一、岗位职责： 1、使用公司提供的精准客户资源，无需自行开发客户； 2、通过微信与患者交流，提供一对一的全程跟进服务； 3、配合医助了解患者信息，建立个人档案，并协助邀约客户参与远程问诊； 4、协同医生及医助完成线上诊疗流程，解答客户疑问，推动服务达成； 5、按时完成上级交办的工作任务及临时安排。 二、任职要求： 1、年龄20岁****，不限学历，有网络销售或微聊沟通经验者优先考虑； 2、普通话表达清晰，打字速度快，熟练操作电脑办公软件及智能手机； 3、具备良好的抗压能力，工作认真负责，具备坚持到底的精神； 4、性格开朗，富有亲和力，服务意识佳，善于与人沟通交流。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（3000-3600）+绩效奖金（0-700）+阶梯提成3%-12%（综合月薪7K—10K）； 2、工作时间：09:00-18:00，中午休息1.5小时，周末双休； 3、福利待遇：免费岗前培训、缴纳社保、节日礼品、日度奖励、月度奖金、年终奖金、完善的晋升机制。

一、你需要做的 1.客户服务与支持：通过在线聊天，及时、专业地响应客户咨询 2.关系维护：主动服务客户，提升客户满意度和忠诚度。 3.销售转化：深入挖掘客户需求，结合公司资源，进行有效的产品推荐与销售，完成业绩目标。 4.团队协作：与团队成员紧密合作，分享优秀经验，共同提升整体服务质量。 二、我们为你提供 1.富有竞争力的薪酬体系 *无责底薪 *高额提成：业绩提成比例高达40%，收入与付出直接挂钩，多劳多得，上不封顶！ *综合薪资：轻松可达6000-9000元/月，能力突出者月入过万不是梦！ 2.强大的资源支持 *客户资源：公司统一提供优质客户资源，你无需自行寻找客户，只需专注于服务和转化，让你起步更轻松，成单更高效！ 3.其他福利 *完善的岗前带薪培训，助你快速上手。 *舒适现代的办公环境，氛围轻松融洽。 *定期下午茶、团建活动，丰富你的业余生活。

过年赚钱冲刺中 新赛道上线！客户配合度拉满，响应速度超快~ 客服+网销双模式，精准资源直达，3天内包开单，5号准时发薪，奖金+下午茶福利不停！ 岗位待遇: 1.无责保底4000，零压力上岗 2.超高提成加持，平均月薪轻松2w+ 岗位要求: 3.有销售/客服经验优先 4.小白也可冲！岗前专业培训，快速上手 5.无犯罪记录即可 行业前景超棒，就缺你啦，快来一起赚钱[胜利]

1、采用电话与微信相结合的方式，为顾客提供专业的医药产品咨询服务 2、运用专业知识，精准把握顾客需求，促进销售目标达成 要求： 1、能熟练操作电脑，掌握微信及企业微信的日常使用 2、中专及以上学历，年龄25-40岁，性别不限

一、上班时间: 1.9：30-6：30，午休1.5h+周末大小休 二、薪资及福利待遇: 1.无责3.5-5k+阶梯式提成+新人开单奖等 2.节假日带薪休假+节日大礼包+礼金+不定时下午茶 3.初创分公司，氛围好+晋升空间大 三、岗位职责: 1.通过网络平台进行教育产品销售与推广 2.维护客户关系，确保服务质量 3.分析市场动态，调整销售策略 四、任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队合作能力，配合公司新媒体推广工作 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.积极主动，不断销售技巧和个人能力 五、关于晋升： 1.秉持公开透明的原则 2.每个季度可以申请晋升职级 3.各个部门都有机会 （教育顾问-资深顾问-主管-经理-总监-合伙人） 六、关于进入公司你能获得什么？ 1.有竞争力的薪酬：无责底薪(4-6k)+高额提成(上不封顶)+月度/季度奖金=月入过万不是梦！ 2.完善的培训体系：新人带教+产品培训+销售技巧+心态辅导，助你快速上手，开单无忧！ 3.巨大的成长空间：在快速发展的教育初创公司，你的能力和贡献将直接决定你的位置和收入！ 4.温暖的归属感：加入一个像家一样的团队，收获友情、成长和满满的成就感！

我们主要是做小红书和抖音账号引流搭建的，主要是把账号做好，内容以“教育咨询”为主（无经验包培训，账号由公司提供） 待遇：无责底薪3K提成五险。综合薪资3K～6K（早九晚六，双休） 工作内容不难，运营账号流量就行 岗位要求: -具备强烈的目标感和执行力，敢于挑战高目标;-拥有团队合作精神，善于沟通与协作; -抗压能力强，能够在高强度工作中保持高效;

我们是一家成立11年的新媒体婚恋企业，专注于为单身人士提供相亲交友服务。去年起正式启动全新业务板块——面向全球高端华人的再婚匹配服务，目前资源流入稳定，客户质量较高。 产品定位：为全球发达地区有再婚需求的高净值人群提供专业婚恋咨询与精准配对服务，主要通过微信进行沟通，线上接单为主，基本无需电话交流。 运营模式：母公司仍以线下服务为基础，当前新业务线为独立发展方向，需具备开拓意识或曾有其他行业销售冠军经验者共同参与市场拓展。 薪酬结构：无责任底薪4-5k，月保底收入7-12k，具体细节可面议，综合月收入区间为10-30k。 工作地点：重庆企业天地 工作时间：12:00-21:00，每周一、周二休息（可根据实际情况协商调整）

1，电商销售(年龄35岁以上)，经验不限，兼职全职均可，工资日结200~1000元，当天上岗当天赚。手机居家线上办公。 2。工作内容简单，新人完全不用担心不会做，有免费完善的入司培训当天上岗当天赚，名额有限。 3。有意向者请主动打招呼交换联系方式，唯一要求人品谦虚踏实有礼貌，做事严谨负责对自己生活有目标有要求。 4。招勤奋有上进心的!能够自律工作的!流量变现倍增!

岗位职责: 1.负责在线销售辅助工作，保障客户服务流程顺畅 2.及时回应客户咨询，协调处理订单相关问题 3.持续跟进客户动态，增强客户粘性与满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及主动服务客户的意识 2.适应高强度工作节奏，具备团队协作能力 3.工作积极负责，能自主完成工作任务并持续优化业绩表现 4.高中及以上学历，有销售、电话销售或网络销售经验者优先

我们是一家专注于医护类教育培训的企业，总部现有员工1000+，平台规模大，发展稳定有保障；公司拥有自主引流渠道，客户资源覆盖全国，无需自行拓客；非电销模式，主要通过微信一对一沟通，完成课程转化。 岗位职责： 1、挖掘学员实际需求，清晰讲解项目优势、政策规定及报考要求，推动报名成交，后续由教务团队承接服务； 2、客户资源稳定：公司提供高质量引流线索及多渠道获客支持，客户主动添加微信咨询； 3、无电话量考核（无需打电话），无外出拜访，主要通过微信以文字、语音等方式与客户交流； 4、公司配备工作电脑、工作手机及工作账号，全程支持高效作业。 福利待遇： 1、无责底薪3500-6500（根据当月业绩动态调整）+最高20%提成+周奖励+月奖励；表现优异者月收入可达20w+；【当前12月至次年4月为旺季，每月额外补贴500元】 2、工作时间：9:00-18:00，午休2小时；周末双休，法定节假日正常休假； 3、每月业绩排名前10，公司将为家人发放关怀红包； 4、按国家规定为全员缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金，构建全面保障体系； 5、试用期底薪全额发放，不打折； 6、提供带薪岗前培训，体系化成长路径，主管全程一对一指导； 7、额外福利包含下午茶、生日会、团队团建等活动； 8、办公环境舒适，氛围轻松活跃； 9、临近轻轨站、公交站，通勤便捷。 能力突出者可适当放宽学历要求，需具备教育行业的热情； 具备良好的沟通表达能力与销售意识； 期待你拥有积极向上的心态和外向开朗的性格（团队年轻化，快速融入更利于开展工作）； 同时具备团队协作精神，以及一定的组织协调能力。 欢迎投递简历，应届生亦可申请~

住家保姆 工作地址:渝北两路西区 5000，月休4天+法定假都有 家庭简单和谐，每周有大清洁，平常只是维护 53岁左右

家庭清洁 工作地址:恒大世纪城1期（重光附近） 下午半天 2700-2800左右，单休+法定假都有 日常家庭清洁，做饭 55岁以下

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

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新手、应届生均可，一对一导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快，随时欢迎加入我们的团队！ 一、【薪资福利】 1、底薪补贴4300-5100元（底薪和业绩不挂钩，不管有没有业绩每月15号发）+超高业绩奖核算比例55%-80%。 2、五险一金、年假、婚假、产假、陪产假、十二项福利假等！ 二、【岗位职责】 1、通过公司房源网发布房源信息吸引客户点击，线上解答客户疑问，匹配房源； 2、微信视频号、抖音、快手、小红书、咸鱼等新媒体平台推广房源； 3、为电话进线客户提供房屋咨询服务、匹配房源等相关业务； 4、线下带客户看房（老同事一起），促成成交。 三、【任职资格】 1、18-40岁，不限学历经验，导师一对一带教，完全不用担心自己没经验； 2、对销售充满兴趣，乐于应对挑战，目标导向，享受成功； 3、简单真诚团队合作拒绝勾心斗角； 4、执着目标，坚持不懈，具有一定抗压能力。 四、【工作地点】 面试与工作地点可就近安排！ 【我对这行不了解，怎么办】 我相信学习力超强，脑容量够大的你一定可以get到： ◆一对一专业导师带教 ◆乐有家学院：行业内规模最大、设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地 所谓事业，就是一群志同道合的人，一起做一件一生都干不完的有意义的事，顺便赚点一生都花不完的钱，还在等什么，加入乐有家，我们一起为自己而创业！

岗位职责： 1.负责通过网络平台开发客户资源，完成公司下达的销售目标 2.利用电话、微信、邮件等线上方式与客户沟通，介绍产品优势并促成合作 3.维护老客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度和复购率 4.收集市场反馈信息，及时整理汇报，协助优化销售策略 5.定期更新客户档案，确保销售数据的准确性和完整性 任职要求： 1.有网络销售相关工作经验者优先，经验不限 2.具备良好的沟通能力和抗压能力，工作积极主动 3.熟练使用办公软件及主流社交工具进行线上推广与客户对接 4.学历不限，具备较强的学习能力和团队协作意识 5.对销售工作有热情，愿意通过努力实现个人价值与业绩增长

岗位职责： 1.负责通过网络平台开发客户资源，完成公司下达的销售目标 2.利用电话、微信、社交软件等线上渠道与客户沟通，介绍产品优势并促成合作 3.维护老客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度和复购率 4.收集市场反馈信息，及时整理汇报，协助优化销售策略 5.完成日常销售数据录入及客户档案管理工作 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通能力和抗压能力 2.熟练使用电脑及常用办公软件，适应线上办公模式 3.有网络销售或电销经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.具备较强的学习能力和服务意识，能快速掌握产品知识 5.工作态度积极主动，责任心强，具备团队协作精神

一部手机住家办公，不用每天上下班打卡

不电销！！公司直招，放心投递！！1我们接受小白无经验，只要工作态度端正，积极主动就ok~00后团队，氛围超级好~~ 福利待遇： 1.底薪4200（3900+300全勤）+提成＋奖金 2.包住宿，温馨2-4人间，家电齐全，拎包入住 3.不定时的团建，聚会，娱乐活动等~ 岗位要求； 1.年龄在17周岁-25周岁，男女不限 2.有良好的沟通能力，性格活泼开朗 3.好的团队精神，吃苦耐劳，有责任心～

招聘销售推广专员（5名） 一、主要职责 1、门店日常运营管理，如卫生管理，秩序维护，确保环境整洁干净。 2、接待来店客户，解答咨询，处理客户疑问，提供引导服务，并建立客户维护机制 3、收集运营数据，分析客户需求，提出改进建议以及优化流程 二、任职要求 1、学历及年龄不限，有销售经验优先 2、具有较强的沟通协调能力，数据分析能力及活动策划执行能力，熟悉客户谈判技巧，能自主招商优先 3、抗压能力强，具备风险预判意识及危机处理能力优先 三、薪资待遇 薪酬计算方式：底薪3000元+提成，提成上不封顶，工作能力强可轻松月入过万 四、工作时间及面试地址 1、工作时间上午8：30—12：00，下午13：00—18：00，月休4天 2、面试地址：重庆市江津区双福吾悦广场 3、联系电话

*具有竞争力的薪酬待遇：高提成+产品提成（可持续、累积）+高额伯乐奖金（可持续）+师带徒奖金（可持续）+团队提成，综合收入30W-50W/年； *美业产品属刚需品类，所有提成当日结算； *完善的福利保障体系：带薪年假+节日福利+团队旅游； *广阔的职业发展通道：晋升机制完善，达标周期短至两个月即可晋升，最快半年可成长为分公司总经理； ▎核心工作职责 1.销售目标管理： -制定并落实销售方案，确保团队高效完成公司下达的业绩指标。 -定期复盘销售数据，优化策略以持续提升整体业绩表现。 2.团队管理： -负责销售团队的搭建、培训及日常运营，全面提升团队专业能力。 -分解个人销售任务，跟踪执行过程并给予指导性反馈。 3.客户关系维护： -指导团队开展客户维系工作，保障客户满意度与长期合作。 -协调处理重要客户问题，确保客户需求获得快速响应与解决。 4.市场分析： -主动收集行业动态，研判竞争格局，制定有效应对措施。 -根据市场趋势灵活调整销售策略，巩固市场领先地位。 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2.具备2年以上电销工作经验，其中至少1年团队管理经验，有带领50人以上团队者优先。 3.熟悉销售全流程及客户运营模式，具备市场洞察与策略规划能力。 4.具备优秀的团队领导与激励能力，能有效推动团队达成既定目标。 5.拥有出色的沟通协调与谈判能力，可实现客户与内部资源的高效联动。 6.具备较强的团队统筹能力与商务谈判水平

招聘岗位：私域网销 一、工作内容: 1、公司提供精准客户资源及齐全的办公设备，无需外出跑动，全程室内办公； 2、主要通过微信、电话完成售中与售后沟通服务，借助优质服务建立稳定客户关系，在提升品牌口碑的同时促进客户持续复购，新人平均在入职2-7天内即可出单； 二、薪资待遇: 针对新员工，我们提供保底支持：入职即享受3个月无责任保底薪资4500元，综合月收入可达1w； 三、福利待遇: 生日礼金、年终奖金、带薪休假（涵盖年假、法定节假日、婚假、产假、丧假、妇女节等各类假期），周年纪念礼品、工龄奖励、传统节日礼包及祝福，定期安排团队建设活动、下午茶等福利； 四、工作时间： 早九晚六，采用大小周休息制度，法定节假日正常放假；

招聘：移动销售经理 年龄：18-37岁 工作时间：上五休二，轮班制 工作内容： 1、负责移动通信号卡、宽带、FTTR等相关业务的销售与市场拓展 2、维护所在分局辖区内的小区物业合作关系，开发并拓宽销售渠道 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，富有亲和力 2、积极主动，善于学习并快速掌握新业务知识 薪资待遇： 无责任底薪2100元/月，有经验者底薪2500元/月，随业绩提升，底薪最高可达3700元/月； 薪资结构：底薪＋绩效工资（底薪×考核系数），考核系数依据当月分局任务完成情况核定 其他福利： 1、每月提供伙食补贴200元，满勤员工可享受 2、享有星级奖励、专项竞赛激励及节假日福利 工作地点：红旗河沟总商会大厦移动营业厅内

工作内容：通过建行95533系统，以电话方式向银行客户推广信用卡《账单分期》及备用金《分期通》业务。在建行标准化办公场所开展工作，入职即享专业培训，配备带教老师与主管指导，无需自主开发客户，成单率高。 【账单分期】薪酬结构：3000元底薪+提成，平均月收入约8000元，综合薪资范围6k-22k，收入上不封顶，多劳多得。 【分期通】薪酬构成：3000元底薪+提成+奖金，试用期综合收入4-5K，工作满半年后可达6-9K，整体月收入稳定在4k-12k之间，工作轻松，收益可观，多劳多得。 工作时间：9:00-19:00，每月休息6天 工作地点：中国建设银行(重庆自由贸易试验区两江汽博支行) 其他福利： 1.缴纳五险一金，享受法定节假日带薪休假，节日礼品福利，月度绩效激励。 2.入职满一年可享5天带薪年假；表现优异的管理人才与销售骨干，公司每年提供国内外旅游奖励。 3.晋升机制透明，内部提拔为主（项目专员-项目组长-项目主管-项目经理）。 我司优势：人均收入水平高、晋升通道畅通、岗位稳定性强。 应聘要求： 1.年龄20至40周岁（性别不限，具备电话销售或客服经验者可放宽至40岁） 2.学历要求高中及以上（条件特别优秀者可适当放宽） 3.有电销或电话客服从业经历者优先考虑 4.普通话标准，身体健康，无不良记录。 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 职位底薪：3000元/月 社保类型：五险一金 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖、节日福利

岗位职责： 1.负责门店商品的陈列布置 2.负责到店客户的接待及产品讲解 3.负责门店日常运营维护 工作时间： 朝九晚六上四休一

【公司资源】 有独立的数据部门，提供优质意向客户资源，不需要出去跑客户，有专业的谈单团队，开单率80%以上。 【工作内容】 进行客户的邀约，后期谈单由经理负责，无忧销售。 你关注的： 1、公司成立8年，员工近500人，正规公司！！！ 2、在重庆11家分公司，绵阳分公司崭新启航。 3、无责底薪，入职计薪，带薪培训，无试岗期。 4、早九晚六，法定节假日正常休息，春节放半个月！ 5、每个月10号发工资（底薪+绩效+提成+奖金） 【薪资待遇】 1、底薪3000+绩效500+300全勤+500话补=4300保底 2、提成高达22%-42% 3、转正当月综合薪资1w+，新人一个月左右转正 4、公司提供专业培训，优秀师傅一对一带教，上手快 5、晋升：客户经理一储备主管一团队经理一分公司负责人 6、每周下午茶，水果，零食，蛋糕，节日礼包，生日礼盒，团建活动 【岗位要求】 1、高中及以上学历 2、年龄20-35周岁 3、有销售经验、电话销售经验优先

岗位职责： 1.协助经理处理出差相关事务，配合团队开展新客户开拓、老客户维护、产品宣传推广等工作，需短期出差（约一周），时间灵活可协调，范围为重庆市内 薪资待遇： 1、试用期1-3个月，无责任底薪5500元+五险+提成+绩效奖金，出差期间所有费用实报实销，无需个人垫付； 2、公司免费提供双人间住宿，位于环境优美的小区，房间干净卫生，居住舒适； 3、晋升机制清晰透明，表现优异者将作为管理储备人员重点培养； 【任职要求】 1.年龄18-28岁，性别不限，思维灵活，沟通得体，积极进取，接受零基础入职，不设经验门槛，注重个人潜力与综合能力。 2.必须具备强烈的上进心、上进心、上进心，关键点强调三遍 3.入职即安排主管一对一指导，只要肯学绝不担心掌握不了技能，工作主动性强，具备良好的协作精神和团队观念。 公司直招不收取任何费用，欢迎投递简历，HR态度亲切热情！面试结果当日即可知晓。

工作职责： 1、客户维护与业务拓展：根据大学城周边餐饮门店的市场特性，合理规划每日/每周拜访路线，按规范完成辖区客户的定期回访，保持良好的客情关系；积极发掘空白市场及潜在合作对象，制定可行的开发方案并推动实施，助力区域销售目标达成。 2、产品陈列与促销执行：严格执行公司规定的主推产品上架要求及终端生动化标准（如堆头设置、宣传海报张贴等），确保在合作网点有效落地；结合本地消费习惯策划适配的推广活动，提升产品上架率、动销转化率及顾客回购频率。 3、信息记录与库存跟进：熟练操作公司移动销售管理工具，及时录入客户拜访情况，准确收集并上报客户的进货、销售与库存数据，为补货建议和策略优化提供可靠支持。 岗位要求： 1、基本条件：年龄22-35周岁，本科及以上学历，专业不限，欢迎应届生投递。 2、核心素质：能承受一定工作压力，具备吃苦耐劳的品质，适应璧山区范围内的外勤走访与终端沟通任务；表达清晰，善于与客户快速建立良好互动关系。 3、能力要求：执行力扎实，能够切实落实公司各项销售政策与拜访流程；有快消行业销售经历（尤其是饮品、食品方向）或熟悉江津区市场环境者优先考虑，掌握基础销售方法与技巧者更佳。 待遇： 1、保障福利：入职即办理六险一金，保障员工基本权益；享受带薪年休假、婚假、丧假及国家法定节假日，兼顾工作与生活节奏。 2、额外关怀：结婚可申请礼金补贴，生日参与集体庆祝活动，节庆期间领取定制礼品；年终视个人业绩发放绩效奖金，体现多劳多得原则。 3、发展支持：设有健全的晋升机制（可向区域主管、城市经理等岗位发展），为员工提供明确的职业上升通道。