生产班组长
7-8千/月
生产组长/拉长5-10年大专
核心职责（分岗位）：
1. 浸渍工艺班组长（重点）：
1.1 生产执行：带领班组按生产计划完成RIP套管的真空浸渍与固化工序，确保真空浇注设备正常运行，记录工艺参数（真空度、温度、时间等）。
1.2 工艺纪律：严格执行浸渍工艺标准（如树脂混合比例、脱气时间、升温曲线），监督操作工按SOP作业，杜绝违规操作。
1.3 设备管理：负责真空浇注机、固化炉、混料罐等设备的日常点检、清洁和简单故障报修，协助设备部进行预防性维护。
1.4 质量控制：首件确认与过程抽检，关注浸渍后的绝缘层外观（无气泡、无干斑）、固化后的硬度与介电性能初判，发现异常立即上报并组织整改。
1.5 现场与安全：落实6S管理（特别是化学品存放区），监督高温、真空设备的安全操作，确保防护用品穿戴规范。
1.6 团队管理：新员工岗前培训、多能工培养、班组考勤与绩效初评。
2. 芯子卷制班组长：
2.1 生产执行：带领班组按生产计划完成RIP套管的真空浸渍与固化工序，确保真空浇注设备正常运行，记录工艺参数（真空度、温度、时间等）。
2.2 工艺纪律：严格执行浸渍工艺标准（如树脂混合比例、脱气时间、升温曲线），监督操作工按SOP作业，杜绝违规操作。
2.3 设备管理：负责真空浇注机、固化炉、混料罐等设备的日常点检、清洁和简单故障报修，协助设备部进行预防性维护。
2.4 质量控制：首件确认与过程抽检，关注浸渍后的绝缘层外观（无气泡、无干斑）、固化后的硬度与介电性能初判，发现异常立即上报并组织整改。
2.5 现场与安全：落实6S管理（特别是化学品存放区），监督高温、真空设备的安全操作，确保防护用品穿戴规范。
2.6 团队管理：新员工岗前培训、多能工培养、班组考勤与绩效初评。
3. 机加工班组长：
3.1 生产执行：组织班组按计划完成绝缘层卷制，控制卷制张力、角度、层数及对中精度。
3.2 工艺控制：监督操作工严格执行卷制SOP，确保每层紧密无褶皱、无气泡、无杂质夹入，记录卷制参数（张力、速度、层数）。
3.3 设备点检：负责卷制机、张力控制器、放料架等设备的日常检查与清洁，配合设备人员进行张力校准。
3.4 质量自检：对卷制过程中的电极位置、绝缘层厚度、端部整齐度进行自检，发现层间错位或松紧不均立即调整。
3.5 物料管理：管控绝缘纸、铜带、铝箔等材料的使用，减少浪费，做好批次追溯记录。
3.6 现场与安全：维持卷制车间的洁净度（防止粉尘、金属碎屑混入），监督机械旋转部位的安全操作。
3.7 团队建设：培训新员工掌握卷制手法，提升班组技能熟练度与一致性。
生产组长
5-7千/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技
【岗位职责】
1. 接收车间每日/周生产任务单，分解分配至各班组员工，明确产量、交期、工艺标准。
2. 实时跟进生产进度，出现产能滞后、物料短缺时第一时间上报并协调解决。
3. 合理安排班组人员排班、顶岗，平衡工位工作量，避免停工待料、人员闲置。
4. 负责电气元件的装配与布线工作，确保符合工艺标准。
5. 按照图纸和技术要求完成控制柜的组装与接线。
6. 配合调试人员进行设备通电测试及基础功能验证。
7. 维护作业区域整洁，遵守安全生产规范。
【岗位要求】
1. 能看懂基本电气图纸，了解常用电气元器件符号。
2. 具备一定的手工操作能力，动作协调，细心踏实。
3. 有责任心，具备良好的团队协作意识。
4. 适应制造业生产节奏，可接受岗位合理调配。
【工作时间】
上六休一，中午休息一个半小时。
储备班组长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
工作职责:
生产组织：依据生产计划统筹班组日常作业，科学调配人力与设备资源，保障生产任务按时保质保量完成。
质量把控：全程监控生产流程，确保员工严格执行食品工艺规范及质量标准，及时识别并解决质量问题，杜绝不合格品流入下一环节。
人员管理：负责班组成员的日常管理，涵盖考勤记录、纪律检查等内容；开展生产技能与食品安全培训，持续提升团队专业水平。
安全与现场：监督落实安全生产制度，定期巡查生产设备与作业环境，排查并消除潜在安全隐患；维持生产区域清洁整齐，满足食品卫生管理要求。
沟通反馈：定期向上级如车间主任汇报生产进度、质量状况及安全情况；收集班组员工意见与建议，做好信息传递与协调工作。
任职资格:
大专学历及以上
基层管理岗位
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专
1、通过企业内部人才培养机制，未来可胜任班组管理、生产现场协调及设备运维等综合性工作
2、需具备大专或以上学历；
3、专业方向为机械、自动化、机电一体化等相关领域，有PLC编程实践经验者优先考虑
生产班组长
7-8千/月
生产组长/拉长5-10年大专
核心职责（分岗位）：
1. 浸渍工艺班组长（重点）：
1.1 生产执行：带领班组按生产计划完成RIP套管的真空浸渍与固化工序，确保真空浇注设备正常运行，记录工艺参数（真空度、温度、时间等）。
1.2 工艺纪律：严格执行浸渍工艺标准（如树脂混合比例、脱气时间、升温曲线），监督操作工按SOP作业，杜绝违规操作。
1.3 设备管理：负责真空浇注机、固化炉、混料罐等设备的日常点检、清洁和简单故障报修，协助设备部进行预防性维护。
1.4 质量控制：首件确认与过程抽检，关注浸渍后的绝缘层外观（无气泡、无干斑）、固化后的硬度与介电性能初判，发现异常立即上报并组织整改。
1.5 现场与安全：落实6S管理（特别是化学品存放区），监督高温、真空设备的安全操作，确保防护用品穿戴规范。
1.6 团队管理：新员工岗前培训、多能工培养、班组考勤与绩效初评。
2. 芯子卷制班组长：
2.1 生产执行：带领班组按生产计划完成RIP套管的真空浸渍与固化工序，确保真空浇注设备正常运行，记录工艺参数（真空度、温度、时间等）。
2.2 工艺纪律：严格执行浸渍工艺标准（如树脂混合比例、脱气时间、升温曲线），监督操作工按SOP作业，杜绝违规操作。
2.3 设备管理：负责真空浇注机、固化炉、混料罐等设备的日常点检、清洁和简单故障报修，协助设备部进行预防性维护。
2.4 质量控制：首件确认与过程抽检，关注浸渍后的绝缘层外观（无气泡、无干斑）、固化后的硬度与介电性能初判，发现异常立即上报并组织整改。
2.5 现场与安全：落实6S管理（特别是化学品存放区），监督高温、真空设备的安全操作，确保防护用品穿戴规范。
2.6 团队管理：新员工岗前培训、多能工培养、班组考勤与绩效初评。
3. 机加工班组长：
3.1 生产执行：组织班组按计划完成绝缘层卷制，控制卷制张力、角度、层数及对中精度。
3.2 工艺控制：监督操作工严格执行卷制SOP，确保每层紧密无褶皱、无气泡、无杂质夹入，记录卷制参数（张力、速度、层数）。
3.3 设备点检：负责卷制机、张力控制器、放料架等设备的日常检查与清洁，配合设备人员进行张力校准。
3.4 质量自检：对卷制过程中的电极位置、绝缘层厚度、端部整齐度进行自检，发现层间错位或松紧不均立即调整。
3.5 物料管理：管控绝缘纸、铜带、铝箔等材料的使用，减少浪费，做好批次追溯记录。
3.6 现场与安全：维持卷制车间的洁净度（防止粉尘、金属碎屑混入），监督机械旋转部位的安全操作。
3.7 团队建设：培训新员工掌握卷制手法，提升班组技能熟练度与一致性。
生产组长/拉长
8千-1.2万/月
生产组长包住3-5人月结3-5年学历不限全职团队管理
岗位职责：
1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行，指导员工规范操作，提升生产效率与良品率
3.组织班前班后会议，传达生产任务、安全要求及质量要点
4.巡查设备运行与现场5S状况，及时发现并协调解决异常问题
5. 配合品质、工程等部门推进持续改善项目，落实精益生产措施
任职要求：
1.具备生产一线管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程
2. 具备基础识图能力与工艺理解力，能快速掌握新产品作业要点
3.良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、执行力佳
4.能适应倒班安排，具备基本安全生产与质量管控意识
5. 有班组长/拉长实操经验者优先，学历不限
唐县宁信集团招聘班组长管培生2名
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年大专
【岗位职责】
1. 参与车间生产现场管理，协助落实生产计划、工艺标准与安全规范；
2. 学习班组日常管理技能，包括人员调度、考勤管理、绩效跟踪等；
3. 参与生产异常处理与流程优化，协助提升班组效率与产品质量；
4. 接受轮岗培训，熟悉生产全流程，为晋升班组长储备管理能力。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，机械、制造、工业工程、管理类相关专业优先；
2. 1-2年工作经验，有制造业实习/工作经验者优先；
3. 具备较强的学习能力
生产储备组长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责：
1、保持吃苦耐劳的工作态度，积极参加公司组织的专项管理培训，持续掌握车间管理方法与生产技术关键点，快速提升组织协调与统筹规划能力，以胜任车间班长岗位为目标，主动挑战自我，逐步具备独立开展班组全面管理工作的能力；
2、积极学习车间生产管理知识及方便面全工艺流程技术（包括油炸、蒸煮、调料处理、包装等环节），协助车间主任制定生产计划、分解任务安排，监控生产进度、效率与产品质量，在实际工作中积累管理经验，为未来独立承担班组管理工作打下坚实基础，体现成长潜力；
3、主动掌握生产指标管理、成本控制、质量管控等核心管理技能，配合完成车间各项任务目标，准确填写生产及管理相关记录，协助推动车间标准化运行，积极参与管理优化方案实施，在实践与学习中全面提升综合管理素质。
岗位要求：
1、身体健康，无传染性疾病，符合食品行业健康从业标准（需持有效健康证），能适应生产车间倒班安排（作为储备管理人员，须服从公司统一排班调度）。
2、具备较强的沟通协调、组织管理和学习能力，责任心强、执行到位，能够以身作则、严格自律，善于调动班组成员积极性，共同完成生产任务，有明确的晋升目标（意向成长为车间班长）。
3、具备基本的文字表达与读写能力，能规范完成生产及管理记录填写，无不良从业记录，服从公司培训安排与岗位调整，具备良好的团队意识和全局观念。
优先考虑：
有康师傅、统一等知名方便食品企业工作经验者优先；经验丰富、综合能力突出者，薪资可协商上调，具体面议。
拉毛挂网抹灰
河北雄安新区中铁十局办公楼正在进行大面积抹灰工程，需要拍浆、挂网、打点、抹灰的工人。本次招聘面向个人工人，不接收班组。有意者请联系，距离较近的人员也可以到现场查看工作环境。
小工长期1-2人日结
雄县高铁站附近招聘员工一人，从事工地杂活。要求长期工作，需体检并办理入职手续，年龄在58岁以下。工作时间为九小时，日结工资170元。
箱车月结
招聘业务人员和箱货司机，负责调料销售。要求踏实肯干，有销售经验者优先，需会开车。要求沟通能力强、抗压能力强、有强烈赚钱欲望，目标感强，敢拼敢闯，具备团队协作精神。薪资为4000-10000元，提供易县调料行业的高级别待遇。有意者可咨询报名。
12k神龙主机厂+工段长+包吃住
8千-1.2万/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成6-10人月结经验不限本科全职团队管理
车间工段长（相当于班长上级）
25、26届毕业生，全日制本科学历
过学校的英语四级有无经验都可以
产线班长，班长
7-8千/月
生产管理包吃包住1-2人月结1年以下大专全职
岗位：生产大班长
【任职要求】
1、年龄25-38周岁；
2、有生产车间班长及以上管理岗位工作经验；
3、具备产线人员安排、现场管理能力，有班组统筹经验；
【薪资待遇】
底薪3500元 + 绩效1000元 + 岗位津贴 + 专项提成，具体面谈；
长白班，加班按劳动法核算，平日加班1.5倍，休息日加班2倍工资。
钳工班组长！8-12k！包吃住
8千-1.2万/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
要求：员工，年龄25-40周岁，中专/高中及以上学历，具备一定的钳工基础（能识图、熟练使用钳工工具及量具）；有组织协调能力与管理潜质，能适应倒班作业，责任心强。
职责：协助车间主管开展班组日常管理，做好质量把控、生产计划执行、人员排班、6S现场管理及安全规范。
新能源厂领班
250-260元/天
生产管理包吃免费培训6-10人日结1-3年中专/中技全职兼职团队管理生产跟单
3天后日结250元/天
岗位职责：
1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成
2. 监督工艺执行与作业标准落实，及时发现并纠正违规操作
3. 组织班组安全教育与现场5S管理，预防安全与质量事故
4. 协调物料、设备及技术部门支持，快速响应产线异常问题
5. 带领团队开展效率改善与技能提升活动，推动持续改进
任职要求：
1. 有新能源制造行业生产管理经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范
4. 能适应倒班安排，责任心强、执行力突出
5. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者更佳
钢结构生产带班组长
1-1.2万/月
生产组长包吃包住1-2人月结全职
招聘钢结构生产组长 2名
岗位说明：不是纯管理，要带头上手干活！
岗位职责：
按生产计划安排班组下料、组立、拼装、焊接、校正、打磨打包，组长亲自实操顶岗；看懂钢结构图纸，把控构件质量与焊缝标准；管理班组人员分工考勤，落实安全生产，控制材料损耗，做好6S现场，跟进生产进度上报异常。
任职要求：
28-48岁，有钢结构车间带班经验，会焊接拼装实操，能看懂图纸，熟悉H型钢、箱型柱加工工艺；能吃苦，会管人也能干活，责任心强，处理现场问题能力强。
薪资福利：
薪资面议，能力定薪｜长期稳定｜包吃包住｜按时发工资｜节日福利
有意向电话联系李女士
生产班长
5-8千/月
生产管理包吃1-2人1-3年大专全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单
【岗位职责】
负责本班组日常生产组织与人员调度，按时完成车间下达的生产任务；
监督本班组各工位规范操作，确保产品质量达标；
落实安全生产要求，每日班前安全提醒、班中巡查，制止违章操作行为；
负责本班组设备日常点检、保养跟进，发现异常及时上报；
做好本班组产量、质量、考勤记录，填写生产日报表；
组织新员工岗位技能培训；
维护班组现场5S管理，保持工位整洁有序。
【任职资格】
大专及以上学历，28-45周岁；
3年以上制造业一线生产经验，1年以上班组长或同岗位管理经验；
熟悉汽车内饰材料生产流程，了解质量管理体系基本要求；
具备较强现场组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力；
责任心强，能适应倒班工作，执行力强，服从车间管理安排；
有汽车内饰行业经验者优先。
生产主管
8千-1万/月
生产组长/拉长包住1-3年大专生产设备管理生产成本管理
岗位职责：
1.负责生产环节的质量把控及关键工序的全程监督；
2.审核生产车间的批量生产记录文件；
3.监控各生产工序的工艺流程及参数执行情况；
4.推进并落实车间5S现场管理；
5.对生产过程中发生的各类异常问题能独立分析、协调沟通并及时处理；
6.跟踪新产品工艺中试及现有产品工艺优化试验的实施过程；
7.负责人员日常管理及考勤统计工作。
任职要求：
1.具备1年以上相关工作经验；
2.中专及以上学历，年龄25-45岁；
3.工作踏实肯干，具备基层管理经验，抗压性强，具有独立判断与解决问题的能力；
4.有服装行业1-3年管理经验者优先；
5.具备较强的抗压能力。
岗位福利：
1.提供住宿；
2.缴纳五险
保定安新县明天用打混凝土用铺膜一个人，现钱三百元一天，干完给钱
200-300元/天
砼工1-2人点工吃苦耐劳技术好
保定市安新县明天用打混凝土用铺膜一个人，现钱三百元一天，干完给钱
砼工/打灰/浇筑工地小工/杂工泥瓦工
容东起步区国贸大厦附近招聘员工，需跟随镂灰扶管，招聘2人，工作时间为九个点，日结工资220元。另招聘瓦工3人，负责收面，会使用电抹子，工作时间为九个点，日结工资270元。要求能加班者优先。
生产组长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理生产跟单食品/饮料
【岗位职责】
1. 负责生产线的日常组织与人员调度，确保生产计划按时完成；
2. 监督生产操作流程，保障产品质量与生产安全；
3. 协调班组成员工作，解决现场突发问题，提升作业效率；
4. 配合上级完成产能优化、成本控制及现场5S管理；
【岗位要求】
1. 具备生产现场管理经验，熟悉食品行业生产流程优先；
2. 具有较强的执行力和团队管理能力；
3. 责任心强，能适应倒班和快节奏生产环境；
4. 良好的沟通协调能力，能有效推动跨岗位协作；
栏目概述
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