岗位职责: 1. 主要负责对接客服邀约的客户，进行面对面沟通，无需自主邀约，偏向人事类面试工作 2. 负责组织并执行与客户的面谈服务流程 3. 与客户保持良好互动，建立长期稳定的合作关系 4. 达成既定销售指标，同时提高客户体验与满意度 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力及服务意识 2. 能独立开展销售工作，同时具备团队协作能力 3. 积极学习行业知识，适应市场动态，持续优化面谈与销售方法 薪资: 2500无责底薪加200全勤+提成300+400阶梯式提成综合薪资6000-8000 时间： 早上9:00--17:30，周末调休，单休制。

本公司因业务拓展需要增加人员，特此向社会招贤纳士，期待有才干的您加入本公司一起发展……

公司可提供免费的专业培训，要求：肯吃苦，不专研，长期想赚钱的

任职要求： 1、中专及以上学历，具备两年以上工作经验，年龄约25岁，有志于在电力行业从事营销工作，公司提供系统化专业培训及优质电力客户资源，坚持三年沉淀积累，只要踏实肯干，依托公司平台实现买房买车目标并非难事，渴望突破现状者欢迎加入我们的团队！ 2、具有电力行业从业背景者优先考虑，电气自动化或相关电力专业更佳，对电力领域销售工作充满热情，愿意在此行业深耕发展。 3、服务客户涵盖发电厂、电网单位及各类用电企业，业务范围包括发电厂与用户端变电站的一二次设备、售电服务、电力科技项目，以及强电工程、弱电集成、通信（设备）工程、安防系统等多元化项目。 4、具备优秀的语言表达与人际沟通能力，能够与不同类型的客户建立稳定合作关系；拥有较强的市场拓展意识和商务谈判能力，熟练掌握Word、Excel等基础办公软件，可完成基本的数据整理与分析工作。 5、工作态度积极主动，责任心强，具备自我激励意识，敢于挑战销售任务目标；具备良好的团队协作精神，能接受出差安排，服从所属地州范围内的工作调配。 岗位职责： 1、负责辖区内发电厂、电网单位及工商业用电客户的配售电业务对接与维护。 2、开展区域售电业务推广，积极开发潜在工商业用电客户，通过电话联络、实地拜访、参与行业展会等方式，持续拓展客户网络，积累优质资源。 3、实时关注云南各地州电力市场动态、政策调整及竞争格局变化，及时收集相关信息并进行归纳分析，为公司制定营销策略和定价方案提供数据支持。 4、与客户就售电价格、服务内容、合作模式等进行深入沟通与商务谈判，充分发挥协调能力，推动达成合作意向，确保合同顺利签署，并跟进履约过程，维护公司合法权益。 5、联动客服、技术等相关职能部门，快速响应并处理客户在用电过程中出现的各类问题与反馈，保障用电安全稳定，提升客户满意度，助力公司品牌形象建设。 福利待遇：五险一金，专业培训，绩效奖金，年终奖金，带薪年假，节日福利，团队聚餐，提成上不封顶，若出差有出差补贴，提供员工食堂，其他福利具体面议。

不打卡，不坐班，每月仅需值班3天，无需朝九晚五，全程线上操作，只需一部手机即可轻松创收，佣金日结，诚邀你挑战高薪机会！花几分钟认真阅读，或许将改变你的未来！ 公司团队成员收入情况如下： 普通水平：月薪5000-8000元左右 中等水平：月薪15000-20000元左右 精英层级：月薪25000-35000元左右 销冠级别：月薪40000-70000元左右 入职后即开通专属系统权限，可获取公司房源密码，自行看房、拍照、推广出租。每日新增大量房源，完全不用担心客户多而房源不足的问题。 公司房源分为两类： 一类为公司自营房源，总量超9000套，每天均有租出及新释放的房源持续补充，所有房源均支持月付方式租赁。 另一类为房东委托代租的房源（即中介模式），此类房源支持月付、季付、半年付等多种支付方式，可与房源负责人沟通协调，房源负责人即为对接房东的内部同事。 中介费用方面： 我们仅向租客收取一半中介费。例如租金3000元的房子，仅收取1500元中介费。 业绩提成说明： 开单业绩按100%计提（举例：成交一套3000元租金的房源，业绩即为3000元，提成也为3000元）。 达成20000元业绩需要成交多少套？ -2000元租金房源：10套 -3000元租金房源：6.6套 -4000元租金房源：5套 -5000元租金房源：4套 -6000元租金房源：3.3套 -10000元租金房源：2套 并非所有客户都选择高端房源，但完成20000元业绩在实际操作中并不困难。比如成交5套2000元、2套3000元、1套4000元，服务8位客户即可达成20000元业绩。租赁4000-6000元价位房屋的客户群体庞大，如夜场从业者、网红、主播、电商带货人员等，这类人群收入较高，对高品质住房需求旺盛。而租住2000元左右房源的主要为普通上班族。在本公司，月业绩20000元仅为中等收入水平，月业绩达4-5万元者大有人在，因此月薪4-5万元的员工数量众多。 租房业务与卖房不同，后者成交周期长，往往耗时数月才完成一单，佣金也相对有限。而租房客户一旦看房，通常当天即可交定金并签约，因其外出看房即表明有明确租赁意向，只要房源匹配度高，基本可实现即时成交。毕竟人人都需居住，每天都有合同到期需换房的情况发生。今年通过你租房的客户，明年仍可能再次找你续租，还会主动为你推荐新客户。坚持一年积累客户资源后，第二年起便可实现稳定被动收入，相当于轻松赚取普通上班族全年工资。 对比打工收入：月薪4000元，全年无请假情况下总收入约48000元，扣除房租水电约15000元、服饰支出约8000元、烟酒消费约10000元、其他杂项开支约15000元，合计支出已达48000元，几乎零结余。如今多数行业不再提供住宿，只能选择合租房或城中村，连2000元租金都难以承受，生病都不敢轻易就医，根本无法储蓄。 而从事销售岗位，平均月薪不低于10000元，这已是表现较差的情况，年收入可达12万元以上，生活底气十足，压力相对较小。租房销售不同于传统销售模式，无需地推、无需发传单、无需强拉客户，属于客户需求驱动型工作——客户主动找上门，相当于“被动营业”。我们只需在平台发布房源信息，等待客户咨询即可。 房源租金范围广泛：从1000元至1500、2000、2500、3000直至上万元均有覆盖，无论是低端、中端还是高端客户，都能匹配到合适房源。只要有客户资源，成交概率极高。 系统使用费用：每月缴纳300元系统使用费，即可使用公司提供的小程序平台。该平台用于挂载房源、查找房源、签订合同等全流程操作，所有业务均在线上完成，所有房源信息集中展示于平台。 努力者收入从几千到数万元不等，真实有效。平台和渠道均已配备齐全，能挣多少取决于个人投入程度。 获客渠道包括：58同城、安居客、闲鱼、抖音、小红书、豆瓣等主流平台。 找房渠道包括：群发消息、业主微信群、业主转介绍、58同城、安居客、闲鱼等多途径获取。 带教机制：每位新人入职后均配备专属师傅指导，一周内即可熟练上岗，无需担心经验不足问题。 昆明属于高消费、低收入城市，一家高端酒吧一瓶酒售价400-500元，五人喝一次就接近普通人一个月工资。若没有经济基础，连基本社交都难维持。朝九晚五、起早贪黑拿3000-5000元固定工资的工作，难以养家糊口，更别提储蓄，辛苦一年甚至可能负债累累。 如果你没有背景、没有富裕家庭支持，也没有创业资本，那么销售是你最现实的出路。唯有销售，才有机会逆袭翻身、脱颖而出。即使是最普通的销售人员，只要正常投入工作，月薪也不应低于10000元；若稍加努力且运气尚可，月入数万并非难事。销售成功一半靠机遇，一半靠情商，与学历高低无关。从未听说过或见过靠进厂打螺丝致富的人，靠时间换钱、节衣缩食的生活只能勉强维持生计。 因此，建议你选择销售行业，即便不加入我们的租房销售团队，也切勿选择固定薪资类工作。要选对行业，争取更高收入。有钱才能活得洒脱，才能获得真正的快乐。当我们有能力请朋友吃饭时，大方地说“不用找了”，而不是战战兢兢问“能不能便宜点”；买菜时不必斤斤计较。情绪的好坏不应建立在贫穷之上。当你经济自由时，哪怕失恋也不会过分痛苦。选择销售，当你月薪达到30000元时，许多事情都会变得顺利起来。

【岗位职责】 -负责个人客户的光伏太阳能发电销售工作 -通过电话、渠道或地推方式进行产品推广 -具备市场推广经验，能独立完成销售任务 【职位要求】 -有团队管理经验者优先，得过销冠更佳 -不限学历，不限年龄，不限工作经验 工作时间自由安排 【薪资福利】多劳多得 -薪资区间：10000-30000元

岗位职责： 1.依托公司现有客户资源，定期走访并维护老客户，保障所辖区域销售业绩稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并支持渠道商完善其下游客户管理体系； 3.组织落实区域内促销活动，并进行过程跟踪与效果监督； 任职要求： 1.具备快消行业销售相关经验； 2.愿意长期发展于饮品或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，踏实肯干，具备抗压能力与责任意识；

有销售经验者优先，有责任心

玉溪浩勤酒水饮料商行，现业务发展需招聘2名销售业务员。 1.负责玉溪酒水饮料市场的客户维护和新客户的开发。 2.对销售行业感兴趣，工作热情，认真负责。 3.有良好的沟通能力，服从安排。 4.工作待遇：底薪+提成，上不封顶，月休4天。 ​有意者电联李：。

3000—8000 中午管饭 汽车套餐销售

四、爆破工程技术人员3名（初级/D）（煤矿项目，8000-10000元/月，次月发放上月工资，根据煤矿情况予以生活补贴）

招聘：【招聘】赵益民服务员吃苦耐劳的优先，年纪太小，做不住的勿扰，只要长期！！！有经验最好 ... 赵益民服务员吃苦耐劳的优先，年纪太小，做不住的勿扰，只要长期！！！有经验最好

江楠冷库，招几家夫妻工 非诚勿扰，晒网的勿扰 主打大利，大利17斤，油麦20斤 工资干脆，

云南《啃我鸭》招聘 旗舰店店长：是旗舰店，也是所有加盟店参考实习标杆，要求较高，，年龄35岁以下，形象气质佳。6000至8000。 旗舰店店员：形象气质佳，服从管理，主动性强，3000至3500 招商主管1：2000➕提成 售后主管1：5000➕提成 市场专员： 1500➕提成 工作地址：江岸小区盈江路。 应聘地址：润城第五大道8栋A座22楼2202。 联系方式：

招聘:德宏芒市， 配菜一名男女不限，有一定工作经验，做事踏实认真，长期，工资3500也可面谈，联系电话:能尽快上岗。

有激情，能坚持，有耐心聊天

数控操作工，会简单编程一名， 数控老师一名， 6180数控老师一名 网络销售2名 宝妈也可以 工资优面议联系电话，七四大楼旁边。

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道沟通客户资源，完成月度销售目标 2.熟练运用公司产品知识及销售话术，精准匹配客户需求，提升转化率 3.跟进意向客户，推动签约流程，协调内部资源保障交付质量 4.定期整理客户信息及销售数据，反馈市场动态与竞品情况 5.参与团队销售复盘与培训，持续优化销售策略与沟通技巧 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、客服或互联网行业经验者优先 3.熟悉主流社交平台及CRM系统操作，学习能力强 4.目标感强，抗压能力好，能适应快节奏的业绩导向型工作环境 5. 遵守职业操守，无不良从业记录

岗位职责 1. 负责小红书平台房产账号运营、内容发布、私信咨询回复，精准对接意向购房客户 ​ 2. 挖掘线上客户需求，和其他同事做好带看交接 ​ 任职要求 1. 会玩小红书，有网感，热爱销售、沟通能力强 ​ 2. 有无经验均可，新人有带教，上手快 ​ 3. 积极主动，想赚钱、有目标，执行力拉满 薪资福利（核心亮点） 底薪5000元 超高提成25%-55%，上不封顶，多销多得 免费提供员工宿舍，省去租房成本 入职即缴纳社保，保障齐全 轻松办公氛围，新人带薪培训，晋升空间大 想搞钱、想稳定、想发展的小伙伴，速来投递！

数控操作工，会简单编程一名， 数控老师一名， 6180数控老师一名 网络销售2名 宝妈也可以 工资优面议联系电话，七四盛鸿法兰，大楼旁边。

1、客户开发与拓展：主动挖掘潜在客户； 2、业务沟通与跟进：与潜在客户及时沟通，了解装修需求，维护持续跟进（转化签单），做好服务； 3、资源拓客：公司提供电话资源，自己电话沟通拓客； 4、爱好销售服务行业，对待工作积极热情，对待生活充满希望

全国土豆直销

年满18周岁中国公民接受小白，毕业生

岗位职责: 1.负责装饰公司产品在市场中的推广与销售工作 2.通过多元渠道提升公司在行业内的品牌知名度与影响力 3.与客户保持顺畅沟通，精准把握客户需求并提供专业解决方案 4.客户开发与拓展：积极寻找并挖掘潜在客户资源 5.业务沟通与跟进：及时对接意向客户，深入了解装修需求，持续跟踪推进（促成签约），保障服务质量 6.资源拓客：公司提供电话线索资源，通过电话沟通方式进行客户开拓 7.热爱销售及服务类工作，工作态度积极主动，生活态度乐观向上 任职要求: 1.具备扎实的销售技能和一定的市场分析判断能力 2.能够独立完成工作任务，具备较强的自我驱动力和管理能力 3.拥有良好的团队协作意识，能与团队成员高效配合开展工作

能吃苦会说

只要有2年销售相关的工作经验；有韧性、有较强的抗压能力；善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。跟进信息流资源，通过电话、回访试听课预约资源，提醒试听出勤，跟进试听签单；电话及在线拜访潜在客户，处理及跟进各项咨询服务，提供合适产品；完成每月有效客户邀约及产品推广指标；完成领导布置的其他外呼及线上客服服务任务；通过来访登记，电话等方式，约请有意向学员及家长到学校咨询；接待来访学员，根据学员测试水平和预期学习目标推荐适合课；建立与学员之间的良好关系，确保学员满意度并达成学习目标，维护公司形象。 薪资福利:各种团建；定期团队培训；五险一金、法定节假日；销售额提成；月薪3000-12000元 ，邮箱： 工作地址:云南省德宏州芒市勐焕街道办事处团结大街华丰商城179-70号商铺

工作认证，具有一定的销售经验

招聘有丰富小程序私域客服公司精准人设粉 1.半年以上正规原石类客服销售从业经历。 2.工作态度端正，细致耐心服务客户。 3.具备客户心理分析能力，可制定有效销售计划。 4.能长期稳定在岗，具备达成业绩的能力。 5.公司提供精准原石类人设粉丝资源，转化率高，流量充足。 6.可独立完成售后处理，主管全程协助支持。 7.底薪5000+按成交额10%提成，包工作餐，月休2天。 工作地点：德龙夜市附近

公司福利： 1、公司资源优质精准，成单效率高。 2、入职即享专业培训，节假日发放精美礼品，享有生日关怀、婚嫁礼金，在职期间多重福利待遇，公司提供零食、茶饮、下午茶及定期组织团建活动等丰富员工生活。 3、收入无上限，晋升机制公开透明，不看关系看能力，平台广阔发展有前景，成长空间大，工作氛围轻松愉快，实现快乐工作与收获财富双赢，业余生活充实多彩。

职场2026招贤纳士: 1、3年以上销售工作经验 有企业家客户资源的优先 2、年龄25-40岁，大专及以上学历 奋斗意识强者优先 3、沟通能力强且热爱销售工作 有高薪需求的优秀人才优先 联系：（同步）