工地跑工程机械租赁业务等，例如挖掘机租赁、装载机租赁

岗位要求： 1．负责线上及线下客户的服务与接待，树立专业的职业形象； 2．准确把握客户需求，推荐匹配的产品方案； 3．全程跟进销售流程，涵盖咨询解答、实地带看、意向确认等环节，推动成交达成； 任职要求： 1、有销售相关经验，具备强烈销售意愿者优先录用； 2、语言表达清晰，普通话流利，富有亲和力，工作态度积极主动； 3、具备良好的沟通技巧和自主学习能力； 4、能承受较强工作压力，具备抗挫韧性，认同团队协作价值； 5、多劳多得，属于高收入岗位，需拥有强烈的收入提升目标！！！ 薪酬福利： 1、无责任底薪4000-5000+高比例提成+社保+带看奖励+多项激励=月综合收入20000-50000+上不封顶 2、销售奖金＋健全的晋升体系＋人性化管理机制＋每周轮休

岗位职责： 负责企业新客户的开拓及老客户的日常维护； 协调处理各类异常情况，跟进月底客户款项回收。 薪酬福利： 1、无责任底薪6300元起，半年后综合收入8000~15000元，享有季度奖金与年度奖金，表现优异者月薪可达2万元以上，上不封顶； 2、提供入职岗位技能培训及管理储备人才培养计划，如需外出拜访客户，公司安排专车接送。 任职要求： 1、年龄24-32岁； 2、全日制大专及以上学历； 3、具有一年以上销售工作经验（不限行业）。

面试时间：9:00-12:00，14:00-18:30 上班地点：全西安100多家门店就近安排（每个店薪资不同，可详细沟通） 职位亮点：看到必秒回 【薪资福利待遇】（综合薪资1.1w~3w） 1、新人入职无责底薪4000+25%业绩提成+五险一金+开单奖+月度奖+季度奖+带薪年假+节假日礼品+国内外旅游+员工宿舍 2、规模大，晋升迅速，职业发展空间广阔 【工作内容】 1、借助公司平台系统学习房产相关知识 2、公司免费提供端口资源，在贝壳网发布房源信息 3、负责接待客户，提供专业化的房产咨询与解决方案 4、深入了解客户需求，精准匹配房源并安排带看，推动交易达成 【培训体系】（零经验无需顾虑） 1、理论培训：入职前接受系统的房产经纪专业知识学习 2、衔接培训：帮助新人顺利完成从理论到实操的过渡，包含岗前集中培训及在职持续提升课程 3、实战带教：实行师徒制模式，由资深师傅带领参与真实业务场景操作 4、经验交流：定期组织优秀员工分享成功经验，助力快速成长 5、团队氛围：这里延续校园般的活力与热情，汇聚一群爱学习、重协作、充满激情与梦想的伙伴 【职位要求】 1、不限经验，积极进取，具备明确目标感 2、良好的沟通表达能力，能适应快节奏工作环境 【晋升通道】 经纪人-店经理-商圈经理-区域经理-城市总经理 【工作时间】早9晚7，中午休息两小时 【工作地点】全西安各区域均有门店可就近分配

门店销售顾问 岗位职责 •负责门店顾客接待、健康咨询及产品推荐； •维护客户关系，跟进售后反馈； •参与门店促销活动策划与执行。 任职要求 •年龄22-45岁，中专及以上学历； •1年以上销售经验（保健品/健康行业优先）； •具备良好沟通能力、服务意识及抗压能力； •持有健康管理师/营养师资格证者优先。 薪资福利 •底薪+高额提成，上不封顶； •定期健康产品内购优惠、专业培训； •晋升通道：销售顾问→店长→区域经理。 应聘方式 1.电话联系：李经理（工作日9:00-18:00） 2.门店直聘：携带简历至门店面试 地址：西安市碑林区炮房街90号金叶长乐居西门口盛亿和元气生活馆

你是千里马，等待伯乐 我们老板是伯乐，等待千里马 让我知道你的存在一展才华，共创辉煌! 【岗位薪资】： 底薪+奖金+提成+年终奖（综合新人平均到手5-8k，在职半年平均到手1w，半年以上1w-2w收入）； 【岗位晋升】： 专员—主管（拿部门提成）—（合伙人拿分红）/（创业拿盈利）； 【公司福利】： 上班时间是9点到6点半中午休息两个小时国家法定日带薪休 不强制加班！不强制加班！不强制加班！ 每月300-5000不等的高额奖金；系统性免费培训、护肤专业知识培训、免费带你考证； 高额年终奖、合伙人股份分红、年底孝心红包500-3000不等； 每周/每月团建； 国内国外游不是梦； 不用自已花钱也能周游世界！让您觉得上班原来是一种享受！节假日也能正常休息（福利多多，等你来解锁）........ 一、【工作内容】： 1）公司会给客户资源，技术推广获取； 2）免费教你做抖音，快手，视频号获取精准客户资源； 3）在线沟通一对一沟通客户，了解客户需求，促成订单。 二、【任职要求】： 1）希望你是个95后00后，喜欢海贼王和我们一样激情澎湃！ 2）希望你是不容易被生活打败的人，和我们一样勇于挑战！！！ 3）希望你是有理想的人，和我们一起干出一番事业！你一定出类拔萃，缺的只是平台！！！！！！！！！！！！！！

工作内容： 1.借助公司提供的资源开展产品宣传与推广 2.通过平台实现渠道拓展及业务开发 3.具备客服经历者优先考虑 4.熟悉各类线上沟通工具的操作使用 6.具备良好的语言表达与交流能力 工作时间： 9:00--12:30 14:00--18:00 法定节假日正常休息 薪资结构： 无责任底薪3800+奖金+提成，综合收入8000以上 地址： 未央区凤城四路西安国际企业中心B座5楼506 公司描述： 办公氛围活跃轻松 团队以年轻群体为主 新员工入职安排岗前培训 后续由资深同事一对一指导 工作内容简单易掌握

公司提供客户和工作微信，沟通开单

公司直招薪资支持日结工作氛围佳 节假日正常休息，发展空间广阔！！ 我们： 1、薪资结算灵活可选： 日结模式：高提成30%-50%，当日发放，多劳多得，日均收入300-400元，上不封顶 2、每年组织团队旅游，领导亲和，办公环境轻松愉悦，设有日奖、周奖、月奖、季度奖多重激励 3、奖励丰富多样（含现金红包、旅游名额、苹果手机、高端手表、定制西装、品牌运动鞋，或3000-10000元奖金） 我们： 公司统一安排住宿，配备完善设施，干净整洁，提供24小时热水及全套床上用品、生活用品，距公司步行5-10分钟，同事结伴上下班更方便 4、定期开展团建活动（如烧烤、K歌、游泳、登山等），享受公费出游，每周都有精彩活动 5、免费供应水果、饮品、甜点，种类齐全，随取随享 工作内容： 1、协助团队及导师完成销售流程，推动订单顺利成交 2、采用线上与线下结合方式，维护现有客户并拓展新客户资源 不拖欠工资准时发放薪酬

【薪资福利】 1.底薪加高提成，综合收入7000-1w+，能力突出者上不封顶； 2.配套完善的培训机制，工作氛围轻松融洽，团队协作紧密，助力高效成交； 3.工作时间早9晚6，每月固定单休，法定节假日按规休假； 4.定期组织多样化团建活动（如聚餐、登山、唱歌、户外野餐等）； 【岗位职责】 1.负责日常加盟类销售相关工作，具备良好的服务意识与客户导向思维； 2.借助公司提供的精准意向客户资源，准确传递公司加盟品牌的核心信息； 3.主动拓展新客户群体，同时做好老客户的维护与定期回访，沟通表达能力强； 4.在客户到访后能进行有效复盘与判断，逻辑清晰，反应敏捷； 5.具备较强的抗压能力，工作积极主动，责任心强，富有进取精神

招聘:一名B2司机常期开拉水车活在砖井要5年以上驾龄，年龄50岁以下有想干的。电话详谈，

榆林市府谷县招，木纹贴膜维修零工

找后厨帮忙大姐一名工资4500，要求识字，活在靖边长城路电话

潮K音乐餐吧 全城招聘- 年龄（25～55岁）～要求～识字 有工作经验着优先 工资3000＋全勤 要求-工作认真，有责任心，吃苦耐劳，善于沟通， ☎

招聘信息： 室内保洁岗位，55岁左右，识字更好，月工资3500。 室外保洁岗位，55岁左右，识字更好，月工资3500。 维修工岗位，工资5300。 工作地点:清水川工业园区。 想做的联系非诚勿扰！

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

招聘长期特卖销售人员： 要求：性格开朗活泼，有责任心，能吃苦耐劳，可以出差优先，外地包住 年龄：30—50 上班地点：烟台芝罘万达，烟台龙口保利广场，济南章丘世茂广场 销售品相：休闲食品，零食类 位置：商场一楼（非超市） 上班时间： 10：00—22：00 （跟着商场时间） 薪资待遇：200/天+2%提点（随时上班）

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

要求的男女不限，25-45岁之间，五官端正，有食品类健康证，具备一定的线下零售商超实体店经验的最好，有领班经验者优先录用(收银、盘点、开档收档、销售）；时间按照香山公园的开园闭园时间

对工作认真有上进心顾客进店有锁单能力能熟练操作管家婆软件工资7000另外还聘一名配送要求初中文化以上要求有驾驶证夫妻最好年龄45岁以下工资6000

杏林之路贴敷项目诚聘地总、县总，具备销售经验及团队管理经验者优先考虑！ 一、负责本区域内客户的开拓与关系维护； 二、负责公司学术推广及相关支持工作。 任职要求： 1、性格积极乐观，工作踏实认真，责任心强； 2、经验不限，有相关背景者更具优势； 3、具备强烈收入提升意愿，缺乏进取心者勿扰； 4、寻求长期稳定发展事业者欢迎加入； 5、学历不限，能力与态度为首要考量； 6、热爱中医文化者优先（项目聚焦中医技术推广）； 7、必须具备持续学习意识，自我成长离不开不断学习。 项目优势： 1、覆盖客户广泛：涵盖大型公立及私立医院、卫生院、社区卫生服务中心、中医馆、中医诊所、西医诊所、养生馆、理疗馆、小儿推拿机构、美容院等多元场景； 2、纳入国家卫健委“十四五”规划重点课题项目，具备权威支持； 3、全国市场占有率超过60%，行业领先； 4、符合国家政策导向，处于行业发展主流，未来可期。

通过电话和客户沟通业务，挖掘客户的需求，上班时间：行政班，8小时制

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品和服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.记录客户信息及沟通进展，定期更新销售数据和反馈市场动态 4.协助处理客户疑问，促成合作并提升客户满意度 5.参与团队销售培训和例会，持续优化沟通技巧和销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达和沟通能力 2.有电话销售或相关工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 3.性格积极乐观，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境 4.熟练使用办公软件，能够准确记录客户信息和工作进度 5.具备较强的目标意识和团队协作精神，责任心强

本岗位招聘用于商用洗碗机租赁行业，适用于广大餐饮客户单店、连锁店；学校、企事业单位、工厂食堂及酒店。 一、招募职务名称：区域经理 二、区域经理岗位职责： 1.负责连锁餐饮品牌客户的开拓和深挖，对客户进行考察、洽谈、评估，能抓住客户需求和痛点，并给予解决方案； 2.根据客户需求，结合店铺实际情况，制定相关连锁餐饮品牌大客户销售政策和策略； 3.完成与大客户的前期沟通、招投标、签约合作、后期维护等全流程服务； 4.处理各类活动、价格调整、到期续签、回款等日常运营事物； 5.维护好重点合作伙伴的长期合作关系，加强与连锁餐饮客户关键决策人员的良好沟通； 6.充分了解竞争对手产品情况，做好竞品分析，为公司产品研发和销售策略提供基础数据，并及时、准确、完整向公司反馈； 7.与各地区区域经理合作完成连锁餐饮客户在当地的开拓和售后维护工作，及时解决客户问题； 8.认真进行客户分档管理； 9.开发潜在餐饮单店小客户； 10.认真执行公司领导安排得所有其他工作 三、任职要求： 1.有两年以上销售经验、地推，陌生拜访直销工作经验或对应餐饮销售行业从业背景者优先考虑 2.有创造力，性格开朗,有亲和力,感染力。善于与人交流,作风务实,具有较强的自驱力,具有较强的抗压能力及健康的解压方式 3.优秀的谈判能力和沟通协调能力，能熟练运用办公软件（Word、Excel、PPt）； 4.执行力强，有极强的责任心和服务意识，坚韧不拔，吃苦耐劳，乐观勇敢； 5.推广公司形象，传递公司政策和信息，树立良好的企业形象； 6.深入理解公司相应的销售政策； 7.有两年以上的销售经验，地推，陌生拜访，直销工作经验或对应餐饮行业从业背景者优先考虑； 8.能适应外地客户开发。 9.大专历以上，本届毕业生！ 10.年龄****** 四、薪资福利： 1.无责任底薪4000-6500+高额提成+公司奖励，综合薪资9000-15000，较努力者月薪可达15000以上！ 2.入职签订正式劳动合同，缴纳五险 3.每年享受国家规定的带薪年假，法定节假日等 4.工作时间为上午十点，下午六点。 五、工作地址： 主要在当地市范围内再行安排，每周开会2次公司报到，其他时间不用到公司报到以钉钉电话会议汇报工作。 【优势】：90%以上人员目前在职2-3年以上，因企业和产品类型长期合作共赢销售综合岗位，涉及到前端市场开发，中期合作，后期维护，更多需要长期合作. 【收入水平】：按照2023年整年平均每人收入状况平均月薪达15000元/月人员占比90%以上，优秀人员最高可达月薪平均24000元. 【流程】：城市端面试—》人事部复试—〉准备资料办理入职—》有薪5-7天试岗—〉试岗通过后正式合作培训.—》安排师傅. 【职业发展】C级区域经理-B级营销经理-A级城市经理-大区销售总经理-总部销售总经理-合伙人 如果你找不到好的项目， 如果你的能力得不到施展， 如果你的才华得不到想对应的报酬， —加入我们 为更美好的明天而战。 有意者欢迎咨询，我们会尽快安排面试 菩提树智能清洗有限公司

1、自有商用洗碗机租赁和销售； 2、五险； 3、法定假期； 4、团建； 5、晋升空间； 6、交通补助；

1、负责公司产品的市场销售与推广工作； 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极开拓新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖区域； 4、策划并执行所辖区域内的销售活动，确保销售任务顺利完成； 5、维护客户关系，推动客户间长期战略合作伙伴关系的建立与持续发展。 任职资格： 1、高中及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、思维灵敏，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场分析与判断能力，服务客户意识强； 4、责任心强，能够适应较高强度的工作压力； 5、具备团队合作精神，乐于迎接挑战。

对接渠道资源，整理相关信息，操作业务系统。

负责联系平台下发的电话线索，然后跟进，邀约客户到店

岗位职责： 1、负责售电业务的拓展与维护，建立并保持良好的客户关系； 2、制定并执行销售计划，完成销售目标及业绩指标； 3、收集市场信息，分析客户需求，提供专业的售电解决方案。 岗位要求： 1、学习电力行业相关知识，了解售电业务流程； 2、具有较强的沟通能力和市场开拓能力； 3、良好的客户服务意识，能够处理复杂的客户问题； 4、具备一定的数据分析能力和市场洞察力； 5、不限销售经验； 6、不限学历。