带薪旅游+(安居客)大型扩客网站。40%正常干：10000~1500030%努力千:20000~3500015%拼命干：40000+(上不封顶)不会可以学，只要你肯干，有资深经理店长帮带，工作氛围特好，招聘团队经理10名，具有房产团队管理经验，自带团队更佳。薪资待遇：入职无责任底薪10000元以上+提成+奖金(团队开单即刻现金奖400元)+上海社保+带薪培训+定时聚餐团建+带薪旅游+(安居客免费)大型扩客网站。团队合作共赢，期待你的加入

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工作内容:1、根据公司提供的资源，进行电话沟通2、整理客户的信息，资料整理及邀约客户到店3、客户到店配合设计师部谈单签约任职要求:1、热爱销售行业，追求高薪资人员2、有一定的沟通交流能力3、欢迎各位优秀应届毕业生和无相关工作经验者;带薪培训及经理亲自带，晋升快。公司对实习生提供实习证明薪资待遇:底薪4000+提成+各项奖项(首客奖+首单奖+绩效奖、团队奖、年终奖1w-5w)新员工入职一个月综合收入:6k-8k公司50%员工综合收入:1w-3w特别优秀且努力上进者:3w-5w(多劳多得)上班时间9:00-18:00，午休两小时(12:00-14:00)福利待遇:1、底薪4000十提成+首客奖+首单奖+门店奖金+团队奖金+节日福利+带薪年假20天以上+1-2次国内旅游+年终奖+不定期聚餐团建2、带薪休假超长年假，写字楼办公不外出，带薪培训3、晋升空间(资深顾问，销售经理，大区经理，总监)购买五险，午休+节假福利+生日福利+员工聚餐，每年团队任务达标参加省内、省外旅游。工作氛围轻松愉快，员工相处融洽有意者直接投递简历或拨打电话薪资详情薪资范围：8000-13000元/月职位底薪：4000元/月社保类型：五险提成方式：按单提成；奖金补贴：年终奖、绩效奖金、话补、工龄奖试用薪资：3000元/月

岗位职责:1.负责家装客户的沟通邀约与管理2.完成上级交付的任务，保持工作效率3.积极参与团队合作，融入团队环境岗位福利：3K无责任底薪，3-4%高额提点，工作时间：9:30-12:00；13:50-18:00，年假5天，每周一休息，春节假期15天左右，节假日错峰休息，重庆本土24年大品牌，口碑好客户满意度高

招聘人才招聘： 前台， 营业员，销售顾问各两名 要求：性别：年龄：20-40岁工作地址：秀山县城内薪资：面议联系电话：

茶园医药公司招聘：电销客服数名要求:有电销工作经验优先，没有经验能接受电话销售的可培养。项目成熟，资源稳定，转化率高，收入高，压力小。综合薪资：5000-10000月休6天，带薪节假日，。联系电话：（杨老师）公司地址：南岸区茶园东本工业园

因业务发展需要，我公司招聘业务销售人员7名。要求：性格外向，沟通能力强（有交通工具优先）待遇：7000—15000

我们是一家大型的经纪公司，主要的经营商演活动。车展等等。我们是一家很有活力年轻的公司。我们主要是通过自媒体了解客户所需要的资源对接我们是重庆分公司主要分别的区域是成都和重庆两个区底薪，3000+20%提成加奖金实习期提成客单价的15~17%下午3点-11点中途休息两个小时

福利待遇：1、转正底薪5k+绩效3k+高额提成，综合薪资8-10k，上不封顶；2、五险一金，周末双休，带薪学习，年假10-12天3、出差补贴（重庆市内30/天，重庆市外50/天），出差住宿和交通费用报销4、法定节假日正常休息，发放节日福利，举行不定期茶话会【工作职责】1.负责对已有客户开拓新业务，并完成销售目标；2.负责电话邀约、线下拜访、产品介绍、销售达成、价格谈判并推动合同签订，完成个人业绩指标；3.定期参加小组及公司的专业培训，提升销售技能；【任职资格】1.21—25届本科毕业生，经验不限；2.能够接受长期外出工作（不限于重庆地区）；3.热爱销售工作，思路清晰，灵活应变，具有良好的沟通能力；4.掌握销售的基础技能，对医疗、大数据、IT行业有一定的见解和分析；5.学习能力强，愿意学习计算机、医疗业务、医学、感染控制等知识，能通过岗前的考核和和升级培训的考核；6.有一定的逻辑思考能力，主动性强，肯吃苦【培训安排】培训在公司：2-5周（理论+实践）；1周：《医疗大数据分析原理》  入门课程18小节、打下计算机、医学、医疗、感控等知识基础。  课程安排：每天学习3小节并通过。2-5周：《医疗大数据分析实践》  将理论与实践结合，结合实际医疗业务、数据模型和真实数据结合起来，运用实际所学知识，能够推演还原医疗现实情况，深入理解医疗业务，提升数据分析能力。  在指导教师一对一的辅导下，具备独立动脑思考解决问题的能力。

工作内容：1.负责支局类公众商客市场、公众市场的业务拓展。2.负责支局“快电”拓展及运营。3.负责拓展支局部分二级网点并维护。相关要求：1.学历不限2.年龄不限3.具备较强的沟通表达能力，具备吃苦耐劳精神。4.具备销售经历，有通讯行业营销经历的优先。5.原则上应具备计算机通信、互联网、IT技术等专业背景者，家住大学城的优先。